第一篇：民政局二0一四年上半年工作總結及下半年工作安排

上半年，區(qū)民政局以偉大的鄧**理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，按照區(qū)委五屆四次會議的部署，以著力改善民生，促進社會和諧發(fā)展為工作目標，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心工作，以提高困難群眾生活質量和加快社區(qū)建設為工作重點，較好的完成了上半年的各項工作�，F(xiàn)將xx年上半年工作情況總結如下：

一、優(yōu)撫安置工作

認真落實各項優(yōu)撫政策，接收退伍士兵251人，協(xié)調安置退役士兵工作34人，自謀職業(yè)安置78人。向111名退役士兵發(fā)放了就業(yè)培訓券。完成了優(yōu)撫對象撫恤補助調標工作，及時將增發(fā)部分發(fā)放到優(yōu)撫對象手中，為72名新增優(yōu)撫對象辦理了醫(yī)療保險，發(fā)放一次性死亡撫恤金15人，發(fā)放撫恤金104萬元。建立了轄區(qū)重點優(yōu)撫對象信息庫，向街道下?lián)芰烁黜梼?yōu)撫經(jīng)費，保證了優(yōu)撫工作的順利開展。完成了在xx年地震中因救人遇難的***同志的烈士調查、申報工作。對***烈士墓進行了綠化、粉刷，清明節(jié)前，組織各單位開展了悼念革命先烈活動。

發(fā)揮“復退軍人問題工作小組維穩(wěn)”牽頭作用，積極協(xié)調相關部門、街道辦事處做好維穩(wěn)工作，保證了我區(qū)涉軍人員的穩(wěn)定。

組織召開了xx年迎新春軍政座談會，春節(jié)期間組織走訪慰問了駐區(qū)部隊。下發(fā)了xx年雙擁工作要點。辦理邊遠地區(qū)部隊子女中考加手續(xù)7人，對駐區(qū)部隊使用生活燃煤情況進行了摸底，協(xié)調西藏軍區(qū)新兵轉運站進行煤改氣。積極籌備紀念建軍82周年暨建國60周年雙擁文藝演出活動。

二、社區(qū)建設

積極配合區(qū)一體局做好了涉農(nóng)街道新建農(nóng)民集中居住區(qū)的城鄉(xiāng)統(tǒng)籌工作。對全區(qū)農(nóng)民集中居住區(qū)進行了調研，規(guī)范了簇橋街道龍錦社區(qū)（籌）的辦公用房及居委會、工作站的各項規(guī)章制度。

積極開展全國和諧社區(qū)建設示范單位的創(chuàng)建工作，組織召開了創(chuàng)全國和諧社區(qū)建設示范單位迎檢工作協(xié)調會，對街道、社區(qū)工作人員就做好迎檢工作準備進行了培訓，指導13個街道63個社區(qū)開展創(chuàng)建工作， 3月接受了成都市的初檢，獲得了考核組的一致好評。4月接受了省級檢查和驗收，省檢查組對我區(qū)社區(qū)建設給予了充分肯定。

積極做好全國社會工作者職業(yè)考試報名工作，下發(fā)了《關于進一步做好xx年度社會工作者職業(yè)水平考試工作有關問題的通知》，區(qū)民政局把組織社工人才考試作為提高社區(qū)工作人員政策理論水平和工作能力的有效途徑，出臺了“為通過社工人才考試的社區(qū)工作人員報銷考試資料費用”的政策，全區(qū)在職社區(qū)工作人員踴躍報名，共有457名社區(qū)工作者報名參考，居成都市第一。

三、救災救濟工作

1、低保工作在應保盡保的基礎上加大了動態(tài)管理力度，嚴格對低保參保人員資料進行審核，及時對收入有變化的低保人員進行標準調整，保證了低保資金的有效使用。城鄉(xiāng)最低生活保障1至6月共保障27887人次，支出低保金554.83萬元，累計月人均補差199元，高于市、區(qū)民生工程下達的187元的目標。向低保對象、農(nóng)村五保戶每人發(fā)放了消費券，共計71.13萬元。

2、開展了城鄉(xiāng)醫(yī)療救助工作，幫助困難群眾解決了醫(yī)療困難。1-6月共救助11293人次，救助資金97.3萬元。

3、為提高救助體系平臺工作人員的操作水平，組織對我區(qū)近百名街道和社區(qū)（村）從事低保和城鄉(xiāng)一體化社會救助體系信息平臺操作人員進行了專題講座和機上操作、低保、醫(yī)療救助等業(yè)務培訓，提高了他們的工作能力。

4、聯(lián)合區(qū)審計局對我區(qū)xx年的城市最低生活保障金、醫(yī)療救助資金、消費券發(fā)放的支出情況進行了審計,通過審計,進一步規(guī)范了低保工作的管理。

5、組織召開了慈善理事會，對xx年慈善工作進行了安排。啟動了“圓夢工程”，開展了前期摸底工作。

四、社會事務工作

1、加強了流浪乞討人員的救助管理工作，對街道社計辦、社區(qū)工作人員進行了救助管理工作業(yè)務培訓，督促社區(qū)工作站進一步健全了流浪乞討救助點的建設，落實了流浪乞討救助巡查記錄和救助登記制度。加大了對重點區(qū)域、重點部位的巡查和勸導力度，維護了我區(qū)重點區(qū)域的城市形象。做好了自愿求助人員的救助工作，對符合救助條件和確需救助的流浪乞討人員實施了救助。1-6月份，共勸離流浪乞討人員432人次，對93名自愿求助的人員實施了救助。做好了福利企業(yè)的日常管理和退稅工作，對福利企業(yè)開展了安全檢查，確保了福利企業(yè)的安全生產(chǎn)。

3、辦理登記結婚3163對，辦理離婚1079對，補辦結婚登記996對、補領離婚登記65人，出具婚姻登記狀況證明618份，辦理收養(yǎng)登記5個，登記合格率100%。

4、對簇錦街道辦事處、機投橋街道內(nèi)已形成的12條道路進行了踏勘、調查，命名方案在武侯公眾信息網(wǎng)址上公示，并擬定了命名方案上報。初步確定了鞋都工業(yè)園、火車南站街道內(nèi)新建的道路的命名方案。按照區(qū)委、區(qū)政府要求，擬制了198區(qū)域內(nèi)街道辦事處區(qū)劃調整方案，并代區(qū)政府擬制了報批方案。

春節(jié)、清明節(jié)期間在全區(qū)范圍內(nèi)組織開展了殯改宣傳和文明安全祭祀活動，懸掛張貼殯改宣傳標語20余幅，散發(fā)宣傳資料15000余份，墻報板報30多期。按照上級要求，對5.12地震在我區(qū)遇難死亡的外地人員身份及撫慰金發(fā)放情況進行了核查，完成了省市下達的核查任務。

5、加強了民政行政執(zhí)法力度，開展例行執(zhí)法檢查12次，對兩起投訴舉報進行了調查處理，及時將處理情況向舉報人進行了反饋，受到了當事人的贊揚。對220余家民間組織負責人進行了法律、法規(guī)及相關政策的培訓。結合我區(qū)實際，出臺了《武侯區(qū)加快社會組織培育發(fā)展的若干意見》，為大力推進社會組織的培育發(fā)展奠定了良好的基礎，受到市領導的充分肯定。按照區(qū)委統(tǒng)戰(zhàn)部的安排部署，開展了新階層人士相關工作，啟動了對中介組織和自由擇業(yè)知識分子代表人士的綜合評價工作。

五、老齡工作

以優(yōu)質親情服務為核心，不斷加強居家養(yǎng)老服務工作。1至6月，為113位特困老人提供了居家養(yǎng)老服務，共提供政府購買服務14300小時，支出居家養(yǎng)老服務金14.3萬元。加強了“一鍵通”信息平臺管理，通過“一鍵通”信息平臺向特困老人提供了及時周到的社區(qū)助老服務。繼續(xù)實行惠老政策，及時兌現(xiàn)老齡補貼。1至6月向42位百歲老人發(fā)放高齡補貼8.4萬元，向888位低保老人發(fā)放困難生活補助53.1萬元。春節(jié)前向860位90歲以上老人發(fā)放慰問金17.2萬元。

從1月起，老齡辦承擔了《四川省老年人優(yōu)待證》辦理工作，區(qū)老齡辦專門設立了咨詢電話，抽出專門工作人員辦理老年證，為前來辦證人員提供及時周到的服務。1至6月辦理老年證3900本。

二、下一步工作安排

1．加強扶貧救濟工作，高度關注民生問題

以完善低保政策法規(guī)、創(chuàng)新工作機制、加強管理監(jiān)督為重點，做好動態(tài)管理下的應保盡保、分類施保，確保低保金的有效支出。對患有重大疾病、殘疾低保等特困人員上浮最低生活保障標準，切實解決困難群眾的基本生活。加大低保人員、城鎮(zhèn)孤老的醫(yī)療救助力度，幫助特困人員解決醫(yī)療問題。做好開展“陽光圓夢”和“陽光育苗”助學工程的前期準備工作，適時啟動助學工作。加大流浪乞討人員的勸導和救助工作，維護城市良好形象。

2．進一步深化社區(qū)規(guī)范化建設，不斷提高社區(qū)服務水平

不斷深化社區(qū)規(guī)范化建設工作，鞏固社區(qū)規(guī)范化建設成果，重點抓好社區(qū)“軟件”建設,深入開展社區(qū)服務工作，不斷提升社區(qū)服務品質，使社區(qū)居民享受到更多優(yōu)質高效的社區(qū)服務。完善政務服務下沉工作，全面提升我區(qū)社區(qū)政務服務水平和質量。做好創(chuàng)建全國和諧社區(qū)建設示范單位迎檢的各項準備工作，力爭取得優(yōu)異成績。

3．嚴格落實優(yōu)撫安置政策，抓好涉軍穩(wěn)定工作。認真貫徹落實城鎮(zhèn)退役士兵安置政策，完成年度退役士兵安置任務。嚴格落實國家、省、市各種優(yōu)撫標準，及時兌現(xiàn)優(yōu)撫政策，切實把優(yōu)撫對象的權益落到實處。做好軍隊離休退休干部和軍隊無軍籍退休職工的接收、服務保障工作，切實保障軍隊離、退休人員的政治、生活待遇。積極開展涉軍人員矛盾排查工作，做好涉軍信訪人員的政策解釋和穩(wěn)控工作，切實維護區(qū)內(nèi)涉軍穩(wěn)定。扎實做好創(chuàng)建“省雙擁模范區(qū)”的各項工作，為創(chuàng)模成功打下堅實基礎。

4．加強居家養(yǎng)老服務，促進老齡工作的進一步發(fā)展。

深化居家養(yǎng)老服務工作，擴大受助范圍，擴展服務內(nèi)容，增加服務時間，使更多老齡人享受到政府的惠民政策，加強對居家養(yǎng)老服務人員的培訓，進一步豐富居家養(yǎng)老服務內(nèi)容，提高居家養(yǎng)老服務水平和服務質量。規(guī)范敬老院管理，完善敬老院設施，改善敬老院居住、生活條件。積極引導老年人集中居住，努力滿足老年人多層次的需求。

5．抓好民間組織和民辦非企業(yè)的管理，進一步規(guī)范民間組織和民辦非企業(yè)的經(jīng)營行為。圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)綜合配套改革實驗區(qū)建設目標任務的要求，抓好民間組織的培育發(fā)展工作, 特別是要大力培育對我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和社會進步有巨大促進作用的民間組織，引導和促進民間組織的健康發(fā)展，

6．抓好其他民政事務工作，為全區(qū)經(jīng)濟建設和社會穩(wěn)定工作服好務。

區(qū)民政局

xx年六月二十二日

第二篇：二0一四年上半年鎮(zhèn)民政工作總結

二0一四年上半年**鎮(zhèn)民政

工作總結

半年來，**鎮(zhèn)民政辦做了如下幾方面工作。

一、切實保障困難群眾的基本生活

1、提高五保供養(yǎng)水平

認真貫徹落實《農(nóng)村五保供養(yǎng)工作條例》，加強敬老院管理，提高服

務管理水平，使院民入住率達到50%以上。

2、做好城鄉(xiāng)困難群眾救助

城鄉(xiāng)低保工作我們能認真做好低保政策的宣傳，秉公辦事、堅持原則，并深入實際做好調查，嚴格“兩榜一公示”制度，實行分類施保，上半年審核審驗城鎮(zhèn)低保1600人次，整理農(nóng)村低保檔案1086戶，并及時做好每季度擬增和自然減員或脫保人員的統(tǒng)計上報，審核調查工作。同時，做好信訪接待工作。

3、完善城鄉(xiāng)救助制度

春節(jié)前夕，我們認真排查困難群眾缺糧情況的調查統(tǒng)計，開展了機關干部春節(jié)慰問民政對象活動，保證災民順利渡過春節(jié)，嚴格遵守救助物資審批程序，將救災資金納入專項資金管理，公正、公開、及時發(fā)放救濟款物，上半年發(fā)放救災款1.6萬元，面粉7.5噸，保證了�？顚Ｓ�，并建立

健全災害救助檔案，確保受災群眾有飯吃、有衣穿、有住處。

4、開展慈善救助工作認真做好5戶7人孤兒巡防工作，落實好孤兒救助政策。

二、深入推進村（居）基層政權建設加強村民自治工作，深入開展村務公開民主管理示范村創(chuàng)建活動，指

導各村開展村務公開活動，維護農(nóng)村社會穩(wěn)定。

三、繼續(xù)鞏固雙擁成果，維護優(yōu)撫群體的合法權益

1、全面落實優(yōu)待撫恤政策

2、鞏固雙擁模范鎮(zhèn)成果

進一步加強雙擁工作的開展，做好優(yōu)撫對象生活困難救助和慰問活動，配合民政局開展了對220名定補優(yōu)撫對象年審工作，和80409、8342退伍兵身體體檢和思想工作，落實退伍、傷殘軍人等優(yōu)撫對象的社會優(yōu)待，及

時化解不穩(wěn)定因素，確保軍隊退役人員群體的穩(wěn)定。

四、提升素質，優(yōu)化服務，加強隊伍自身建設

五、做好殘疾人工作繼續(xù)做好殘疾人二代證換發(fā)宣傳，4月份開展了河南省殘疾人社會保障和服務狀況普查工作，各村共統(tǒng)計出殘疾人2931人，維護殘疾人合法權利，鼓勵幫助殘疾人就業(yè)，開展了助殘日宣傳活動，通過書寫張貼標語20副、吊掛6副、在主要街道懸掛橫幅7副，電子屏出助殘標語滾動字幕等起到有力的宣傳功效。免費為5名重度殘疾人發(fā)放輪椅，開展了愛心助殘募捐活動，目前機關有69名同志捐款1380元。健全殘疾人基層組織，更好的為殘疾人服務。

六、開展老齡工作5月初，配合省攝調隊對全鎮(zhèn)19個村，一個居委會60歲以上老人進行

免費照相和老齡人口普查。

第三篇：二0一四年上半年護理工作總結

二0一四年上半年護理工作總結

今年上半年我院護理工作緊緊圍繞“安全”、“優(yōu)質”、“效益”為主題，在醫(yī)院十二.五規(guī)劃總體目標的指引下，努力探索護理管理體制改革，從而使管理、質量、效率實現(xiàn)一次質的飛躍。堅持以改革為動力，以管理為手段，以人才學科建設為抓手，始終堅持“以病人為中心”，狠抓護理技術和服務，強化優(yōu)質護理服務，提升護士素質、提高護理質量。為轄區(qū)人民提供安全可靠、方便快捷的護理服務作出不懈的努力。具體工作總結如下：

一、重視提高護士整體素質，優(yōu)化護理隊伍。

1、提高護士的理論及技術操作水平：為了做好護士的在職繼續(xù)教育工作，在護理隊伍中形成“人人講學習、人人參與學習”的良好氛圍，護理部制訂了201*年護理人員在職培訓計劃。明確了各級各類護理人員的培訓內(nèi)容與安排，并提出了培訓目標及要求。護理人員按年資分層次培訓、考核。

（1）上半年組織了全院護理人員進行了新知識、新技術的培訓如疼痛管理新視角、adl評估、氣道管理等項目。

（2）自拍靜脈輸血操作視頻組織全體護理人員學習并將視頻上傳土豆網(wǎng)共同分享。

（3）并對內(nèi)科的上消化道出血、icu的心力衰竭、外科的急性闌尾炎病例組織了全院性疾病查房，以搶答的形式進行效果評價，學習氣氛活躍收到了良好的效果。

（4）護理部對5年內(nèi)護理人員進行了心肺復蘇、簡易呼吸皮囊、引流管護理、靜脈輸血等護理操作進行了培訓及考核。參與率達到95%以上，通過再培訓、補考等形式合格率達到100%。

（5）護理部對5年內(nèi)護理人員進行了急救藥品相關知識、導管管理、檢查及標本送檢、薄弱環(huán)節(jié)管理等相關護理制度的培訓并進行了考核。參與率達到95%以上，通過再培訓、補考等形式合格率達到100%。

2、分期分批選派8名護理骨干到省內(nèi)學習�？谱o理及護理管理知識。選送了婦產(chǎn)科、骨科護士長、內(nèi)科護理骨干1名赴臺州醫(yī)院進修�？萍白o理管理知識。選派了icu 1名護士赴臺州市中心醫(yī)院進修重癥護理專業(yè)知識。

3、上半年申報了2個項目（急診急救、糖尿�。��？谱o理培訓，雖然未申報成功但為明年的繼續(xù)申報打下基礎。

4、借助臺州市中心醫(yī)院合作平臺，對icu護士進行了規(guī)范化的培訓，提升了icu護士的專業(yè)水平，規(guī)范了icu管理。

二、定期檢查考核，提高護理質量。

質量管理是醫(yī)院永恒不變的主題，定期進行檢查考核，是提高護理質量的保證。

1、上半年護理部對護理質量檢查標準進行了修訂。出臺了基礎護理、用藥安全、病房管理、�？谱o理、危重患者護理、急救管理、核心制度、圍手術期、節(jié)假日、結構、質量管理結果及5個特殊科室（icu、手術室、急診室、輸液室、供應室）的質量檢查標準并對剛出臺的護理質量檢查標準進行了解讀，按照標準對全院各護理科室進行了護理質量每月重點檢查，每季度在普遍查的基礎上又進行不定期抽查，互查。并及時召開護理質量管理小組會議分析存在的問題、探討問題癥結所在，提出整改措施，進行持續(xù)質量改進。

2、護理部對于檢查中存在的不足之處進行及時反饋，科室及時討論、提出切實可行的整改措施，及時改進工作中的薄弱環(huán)節(jié)。在環(huán)節(jié)質量上、在基礎管理、質量控制中各科室護士長能夠充分發(fā)揮質控領導小組成員的作用，能夠根據(jù)護理部的工作計劃安排做到月有計劃、周有安排、日有重點、月底有小結。

三、狠抓安全管理、確保護理安全。

護理部尤其重視安全管理，通過強化前饋控制、加強同時控制和定期反饋控制的各項措施。主要措施有：

（1）在臺州市中心醫(yī)院護理部主任張琳的指導下開展了護理三級查房，查房對象是以臨床罕見病例、特殊危重病例、復雜大手術、新業(yè)務、新技術、特殊檢查、護理工作中經(jīng)常遇到的問題及工作中的經(jīng)驗教訓等為主要內(nèi)容進行的護理查房。通過三級查房滿足了病人護理需求，解決疑難問題，了解核心制度、護理措施落實情況，了解病人對護士工作的滿意情況。從而形成臨床護士教育訓練的長效機制，提高護士的專業(yè)能力和解決問題的能力，不斷提升專科護理內(nèi)涵和質量。

（2）開展了護理應急小組值班制。應急小組由臨床科室護士長和部分科室護理骨干組成，負責全院非常規(guī)工作時間里（中午+夜間）的護理工作的組織領導、協(xié)調。從而增加了薄弱時間段、夜班的護士人力，保證護士的應急調配，有效緩解臨床年輕護士的工作壓力，保持了護理工作的連續(xù)性和工作落實。

（3）每月不定期進行護理部、護士長行政查房制度。上半年護理部對內(nèi)科、骨科、急診室、婦產(chǎn)科、綜合科、icu、兒科、手術室進行了行政查房，每次查房后及時反饋存在的問題，提出整改意見并以不同形式進行跟蹤督查落實情況。

（4）每周由全院兩名護士長組織進行一～二次的夜查房，有力地進行護理人員的環(huán)節(jié)監(jiān)控、病人的環(huán)節(jié)監(jiān)控、時間監(jiān)控和護理操作的環(huán)節(jié)監(jiān)控。

（5）護理部組織護理人員進行制度培訓、考核，并按計劃下臨床對護理人員進行核心制度的實地督查。

（6）護理部堅持執(zhí)行護理不良事件報告制度。把問責制和非懲罰制度有機結合起來，建立病人安全文化。以fmea、rca等方法分析不良事件發(fā)生的根本原因，建立高危風險的預防機制，提高了護理人員的風險意識。

（7）梳理了今年來我院護理風險案例組織護理人員參加市護理學會組織的護理風險論壇講座，提高了護理人員防范風險的意識。

（8）上半年未發(fā)生護理嚴重差錯和事故，無護理糾紛。全院上報了22起護理一般差錯，56起護理風險。

四、以新院搬遷為契機，積極推廣優(yōu)質護理服務，提升服務理念。深化護理模式改革，推行責任制整體護理工作模式。6月份在內(nèi)科病區(qū)開展了扁平化管理模式，所謂“扁平化責任制整體護理”工作模式是指臨床護理工作實行“小組責任制+個人管床制+床邊工作制”的責任制整體護理，以縮短管理半徑，為患者提供全面、全程、專業(yè)、人性化的護理服務，護士、病人滿意度均得到提高。

五、護士節(jié)活動豐富多采，娛樂與學習兩平衡。

以“團結、拼搏、和諧、快樂”為主題的5.12護士節(jié)系列活動開展得有聲有色。

（1）“白衣天使進敬老院”為您健康服務：為踐行黨的群眾路線教育，由護理部主任組織10余名護士進松門鎮(zhèn)敬老院，為敬老院老人提供測血壓、測血糖、剪指甲、洗腳等志愿服務，深受老人歡迎。

（2）“白衣天使最美瞬間”護士攝影比賽和攝影展覽。每科室選送5～10張照片，攝影專家及院領導組成的評委會對參展作品進行評審，評選出一、二、三等獎。此次作品充分展現(xiàn)了我院護士對工作的執(zhí)著，也體現(xiàn)了我院護士“善良、謹慎、快樂、專注、關愛”的精神風貌。

（3）、新老護士談心活動：為深入開展群眾路線教育，由護理部組織的新老護士溝通談心會，參會代表踴躍發(fā)言，大家就醫(yī)院的護理工作和護士們的學習和生活等方面話題進行了交流和討論。

（4）、娛樂活動：護理部組織的全院護士在新院參加燒烤晚會。為護士姐妹們施展文化藝術才華提供了一個空間，營造一個和諧、快樂的節(jié)日氛圍。

（5）護士節(jié)祝福短信、院長親自為護士切蛋糕、送紅包更是讓我院護士感覺幸福滿滿的。

六、加強護理管理，合理利用人力資源。

1、為了合理使用人力資源，護理部協(xié)助人事科對臨床科室護理人員進行了定編定崗，并在職代會上順利通過。

2、為推進醫(yī)院精細化管理，護理部使用護理質量管理工具，協(xié)助獎金測算小組推進全成本核算，實施科學化的績效分配。

3、護理部在各科室安排機動班的基礎上實行全院機動班護理人員共享制度即發(fā)生突發(fā)公共事件、出海施救、搶救危重病人等任何科室在需護理人員援助時原則上先呼叫本科室機動班人員，在護理人員仍不足的情況下，可以呼叫全院其它科室機動班人員。呼叫到的任何科室機動班人員必須無條件服從工作安排。從而緩解了特殊時間段護理人員短缺現(xiàn)象同時減少了人力資源的浪費，達到保質保量地為病人提供了滿意的護理服務。上半年內(nèi)、外、急診護理組共出海施救6次，較好地完成了任務。

盡管201*年上半年我們護理工作取得了一些成績，護理工作得到了病人的

肯定。但我們也清醒地看到自己存在的不足。

存在的問題：

1、今年上半年雖然未發(fā)生護理事故，但不安全隱患時有存在并發(fā)生了10余起護理差錯，跌倒事件2例，護理投訴2例，其它不良事件2起，護理風險時時威脅著護理工作。

2、護理人員的服務理念和行為仍未跟上新形勢的要求，護患對人性化護理服務供需仍存在著矛盾，優(yōu)質護理示范病房的覆蓋率仍＜30%。

3、護理人員的人才結構仍處于過于年輕化、稚嫩型，人員梯隊仍不合理，急診護理獨立體系仍未建立。

4、護士的文明禮儀建設，護患溝通技巧，護理服務品質仍有待進一步提高。

5、護理人員的業(yè)務素質參差不齊，業(yè)務水平有待進一步提高。

第四篇：民政局201*年上半年工作總結及下半年工作安排

201*年我局民政工作的總體要求和目標任務是，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，緊緊圍繞市、區(qū)政府和省民政廳、市民政局的決策部署，把保障民生作為首要任務，把拓展民政公共服務作為重要內(nèi)容，把統(tǒng)籌城鄉(xiāng)作為關鍵舉措，按照改善民生、發(fā)展民主、強化服務，夯實基礎的基本思路，高度負責地承擔起民政工作的使命，全面推進民政事業(yè)科學發(fā)展，為我市提前八

年全面建成小康社會和建設幸福銅陵做出民政部門的新貢獻�，F(xiàn)將上半年工作總結及下半年工作安排報告如下：

一、構建和諧社會，加強民生工作，更好地為人民服務。

201*年以來，我局按照市、區(qū)統(tǒng)一部署和要求，全面組織實施省4項、市4項民生工程,并配合實施1項省民生工程，各項民生工程進展順利。

1、完善農(nóng)村居民最低生活保障制度

201*年以來，繼續(xù)將符合條件的困難群眾及時納入農(nóng)村低保保障范圍，實現(xiàn)動態(tài)管理下的應保盡保，分類施保。按照城鄉(xiāng)一體化要求，全面提高農(nóng)村低保保障標準，從201*年4月1日起，由134元／人.月提高到150元／人.月。堅持“應保盡保，應退則退”，按照公開、公平、公正的原則，嚴格確定農(nóng)村低保對象。截止5月底，享受低保對象人數(shù)為846人，1-5月份共發(fā)放農(nóng)村低保金51.65萬元。

2、完善農(nóng)村“五保戶”供養(yǎng)制度

進一步提高五保供養(yǎng)標準，從201*年4月1日起，集中供養(yǎng)人均290元/月，分散供養(yǎng)267元/月。截止5月底，全區(qū)在冊五保供養(yǎng)對象72人，其中11人為長龍村五保人員。1-5月份共發(fā)放五保供養(yǎng)資9.63萬元。

3、完善城鄉(xiāng)醫(yī)療救助制度

201*年，繼續(xù)資助城鄉(xiāng)低保、農(nóng)村五保對象參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險和新型農(nóng)村合作醫(yī)療，做好對城市低收入家庭（持有《銅陵市城市低收入家庭救助證》）重病患者的醫(yī)療救助。并對符合《銅陵市城鄉(xiāng)特困群眾醫(yī)療救助實施細則》規(guī)定的救助對象和城市低收入家庭，取消13個救助病種的限制，按個人基本醫(yī)療自付費用超過一定金額的比例分別實施分檔救助。 1-5月份，我區(qū)共救助城鄉(xiāng)特困群眾20人，其中城市19人、農(nóng)村1人，發(fā)放醫(yī)療救助資金7.31萬元。

4、實施敬老工程

完善居家養(yǎng)老制度，擴大轄區(qū)獨居老人享受居家養(yǎng)老服務覆蓋范圍。201*年，對居家養(yǎng)老對象按無償、低償、有償三種服務對象進行摸底，7月1日起，正式開展低償對象的居家養(yǎng)老服務工作。無償服務對象的服務標準為每天一小時，每小時10元，低償服務對象的服務標準為每兩天一小時，每小時5元。截止5月底，全區(qū)享受居家養(yǎng)老服務的老人共38人，皆為無償服務對象，1-5月份共發(fā)生居家養(yǎng)老資金8.32萬元。

5、完善城鄉(xiāng)特困群眾“陽光”救助制度

根據(jù)《銅陵市城市低收入家庭專項救助實施方案》，對全市城市低收入家庭，實施就業(yè)、教育、醫(yī)療、住房、基本生活應急、司法、重大節(jié)日補助等專項救助，使城鄉(xiāng)低收入困難群眾救助工作基本實現(xiàn)制度化和常態(tài)化。 1-5月份，共救助對象28戶，發(fā)放救助資金3.15萬元。截止月21日，我區(qū)認定低收入家庭1244戶。

6、加強農(nóng)村五保供養(yǎng)服務機構建設

西湖鎮(zhèn)敬老院規(guī)劃新建108張床位，開始籌建，3月份主體兩棟三層樓房土建工程建到第三層，4月8日封頂，主體完工，現(xiàn)正在實施房屋內(nèi)外粉刷。

7、加強城市托老機構建設

201*年增加城市托老機構床位130張，東湖養(yǎng)老院和光明康復養(yǎng)老中心通過租用場地改擴建興辦，3月底完成內(nèi)外部設計改造及內(nèi)部配套設施建設方案的制定，目前，東湖養(yǎng)老院和光明康復養(yǎng)老中心正在實施內(nèi)外部改造及內(nèi)部配套設施建設。

8、加強社區(qū)文化活動場所建設（社區(qū)活動場所建設）

到201*年底，我區(qū)的目標任務是通過新建、改擴建，完成2個社區(qū)工作服務和活動用房建設，分別是新湖、銅光社區(qū)，新建街道社區(qū)服務中心，面積不少于1000平方米，其中“一站式”公共服務大廳面積不少于200平方米，并具備開展民政、社保、殘聯(lián)、計劃生育、綜合治理、社區(qū)服務信息中心等公共服務功能。

3月份，銅光社區(qū)工作服務和活動用房改擴建項目，完成立項，4月8日開標，4月16日開工建設，6月8日工程封頂；新湖社區(qū)工作服務和活動用房新建，3月份完成立項、規(guī)劃選址和設計方案，4月8日開標，4月底開工建設；街道社區(qū)服務中心主體工程已完工，3月份制定完善公共服務功能設計方案，4月底開始實施，目前其公共服務功能建設已完成50%以上。

以上三個個場所建設201*年9月底前主體工程全部完工。

二、其他各項民政工作：

1、社會救助工作：認真201*年元旦、春節(jié)期間幫困送溫暖工作；慰問201*年度低收入家庭1157戶，173550元，慰問城市低保家庭3016人，535500元，慰問農(nóng)村低保家庭848人，81622元；；做好救濟對象元旦、春節(jié)期間一次性救助幫困工作；組織

第五篇：二〇一四年上半年工作總結和下半年工作打算1

二〇一四年上半年工作總結和下半年工作打算

中共

xx

----上半年工作總結

今年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，xx鎮(zhèn)黨委、政府以招商引資和項目建設為總抓手，強力推進“一二三四”工程，努力實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展新跨越。1-6月份，實現(xiàn)地方財政收入765萬元，上半年納稅過百萬元的企業(yè)4家。完成規(guī)模以上固定資產(chǎn)投資1.5億元。實現(xiàn)社會消費品零售總額3.4億元。農(nóng)民人均純收入達到3200元。完成規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值7.6億元，同比增長108.7%。

一、鎮(zhèn)域經(jīng)濟充滿活力

工業(yè)經(jīng)濟快速發(fā)展。以“轉方式、調結構”為抓手，以產(chǎn)業(yè)轉型為重點，上半年完成招商引資合同投資額3.17億元，實際到位資金5230萬元，引進縣外投資項目6個，其中過億元的項目1個，過5000萬元的項目2個，過201*萬元的項目3個，非資源型項目占到87.5%。三羊塑料、運成食品、鑫和食品、金路針織等一批大項目先后開工建設，大煬化工、龍泉硅砂等先后建成投產(chǎn)；農(nóng)業(yè)經(jīng)濟持續(xù)增收。著力推進糧食生產(chǎn)、 健康養(yǎng)殖、生態(tài)林果、優(yōu)質烤煙等優(yōu)勢支柱產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。全鎮(zhèn)糧食播種面積達到

7.5萬畝，夏糧總產(chǎn)量8235噸。五彩山大櫻桃、石埠嶺大棚油桃綠色產(chǎn)品認證正在有序進行。和平村規(guī)�；�養(yǎng)殖廠建設基本完成，全鎮(zhèn)市級標準化養(yǎng)殖廠達到3家。發(fā)展烤煙3000畝。兌付各項農(nóng)業(yè)補貼資金317.8萬元。投資106.5萬元對四座�。ǘ�）型水庫xx鎮(zhèn)委 鎮(zhèn)人民政府

進行了除險加固，投資50萬元，新建孫家峪子塘壩一處；完成植樹造林3350畝，林權制度改革工作穩(wěn)步推進。旅游經(jīng)濟不斷升溫。依托彩蒙景區(qū)和櫻桃節(jié)，大力推進旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展，年產(chǎn)櫻桃50萬公斤、接待游客近10萬人，當?shù)厝罕娙司�收入增�?000余元。

二、新農(nóng)村建設成效顯著。

繼續(xù)深入推進城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作。加大對205國道沿線的重點整治，對29處不符合標準的整治區(qū)域逐一銷號。對18個重點村和泉重路、大青山路沿線村莊進行了集中整治。配合國土資源局，對衛(wèi)片執(zhí)法檢查的違法建設進行拆除復耕8處，并對60余處違法民房進行了處理處罰。農(nóng)村住房建設和危房改造工作進展順利。小埠社區(qū)桃花峪村整體搬遷工作和道路硬化等配套工程已經(jīng)完成，桃花峪和南龍口兩個土地增減x掛鉤村的搬遷和土地復耕工作已經(jīng)完成。鎮(zhèn)駐地整體規(guī)劃和社區(qū)建設規(guī)劃已經(jīng)完成前期論證。鎮(zhèn)駐地綠化、美化方案已經(jīng)完成。鎮(zhèn)駐地中學東側道路、新蒙河大橋、礦山路的等道路建設全面啟動。

三、社會事業(yè)和諧發(fā)展。

水污染治理成效顯著，取締3處土小企業(yè)。新增環(huán)保投入1200余萬元，新上環(huán)保設施3處；臨沂城30萬噸引水工程全線貫通，復墾工作有序進行；規(guī)范和整理61個村民大組土地、荒山、灘涂等各業(yè)承包合同1500份。落實經(jīng)費9萬元，第六次人口普查工作進展順利；重視發(fā)展教育事業(yè)，xx中心小學市級星級教研室順利通過驗收。投資90余萬元的石門中心校東側辦公樓工程已經(jīng)完成，投資109萬元的西側石門中心小學新教學樓、投資120余萬元的鎮(zhèn)中心幼兒園建設已經(jīng)開工建設，xx中學建設規(guī)劃已經(jīng)完成；新型農(nóng)村合作醫(yī)療健康發(fā)展，全鎮(zhèn)參合率達97.4％，上半年報銷新型農(nóng)村合作醫(yī)療費113.7萬元；社會保障體系更加健全，

新落實低保戶695戶、1619人，發(fā)放優(yōu)撫補助費10余萬元，救災資金5萬元；實現(xiàn)對外輸出勞動力455人。

四、社會穩(wěn)定形勢根本好轉

排查矛盾糾紛42起；受理信訪案件19起，接待來訪400余人次，立案查處的9起，已結案的8起，結案率89%。查處安全生產(chǎn)隱患30處，違法經(jīng)營單位7家，舉辦安全生產(chǎn)培訓班5期；深入開展“平安xx”創(chuàng)建活動，共出警300余次，破獲刑事案件6起、治安案件43起，拘留29人、逮捕1人、勞動教養(yǎng)1人，抓獲逃犯3人，社會治安狀況明顯好轉。

五、計劃生育工作扎實推進

深入開展了一、二季度育齡婦女健康查體活動。育齡婦女進站率達到99.2%。落實絕育措施180例、政策外懷孕補救措施72例，處理違法違紀黨員干部14名；為獨生子女戶、獨女戶和x女戶家庭購買新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險54100元。

六、黨的建設不斷加強

扎實開展“四民主一考核”工作，不斷加強基層組織建設，調整村班子3個，舉辦農(nóng)村干部培訓班6期。四處村級組織辦公場所建設進展順利。發(fā)放村干部工資35.4萬元、老黨員生活補貼金81150元、困難黨員補助金9300元。吸收入黨積極分子126名，發(fā)展預備黨員20名，轉正8名。認真做好大學生村官幫扶農(nóng)戶科技致富工程工作。發(fā)展大學生村官黨員6名，培植大學生村官自主創(chuàng)業(yè)示范點1個。加強黨風廉政建設，嚴格落實《黨風廉政建設目標責任書》要求，對14名違法違紀黨員干部進行了處理。

----下半年工作打算

下半年，我鎮(zhèn)將牢牢把握時間節(jié)點，按照年初制定的工作目標和任務，進一步細化目標，落實措施，，促進各項工作躍上一個

新臺階。努力實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值10.6億元，增長15％；完成地方財政收入完成1400萬元，增長20％；規(guī)模以上固定資產(chǎn)投資

3.6億元；實現(xiàn)規(guī)模以上工業(yè)增加值1.7億元；農(nóng)民人均純收入達到6800元。

一、創(chuàng)新發(fā)展思路，深入挖掘經(jīng)濟發(fā)展?jié)摿Α?/p>

進一步促進工業(yè)企業(yè)增效提質。繼續(xù)加大對重點骨干企業(yè)的扶持力度，支持和服務好企業(yè)的技改擴規(guī)工作。進一步加大招商引資工作力度，年內(nèi)完成招商引資8000萬元。加快運成食品、鑫和食品、三羊塑料等項目的建設進度，確保年內(nèi)投產(chǎn)運營。盡快促成汽車空調、天花板生產(chǎn)加工等項目的簽約落地。進一步促進農(nóng)業(yè)結構優(yōu)化升級。以市場需求為導向，努力打造經(jīng)濟附加值高的特色農(nóng)業(yè)，推行以特色農(nóng)產(chǎn)品為紐帶的規(guī)模經(jīng)營模式。完成xx大櫻桃、大棚油桃綠色產(chǎn)品認證。加快和平村標準化畜禽養(yǎng)殖小區(qū)建設。推廣一處環(huán)保養(yǎng)鴨示范點，完成環(huán)保養(yǎng)殖面積50000平方米。完成烤煙收購任務100萬斤。

二、加強監(jiān)督管理，著力加強新農(nóng)村建設。

推進小埠社區(qū)和南龍口搬遷區(qū)的配套建設，加快和平、小欠莊村的舊村改造，啟動xx、崖子兩個新型農(nóng)村社區(qū)的規(guī)劃建設。進一步鞏固城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作成果。以建立和完善長效機制為基礎，加大205國道、泉重路、大青山路兩側的重點整治，加強對16個重點村的集中整治，規(guī)范農(nóng)村生活垃圾收集處理，提高綜合保潔質量。

三、聚焦民生改善，不斷提高社會保障能力。

實施通達路南通泉重路延伸工程和新蒙河大橋建設工程；完成鎮(zhèn)中心幼兒園建設工程；啟動xx中學新校區(qū)規(guī)劃和教學樓建設工程；完成中學東側道路硬化工程。切實加強社會保障體系建設。

抓好社會救助和勞動保障工作。繼續(xù)推進農(nóng)村養(yǎng)老保險，努力完成擴面任務。扎實推進計劃生育工作，繼續(xù)實施計劃生育獎勵政策。

四、創(chuàng)建平安xx，全力維護社會穩(wěn)定。

全面落實目標管理責任制，強化信訪調處工作，集中排查化解突出矛盾糾紛和信訪問題。深入開展平安建設，實施“天網(wǎng)工程”。依法嚴厲打擊嚴重刑事犯罪活動，積極推動各項防范措施的有效落實。強化安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，落實安全生產(chǎn)目標責任制。加強公共安全體系建設，提高應對和處置自然災害、突發(fā)公共衛(wèi)生事件等方面的能力。

五、堅持改革創(chuàng)新，全面加強黨的建設。

進一步鞏固和加強基層黨支部建設。深入抓好“四民主一考核”工作，進一步探索試行“四議兩公開”工作法，切實保障農(nóng)村黨員民主權利，推動農(nóng)村基層民主政治建設。繼續(xù)深化學習型黨組織建設，加強干部培訓教育，不斷增強基層干部駕馭市場經(jīng)濟和應對新形勢、新任務的能力和水平。持續(xù)推進黨風廉政建設，有效開展黨性黨風黨紀教育，不斷提高鎮(zhèn)村兩級干部的思想道德水平和拒腐防變能力。

二〇一四年七月二十日

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