201*年度考核工作總結

汝州市XX學校201*年度考核工作總結

201*年教職工年度考核工作順利結束了,回顧這項工作的前前后后，我校領導上下一條心，擰成一股繩，積極組織落實上級下達的考核工作，圓滿完成了任務。

一、認真執(zhí)行文件精神，科學制訂考核方案

年初，人事局召開了年度考核工作會，會后，我們及時召開校長辦公會，繼續(xù)學習研究《關于做好201*年年度機關事業(yè)單位考核工作的通知》文件精神，并和過去相關文件比照，討論并修訂了《汝州市技工學校教職工年度考核的意見》，全面考核全體教職工的德、勤、能、績，根據(jù)個人的工作實績和敬業(yè)精神，科學確定考核等次。二、成立考核領導小組，健全人事管理體制

為做好201*年年度考核工作，貫徹落實《關于做好201*年年度機關事業(yè)單位考核工作的通知》文件精神，進行科學人事管理，健全人事管理體制，形成教職工公正、公平、公開的良好的競爭環(huán)境，特成立201*年年度考核領導小組：

組長：XXX副組長：XXXXXX組員：XXX

考核領導小組下設辦公室，XXX兼任辦公室主任，負責考核的組織及表冊的收發(fā)、審核、報批等工作。三、嚴格操作考核程序，合理確定優(yōu)次比例根據(jù)《關于做好201*年年度機關事業(yè)單位考核工作的通知》文件優(yōu)秀等次比例指標分配的精神，我校按照15%的標準確定優(yōu)秀等次名額。學校現(xiàn)有教職工82人，其中6人由組織部考核，76人由我�？己耍�可報優(yōu)秀名額為12人，合格名額為64人。根據(jù)日�？己私Y果與民主測評相結合的辦法，定出優(yōu)秀人員名單，做到了考核程序嚴格、有序操作、科學高效。

四、認真填造各類表冊，及時收發(fā)審核上報

元月份，及時下發(fā)了個人年度考核表和平時考核手冊，要求全體教職工認真填寫，各意見欄由相關人員簽署意見，并加蓋公章。收集后，將上報的優(yōu)秀人員與年度考核情況進行對照審核，及時填造考核花名冊，作好總結。

總之，201*年的年度考核工作，我們做到了執(zhí)行文件，健全機制，嚴格程序，分層考核，科學操作，民主公開，反復審核，材料規(guī)范。

二零一一年二月二十五日

擴展閱讀：201*年度考核工作總結

201*年度考核個人工作總結

一年來，本人認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀，不斷提高政治理論水平和自身素質。作為黨員，在黨組織的關懷下，我自覺加強黨性鍛煉，黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高，在工作和生活上發(fā)揮了一個黨員的先鋒模范作用。本人結合自己工作實際，不斷加強業(yè)務知識學習，不斷充實自己，為今后更好地工作打下扎實基礎。一年來，本人政治思想端正，工作作風嚴謹，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，嚴于律己，廉潔奉公，工作中以身作則，團結同志，關心下屬。

過去一年，在農(nóng)機中心的正確領導下，本人帶領全體教職工上下一心，團結一致，圍繞“建設樣板駕校，打造培訓品牌，盤活學校土地，搞好綜合開發(fā)”的工作思路，積極進取，開拓前進，把學校各項工作推動發(fā)展。廣開招生渠道，超額完成駕駛員培訓任務；完善教練裝備，抓好師資隊伍建設；落實崗位責任制，狠抓教學質量；學�；�建工作順利推進；教職工福利有較好改善，積極性有所提高。

但由于種種原因，本人工作開展還不夠大膽，事業(yè)心也不夠強。今后本人將堅持科學發(fā)展觀，努力克服困難，創(chuàng)造性地開展工作，在本職工作崗位上做出應有的貢獻。

友情提示：本文中關于《201*年度考核工作總結》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，201*年度考核工作總結：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡整理 免責聲明：本文僅限學習分享，如產(chǎn)生版權問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《201*年度考核工作總結》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://m.taixiivf.com/gongwen/495456.html

• 上一篇：201*事業(yè)單位上崗幾個月工作總結
• 下一篇：關于報送201*年度工作總結的通知