證券事務(wù)代表

證券事務(wù)代表

一、崗位職責(zé)

1、協(xié)助董秘完成董事會(huì)規(guī)范治理工作，履行證券事務(wù)代表職責(zé)，在董秘不能履行職責(zé)時(shí)，代行董秘職責(zé)；2、協(xié)助董秘處理和協(xié)調(diào)公司與監(jiān)管部門、交易所的所有來往業(yè)務(wù)；3、負(fù)責(zé)公司定期報(bào)告的組織起草及審核流程等工作；

4、公司臨時(shí)公告及有關(guān)對(duì)外文件的主要草擬、審核流程及發(fā)布，確保公司的信息披露合規(guī)；

5、負(fù)責(zé)管理股東名冊(cè)和股份發(fā)行、變更、質(zhì)押等事項(xiàng)；負(fù)責(zé)公司重大事項(xiàng)的相關(guān)資料提供及協(xié)調(diào)工作；6、協(xié)助董秘做好董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、股東大會(huì)等籌劃工作；

7、協(xié)助董秘做好公司股東相關(guān)聯(lián)系事宜，開展投資者關(guān)系管理工作，維護(hù)公司良好的市場(chǎng)形象；8、負(fù)責(zé)處理董秘辦日常應(yīng)急事務(wù)。二、任職條件：

1、經(jīng)濟(jì)類、金融類或法學(xué)類相關(guān)專業(yè)，碩士以上學(xué)歷；

2、2年以上證券及企業(yè)管理工作經(jīng)歷，有上市公司或擬上市公司同類崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)，熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)政策、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、審計(jì)準(zhǔn)則、稅務(wù)、證券等法律法規(guī)；4、熟悉上市公司運(yùn)行規(guī)則，有較強(qiáng)的綜合分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力和語言表達(dá)能力；5、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)，具良好地職業(yè)道德；6、有董秘資格證書的優(yōu)先考慮；

7、熟練使用辦公以及證券分析軟件，接受過金融、證券、法律等方面的培訓(xùn)。

擴(kuò)展閱讀：證券事務(wù)代表--職位說明書

職位說明書（部門總監(jiān)填寫）

一、基本信息（與崗位相關(guān)的基本信息）崗位名稱所屬部門直接上級(jí)證券事務(wù)代表證券部行政副總崗位等級(jí)崗位編號(hào)直接下屬二、崗位目的（該崗位存在的主要目的和價(jià)值）協(xié)助公司順利上市三、崗位工作概述（用一句概述本崗位的工作范圍和內(nèi)容）組織公司三會(huì)的會(huì)務(wù)籌備及有關(guān)文件的起草、準(zhǔn)備和保管，負(fù)責(zé)各監(jiān)管機(jī)構(gòu)、中介機(jī)構(gòu)的工作協(xié)調(diào)，公司再融資及證券信息的披露事宜，投資者關(guān)系維護(hù)與管理，負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)日常事務(wù)等事宜。四、工作職責(zé)職責(zé)類別工作職責(zé)及目標(biāo)組織籌備公司三會(huì)和董事會(huì)專門委員會(huì)會(huì)議，編制、記錄和監(jiān)管相關(guān)會(huì)議文件起草對(duì)外披露的定期報(bào)告、臨時(shí)公告和其他監(jiān)管部門要求報(bào)送的其他文件發(fā)生頻率（次/日、重要程度周、月、季、年）不定期估計(jì)占你時(shí)間的（51級(jí)）百分比45%1、2、不定期510%3、4、5、6、處理所有股權(quán)登記相關(guān)事宜協(xié)助董事會(huì)秘書對(duì)公司所有再融資相關(guān)事宜（包括增發(fā)、發(fā)行債券等）的計(jì)劃、開展與實(shí)施公司股權(quán)激勵(lì)、權(quán)益分派、轉(zhuǎn)贈(zèng)股本的實(shí)施審查公司規(guī)范治理和內(nèi)部控制，提出整改建議和治理措施組織落實(shí)回答投資者咨詢、籌備公司網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)業(yè)績(jī)說明會(huì)和接待來訪等投資者關(guān)系管理工作協(xié)調(diào)公司于董監(jiān)高本人及其關(guān)聯(lián)人、股東、媒體之間的溝通和聯(lián)絡(luò)，維護(hù)公司良好的市場(chǎng)形象持續(xù)關(guān)注新聞媒體、互聯(lián)網(wǎng)上市公司。公司客戶和同行業(yè)公司有關(guān)的信息，并將其收集、整理協(xié)助董秘組織董監(jiān)高和其他相關(guān)義務(wù)人證券法律法不定期不定期不定期不定期55558%15%7%15%7、不定期55%8、不定期45%9、不定期45%10、11、12、13、規(guī)、交易規(guī)則培訓(xùn)，督促董監(jiān)高依法守規(guī)代為行使內(nèi)部審計(jì)相關(guān)職責(zé)負(fù)責(zé)董事長(zhǎng)日常事務(wù)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作不定期不定期不定期不定期55455%10%5%5%四、工作權(quán)限1、2、3、對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的執(zhí)行權(quán)對(duì)公司相關(guān)報(bào)告文件的監(jiān)管權(quán)對(duì)公司規(guī)范治理和內(nèi)部控制，提出整改建議和治理的建議權(quán)五、崗位關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)KPI業(yè)績(jī)指標(biāo)銷售計(jì)劃完成率回款計(jì)劃完成率日常證券事務(wù)完成情況三會(huì)準(zhǔn)備工作完成情況于財(cái)務(wù)部門的配合對(duì)外報(bào)送資料的及時(shí)性、準(zhǔn)確性協(xié)助處理對(duì)外關(guān)系考核標(biāo)準(zhǔn)100%100%了解上市公司各項(xiàng)新的政策法規(guī)，對(duì)外準(zhǔn)確發(fā)布公告及各種報(bào)表三會(huì)的資料準(zhǔn)備工作，召開期為三會(huì)提供各種服務(wù)為財(cái)務(wù)部門提供與報(bào)表編制有關(guān)的文件和材料向證券監(jiān)管機(jī)構(gòu)、上級(jí)主管單位等報(bào)送有關(guān)材料是否及時(shí)、準(zhǔn)確協(xié)助董秘和董事長(zhǎng)處理對(duì)外的各種關(guān)系六、任職資格項(xiàng)目學(xué)歷專業(yè)1、教育、工作經(jīng)歷工作經(jīng)驗(yàn)職稱職業(yè)資格最低要求大專以上學(xué)歷法律、證券或財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)二年以上工作經(jīng)驗(yàn)無無格培訓(xùn)，并持有相關(guān)執(zhí)業(yè)證書專業(yè)知識(shí)：A非常熟悉上司公司信息披露程序，能夠處理信息中出現(xiàn)的復(fù)雜問題；B了解財(cái)務(wù)、稅務(wù)基本知識(shí)和技能應(yīng)用；C了解股權(quán)登記、抵押、凍結(jié)、結(jié)算的程序和專業(yè)技能應(yīng)用，熟悉登記結(jié)算軟件平臺(tái)的使用2、知識(shí)D熟練使用常用辦公軟件和證券相關(guān)信息披露軟件平臺(tái)。通用知識(shí)：A具有較強(qiáng)分析、溝通、解決問題的能力，能很好運(yùn)用證券金融的相關(guān)專業(yè)知識(shí)和技能B善于編制各類定期報(bào)告、臨時(shí)公告、規(guī)范制度等文件；A具備金融證券、投資、法律領(lǐng)域相關(guān)知識(shí)，并有良好的分析問題、解決問題的能力；3、綜合能力B較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力，持續(xù)學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；C具備良好的溝通技巧和靈活的處事能力；理想要求本科或以上學(xué)歷大綠、證券或財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)三年以上上市公司證券事務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)接受過深交所組織的董事會(huì)秘書任職資D良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和職業(yè)操守，愿意承受有挑戰(zhàn)性和壓力大的工作4、個(gè)人品質(zhì)七、工作環(huán)境工作場(chǎng)所影響安全健康的因素使用的設(shè)備及常用工具八、溝通關(guān)系1、公司三會(huì)成員2、中介機(jī)構(gòu)、各政府監(jiān)管部門九、職業(yè)發(fā)展可晉升的崗位董事會(huì)秘書可輪換的崗位無十、備注：培訓(xùn)需求項(xiàng)目管理、市值管理、財(cái)務(wù)管理（中級(jí)）、并購(gòu)重組和再融資等方面的理論或者實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)。

做事仔細(xì)認(rèn)真，有一定抗壓能力辦公室無電腦、打印機(jī)、掃描儀、復(fù)印機(jī)

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