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韓劇Life觀后感大全

網站:公文素材庫 | 時間:2019-05-15 08:56:59 | 移動端:韓劇Life觀后感大全

《Life》是一部來自韓國的劇情電視,該劇首播于今年的7月23日,網友們對這部劇也是給出了一致的好評,一起去看看吧!

01

具勝孝,從他的工作方式和行為處事來看,講究效率,重視數據,獲利是根本,是個具備商業(yè)頭腦的社長,他接受醫(yī)院后打算先在保險公司賺一票,發(fā)現急救室、婦產科和小兒科是嚴重虧損的科室后,眉頭一皺“這醫(yī)院是怎么運轉下去的?”,派遣三個科室的醫(yī)生護士去地方醫(yī)院,就好像公司削減三個部門打發(fā)到地方去一樣,他不能理解這些醫(yī)務人員的不滿,那些科主任發(fā)聲音也就算了,連一個小小的醫(yī)生藝鎮(zhèn)宇都敢和他叫板,是瘋了嗎?

副院長顯然很早就與社長暗通款曲,他不甘于坐在院長旁邊說些無關痛癢的話,可是當他取代院長第一天,宣布派遣三個科室的消息時,立刻遭遇醫(yī)生們的不認同“如果老院長在根本不會發(fā)生這樣的事情!”老院長很為下屬著想,然而不懂經營,自然入不了具社長的法眼,如今他因心梗墜樓去世,正好少了個障礙,副院長馬上執(zhí)行具社長的命令。

可是醫(yī)院為什么是盈利機構呢?難道醫(yī)生為人治病時還要考慮我得從病人身上賺多少嗎?如果醫(yī)生是這樣的想法,芮振宇就不該收留和救治無家可歸的流浪漢,也不該用自己的名義讓自殺又殺自己孩子的男人住院,更不該拜托各個科室的主任收留有經濟困難的病人。芮振宇做錯了嗎?從具社長這樣的經營者角度看,是錯得離譜,白白浪費醫(yī)療資源還虧損;即使能拿出支援金應對當下的損失,以后的財源該怎么辦呢?

病人是財源嗎?醫(yī)生的工作可以用金錢衡量嗎?還不如問生命可以用金錢標價嗎?每個人的生命只有一次,失去就不會再來,即使有再多的金錢也不可能。那么作為拯救生命的醫(yī)生護士,醫(yī)院作為承載醫(yī)務人員拯救生命的場所,可以用盈利來衡量嗎?芮振宇的反擊已經被金科長識破,能達到怎樣的效果呢?

此劇第一、二集就將對立雙方的矛盾、老院長含糊的死亡、疑似受賄等展現出來,兩位男主的表演可圈可點,李棟旭完全符合醫(yī)生的形象,看似高冷,其實對病人心軟友善;曹叔則氣場十足,完全是利益第一位的商人嘴臉,可以說很是精彩。

To be continued

02

急診室醫(yī)生不僅需要冷靜的頭腦和準確的判斷力,還需要不過分敏感的心靈,李棟旭演員蒼白的面容和瘦削的身材十分適合扮演醫(yī)生,唯獨不現實的大概就是漫撕男般的外貌了。

為何醫(yī)生不能敏感? 保護自我以便保持冷靜的頭腦和判斷。如果醫(yī)務人員和病患一起共情,哭哭啼啼,喊著"你是不是很痛。亢每蓱z!" 誰來麻利地打針輸液開通氣道? 誰來鎮(zhèn)靜地讀片聽心音? 同時,情感上的適當隔離可以保護醫(yī)者不過分卷入對病患的同情,從而避免情感耗竭。醫(yī)務工作是與人打交道的職業(yè),盡管手術會使身體疲憊,但心累才是更讓人容易耗竭的原因。

然而醫(yī)生或護士并非是冷漠的,相反對待患者他們是最熱情而周到的,即使前1分鐘還在為前途堪憂,即使被患者家屬辱罵,可一旦聽到緊急呼救的鈴聲,幾乎出于本能,醫(yī)務人員會立刻奔向病患。無關金錢地位,只因是生命life----世界上最珍貴的。如藝鎮(zhèn)宇所說,掌握了救人的本領,就沒有勇氣見死不救。

所以當他看到院長從急救車被推出的一刻已經DOA時,那種空有一身的本領無處使勁的挫敗感,加上最后見到院長時對他說狠話的內疚感,襲擊了芮振宇。

從芮振宇的外貌和行事熟練程度看,他應該是一位主治或高年資住院總級別的醫(yī)生。年齡大于30歲,小于40歲,正是腦力和體力都在高峰的時候,既有經驗又有干勁,是年輕的實習醫(yī)生和住院醫(yī)生可依賴的對象,又是科長,主任醫(yī)師可靠的助手。

只是他還不知道,擦身而過黑色賓利車上坐著的人,是可以決定眾多醫(yī)務人員去留的社長。

Ep1最后5分鐘,具社長的出場非常精彩,通常來說最先出場的是主角,但第一集最后出現的同樣是重要人物?此臍鈩,進入會場后,一言不發(fā),僅用眼神掃視,全場立刻歸位并安靜下來,這是開場技巧之一,以此吸引大家的注意力。隨后他用手術比喻正在討論的話題,是一個教科書般的開場,不愧是社長,這也是他多年沉浮商場訓練出來的。雖然看似讓沒有醫(yī)療經驗的商人管理醫(yī)院很可笑,但是他具備的冷靜頭腦和良好判斷力,不是與醫(yī)生相同嗎?

管理醫(yī)院與治療病人并非有直接關聯,而且不一定需要懂醫(yī)學的人進行管理。老院長是醫(yī)生出身,卻心慈手軟,被人抓住把柄,不明不白地死去。如今接手的是個狠角色,一來就要發(fā)配三個科室去郊區(qū)醫(yī)院。不知道他與醫(yī)生們會怎么較量?

03

期待已久的劇終于開播,一口氣刷完前兩集,粗淺表達一下自己的看法。

首先就劇情來講,重點表現了醫(yī)生對派遣一事與醫(yī)院之間的矛盾,但因為基本是通過大家的對話來推進的,個人覺得劇情稍顯混亂,應該是編劇想要把潛在的矛盾通過出場人物都表現出來,所以劇情比較跳躍,從大家質疑院長死因到急救中心日常到耶醫(yī)生的思考獨白再到大家對醫(yī)院派遣一事的爭論,以至于看的時候時常會掉線,不斷問自己:他們在干嘛,他們又在干嘛?第一集看到最后才稍微覺得:哦,原來是這樣啊~

其次說說演員,男主耶醫(yī)生呢,心里藏著很多秘密,又處在矛盾的中心位置,但是個人性格方面展示的不是很多,所以并沒有對他留下很深刻的印象,也有出場人物太多的原因,這集的李東旭呢在處理難過,疑慮,思考等情緒點的時候表情稍微有點單一,眼神有點點白,感受不到明顯的情緒變化,可能是第一集的內容限制吧,往后看看再說。

04

2017年的一部《秘密森林》,讓李秀妍一躍成為韓國電視圈最受人矚目的編劇。

這位頭一次撰寫迷你劇的新人作家,幾乎是全無對手毫無懸念地拿下了去年百想最佳編劇的殊榮。而秘森除了在國內廣受好評之外,也屢屢被海外各獎項評為全年亞洲最佳作品。

用外媒的話說,這部劇有種非常“不韓劇”的特質,卻也絲毫不露一味模仿美劇的痕跡。

那是一種很難描述的高級感。

不是靠硬技術和金錢堆疊出來的華麗,不是靠感官刺激和戲劇沖突打造出來的懸疑,也不是赤裸裸的現實主義。但就是,莫名的有腔調。

K君曾經很認真地考慮過這種高級感究竟來自于哪里。著眼點深刻、布局宏大、結構嚴謹、臺詞精確、用鏡簡潔、演技收斂…總結這種種種種客觀標準,最后卻只能歸結于一種主觀的感覺——

看著李秀妍的劇,你總能體會到一種自己的智商被尊重(甚至被高估?)的愉悅感。

劇情點到即止,伏筆散落四處,臺詞話中有話。明明敘事復雜,卻沒有生怕你記不住的大量閃回提醒;明明主題深刻,卻沒有擔心你看不懂的長篇累牘的說教式臺詞;明明情感濃郁,卻沒有生怕你無法共鳴的絮絮叨叨的慢鏡煽情。

這種脫離韓劇慣常的簡練和對觀眾由衷的信任,無時不刻不體現在李秀妍的劇本里。之前的《秘密森林》如此,這次的新劇《Life》也是一樣。

而從《Life》已經播出的前兩集來看,由于出場人物更龐雜,時間線跳轉更頻繁,出現的相關機構更多利益關系也更復雜,展現出的整個信息量甚至比秘森還大。

而李編這次顯然對觀眾的理解力依然選擇了無條件相信。無處不見的藏頭式臺詞和不帶任何說明的純鏡頭伏筆,甚至在時間線有所跳轉時,不屑于用“幾天前”“幾個月前”加以說明也就罷了,連表示回憶的轉場特效和“唰拉”音效都常常省略。

以前之于別的劇,對那種純粹流水賬式羅列劇情的所謂“劇評”總是抱有一種不屑的態(tài)度。但到了god秀妍這里,K君的原則卻忍不住轟然坍塌。看著網絡上那些由于不同版本翻譯的分歧或者對韓國醫(yī)療體系常識了解不足導致的理解錯誤和爭論,忍不住就想整理一份時間線和常識科普出來解惑答疑。

如果各位也和K君一樣看到好劇就有厘清每一個來龍去脈的強迫癥,就收著看看吧。

(一)醫(yī)生的職稱等級

故事的背景發(fā)生在2018年的首爾某大學附屬醫(yī)院,劇中出現的一大部分角色都是醫(yī)生,所以首先有必要來科普一下該醫(yī)院里各個醫(yī)生的等級。

在韓國,大學預科兩年醫(yī)科四年共完成六年學業(yè)后,可考取行醫(yī)執(zhí)照——在修煉醫(yī)院各科室輪流實習共一年(實習醫(yī)),選好專攻科目再當四年住院醫(yī)(自己的大學有附屬醫(yī)院的一般這兩個過程在自己大學進行,這個階段也被稱為專攻醫(yī)或修煉醫(yī))——接受專門醫(yī)考試,合格后成為一個不需要依附任何組織可以跳槽可以協議薪資可以獨立開業(yè)的“完成態(tài)”醫(yī)生。

劇中芮振宇和晚霞都是專門醫(yī)。當然其實更上面的那些教授/科長也是。教授只是大學醫(yī)院才存在的更高級職稱,科長主任院長什么的則是行政職位。

注:以上年限只是通常情況,不排除各學校醫(yī)院科室有規(guī)定區(qū)別。

以上背景除了必要的知識儲備外,目前來說對劇情解析還有一點幫助,即身為專門醫(yī)的芮振宇進出專攻醫(yī)宿舍,是不同尋常的事。這是一條為芮醫(yī)生是帖子上傳人加碼的隱形線索。

(二)相國大學醫(yī)院的性質

在韓國,醫(yī)院按資本屬性分為公立與私立兩類。

公立醫(yī)院由國家或地方政府出資并管轄,以2015年為基準,全韓國有15所國立大學附屬醫(yī)院,13家國立醫(yī)院,26家市立醫(yī)院,8家道立醫(yī)院,6家郡立醫(yī)院,10家公立醫(yī)院,25家特殊法人,35家地方醫(yī)療院(保健所),20家郡醫(yī)院,20家軍隊醫(yī)院等158個國家的國立公立醫(yī)院。占所有醫(yī)院的比例約為5.5%。

私立醫(yī)院由私人/私企財團出資經營。

根據劇中給出的信息,相國大學醫(yī)院目前是私立大學相國大學的附屬醫(yī)院,屬于私立醫(yī)院。

而按照醫(yī)院資質與規(guī)模論,則分為三級:

第一級為診所級(住院病床數未滿30),第二級為醫(yī)院/綜合醫(yī)院級(醫(yī)院病床數30以上,綜合醫(yī)院病床數100以上、7個或9個以上的診療科目、各科目有專屬專門醫(yī)),第三級為高級綜合醫(yī)院級(專門從事重癥疾病等難度較高的醫(yī)療活動的綜合醫(yī)院,由保健福祉部長官親自指定)。

而位居全國big 5的相國大學醫(yī)院屬于其中的金字塔頂端——高級綜合醫(yī)院。也叫據點醫(yī)院。

(三)兩個機構名稱

1、保健福祉部

掌管國民保健及增進社會福利的相關事務的中央行政機關,類似于我們的國家衛(wèi)生部。

與具社長見面的次官相當于副部長。

這里需要稍作說明的是,雖然通常保健福祉部有什么政策,都是首先通過直屬的國公立醫(yī)院推行,但理論上所有醫(yī)院都是歸它管的(就像我們的私立醫(yī)院也受國家衛(wèi)生部管一樣),因此保健福祉部的派遣命令只是不合常規(guī),并不違法違規(guī)。一旦它打定主意非要你去,也確實無法違抗。

2、國民健康保險審查評價院

一個準政府機構,被委托履行政府職能,實行醫(yī)療保險和工傷事故保險支付等級審查和適當性評估等工作。

目前韓國現行的制度是加入國民健康保險的病人去指定醫(yī)院看病,只需要支付自費部分診療費,剩下的要由醫(yī)院向健康保健審評院申請,審評院根據健康保險法等法規(guī)審查這筆診療費是否合理,評估治療過程是否正常、有否過當,再定期統(tǒng)一從國民健康保險金里支付給醫(yī)院。

如果審評院判斷醫(yī)院診療程序過當(亂開藥/亂加項目等)導致診療費過高,甚至連病人已付的那部分都可以申請退款。

審評院從2015年起還增加了一項對各醫(yī)院醫(yī)療質量進行評估,并發(fā)放相應的醫(yī)療質量評價支援金(相當于國家對高質醫(yī)院的補貼)的職能。

李院長“貪污”的評價支援金指的也就是這個。

(四)人物表

(更至第二集)

Part 1:李院長死前

1-1:2008年芮振宇從相國大學醫(yī)學院畢業(yè),進入相國大學醫(yī)院。

1-2:2013年11月,李院長從金海大學醫(yī)院挖來周景文當胸部外科科長。

1-3:某天,李院長簽了器官捐贈協議,并要求真到那時候要由周景文主刀。

1-4:具勝孝被華政集團前會長提拔,成為華政物流社長,后在2018年華政集團收購相國大學財團,吞并相國大學及其附屬醫(yī)院后,被指派為醫(yī)院總管社長。

1-5:李院長和具社長在醫(yī)院內部的朋友“貪吃鬼”各提供了一些醫(yī)院經營情況給具社長。

1-6:具勝孝看完虧損滿滿的財務報表,打電話給李院長,命其在就職儀式時拿來各科室增長收入的計劃。

1-7:具勝孝從周景文的簡歷中發(fā)現“派遣”一詞,向國家保健福祉部次官打聽相關消息,得知國家會支援人工費后,開始暗中考慮對赤字三科實施清掃。

1-8:一周后,具勝孝上任,第一件事就是扔出一份實施“績效薪酬”的計劃。李院長想找他對抗,被芮醫(yī)生勸住。

1-9:具勝孝主動對保健福祉部提出參與派遣項目,并告知院長和副院長,李院長表示會用盡一切辦法阻止。

Part 2:李院長死亡當天(2018年4月5日)

2-1:白天,芮振宇接到弟弟善宇電話,得知審評院剛剛發(fā)現付給相國大學醫(yī)院的評價支援金打入的是李院長個人賬戶,且已被轉走。

2-2:芮振宇前去李院長辦公室質問,二人產生爭執(zhí)、不歡而散。

2-3:晚7點左右,某人聽到副院長與院長在副院長室爭執(zhí),副院長的口氣很像在訓斥專門醫(yī)以下級別的人。某人將事情告訴了晚霞。

2-4:(副院長證言)當晚李院長在喝醉狀態(tài)下去副院長家找他喝酒,因為抽煙被他趕去了天臺(隔壁住戶證言補充)走上天臺的是一個男人,剛上去幾乎是立即就傳來墜地聲。

2-5:11點47分,李院長在救護車中死亡,11點48分到院。

2-6:器官移植中心調度員鮮于昌立即匹配資料,安排尸檢前角膜摘取,并打電話給眼科科長徐志勇以其他人都會來為由,把他叫過來做手術。

2-7:神經外科科長吳世華去副院長室了解情況,在正/副院長室門口碰到警察。談話中,副院長接到具社長電話。

2-8:芮醫(yī)生與晚霞談話,得知李院長與副院長爭執(zhí)的事。

2-9:具社長到院與副院長談話。提到評價支援金的后續(xù)處理和李院長的死亡性質問題。

Part 3:李院長死后

3-1:4月6日:芮醫(yī)生前往警察局了解情況后,前往副院長家查探,目擊副院長上班全過程。

3-2:醫(yī)務會議上提及李院長的死因確實是心肌梗塞,但尸檢報告還未出。副院長聲稱剛從福祉部回來,并在會議上宣布本院婦產、小兒青少年、急救醫(yī)療三科整體被保健福祉部派遣去洛山醫(yī)療院。

3-3:善宇去相國醫(yī)院為李院長問喪。

3-4:4月7日,芮醫(yī)生為李院長問喪后碰見副院長,質問他為何謊稱昨天去過福祉部和隱瞞和李院長吵架的事,副院長言語中透露李院長有見不得人的事情,自己是為了保其名譽才加以隱瞞。芮振宇意識到這件事可能是指評價支援金。

3-5:具社長在華政集團大會上兜售患者信息,拉攏與保健品子公司的關系,從會長處接下買地任務,用于在那擴建癌癥、體檢中心和葬禮式場,事成之后或許可獲得會長撥給的700億支援金。

3-6:具社長轉戰(zhàn)醫(yī)院全體大會,舌戰(zhàn)群雄,派遣成行的可能性又更確定一分。芮醫(yī)生意識到赤字與派遣之間可能存在聯系。

3-7:芮醫(yī)生從小兒科和婦產科處套到消息,得知派遣三科可能是赤字最多的三科,思考接下來該去哪里時,腦中的弟弟提醒會計組,他卻沒在會計組的樓層下電梯。

3-8:善宇在工作單位國民健康保險審查評價院得知相國大學醫(yī)院主動向保健福祉部提出派遣地方一事。

3-9:急救室里芮醫(yī)生與金護士同時不見人影。稍后所有所思出現的金護士對“芮醫(yī)生說他去哪了?”的問題反應極其敏感。

3-10:芮醫(yī)生拿著銷售考核表,確認派遣三科=赤字最多的三科。

3-11:從某處若有所思走來的金護士碰到下班的晚霞和鮮于昌,詢問各科情況,對大家的事不關己情緒激動。她注意到遠處芮醫(yī)生出現,稍顯匆忙地離去。

3-12:手拿資料夾的芮振宇從旁走過,沒有聽到晚霞打招呼。

3-13:芮醫(yī)生找急診科長李東洙商議,發(fā)現科長正在瀏覽其他醫(yī)院的網站而放棄。芮醫(yī)生來到胸部外科找周景文科長,周景文正在手術,芮得知手術要過子夜才會結束。該科護士長懇求他別再送爭議病患和露宿者過去。

3-14:當天半夜,具社長在辦公室學習醫(yī)療用語與用具,遇到瓶頸轉而去手術室“實踐”,看見累癱在手術室的周景文,為他蓋上防潮布。

3-15:芮醫(yī)生下班回家,與善宇交談,得知派遣一事是相國大學主動提出。芮醫(yī)生在自己房間將銷售表上傳至網盤。

3-16:4月8日早晨6:53分56秒左右,芮振宇走入別館307號專攻醫(yī)宿舍。

3-17:6:54分,某人在該宿舍臺式電腦上用死去李院長的ID發(fā)貼揭露赤字三科實為被清退的事實。

3-18:具社長在去西山商量買地事宜的途中收到姜組長通知,看帖子并轉發(fā)給“貪吃鬼”,然后回醫(yī)院。

3-19:醫(yī)院各人看到帖子。

3-20:來到醫(yī)院的具社長與姜組長討論發(fā)帖人身份和資料來源。帖子中的銷售表為兩個月前的資料。

3-21:具社長查看走廊監(jiān)控,中途讓姜組長把總公司結構組叫來。錯過了視頻中芮振宇進宿舍的鏡頭。

3-22:具社長收到“貪吃鬼”報告情況的短信。

3-23:從食堂出來的芮醫(yī)生與周景文相遇,周景文單獨叫住他問發(fā)帖人是不是他。

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