公司辦公室新年第一季度工作總結(jié)
新年第一季度,在公司領(lǐng)導班子的正確領(lǐng)導下,在公司各部門、直屬各單位以及各項目公司、指揮部的大力支持和幫助下,辦公室全體人員始終按照“更高、更嚴、更好”工作要求,齊心協(xié)力,統(tǒng)一思想,高效、有序完成各項工作任務。
一、201*年第一季度工作情況
(一)認真做好201*年終檢查迎檢的各項工作
組織各部門全力做好迎接集團公司年終檢查的各項準備工作,認真制定迎檢工作方案。通過組織各部門自檢,撰寫匯報材料,認真排查存在問題,及時整改,確保集團公司年終檢查效果良好。在檢查期間,積極配合檢查組工作,在會務后勤等方面提供保障。
(二)積極籌備召開公司年度工作會議
根據(jù)集團公司賦予高投公司管理項目建設的使命,認真總結(jié)公司去年全年的各項工作,分析存在問題,提出今年工作思路,完成了公司年度工作報告。積極做好公司年度工作會議的各項籌備工作,在會議材料準備、會務以及后勤接待等各方面細致安排,確保了公司年度工作會議的成功召開。
(三)順利完成隆林至百色高速公路通車儀式
隆林至百色高速公路作為集團公司成立以來第一個實現(xiàn)通車的項目,受到了自治區(qū)黨委、政府的高度重視。為將隆林至百色高速公路項目的通車儀式辦得隆重、熱烈、安全、圓滿,辦公室全體人員積極投入儀式的各項籌備工作。從制定實施方案、采購各項物資、落實禮儀公司、與沿線政府對接以及現(xiàn)場的布置等各項工作做到周密的安排,最終實現(xiàn)了隆百路通車儀式的順利舉行
(四)全力做好各項目公司、指揮部的綜合服務工作
一是進一步加強對各項目公司、指揮部的服務工作,特別對前期籌備項目的工作進行了協(xié)助,認真落實辦公場所、協(xié)助完成項目公司注冊,完成了籌備項目及直屬單位車輛采購5臺。二是完成了為各項目公司、指揮部辦公材料的采購、入庫和發(fā)放工作,確保了各項目公司、指揮部生產(chǎn)和工作的需要,給各項目公司、指揮部提供了強有力的后勤保障。三是加強對新進項目和直屬單位的文秘人員在OA使用以及公文處理上的培訓,組織文秘人員對國務院公文處理規(guī)范進行學習,確保了各單位的政令暢通。
(五)高效、規(guī)范完成辦公室日常管理工作
一是規(guī)范文件資料的管理。通過對500余份公文的準確、高效的處理,采取電話跟蹤等督辦方式,文件一般在2天內(nèi)辦結(jié),有效提高了行政效率。二是完成了檔案的保管、借閱、登記工作,協(xié)助集團公司以及各外單位查閱、整理工程建設的檔案資料30余人/次,為各單位工作的開展提供優(yōu)質(zhì)服務。三是在南友路實現(xiàn)竣工驗收后,完成了南友路項目的工程和財務檔案的移交接收工作。四是協(xié)助公司領(lǐng)導策劃整體工作布局和階段性工作方案,理順工作思路,通過調(diào)查研究,及時收集關(guān)系公司發(fā)展的各種信息,經(jīng)過綜合加工分析,為領(lǐng)導提供準確有效的決策依據(jù)。
(六)建立規(guī)范的企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)
通過認真籌備召開公司董事會,充分發(fā)揮董事會對重大問題統(tǒng)一決策和選聘經(jīng)營者的職責,收集提供材料供公司董事會研究,包括公司重大投資項目、高管人員人事任免等,為集團公司董事會的決策提供依據(jù)。
(七)在信息服務上下功夫
加強溝通,努力提高寫作水平,從而使信息數(shù)量明顯增大,采用率明顯提高,覆蓋面明顯擴展。第一季度,在廣西交通政務信息采用2條、每日交通動態(tài)采用3條,內(nèi)容定期在政務公開欄進行公開。
(八)積極推進食堂標準化建設
一是進一步規(guī)范了飯?zhí)霉芾砉ぷ鳎執(zhí)脤嵭辛怂⒖ㄊ埏,健全了公司飯(zhí)秘攧展芾,推行成本核算制度,?jié)約了成本。二是進一步加強食品衛(wèi)生安全,由指定專職人員負責食品衛(wèi)生檢查,嚴格堅持高溫消毒制,符合衛(wèi)生要求。食堂消防設施齊全,從未發(fā)生過食物中毒或其他安全事故。
二、201*年4月份工作計劃
(一)加強學習培訓,提高綜合事務人員的素質(zhì)
一是為提高各項目對工程檔案管理工作的重視,辦公室將組織各項目公司和直屬單位的檔案管理人員進行業(yè)務培訓,進一步規(guī)范項目工程檔案和文書檔案的管理進行,提高各項目檔案管理水平。
二是對各項目公司、公司以及直屬單位的駕駛員展開專業(yè)技能、安全等方面的培訓,邀請交警等進行規(guī)范駕駛、應急狀況處理等培訓,提高駕駛員的業(yè)務水平和安全行駛的意識。
(二)加大調(diào)研力度,努力實現(xiàn)綜合事務管理工作創(chuàng)新局面
為充分發(fā)揮辦公室參謀助手作用,將于近期組織各項目綜合部人員召開綜合事務管理研討會,充分研究堅持貼近領(lǐng)導思路、把握工作規(guī)律、突出工作重點,全面強化調(diào)查研究、督查信息、公文管理、會務服務、綜合協(xié)調(diào)等各項工作思路。一是立足推進決策抓調(diào)研。著眼大局,謀劃長遠,選擇領(lǐng)導關(guān)注的焦點和群眾反映的熱點開展調(diào)查研究。二是立足政令暢通抓信息。健全公司政務信息報送考核工作制度,進一步加強信息員隊伍建設,形成一個覆蓋全局、反應快捷的信息網(wǎng)絡。
(三)嚴格落實車管制度,確保車輛行駛安全“零”事故
一是嚴格控制維修費用。車輛維修經(jīng)車輛負責人開條到指定修理廠,需換零件部分,必須交回更換舊件。二是嚴格控制油耗。車隊按照車輛特點和性能核算制定每輛車的油耗標準,公里油耗、每季度核算一次,油耗超過該車標準,由司機從工資中補足,節(jié)省部分司機進行獎勵。三是對公司車輛的日常維護保養(yǎng)情況是否良好、相關(guān)零件設備是否正常、行駛登記記錄是否清楚明了等進行全面檢查,確保車輛行駛安全“零”事故。
(四)提高服務水平,充分發(fā)揮辦公室中樞作用
辦公室要在職能范圍內(nèi)立足全局抓大事、把握細節(jié)抓小事,想方設法抓難事,統(tǒng)一籌劃工作,提升機關(guān)效能。要善于綜合各方意見,在領(lǐng)導和同事之間,各部門之間,在員工之間形成理解信任、配合協(xié)作的紐帶,努力形成同軸共轉(zhuǎn)、齊心共抓、和衷共濟的和諧氛圍。
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