市公積金中心黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流材料 本文簡介:
今年來,管理中心認(rèn)真落實(shí)市第四次黨代會、全市組織部長會議工作部署,以嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活或強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督為重點(diǎn),突出黨組織的政治、思想、組織、作風(fēng)、制度和廉潔建設(shè),強(qiáng)化基層黨組織整體功能,提高黨建工作科學(xué)化水平,圍繞中心抓黨建,扎實(shí)推進(jìn)公積金各項工作目標(biāo)任務(wù)的全面完成! ∫、抓責(zé)任落實(shí),促整體合力。??
市公積金中心黨建工作經(jīng)驗(yàn)交流材料 本文內(nèi)容:
今年來,管理中心認(rèn)真落實(shí)市第四次黨代會、全市組織部長會議工作部署,以嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活或強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督為重點(diǎn),突出黨組織的政治、思想、組織、作風(fēng)、制度和廉潔建設(shè),強(qiáng)化基層黨組織整體功能,提高黨建工作科學(xué)化水平, 圍繞中心抓黨建,扎實(shí)推進(jìn)公積金各項工作目標(biāo)任務(wù)的全面完成。
一、抓責(zé)任落實(shí),促整體合力。
????? 制定了《xx住房公積金管理中心黨建工作任務(wù)指導(dǎo)書》,《xx住房公積金管理中心2019年黨建工作要點(diǎn)》,明確了任務(wù)、目標(biāo)及措施,突出黨組的主體責(zé)任,嚴(yán)格書記抓黨建的第一責(zé)任、嚴(yán)格班子成員“一崗雙責(zé)”;中心黨組與各黨支部簽訂了黨建工作責(zé)任書,以落實(shí)從嚴(yán)治黨十條措施為根本,層層深入、層層加力;制定中心黨組書記、班子成員,機(jī)關(guān)黨支部書記、支部委員抓黨建工作責(zé)任清單,構(gòu)建明責(zé)、履責(zé)、考責(zé)、追責(zé)、問責(zé)的責(zé)任鏈條。
二、抓教育管理,促能力提升。
???? 把學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會精神、習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略不斷引向深入,常學(xué)常想、入腦入心。通過黨組中心組學(xué)習(xí)、專題講座、專題調(diào)研、理論研討、學(xué)習(xí)交流、“三會一課”等方式開展學(xué)習(xí)研討,引導(dǎo)黨員干部深學(xué)細(xì)研、把握精髓;深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。教育引導(dǎo)黨員對照“四講四有”標(biāo)準(zhǔn)、“四個合格”要求,堅持學(xué)思踐悟、實(shí)做真改,不斷提升自身素質(zhì)和修養(yǎng)。嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度,以全面從嚴(yán)為基本要求,以支部主題黨日活動為載體,健全基本制度、強(qiáng)化制度執(zhí)行。實(shí)行中心黨組成員、機(jī)關(guān)黨支部成員輪流上黨課,開展學(xué)習(xí)講堂,堅持每周五學(xué)習(xí)日制度;運(yùn)用共產(chǎn)黨員微信公眾號、“公積金論壇”、中心微信學(xué)習(xí)圈等學(xué)習(xí)平臺,豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容,使黨員、干部學(xué)有載體,引導(dǎo)和培育健康向上的興趣愛好和精神追求。
三、抓作風(fēng)建設(shè),促效率提升。
???? 通過優(yōu)化服務(wù)流程,簡化辦事程序,促進(jìn)服務(wù)工作的提質(zhì)增效;通過電話回訪、日常巡查等手段,及時發(fā)現(xiàn)和查糾工作中敷衍塞責(zé)、推諉扯皮、庸懶散拖等突出問題。扎實(shí)開展全省住建系統(tǒng)貼近群眾“面對面、聽期盼”大走訪活動,切實(shí)解決一批繳存單位、繳存職工關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,促進(jìn)中心干部隊伍作風(fēng)更加嚴(yán)實(shí);繼續(xù)開展履職盡責(zé)督促檢查和深化“行政效率不高、行政執(zhí)法不公”專項整治,著力整治不擔(dān)當(dāng)、不負(fù)責(zé)、不作為、慢作為等問題,對違反“六大紀(jì)律”的行為,發(fā)現(xiàn)一起,查處一起,通報一起,決不姑息遷就;開展“爭當(dāng)服務(wù)先鋒、爭創(chuàng)一流業(yè)績” 演講比賽活動,大力宣傳在公積金崗位上刻苦鉆研,勤奮工作,開拓創(chuàng)新,勇挑重?fù)?dān)的先進(jìn)事跡。
四、抓考核考評,強(qiáng)化問責(zé)追責(zé)。
???? 制訂了《xx住房公積金管理中心黨建工作量化考核辦法》,重點(diǎn)圍繞黨建工作責(zé)任制、思想、組織、作風(fēng)、制度、反腐倡廉建設(shè)等6個方面32項具體考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn),做到年初有計劃、年中有檢查、年終有考核。把基層黨建工作納入黨組織書記履職盡責(zé)管理考核的重要內(nèi)容,每年開展一次黨建述職評議考核。年底,圍繞黨建工作責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行百分制考核,采用“述、看、比、評”的方法,接受群眾評議。對于不達(dá)標(biāo)的,嚴(yán)格按照追責(zé)、問責(zé)的責(zé)任鏈條追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,取消有關(guān)責(zé)任人年度評先資格。
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