2019年療養(yǎng)院副院長民主生活會發(fā)言提綱 本文簡介:
自中央出臺《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》后,我以多種形式對《準則》進行了學(xué)習(xí)。我認識到《廉政準則》是黨員干部的行為規(guī)范;是黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的從政指南;是指導(dǎo)黨員干部如何在群眾中樹立威信的指南針!饵h內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《紀律處分條例》兩部條例的頒布實施,是從嚴治黨、依法治黨的重大
2019年療養(yǎng)院副院長民主生活會發(fā)言提綱 本文內(nèi)容:
自中央出臺《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》后,我以多種形式對《準則》進行了學(xué)習(xí)。我認識到《廉政準則》是黨員干部的行為規(guī)范;是黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的從政指南;是指導(dǎo)黨員干部如何在群眾中樹立威信的指南針!饵h內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《紀律處分條例》兩部條例的頒布實施,是從嚴治黨、依法治黨的重大舉措,條例全面總結(jié)建黨經(jīng)驗和執(zhí)政經(jīng)驗,順應(yīng)了時代發(fā)展的要求,是與時俱進、制度創(chuàng)新的重要成果,對于保持黨的先進性,推進黨的建設(shè)新的偉大工程,密切黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,具有十分重要的作用。 在學(xué)習(xí)《準則》、條例的過程中我對自己一一進行逐條對照檢查,按照自己職責(zé)范圍內(nèi)的工作,認真對工作存在的突出問題,從思想上、工作上、學(xué)習(xí)上進行了剖析,有醍醐灌頂?shù)氖斋@。
一、存在的問題
(一)政治紀律方面
1、政治理論水平不高。政治上有迷茫性,思想上有片面性,工作上有本位性。對自身知識能力的培養(yǎng)再造自覺性、主動性不夠強。雖然加強了理論學(xué)習(xí),但對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的理論精髓理解還不夠深刻。對當(dāng)今科學(xué)文化知識掌握不夠深刻,并且未能真正達到全面發(fā)展、熟練駕馭知識、理論應(yīng)用于實踐。黨性錘煉不過硬,政治敏銳性和鑒別力不強。如,有時對社會上消極議論或調(diào)侃所產(chǎn)生的負面影響認識不足、抵制不力,認為只要自己不附和、不轉(zhuǎn)發(fā)就行了,不善于從政治上分析情況、思考問題、做出判斷。理論武裝不自覺。沒有從“要我學(xué)”的層面上升到“我要學(xué)”的境界,缺乏“擠”與“鉆”的自覺性,僅滿足于一般性了解,感興趣的學(xué)得多,不感興趣的學(xué)得少,與工作有關(guān)的業(yè)務(wù)知識學(xué)得多,對關(guān)聯(lián)性不大的思想政治、市場經(jīng)濟等純理論知識學(xué)得少,特別是對十八大以來提出的發(fā)展新常態(tài)、供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革等新理念鉆研不夠、把握不深。如,在組織安排支持市政府重點工作方面,系統(tǒng)性、計劃性還不足,對中國特色社會主義理論體系原著的學(xué)習(xí)安排不多。
2、宗旨意識有所淡化。認為自己出生農(nóng)村,又長期在基層工作,經(jīng)常與群眾打交道,對群眾有一種特殊情懷。但隨著職務(wù)的轉(zhuǎn)變,特別是到療養(yǎng)院上班之后,慢慢淡忘了黨的宗旨、淡忘了公仆身份。想問題、干工作、辦事情創(chuàng)造性不夠新、不夠強。解決新矛盾的辦法不多,與時俱進、開拓創(chuàng)新的思維不夠靈活。
3、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不緊。缺乏雷鋒的釘子精神;滿足于現(xiàn)狀,缺乏終生學(xué)習(xí)的毅力和意識;用什么學(xué)什么,缺乏學(xué)習(xí)的目的性和長遠性。
4、辦事效率不高。有時領(lǐng)導(dǎo)安排的事,雖然干了,但沒有立即干,或者干的不完美,缺乏“雷厲風(fēng)行,立桿見影,風(fēng)風(fēng)火火,事不過夜”的干勁。
(二)組織廉潔紀律方面
1、組織生活方面。參加黨支部活動不夠積極。偶有“缺席”支部的政治學(xué)習(xí)和組織生活。批評與自我批評不夠直接。在開展批評時,對其他同志存在的問題,沒有毫無保留地全面提出,大多情況只作為“旁觀者”點到為止,很少幫助進行深層次剖析。在開展自我批評時,有時還遮遮掩掩,不能經(jīng)常做到敞開心扉、開誠布公。
2、廉潔紀律方面。對新形勢下管黨治黨責(zé)任認識不到位,適應(yīng)新常態(tài)、融入新常態(tài)、把握新常態(tài)能力不強。認為抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是紀檢監(jiān)察機關(guān)的事,是書記的事,還輪不到自己過問、操心、扛責(zé)。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”還不到位,對分管工作抓落實的多,黨風(fēng)廉政建設(shè)過問少。
(三)生活紀律方面。有奢侈行為。存在超標準消費,進酒店,著名牌。
二、產(chǎn)生問題的原因剖析
(一)、黨性觀念不強。忽視了理論學(xué)習(xí),放松了對世界觀、人生觀、價值觀的改造,缺乏共產(chǎn)黨員的遠大理想,造成了思想滑坡。對馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論學(xué)習(xí)鉆研少了,缺乏理論的指導(dǎo)。對黨的建設(shè)、黨風(fēng)黨紀關(guān)心程度不夠。
(二)、缺乏遠大理想。對廉潔自律在認識上還有差距,造成自己對《廉政準則》、條例,沒有深入的認識。認為共產(chǎn)主義不是靠我們這一代人奮斗能夠?qū)崿F(xiàn)的,離我們太遠,因此有當(dāng)“中間派”,思想,放松了對自己的嚴格要求。
(三)、缺乏大局意識,本位主義思想嚴重。對黨性修養(yǎng)的鍛煉缺乏應(yīng)有的意識和自覺性,自己降低了黨員標準,分管的工作淡化,對全局工作研究很少;作為副職,認為做好自己的工作就達到要求了。
(四)、工作作風(fēng)不嚴。缺乏開拓精神。學(xué)習(xí)《條例》、認識《條例》有差距。《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《紀律處分條例》是兩部思想性、指導(dǎo)性、操作性很強的黨內(nèi)重要的法規(guī)。在對兩部重要法規(guī)的學(xué)習(xí)上,自己抓得還不緊,主動性不夠,自覺性不夠。往往需要的時候才去學(xué),有了要求才去學(xué)。在對兩部法規(guī)的認識和理解上,站的角度不高,花的時間不多,下的功夫不深,停留于了解大概、一知半解,沒有仔細去把握,認真去思考,深入去鉆研,反復(fù)去斟酌,與熟悉《條例》、精通《條例》的要求有差距。缺乏有效的組織紀律監(jiān)督和約束機制,放松了對自己的嚴格要求。致使工作不深入,統(tǒng)籌性不夠高。
三、整改方向
(一)樹立理想信念,加強政治理論和主業(yè)知識學(xué)習(xí)。牢記宗旨,免淡誓言,加強黨性修養(yǎng),不斷找準自己在思想、作風(fēng)以及工作方面存在的問題和不足。
(二)加強《準則》學(xué)習(xí),通過系統(tǒng)的深層次的學(xué)習(xí),加強黨性鍛煉,堅定理想信念。通過學(xué)習(xí)進一步提高自己的認識,端正自己的行為,提高和社會不正之風(fēng)作斗爭的勇氣和信心。
(三)抓好廉潔自律。《條例》是制度反腐的里程碑。加強黨風(fēng)廉政建設(shè),推進反腐敗斗爭,教育是基礎(chǔ),制度是保證,監(jiān)督是關(guān)鍵。既要從嚴治標,又要著力治本,逐步加大治本力度。嚴格要求自己,根據(jù)《廉政準則》要求改正自己的不足;在自己分管的工作中,潔身自好;做到公正、公平、公開,減少工作失誤。
(四)增強守法意識。按照兩個《條例》要求加強自身建設(shè)。帶頭貫徹執(zhí)行兩個《條例》,以身作則,增強紀律觀念,自覺執(zhí)行《黨內(nèi)監(jiān)督條例》的各項監(jiān)督制度,嚴格遵守《紀律處分條例》的各項紀律要求,不作特殊的黨員,不以權(quán)謀私。無論是八小時內(nèi)還是八小時外,都嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律、群眾工作紀律,自覺做到遵守黨的紀律不動搖,執(zhí)行黨的紀律不走樣。
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