今天小編給大家?guī)�來的是享受教�?收獲幸福——市級優(yōu)秀教師候選人先進事跡材料，有興趣的小伙伴可以進來看看，參考參考，相信會對大家有所幫助！

從教十多年來憑著一個兒時的夢想，憑著一顆熱忱、執(zhí)著的心追求著為人師表的快樂與成功，無論是平靜、坎坷、不幸、榮譽，她都依然那么堅定、從容。把絢麗的青春時光毫不保留的獻給了自她所鐘愛教育事業(yè)，她就是xx區(qū)xx小學的陸xx老師。

2000年畢業(yè)后的她最初來到農(nóng)村小學任教，2004年被評為巴彥淖爾市市級教學能手，2008年從老家來到了美麗的鄂爾多斯，來到剛建校的xx小學工作。轉眼十年過去了，在這十年中她連續(xù)送走了五無屆畢業(yè)生，每次學校都會安排給她比較棘手的班級，但她一直都沒有辜負學校、家長和孩子們的期望，這些班級在她手里總會有所提升或是名列前茅。

一、教書育人，甘為教育事業(yè)獻青春。

她第一屆的兩個班的孩子們都特別可愛，但成績有一些落差。從接上這兩個班她就給自己定了任務，一定要把兩個班的成績拉到最接近，在這期間，為了拉近5、6班之間的距離她沒少在5班的學困生身上下功夫。5班的××同學，個子不高，白皙的肌膚，黃眼睛、黃頭發(fā)，唯一的不足就是不愛學習，根據(jù)他的情況陸老師給他制定了專項作業(yè)—計算，并和家長做了溝通，要求他的作業(yè)每天要在學校完成，前提條件是不管多晚家長一定要來接。就這樣一直堅持到了畢業(yè)。××同學，5班的特殊學生，從小患有小兒麻痹癥，走路說話都在抽搐，平時她沒有玩伴，只會乖乖的坐到座位上，無聊了就在教室里走來走去，陸老師故意找機會和她拉話，就這樣時間長了，陸老師便成了她在校期間的“玩伴”。久而久之，不知從什么時候起××同學開始喜歡上了數(shù)學，她比好多健康的孩子都棒！學困生的改變，提升了整個班級的成績，2013年她帶的第一屆學生畢業(yè)了，六班穩(wěn)居第一，五班的成績與六班差距不到一分，取得了名列第一的好成績！

二、播撒愛的種子 ，潤物無聲

每一屆學生陸老師都會針對不同的學情制定不同的教學方案，她讓愛充滿了她的整個教育。

2014年的這屆學生，她還沒接手就早有耳聞，這個班的學生特別調皮，上課紀律差到了極點，所以她一直在琢磨著該怎樣上好第一節(jié)課。第一節(jié)課沒發(fā)現(xiàn)什么，因為孩子們總會有那么幾天的新鮮感，幾天過后原形就暴露了，她發(fā)現(xiàn)導致這些孩子落后的直接原因，就是課堂效率的問題，而且整節(jié)課的混亂就是由那么幾個學生決定的，所以她要先從這幾個學生入手。從課上到課下她都時刻在關注著這幾個孩子，朝著正確的方向引導他們。經(jīng)過一段時間后這些孩子都有所改變，整個班級的課堂紀律都得到了提升，成績也有所進步。她曾說，你愛孩子們，他們同樣也會愛我們，你相信孩子們，他們同樣也會有更出色的表現(xiàn)！在六(8)班孩子們的身上她看到了這一點。

六(2)班是她送走的第三屆學生，每次新接班她總感覺還沒完全了解每個孩子，就該畢業(yè)了，感覺這樣不利于她的教學，所以接上這一屆學生，在開學初，陸老師就讓孩子們給她寫第一封信，想通過書信盡快的了解每一個學生。第二封信是在離畢業(yè)考試僅一個月的時候寫的，目的是想通過這次書信激勵孩子們的學習信心，她想看到孩子們的復習計劃，想聽聽他們的復習心聲，這樣更有利于她全方面的去了解他們的學習情況，當然了，在寫給她的最后一封信中，給她最多的是感動，即將畢業(yè)孩子們好像一下子懂事了許多。 就是這一封封信拉近了她和六（2）班孩子們的距離，讓她們彼此有了更多的了解、信任與尊重。在這樣的氛圍中六（2）班也考出了他們理想的成績！

三、享受教育，收獲幸福

時間過的好快，2013到2017陸老師送走了五屆畢業(yè)生，在這五年中，她付出著也在收獲著、享受著。2010年她被評為xx區(qū)優(yōu)秀教育工作者，在這幾年，畢業(yè)的孩子們一有時間都會回來和她匯報他們的學習情況，說著他們在學習中的趣事，聽著他們爽朗的笑聲，她真為他們感到高興！此時的她是幸福的！

有人說：“教師的生命是一個長長的句子，艱辛是定語，耐心是狀語，熱情是補語。”也有人說：“教師的生命像一個根號，一摞摞作業(yè)本為青春無數(shù)次的開方。”其實，這些都只說對了一半。教育不應該是一種犧牲，而應該是一種享受。因為我們沐浴著人間最溫暖的春風和雨露，我們體驗著世上最珍貴的情誼和友愛，難道我們不幸福嗎？

四、擔當排頭，帶優(yōu)秀團隊

作為一名有一定經(jīng)驗的老師，她沒有在過去的成績上停滯不前，高標準嚴要求對待自己。在教學上認真?zhèn)湔n、認真上課，虛心向同行請教;認真及時批改作業(yè)、耐心輔導學生，對學生嚴而有度。就憑著她這股認真勁，2016年被評為xx區(qū)骨干教師，她把自己的教學經(jīng)驗毫無保留的傳給其他老師，尤其是她每學期所帶的徒弟，有的初教課時摸不著頭腦，不會備課，不會講課，她都會主動的伸出熱情之手，耐心指導，給她講解備課的方法，深入到她的班級講示范課；有的徒弟文化知識、業(yè)務知識都很強，就是上課抓不住重點，抓不住學生。她就幫助她說：“教師不但要備課，更主要的是備學生，不能讓每名學生適應老師，老師應該適應每名學生”……在她的精心指導下幫助年輕教師找到不足，不斷成長、不斷完美自我。身為備課組長她所帶的團隊，團結、向上有活力，在你追我趕中超越自我！

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