職業(yè)規(guī)劃的重要性
很多人說程序員是個青春飯,隨著年齡的增長,30歲以后,腦子反應(yīng)變慢,加不起班,身體處于下坡路,恨不得拿著一把冒藍火的加特林,守著公司前臺,生怕被剛畢業(yè)的學(xué)生搶了飯碗。
剛?cè)胄袝r,很反感這句話,幾年下來,慢慢的也就認同了。不是你沒有實力,而是公司認為你沒有年輕人的精力和激情去完成工作。Java之父在Facebook上也曾吐槽過,自己在面試時受到了年齡歧視。由此可見,盡早的進行職業(yè)規(guī)劃,絕對是有必要的。
正視自己,直面人生
知人者智,自知者明。清楚的認識自己,不斷的自我修正,才能得以進步。
下面列出一些品質(zhì),但不局限于此,大家可以對號入座。
高智商,表現(xiàn)為工作效率高,學(xué)習(xí)能力強,同事經(jīng)常向你請教問題,并且能很快的給出思路、定位bug、解決問題。
高情商,表現(xiàn)為樂觀開朗,抗壓能力強,人緣好,善于協(xié)調(diào)組織關(guān)系,團隊的潤滑劑,經(jīng)常由你組織一些團建活動。
嚴謹,表現(xiàn)為提測后,是否經(jīng)常有恍然大悟的小bug;提交代碼時,會不會將測試代碼提交上去;合并代碼時,會不會將別人的代碼弄掉;IDE給出的智能提示,會不會仔細閱讀并完善。
責(zé)任心,表現(xiàn)為測試提出的bug,你是規(guī)避還是找到癥結(jié);與產(chǎn)品爭辯時,你是站在用戶的角度,還是站在邏輯實現(xiàn)難易上;項目出現(xiàn)風(fēng)險,你能否能積極的向項目經(jīng)理反饋,并保證項目的正常進行。
好學(xué),表現(xiàn)為在工作之余,自己會不會學(xué)習(xí)一些新技術(shù),并將其應(yīng)用得到工作中。那些只是看看博客、論壇,卻沒有實際操作的,是沒有絲毫作用的,只是浪費時間。
務(wù)實,表現(xiàn)為工作踏實,能做到深入的學(xué)習(xí)知識,不僅僅局限于了解某個技術(shù),要知道如何使用,實現(xiàn)原理是什么,不然只是一個夸夸其談的人。
創(chuàng)新,表現(xiàn)為同事在討論一個復(fù)雜功能時,你能不能推陳出新,另辟蹊徑,想到一些捷徑的方式。
完美主義,表現(xiàn)為代碼的不斷優(yōu)化,實現(xiàn)高內(nèi)聚低耦合,面向接口編程,提高代碼復(fù)用性,能用10行完成的功能,絕不用20行。
執(zhí)行力,表現(xiàn)為做事不拖拉,沒有拖延癥,每次分配工作后,都可以做到前緊后松,嚴格按照計劃把控時間,保證項目如期上線。
當(dāng)然也有與之相反的缺點,下面使用SWOT分析法,將自身的優(yōu)勢、劣勢,以及來自公司、行業(yè)等外部因素帶來的機遇與威脅,整理出來填入下面的表中。
最為主要的是分析優(yōu)勢和劣勢這兩點。
不同的優(yōu)勢可以從事不同的職業(yè),但是不論未來職業(yè)規(guī)劃是什么樣子的,大家都需要不斷縮小劣勢,擴大優(yōu)勢。
上面的品質(zhì)雖說都是后天養(yǎng)成的,但是類似反應(yīng)的快慢,學(xué)習(xí)能力的強弱,這些都不是短時間可以培養(yǎng)的。我們要抓住一些可控的點,不斷強化,聽取別人的意見,三省吾身,久而久之,自然會看到進步。
職業(yè)規(guī)劃
尺有所短,寸有所長。開發(fā)不是唯一出路,根據(jù)個人優(yōu)勢,做出最適合自己的選擇。
技術(shù)大牛,追求技術(shù)上的極致。如果你高智商、好學(xué)、并且愛好編程,那你可以選擇從橫、縱兩個方向擴充知識,先將本專業(yè)的技術(shù)做精、做深,再不斷的擴充其他知識領(lǐng)域。哪個企業(yè)都缺少技術(shù)人員,特別是獨當(dāng)一面的人才。
CTO,技術(shù)上把控大局,主要從事管理工作。在中國管理層往往是賺的最多的,如果你智商、情商都不錯,有責(zé)任心,那從現(xiàn)在多注重知識的橫向發(fā)展。后臺更容易轉(zhuǎn)為CTO,前端的優(yōu)勢在于了解客戶體驗,轉(zhuǎn)為產(chǎn)品經(jīng)理更為有利。
產(chǎn)品經(jīng)理,創(chuàng)新、嚴謹、完美主義都是必不可少的。技術(shù)轉(zhuǎn)產(chǎn)品相當(dāng)厲害,在設(shè)計PRD的時候,對技術(shù)實現(xiàn)把控準確,邏輯性強,對于異常情況的把控,能做到未雨綢繆,關(guān)鍵是還不會被開發(fā)忽悠。
項目經(jīng)理,需要非常全面的技能。這個崗位比較尷尬了,在互聯(lián)網(wǎng)公司中,小公司一般由產(chǎn)品經(jīng)理或者研發(fā)經(jīng)理兼任;大公司一般也是弱矩陣型組織,項目經(jīng)理沒有充分的權(quán)利。如果你們公司是以項目為導(dǎo)向,項目經(jīng)理對項目的成敗負較大的責(zé)任,那有機會就轉(zhuǎn)崗吧,絕對能得到鍛煉。走出去創(chuàng)業(yè)的,很多都是項目經(jīng)理,或者從事項目管理工作的產(chǎn)品經(jīng)理或技術(shù)經(jīng)理。
測試,開發(fā)轉(zhuǎn)測試的不多,認識一兩個女孩子是這樣的,不得不說做開發(fā)還是很有壓力的。
市場運營,這個跨度有點大,需要較多的專業(yè)知識,我也只遇到一個成功的案例。
銷售,對銷售感興趣?那你真是入錯行了。銷售需要極高的情商和抗壓能力, 極強的溝通、演講、銷售技巧,見人說人說,見鬼說鬼話,我很是贊佩這一類人。
創(chuàng)業(yè),這個我沒有發(fā)言權(quán)。我只是建議,沒有太多的經(jīng)歷積累,不要盲目嘗試,多吸取別人失敗的經(jīng)驗,成功的案例往往夸大其詞,簡單了解即可。
人生夢想
心有多大,舞臺就有多大。只要你想去做,就能實現(xiàn)自己的價值。
想一想,你的夢想是什么?
看了我說的,你的初衷,你的夢想有沒有動搖過?
如果回答是否定的,那說明你已經(jīng)成功了一半!
人的潛力是巨大的,只要有一口氣,一個奮斗的理由,再困難的事情也是可以實現(xiàn)的。
如果回答是肯定的,那說明你的夢想不夠堅定,或者找錯了方向。
沒有關(guān)系,好好梳理一下,重新去規(guī)劃一下自己的未來。
愿我們都能活成自己想要的模樣!
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