開展懲防體系建設工作年終總結

信陽直屬庫開展懲防體系建設工作總結

201*年，在中央儲備糧信陽直屬庫在中央儲備糧河南公司黨委、紀委的指導下，以"三個代表"重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實分公司《推進計劃》和河南公司《推進計劃》精神，堅持標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預防的方針，進一步加強我?guī)禳h風廉政建設和反腐倡廉工作，全力推進懲治和預防

腐敗體系建設、黨風廉政建設和反腐敗工作取得明顯成效，

為我?guī)斓慕】悼焖侔l(fā)展做出了新的貢獻�，F將有關工作匯報如下：一、統(tǒng)一認識，不斷加強思想教育

庫領導班子深入開展黨風廉政建設宣傳教育工作，統(tǒng)一規(guī)劃，統(tǒng)一要求，大力宣傳我黨反對腐敗的堅定決心、方針政策和取得的重大成果，引導直屬庫全體黨員干部正確看待反腐敗斗爭的形勢，并從思想上筑起拒腐防變的防線。通過安排專題學習十七屆四中全會、中紀委中央紀委五次全會精神、《推進計劃》和

《推進計劃》，重點開展“兩個結合”，即把反腐倡廉教育與思想政治教育有機地結合，集中學習和個人自學有機地結合，不斷豐富黨風廉政建設教育的內容和形式。不斷加強全庫的廉潔教育，提高服務意識，著重強化職業(yè)道德教育，增強愛崗敬業(yè)精神。通過思想教育，使廣大黨員干部進一步樹立了馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的利益觀；不斷提高了全庫黨員干部的拒腐防變能力，最大限度地降低和減少違法違紀案件及腐敗問題的發(fā)生率，為我?guī)煲?guī)范達標驗收提供強有力的組織保證。

二、健全制度，構建懲防體系的基本框架

一是成立了懲防體系建設領導小組，保證我?guī)鞈头荔w系建設工作方案的有效實施。直屬庫主任李長明同志任組長，副主任向東、杜繼文同志為副組長，庫各科室科長為成員。領導小組下設辦公室，具體負責懲防體系建設工作的指導協(xié)調和督促檢查。

二是針對我?guī)焓切陆◣斓膶嶋H，抓緊做好完善制度建設的相關工作。研究制定了《中央儲備糧河南公司信陽直屬庫黨員民主生活會制度》、《中央儲備糧河南公司信陽直屬庫學習制度》、《中央儲備糧河南公司信陽直屬庫落實黨風廉政建設責任制實施辦法》、《中央儲備糧河南公司信陽直屬庫構建懲治和預防腐敗體系工作方案》等規(guī)章制度，形成了按制度辦事、靠制度管人、用制度規(guī)范行為，科學合理、切實可行的反腐倡廉制度體系。不斷強化內部管理，實現各項管理制度化、規(guī)范化，堅持重要事項集體決策、民主決策、科學決策。進一步完善全庫各項政務（財務）公開制度、一審一核制度、首問責任制度、工作人員年度考核制度等。

三是獎懲處罰分明，層層聯動推進，營造懲防體系建設的良好氛圍。根據《推進計劃》的總體部署，把懲防體系構建工作作為反腐倡廉首要任務，針對容易滋生腐敗現象的關鍵崗位和重點環(huán)節(jié)，完善管理，健全制度，制定具體工作方案，形成結合各科室實際情況的懲防體系。把各科室落實懲防體系建設情況列入年度考核內容，對落實懲防體系建設工作中成績顯著的科室和個人給以獎勵，對產生違紀問題、落實懲防體系工作不力科室和個人，追究其責任，切實保證此項工作的順利深入開展。

三、改進監(jiān)督方式，形成制約腐敗的有效機制

深入貫徹《建立健全懲治和預防腐敗體系201*-201*年工作實施辦法》和《推進計劃》，改進監(jiān)督方式，創(chuàng)新監(jiān)督手段，提高監(jiān)督質量，堅持“三重”、“三事”、“三級”聯動監(jiān)督，即把重在預防、重在實效和重在主體有機結合起來，把事前、事中、事后監(jiān)督有機結合起來，把自上而下、自下而上和同級之間的監(jiān)督有機結合起來，并把監(jiān)督納入規(guī)范化、法制化軌道，確保監(jiān)督到位。

一是加強對庫領導班子干部的監(jiān)督。認真檢查黨的路線、方針、政策和決議的執(zhí)行情況、監(jiān)督民主集中制及領導班子議事規(guī)則落實情況，凡屬重大決策、重大項目安排和大額度資金的使用，都經庫領導班子集體研究。

二是強化直屬庫和各科室的廉政監(jiān)督。庫領導班子和各科室簽訂黨風廉政建設責任書，規(guī)定各科室負責人對本科室的黨風廉政建設負直接責任，庫主任對本單位的黨風廉政建設負直接責任，每年按規(guī)定和要求組織考核。同時，以河南公司紀委《中央儲備糧河南公司懲治和預防腐敗體系建設201*-201*年推進計劃》為依據，強化責任考核，創(chuàng)新監(jiān)督制約機制。把構建反腐倡廉的"大監(jiān)督"機制與履行職能、業(yè)績考核相匹配，把各種形式的監(jiān)督融入年度考核之中，形成監(jiān)督考核的整體效益。

三是完善監(jiān)督網絡，降低監(jiān)督成本。在整合全庫監(jiān)督資源的基礎上，庫屬各部門建立懲防信息共享。一是達到實施全程監(jiān)控，實現監(jiān)督“全覆蓋”。二是達到實施實時監(jiān)控，促使監(jiān)督“常態(tài)化”。我?guī)旖�立了健全政務、財務公開監(jiān)督小組，對全庫所有經濟活動進行監(jiān)督，通過通過公開監(jiān)督，保障了群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權，提高了決策的科學性。

四、落實制度，提高懲防體系的整體效能

制度建立后貴在落實，落實了制度就落實了監(jiān)督。我?guī)鞆摹叭�、錢、權、物”等重點環(huán)節(jié)入手：一是在人事上，近年來我?guī)煨绿岚蔚母刹慷际前凑丈霞壍囊�求，進行了民主推薦，庫領導班子審議，全體干部職工全程參與，用前公示，做到公正、公開、公平地選拔。二是所有業(yè)務審批，我們都本著應進俱進的原則，并將辦事程序、流程形成制度并接受監(jiān)督；三是“三重一大”(重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策、大額資金使用)業(yè)務事項必須經集體討論決定，并由庫領導班子、分管領導、相關科室組成項目評審小組，這樣既發(fā)揮了集體智慧又避免了不廉潔行為的產生。四是對公用物資的管理上，我?guī)煊删C合部門統(tǒng)一管理，要求財務上有物資帳，辦公室有實物帳。在車輛使用上，實行派車單、派修單制度，凡公車出差事項，必須有綜合科開出派出單，領導簽字同意后，方可出車；車輛發(fā)生故障時，實行定點維修，由司機報維修清單，辦公室人員與修理廠核對后填寫車輛派修單，最終由財務室人員進行結算。同時，在燃油管理上，實行加油卡專人管理制度，每車定時、定點、定車加油，并由財務和綜合部門人員的陪同，此舉有效制止車輪子腐敗現象的滋生。五是在資金的使用上，每月底各科室要上報下月預算，并經庫領導班子討論決定；在物資采購上，實行申購單制度，并由綜合部門、財務室人員共同參與采購，同等價位比質量，同等質量比價位，通過比價采購。上半年，我?guī)鞜o收受現金，有價證券、貴重物品行業(yè)，無違紀現象發(fā)生。

五、進一步探索監(jiān)督創(chuàng)新，不斷豐富體系內容

懲防體系是一個開放的體系，建設懲防體系更是一個動態(tài)的過程，需要在實踐中不斷探索。我?guī)煲园l(fā)展的思路和創(chuàng)新的精神推進體系建設，把廉潔文化納入企業(yè)文化理念體系，不斷探索新思路，總結新經驗，提出新辦法。及時發(fā)現和總結推廣一些好做法、好經驗，充分發(fā)揮典型的示范效應，以點帶面，推動全局。進一步加強調研，掌握工作動態(tài)，不斷充實、豐富體系建設新內涵，創(chuàng)造性地開展工作。六、工作中存在的不足及下一步打算總的來說，在河南公司黨委、紀委的領導下，我?guī)煸邳h風廉政建設方面取得了一些成績，但離公司黨委、紀委的要求、與直屬庫應盡的責任還有很大的差距。今年以來，我?guī)旄刹柯毠ざ紘栏褡袷赜嘘P黨風廉政建設的規(guī)定，沒有任何違法違規(guī)案件發(fā)生。但我們也清醒地看到工作中存在的問題和差距，主要表現在：一是制度建設存在一些差距，一些制度亟待完善。二是學習不夠，監(jiān)督創(chuàng)新意識不強。三是紀檢

監(jiān)察隊伍業(yè)務工作能力、水平還有待于進一步提高。

在今后的工作中，我們做到“三個同步”：即反腐倡廉建設與主體業(yè)務工作同步部署、規(guī)范資金管理與創(chuàng)新監(jiān)督機制同步要求、嚴格監(jiān)督落實與制度建設同步實施。切實加強思想、作風建設，自覺服務服從于公司穩(wěn)定發(fā)展大局，不斷研究構建懲治和預防腐敗體系工作的新情況、新問題、新矛盾，積極把“三個維護”的宗旨貫穿到具體工作中去，促進我?guī)旄黜椆ぷ鞯慕】悼焖匍_展。

中央儲備糧河南公司信陽直屬庫二○一○年十一月十二日

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長壩鄉(xiāng)關于09年懲防體系建設工作總結

市紀委：

二00九年以來，我鄉(xiāng)在市委、政府和市紀委的領導下，認真貫徹黨的十七大和十七屆三、四中全會精神，深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，按照萬委發(fā)[201*]8號、18號文件和萬紀發(fā)[201*]3號文件要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，全面履行職責，認真落實黨風廉政建設責任制，扎實開展懲治和預防腐敗體系建設工作，有力地促進全鄉(xiāng)經濟社會科學發(fā)展、又好又快發(fā)展。一、加強領導，落實責任，貫徹《工作規(guī)劃》。

年初。我們認真組織全體鄉(xiāng)干部和鄉(xiāng)級機關負責人及村（社區(qū)）支書、主任學習《建立健全懲治和預防腐敗體系201*201*年工作規(guī)劃》，并開展《工作規(guī)劃》知識答題活動，干部參與率達100%；根據市委《關于貫徹落實中共中央〈建立健全懲治和預防腐敗體系201*-201*年工作規(guī)劃〉的實施意見》要求，建立健全鄉(xiāng)、村（社區(qū)）、社的懲治和預防腐敗體系，形成黨風廉政建設合力的長效機機制。以長委發(fā)[201*]17號文件制發(fā)了《二00九紀檢工作要點》，長委發(fā)[201*]18號文件下發(fā)了《關于201*年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工決定的通知》，長委發(fā)[201*]44號《成立長壩鄉(xiāng)懲防體系建設領導小組的通知》，建立了長壩鄉(xiāng)懲防體系建設辦公室，配備工作人員3人，全面落實懲防體系建設責任制。一年來，黨委研究反腐倡廉工作事項22次，懲防體系建設領導小組召開會議7次，黨委書記對重大大問題批示11件、部

署反腐倡廉工作6次，懲防體系建設牽頭任務完成3件占100%，協(xié)辦任務完成24件占100%，今年以來，深入開展“勤廉雙優(yōu)”活動，認真抓好黨政領導干部的廉潔自律，增強領導干部廉潔從政的自覺性。一是抓好黨政領導干部的廉政學習，增強廉潔自律意識。黨委為此制定了長委發(fā)[201*]45號《長壩鄉(xiāng)機關干部學習學習制度》，經常組織黨政班子成員學習上級黨風廉政建設文件精神和黨的有關廉政理論，組織觀看反腐警示教育片，年初對市黨風廉政建設和紀檢工作會議精神進行反復學習領會。在學習的過程中，要求黨政班子成員結合工作實際，規(guī)范自己的行動實踐。鄉(xiāng)村主要領導落實了“勤廉雙諾雙述雙評”和“個人有關事項報告”制度，年底都作了述職述廉報告，開展了民主測評活動。二是加強對黨員干部的針對性教育。利用黨支部會、民主生活會、鄉(xiāng)村黨員干部等會議進行黨的政治紀律教育，推進廉政文化進機關、學校和農村，優(yōu)化黨員干部的從政環(huán)境，通過多層次、寬領域、立體式的宣傳教育，進一步增強了黨員干部的勤政廉政意識，提高了黨員干部的拒腐防變能力。3月組織鄉(xiāng)村（社區(qū)）干部和機關負責人學習傳達貫徹市黨風廉政建設和紀檢工作會議精神，學習王瑛同志的先進事跡；6月認真學習貫徹中共四川省紀委辦公廳《關于嚴肅機關工作紀律進一步加強機關作風建設的通知》，杜絕了工作時間玩電腦游戲、打麻將、上網炒股、聊天等現象，提高了機關工作效能；9月組織鄉(xiāng)村社干部學習貫徹萬紀發(fā)[201*]20號文件《萬源市農村基層黨員干部廉潔自律暫行規(guī)定》，開展黨風廉政建設工作專項檢查活動；10月學習貫徹《萬源市廉潔征兵“十個嚴禁》；11月學習宣傳貫徹黨的十七屆四中全會精神和市紀委四屆五次全會工作要求，加強鄉(xiāng)村黨組織的執(zhí)政能力建設。三是堅持主要領導上廉政教育課制度，“七、一”期書記蔣義松同志作了《嚴肅紀律與職責，確保年度目標完成》的報告，鄉(xiāng)長吳明軍同志上了題為《公正廉潔辦實事，推進新農村建設》黨課，通過學習使全體黨員干部增強了反腐倡廉的緊迫感和責任感，黨風廉政建設責任制更加落。

二、領導干部廉潔自律工作進一步深入。一是加強制度約束。認真貫徹落實萬紀發(fā)[201*]16號《關于重申和嚴格執(zhí)行廉潔自律有關規(guī)定的通知》的有關規(guī)定，堅持黨政領導干部的八個禁止，完善了《黨委會議議事規(guī)范》、《黨風廉政建設責任制》、《長壩鄉(xiāng)機關干部工作制度》等相關制度。二是嚴格執(zhí)行“五個必須”和“五個堅持”、“四個重點”，規(guī)范黨政領導干部行為�！拔鍌�必須”即：必須堅持講學習、講政治、講正氣，抓好自身的廉潔自律，管好家屬、管好身邊的人；必須抓好自己分管部門的勤政廉政建設工作，堅持經常學習對照中央關于廉潔自律的各項要求，做到警鐘長鳴；鄉(xiāng)村領導班子，必須貫徹民主集中制原則，加強團結；必須切實改變領導作風和工作作風，堅持勤政廉政并舉，狠抓落實，深入基層，深入實際，要處處為群眾著想，落實中央廉潔自律規(guī)定；必須從領導帶頭，從我做起，作出表率�！拔鍌�堅持”即：黨政班子堅持自覺維護民主集中制原則；堅持做好對口接待工作，村組干部、群眾到鄉(xiāng)辦事必須熱情接待，不得推諉；堅持干部因公用車審批制度；堅持財經紀律和財務制度；堅持班子成員值班接訪日制度，認真做好人民群眾來信來訪工作，確保了全鄉(xiāng)社會穩(wěn)定。三、落實黨務政務公開，抓好機關效能建設。一年來，我們采取有效措施，抓好機關干部和部門、站所工作作風建設，增強廣大干部職工全心全意為人民服務的宗旨意識。一是認真抓好十七大精神的學習教育活動，通過集中學習，廣大黨員、干部思想、作風得到進一步轉變，黨性、群眾觀念進一步增強；二是規(guī)范機關干部的工作秩序，嚴格工作紀律。為嚴肅機關干部工作紀律，修訂了機關干部學習制度、值班制度、包村責任制度等規(guī)章制度，狠剎機關干部的工作作風散漫現象，實現了機關干部工作的正�；�、規(guī)范化，特別是城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理中，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和紀律責任追究制，將責任區(qū)域劃定到鄉(xiāng)村干部定崗定責，對2名班子成員因管理不力造成整治不到位責令公開檢討、立即整改，有力地推動了全鄉(xiāng)環(huán)境污整治工作；三是抓政務公開，增強工作透明度。各部門、站所將每月工作完成情況和各種辦事程序向廣大群眾公開，接受群眾監(jiān)督，提高工作質量和效率。同時，鄉(xiāng)紀委不定期對站所、部門干部工作質量、工作作風進行民意抽查，發(fā)現問題，及時批評教育并督促整改；年底組織代表對鄉(xiāng)級9個部門站所進行了民主評議。四是不斷規(guī)范民主決策程序，鄉(xiāng)上人事安排、項目建設、工程發(fā)包、大額財政支出、民政優(yōu)撫等重要事項一律實行班子集體研究決定；村社落實了議事規(guī)則，黨員發(fā)展、評選先進等黨內事務都經過了黨員議事會；村社公路建設、農網改選、集體經濟收支、林權改制、農村低保、災后重建、土地審批、計劃生育、糧油直補等民生問題都經過了村民會議或村民代表會議；實現了黨務、政務和村務公開，鄉(xiāng)村（社區(qū)）都建立了公示欄，每月將要辦的事和已辦理的事向社會公示，受到群眾的好評。落實干部廉政談話和誡勉談話制度，一年來，對3名鄉(xiāng)干部、2名村干部誡勉談話；對1名鄉(xiāng)干部責令停職限期整改；2名鄉(xiāng)干部公開檢討；對2名村干部責令辭職。強化監(jiān)督，確保強農政策落實。

加強中央、省和市委強農政策的監(jiān)督落實，全鄉(xiāng)退耕還林補助3508、7畝（其中8年內201*、7畝、每畝補助230元，后續(xù)1500畝、每畝補助125元）由農服中心管理檔案，市財政局將補助金打入信用社“一卡通”兌付給農戶；6942畝糧食直補611022、27元，629畝良種水稻補貼69435元，2107畝良種玉米補貼21070元，500畝小麥補助50000元，4050畝良種油菜補助40500元，家電器購置補貼131582、6元由財政所專案管理，補貼資金專戶管理，由信用社“一卡（折）通”直接將補貼兌付給農戶；全鄉(xiāng)農村低保184人（每月補助40元）、城鎮(zhèn)低保254人（平均每月補助110元）、五保戶孤兒93人（每月補助150元）由民政辦進行檔案管理，補助資金財政所專戶管理，每月按時足額兌現到戶；災后重建去年農村經村民代表評議、公示，鄉(xiāng)政府審查公示上報市民政局批準全鄉(xiāng)災后重建44戶，維修加固28戶，去年底前已全面完成任務，814000元補助金由財政所直接兌現給重建戶和加固戶，今年“特殊黨費”援助項目全鄉(xiāng)受援44戶30萬元全部兌現“一卡（折）通”到戶，并進行了公示；城鎮(zhèn)災后重建嚴格按照評議、公示、審核上報市房管局鑒定審批（預拔150000元由財政所專戶儲存）；全鄉(xiāng)中度破壞18戶、輕度破壞116戶、嚴重破壞1戶12月20日前維修結束，12月底前兌現維修補助生豬能繁母豬補助1800頭由畜牧站管理檔案，補助金180000元由財政所專戶管理，每年直接兌現給農戶。長壩敬老院公開邀標比選，四川億鑫建筑工程有限公司以每平方米820元中標承建，現工程建設即將結束，年底交付使用，該工程上級撥款1398000，已支付工程款1265442元，余額132558元由財政所專戶儲存。城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理上級撥款6萬元（其中201*年清理河道白色垃圾撥10000元，201*年國土局贊助10000元，專項撥款50000元），現已支出384000元，主要用河道路清理，修衛(wèi)生墻、垃圾中轉站、垃圾填埋場、公廁、垃圾池，購置清運車、垃圾箱、刀旗廣告，保潔人員工資和預支房屋美化材料費。房屋美化由村社組織農戶實施，鄉(xiāng)政府驗收合格給予補助，現房屋美化基本結束，鄉(xiāng)政府正在組織驗收；下場壩、白燕溪和曹家壩的硬化、美化、亮化和綠化工程由鄉(xiāng)政府公告邀標全額墊資承建，公告期內只有1人報名，由黨委成員集體同承建設方議價。鄉(xiāng)衛(wèi)生院201*年撥公共衛(wèi)生經費201*0元用疾病預防工作，1至12月享受新農合864人，報銷經額372250元嚴格按程序辦理。學校認真落實農村義務教育經費保障機制改革政策。收費標準進行了公示，其標準每學期小學作業(yè)本費15元、初中作業(yè)本費20元，無亂收費行為；201*年春秋各季住校貧困生241人，其中初中104人（補助金每人375元），小學137人（補助金每人250元），住校貧困生補助金全部發(fā)放給學生。中西部農村初中校舍改造工程從立項設計按程序辦理，由四川建興工程造價咨詢有限公司為招標代理機構進行了公開招標，201*年6月30日在市招監(jiān)辦、市招標站、市發(fā)改委和教育局的監(jiān)督下進行了公開招標評標，四川升華集團有限公司以2766200、15元中標；8月13日施工隊入場進行平場，由于“三通一平”工程沒有進行招投，鄉(xiāng)政府8月25日書面通知“停止施工按規(guī)定程序進行招標”，9月1日停工，10月15日市長辦公會議決定“‘三通一平’工程作為長壩學校中西部農村校舍改造工程一并實施，由長壩學校負責與施工單位簽定附屬工程協(xié)議�！焙箝_工，現正在建設中。

五、實現村務公開，加強集體資產資源管理。

以規(guī)范村級財務管理制度為重點，抓好村務公開，杜絕村級職務犯罪。凡屬村級重大事務一律向群眾公開，特別是村級財務進行公開，接受群眾監(jiān)督，避免了因不公開而造成的黨員、群眾對村組干部的誤會，給了群眾明白，還了干部清白，從而推進了村級各項工作的順利開展。重點對胡家坪村、桐草灣村、漁窩池村七社、白燕溪村一社的村社集體賬務進行了清理和公示。對重點項目建設強化監(jiān)督職能。對6村7社、7村3社的社道公路從發(fā)包、修建、驗收進行全程監(jiān)管，項目資金來源及收支情況進行了公示；對長壩敬老院和長壩學校擴建工程從征地、發(fā)包和建設進行了監(jiān)督檢查。

六、加大信訪工作力度，促進社會穩(wěn)定和諧。

一是強化對信訪工作的領導。堅持黨政一把手抓信訪，定期通報信訪工作情況，建立信訪工作責任制度，明確責任單位和責任人。不斷完善信訪工作網絡，在村（社區(qū)）設立了信訪工作調處組7個，設立信訪信息員共計53人，形成了縱到底、橫到邊的信訪工作網絡。二是認真解決群眾反映的突出問題。村黨支部書記、村委會主任是村級信訪工作第一責任人，村級組織是信訪工作第一道防線。一年來，鄉(xiāng)紀委共受理群眾來信來訪舉報18件（次）。對群眾的來信來訪，高度重視，認真負責，及時進行登記并進行調查處理。對一些確屬不實的信訪舉報，為涉及黨員、干部澄清了問題，保護了干部。對有一般違紀問題的黨員、干部，則本著“懲前毖后、治病治人”的方針，通過批評教育，幫助其主動改正，使他們自覺地走向正確的軌道，為經濟建設獻身出力多作貢獻。全年共受理群眾來信來訪18件，辦結18件，回復16件，辦結率100%，信訪人滿意率達95%。上報信息月報13期。七、認真開展領導干部廉政巡查工作。

一是領導重視，成立了長壩鄉(xiāng)領導干部廉政巡查試點工作領導小組，建立了廉政巡查辦公室，制定了《長壩鄉(xiāng)領導干部廉政巡查試點工作方案》，為7名班子成員配備了廉政巡查專用文件夾每月底將專用文件夾交廉政巡查辦公室由領導審查，確保廉政巡查工作落實；二是職責明確，根據市委的布暑，鄉(xiāng)黨委班子成員分別落實了廉政巡查對象（人員、單位和部門），并公示全鄉(xiāng)，增強了廉政巡查人員的責任感，有力地促進了廉政巡查工作；三是效果明顯，通過領導干部廉政巡查試點工作的廣泛宣傳，增強了人民群眾對反腐倡廉建設的信心，在全鄉(xiāng)上下形成了廉政巡查試點工作制度的良好氛圍，班子成員全面履職，全年開展廉政巡查56次，廉政談話68人次，實施廉政巡查分級負責管理，促進了干部增強事業(yè)心和責任感，廉政意識明顯加強，執(zhí)行能力進一步提高，辦事效率加快，全鄉(xiāng)群眾感受到了領導干部廉政巡查工作的實效，受到社會的好評。一年來，我鄉(xiāng)懲防體系建設工作取得了一定成績，但與上級要求還有一定距離，我們決心在今后工作中，進一步加大工作力度，落實黨風廉政建設責任制，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，不斷取得反腐倡廉新成效。關于

201*年上半年鎮(zhèn)黨風廉政建設和懲防體系

建設工作總結

我鎮(zhèn)在市委、市政府的領導下、在市紀委的具體指導下，始終堅持以“十七大”精神為指引，以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞學習實踐科學發(fā)展觀主題教育活動，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)，教育機關干部樹立公仆觀念、增強服務意識，以轉變機關工作作風為重點，以提高為人民服務質量為目標，立足我鎮(zhèn)實際，積極探索和嘗試有效的監(jiān)督、預防機制，切實加強黨風廉政建設工作�，F將201*年半年來的工作總結如下：一、主要工作成效

（一）、加強政治理論學習，狠抓干部隊伍思想教育工作。

黨風廉政建設工作，注重學習和思想教育是基礎，預防、監(jiān)督、檢查是關鍵。為此我鎮(zhèn)黨委堅持落實鎮(zhèn)黨委、政府制定的學習制度，一是堅持每月干部職工學習，201*年以來組織干部職工深入學習了“十七大”、科學發(fā)展觀、新黨章及相關文件精神9次；二是堅持領導班子中心組學習制度，組織鎮(zhèn)領導班子學習了“十七”大精神，《領導干部廉潔從政若干準則》、《黨政領導干部選拔任用條例》、《黨政領導干部選拔任用工作監(jiān)督檢查辦法（試行）》，通過建立學習制度和認真組織學習，營造了濃厚的學習氛圍，取得了良好的學習效果，進一步提高了領導班子執(zhí)政水平和駕馭各種工作的能力，不斷增強了明辨是非和拒腐防變的能力；三是抓好黨風黨紀教育，組織學習了《中國共產黨紀律處分條例》、《行政監(jiān)察法》、《黨風廉政手冊》等書中的有關內容；四是大力支持鎮(zhèn)村干部職工參加學歷教育，不斷提高干部隊伍的整體素質。通過抓學習，廣大干部職工的學習積極性和理論水平得到了較大的提高。

（二）、積極探索有效機制，強化措施，切實轉變機關作風。鎮(zhèn)黨委多次召開專題會議，對如何開展好機關作風建設工作進行了研究部署，確定了草壩鎮(zhèn)201*年機關作風建設工作重點，一是狠抓學習，特別是抓好“十七大”和相關紀律的學習；二是加強制度建設。年初制定了規(guī)范機關干部行為的文件《關于促進黨風廉政建設加強干部紀律的規(guī)定》（草委發(fā)[201*]2號），制定了嚴格的請假制度、來人來客接待制度、統(tǒng)一采購制度、財務報銷制度、出差報銷制度、節(jié)假日值班制度、衛(wèi)生清掃制度、工作服從安排制度等。同時制定了對村、社區(qū)的工作考核措施，即《關于201*年對各村（社區(qū)）工作實行量化考核的通知》（草委發(fā)[201*]4號、5號），對村、社區(qū)服務群眾的各項工作細化指標，嚴格任務，認真考核，以促進村社干部的工作效能；三是層層落實黨風廉政建設責任制。我鎮(zhèn)按照集體領導與個人分工負責相結合，誰主管誰負責，“一崗雙責”和一級抓一級，層層抓落實的原則，明確了黨委各成員在抓黨風廉政建設中的責任目標、責任范圍。年初，鎮(zhèn)黨委制定下發(fā)了《201*年紀檢監(jiān)察工作要點》、《201*年度構建懲防體系工作意見》、《關于201*年黨風廉政建設責任制分工的通知》、《關于推進201*年農村基層黨風廉政建設的實施方案》、《201*年村黨風廉政建設目標管理責任制考核方案》、《201*年黨風廉政建設和構建懲防體系工作計劃》、《關于“開展收送禮金有價證卷支付憑證參與賭博專項治理活動”的工作方案》等相關文件，并與鎮(zhèn)中層干部、村（社區(qū)）黨支書、村主任簽定了廉正承諾書，將黨風廉政建設目標責任細化到人，并明確規(guī)定各級干部對本人和親屬的黨風廉政建設問題負責。四是扎實開展干部作風建設“八看”活動。為保證黨風廉政建設落到實處，鎮(zhèn)黨委政府年初制定并開展了干部作風建設“八看”活動。即:全局看統(tǒng)籌,條塊看部署,分管看主動,部門看服務,村村看效果，社區(qū)看規(guī)范，干部看勤績,人人看作風。

（三）、認真執(zhí)行各項制度，深入開展宣傳活動，增強拒腐防變能力。1、認真貫徹執(zhí)行各項制度，確保黨風廉政建設取得實效。一是按照黨風廉政建設責任書，鎮(zhèn)黨委對年度反腐敗倡廉工作進行了統(tǒng)一安排，做到了年初有安排、計劃，年中有檢查、年末有考核，有工作總結。鎮(zhèn)紀委制定了工作計劃，對工作進行了逐項分解劃分，對重點工作進行了安排部署，規(guī)定辦理時間和工作方式，并以文件的形式下發(fā)給各支部。二是由黨委書記親自主抓，認真督促落實鎮(zhèn)黨委、政府制定的一系列工作和黨風廉政建設的規(guī)定。2、加大反腐倡廉宣傳力度，防患于未然。一是強化宣傳教育。鎮(zhèn)黨委采取定期教育與經常化教育相結合的方式，利用各種會議及時學習上級黨委、紀委的有關文件及其精神，做到常吹反腐倡廉風，時時警鐘長鳴，使干部做到常修為政之德、常懷律己之心、常思貪欲之害、常做反腐倡廉之事。進一步加強廉政文化建設，把反腐倡廉教育納入思想宣傳工作和黨風廉政建設責任制的重要內容，大力促進廣大黨員干部廉潔自律。二是在全鎮(zhèn)11個支部中開展向王瑛等先進人物的學習活動，并掀起了學習的高潮。通過在全鎮(zhèn)集體會議上集中學習和各支部單獨組織學習座談的方式，充分學習先進人物精神的內涵和精髓，號召全體干部以他們?yōu)榘駱�，為我�?zhèn)各項事業(yè)而努力奮斗扎扎實實開展工作，一心一意為群眾辦好事，服好務。三是嚴肅黨的紀律，促進干部廉潔從政。建立了鎮(zhèn)村干部廉政檔案。持續(xù)開展治理“五股歪風”活動，鞏固專項治理領導干部及其配偶、子女及其配偶違反規(guī)定經商辦企業(yè)、收受現金和有價證券、參與賭博、借婚喪嫁娶之機斂財等工作成果，堅決防止出現反彈。

3、認真開展政務、村務、財務公開工作。開展政務、村務、財務公開工作是擴大基層民主，保證人民群眾行使權利，加強對政權運行過程的監(jiān)督，強化群眾行使監(jiān)督權的一項重要工作，是從源頭預防和治理腐敗的重要措施，鎮(zhèn)黨委、政府把它當作抓黨風廉政建設的一個重要措施來抓，凡涉及群眾利益以及重大的事項，一律按程序開展公開工作。4、深化全程代（領）辦便民服務工作。開展便民服務大廳規(guī)范化創(chuàng)建活動，將優(yōu)質便民服務創(chuàng)建與黨員干部作風轉變和服務質量的考核掛鉤，納入單位主要領導和整體工作的考核，實現行政服務順應民意、貼近民心。各單位做到絕大部分業(yè)務能在便民服務大廳窗口辦理，以方便群眾。

（四）、加強農村基層黨風廉政建設，扎實開展涉農資金的監(jiān)督檢查。加強農村基層黨風廉政建設，是加強基層政權建設，密切黨群、干群關系，促進基層干部改進作風，建設社會主義新農村的客觀需要。鎮(zhèn)黨委把加強農村基層黨風廉政建設作為今年黨風廉政建設的重點工作來抓實抓好。一是強化組織領導。鎮(zhèn)黨委成立了加強農村基層黨風廉政建設領導小組，制定了實施方案，提出了具體措施，制定了相關配套制度，加強對農村基層黨風廉政建設的領導，并把農村基層黨風廉政建設納入推進新農村建設工作中。二是加強對涉農資金等方面的監(jiān)督檢查。開展對民政、扶貧、財政、農業(yè)、畜牧、教育等重點涉農項目的支農惠農政策、資金執(zhí)行情況的大檢查。確保惠農資金落到實處。（五）、落實信訪舉報，認真辦理來信來訪。

在工作中，鎮(zhèn)黨委、政府始終把干部、群眾的來信來訪作為認真實踐“三個代表”，傾情為民服務的一件大事來抓。堅持信訪排查制度，按照信訪內容、性質，及時進行交辦、轉辦，并督促辦理落實。對一般性的矛盾糾紛，由分管領導組織鎮(zhèn)綜治辦、司法所等相關單位落實；對涉及黨員干部或群眾反映比較大的，以及反映經濟問題的，鎮(zhèn)黨委、政府及時進行研究，由鎮(zhèn)紀委組成調查組辦理。上半年認真做好了群眾來信來訪工作，及時排查信訪案件，信訪案件年終結案率達100%，做到件件有回音、件件有落實。二、存在的問題

我鎮(zhèn)黨風廉政建設工作，在上級黨委的領導下，在市紀委的具體指導幫助下，通過全鎮(zhèn)廣大黨員干部職工的共同努力，雖然取得了一定成績，但離市委、市政府、上級紀委的要求還有一定的差距，主要表現在：個別黨員干部仍沒有按規(guī)定嚴格要求自己，存在人民群眾不滿意的地方；少數黨員干部工作積極性不高等。三、下步工作打算

在下一步的工作中，將立足我鎮(zhèn)的實際，以加強黨風廉政建設，切實轉變機關作風為目標，主要開展好以下工作：

1、繼續(xù)抓好黨員干部理論學習和思想學習教育工作，全面提高黨員素質，傾情為民服務。

2、進一步建立完善監(jiān)督制度，積極探索預防新機制。3、加強抓好黨員干部作風建設，不斷改進工作作風。4、按照學習實踐科學發(fā)展觀和的創(chuàng)先爭優(yōu)的要求，認真抓好有關黨風廉政建設工作的相關規(guī)定和鎮(zhèn)黨委、政府制定的各項規(guī)章制度的貫徹落實。

梅林鎮(zhèn)201*年懲防體系建設工作總結

在市委、市政府和市紀委的領導下，我鎮(zhèn)認真貫徹黨的十七大和十七屆三、四中全會精神，深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，市委及市紀委的要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，全面履行職責，認真落實黨風廉政建設責任制，扎實開展懲治和預防腐敗體系建設工作，有力地促進全鎮(zhèn)經濟社會科學發(fā)展、又好又快發(fā)展。

一、加強領導，落實責任，貫徹《工作要點》。年初，我們認真組織全體鎮(zhèn)、村（居）干部學習《梅林鎮(zhèn)建立健全懲治和預防腐敗體系201*201*年工作規(guī)劃》、《工作要點》干部參與率達100%；成立了梅林鎮(zhèn)懲防體系建設領導小組，建立了梅林鎮(zhèn)懲防體系建設辦公室，配備工作人員，全面落實懲防體系建設責任制。一年來，黨委研究反腐倡廉工作事項6次，懲防體系建設領導小組召開會議5次，黨委書記對重大大問題批示3件、部署反腐倡廉工作4次，任務完成5件占100%，今年以來，全鎮(zhèn)認真抓好黨政領導干部，特別是鎮(zhèn)領導班子成員、村（居）書記、主任和鎮(zhèn)屬部門負責人的廉潔自律，增強領導干部廉潔從政的自覺性。一是抓好黨政領導干部的廉政學習，增強廉潔自律意識。將廉政學習納入中心組理論學習和鎮(zhèn)村（居）干部政治學習（教育）計劃，經常組織黨政班子成員學習上級黨風廉政建設文件精神和黨的有關廉政理論，組織觀看反腐警示教育片，年初對市黨風廉政建設和紀檢工作會議精神進行反復學習領會。在學習的過程中，要求黨政班子成員結合工作實際，規(guī)范自己的行動實踐。鎮(zhèn)、村（居）主要領導落實了“勤廉雙諾雙述雙評”和“個人有關事項報告”制度，試行鎮(zhèn)、村（居）主要干部述職述廉報告，開展了民主測評活動。二是加強對黨員干部的針對性教育。利用黨支部會、民主生活會、鎮(zhèn)、村（居）干部會等會議進行黨的政治紀律教育，推進廉政文化進機關、學校和農村。優(yōu)化黨員干部的從政環(huán)境，通過多層次、寬領域、立體式的宣傳教育，進一步增強了黨員干部的勤政廉政意識，提高了黨員干部的拒腐防變能力。及時組織鎮(zhèn)村（居）干部學習傳達貫徹市有關黨風廉政建設和紀檢工作會議精神；認真學習貫徹《關于認真執(zhí)行公職人員行為規(guī)范“六條禁令”的通知》，從根本上杜絕了工作時間玩電腦游戲、打麻將、上網炒股、聊天等現象，提高了機關工作效能；堅持組織鎮(zhèn)、村（居）干部學習《農村基層黨風廉政建設工作簡易讀本》，開展黨風廉政建設工作專項檢查活動。三是堅持主要領導上廉政教育課制度，全鎮(zhèn)慶祝“七、一”暨表彰會上書記吳黨國同志作了《嚴肅紀律與職責，確保年度目標完成》的報告黨課，通過學習使全體黨員干部增強了反腐倡廉的緊迫感和責任感，黨風廉政建設責任制得到更加落。

二、領導干部廉潔自律工作進一步深入。

一是加強制度約束。認真貫徹落實廉潔自律有關規(guī)定，堅持黨政領導干部的八個禁止，完善了《黨委會議議事規(guī)則》、《黨風廉政建設責任制》、《梅林鎮(zhèn)效能建設制度》等相關制度。二是嚴格執(zhí)行“五個必須”和“五個堅持”、“四個重點”，規(guī)范黨政領導干部行為�！拔鍌�必須”即：必須堅持講學習、講政治、講正氣，抓好自身的廉潔自律，管好家屬、管好身邊的人；必須抓好自己分管部門的勤政廉政建設工作，堅持經常學習對照中央關于廉潔自律的各項要求，做到警鐘長鳴；鎮(zhèn)、村（居）領導班子，必須貫徹民主集中制原則，加強團結；必須切實改變領導作風和工作作風，堅持勤政廉政并舉，狠抓落實，深入基層，深入實際，要處處為群眾著想，落實中央廉潔自律規(guī)定；必須從領導帶頭，從我做起，作出表率�！拔鍌�堅持”即：黨政班子堅持自覺維護民主集中制原則；堅持做好對口接待工作，干部、群眾到鎮(zhèn)辦事必須熱情接待，不得推諉；堅持干部因公出差、因公接待審批制度；堅持財經紀律和財務制度；堅持班子成員值班接訪日制度，認真做好人民群眾來信來訪工作，確保了全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定。

三、落實黨務政務公開，抓好效能建設。一年來，我們采取有效措施，抓好鎮(zhèn)、村（居）干部和部門工作作風建設，增強廣大干部職工全心全意為人民服務的宗旨意識。一是認真抓好十七大精神的學習教育活動，通過集中學習，廣大黨員、干部思想、作風得到進一步轉變，黨性、群眾觀念進一步增強；二是規(guī)范鎮(zhèn)、村（居）干部的工作秩序，嚴格工作紀律。為嚴肅干部工作紀律，建立和完善了機關干部學習制度、值班制度、駐村責任制度等規(guī)章制度，狠剎干部的工作作風散漫現象，實現了干部工作的正�；�、規(guī)范化，特別是在城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理中，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和紀律責任追究制。實行工作干部包片（點）、領導班子成員包片包治一亂。對1名工作干部因管理不力造成整治不到位進行誡勉談話，責令立即整改。有力地推動了全鎮(zhèn)環(huán)境整治工作；三是抓政務公開，增強工作透明度。各部門及時將工作完成情況和各種辦事程序向廣大群眾公開，接受群眾監(jiān)督，提高工作質量和效率。同時，鎮(zhèn)紀委不定期對部門干部工作質量、工作作風進行抽查，發(fā)現問題，及時批評教育并督促整改；201*年度將對鎮(zhèn)便民服務中心等窗口單位進行了民主評議。四是不斷規(guī)范民主決策程序，涉及人事安排、項目建設、工程發(fā)包、大額財政支出、民政優(yōu)撫等重要事項一律實行班子集體研究決定；村（居）落實了議事規(guī)則，黨員發(fā)展、評選先進等黨內事務都經過了黨員議事會；村社公路建設、集體經濟收支、林權改制、農村低保、土地審批、計劃生育、糧食直補等民生問題都經過了村民會議或村民代表會議；實現了黨務、政務和村務公開，鎮(zhèn)村（居）都建立了公示欄，及時將要辦的事和已辦理的事向社會公示，受到群眾的好評。落實干部廉政談話和誡勉談話制度，一年來，對1名村干部誡勉談話。

四強化監(jiān)督，確保強農惠農政策落實。

加強中、省、市、市強農惠農政策的監(jiān)督落實，全鎮(zhèn)退耕還林補助由農服中心管理檔案，中心財政所將補助金打入農戶存折“一卡通”兌付給農戶；糧食直補，良種水稻，家電購置補貼由中心財政所專案管理，補貼資金專戶管理，由“一卡（折）通”直接將補貼兌付給農戶；全鎮(zhèn)農村低保由民政辦進行檔案管理，補助資金財政所專戶管理，每月按時足額兌現到戶；1至12月享受新農合對象，報銷經額嚴格按程序辦理。學校認真落實農村義務教育經費保障機制改革政策。收費標準進行了公示，其標準每學期小學作業(yè)本費15元、初中作業(yè)本費20元，無亂收費行為；住校貧困生補助金全部發(fā)放給學生。

五、實現村務公開，加強集體資產資源管理。以規(guī)范村級財務管理制度為重點，抓好村務公開，防范和減少村級職務違規(guī)違紀。凡屬村級重大事務一律向群眾公開，特別是督促村級財務進行公開，接受群眾監(jiān)督，避免了因不公開而造成的黨員、群眾對村組干部的誤會，給了群眾明白，還了干部清白，從而推進了村級各項工作的順利開展。對重點項目建設強化監(jiān)督職能。

六、加大信訪工作力度，促進社會穩(wěn)定和諧。一是強化對信訪工作的領導。堅持黨政一把手抓信訪，定期通報信訪工作情況，建立信訪工作責任制度，明確責任單位和責任人。不斷完善信訪工作網絡，鎮(zhèn)設立調解中心，在村（居）試點，設立信訪信息員共計15人，形成了縱到底、橫到邊的信訪工作網絡。二是認真解決群眾反映的突出問題。村黨支部書記、村委會主任是村級信訪工作第一責任人，村級組織是信訪工作第一道防線。一年來，鎮(zhèn)共受理群眾來信來訪舉報2件（次）。對群眾的來信來訪，高度重視，認真負責，及時進行登記并進行調查處理。對一些確屬不實的信訪舉報，為涉及黨員、干部澄清了問題，同時做好向群眾解釋工作和信訪人息訪工作，保護了干部。對有一般違紀問題的黨員、干部，則本著“懲前毖后、治病治人”的方針，通過批評教育，誡勉談話，幫助其主動改正，使他們自覺地走向正確的軌道，為經濟建設獻身出力多作貢獻。全年共受理群眾來信來訪2件，辦結2件，回復2件。

一年來，我鎮(zhèn)懲防體系建設工作取得了一定成績，但與上級要求還有一定距離，我們決心在今后工作中，進一步加大工作力度，落實黨風廉政建設責任制，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，不斷取得反腐倡廉新成效。201*年懲防體系建設工作總結

201*年，我局懲防體系建設工作按照縣委、縣紀委的安排部署，認真貫徹執(zhí)行上級工作會議精神，夯實基層監(jiān)管基礎，強化鎮(zhèn)鄉(xiāng)和部門安全生產職責，強化落實企業(yè)主體責任，強化監(jiān)察執(zhí)法，有效地預防和減少了安全事故發(fā)生，全縣安全生產繼續(xù)保持平穩(wěn)態(tài)勢。按照《關于扎實做好懲防體系建設檢查準備工作的通知》（新懲防體系辦[201*]2號）要求，現將我局201*年懲

防體系建設工作情況總結如下：

一、領導重視，全面貫徹落實黨風廉政建設責任制我局結合本單位實際，制定下發(fā)了《新津縣安監(jiān)局關于201*年黨風廉政建設和反腐敗工作任務分工的通知》，將黨風廉政建設工作和各科室工作職能結合起來，形成一把手負總責、局班子成員按照分工各負其責、各科室具體承辦的工作機制，將黨風廉

政建設和反腐敗工作落實到了實處。二、加強教育，深入推進黨員干部廉潔自律

我局把抓好黨風廉政教育作為干部隊伍建設的一項基礎工作來抓。

一是突出教育重點。以安全執(zhí)法人員特別是領導干部為重點，以樹立正確的權力觀為內容，深入開展理想信念、黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮斗教育，使執(zhí)法人員特別是領導干部牢記黨的宗旨，忠誠于安全生產事業(yè)。

二是開展專題教育。為增強教育的針對性和實效性，我們以國家安監(jiān)總局“九條紀律”、《安全生產領域違法違紀行為政紀處分暫行規(guī)定》，以及近年來全國安監(jiān)系統(tǒng)違法違紀案件等為內容，積極開展專題教育，為廉潔執(zhí)法奠定了較好的基礎。三是豐富教育形式。第一，建立了主要領導與分管領導、分管領導與中層干部、紀檢干部與執(zhí)法人員的廉政談話制度，加強溝通了解，做到早提醒，早打招呼。第二，運用正反面典型開展好示范教育和警示教育。開展了向王瑛、譚東同志學習活動，廣泛宣傳先進模范人物的事跡，對照發(fā)生在身邊的案例，現身說法。第三，開展中層干部半年述職述廉活動，使廣大干部思想上警鐘長明。

三、完善制度，積極規(guī)范安全監(jiān)管執(zhí)法行為

結合科學發(fā)展觀學習，我們在對現有制度進行全面清理的基礎上，圍繞容易發(fā)生腐敗問題的關鍵環(huán)節(jié)和重點崗位，健全完善了《新津縣安監(jiān)局經費管理制度》、《新津縣安監(jiān)局黨組班子議事辦公會議制度》、《新津縣安監(jiān)局黨風廉政建設制度》、《新津縣安監(jiān)局督查及違紀處罰制度》。突出加強制度建設，以制度強化對權力的監(jiān)督和制約。

四、突出重點，不斷加強對黨員干部的監(jiān)督

今年，我們在對黨員干部的監(jiān)督上，突出抓了以下幾個方面：一是重視強化黨內民主和黨內監(jiān)督。結合工作實際，進一步健全了重大決策、干部任免和大額資金使用等重大事項集體決策制度，完善決策程序與規(guī)則，增強制度的剛性和約束力。

二是重視加強對領導干部的監(jiān)督。把領導班子成員和中層干部作為黨風廉政工作監(jiān)督的重點，明確規(guī)定分管領導要按照“一崗雙責”的要求，既要抓好業(yè)務工作的開展，更要對分管科室和人員的廉政負責。

五、著眼大局，狠抓懲防體系建設牽頭工作

一是全面落實各級安全生產責任制。認真部署201*年安全生產工作，組織召開了全縣安全生產工作會、防范重特大安全事故會，下達了201*年安全生產控制指標，并與各鎮(zhèn)鄉(xiāng)和有關部門簽定了安全生產目標管理責任書。為傳達貫徹上級各種會議和文件精神，安辦今年以來發(fā)文20余個。

二是切實抓好安全生產專項整治。從全縣的實際出發(fā)，我辦將危險化學品、煙花爆竹、非煤礦山、道路及水上交通安全、公共聚集場所消防安全、建筑施工安全等6個行業(yè)列為今年的監(jiān)察重點，開展專項整治。今年以來，共開展全縣性的安全大檢查10余次，發(fā)出監(jiān)察指令書120多份，整改隱患240多處。同時我們還組織開展了企業(yè)重大危險源排查、登記、建檔工作，加強危險化學品生產、經營、儲存單位的主要負責人、安全管理人員及從業(yè)人員培訓，先后舉辦培訓班6期，參訓人數300余人，開展危險化學品生產企業(yè)安全標準化建設，確定了四川航嘉生物醫(yī)藥科技有限責任公司、成都市新津拓展油墨有限公司和成都雙贏產業(yè)生產態(tài)園有限公司3家生產企業(yè)為年內完成標準

化建設企業(yè)。

創(chuàng)新煙花爆竹生產企業(yè)日常巡查監(jiān)管機制，率先在全省施行了煙花爆竹生產企業(yè)主要負責人季考，企業(yè)星級考評和24小時無縫監(jiān)管制度。培訓煙花爆竹從業(yè)人員600余人次；強化打擊煙花爆竹“三非”力度�？h“打非”辦每月在全縣各鎮(zhèn)鄉(xiāng)不間斷開展巡查工作，共查獲“三非”35起，其中，非法生產5起，非法儲存11起，非法銷售19起。行政拘留27人。收繳并銷毀鞭炮成品1795餅，煙花成品104組，空餅20餅，藥餅1216餅，響笛76把，黑蜘蛛217盒，魔術彈8把，魚雷5件，引線152余把，結鞭機10臺，粉碎機1臺，氯酸鉀1袋，硫磺、木炭若干，價值15萬余元。三是認真開展安全生產管理規(guī)范化創(chuàng)建活動，提高企業(yè)本質安全水平。為了指導和幫助企業(yè)建立健全各類安全管理制度，我們印發(fā)了《關于做好201*年企業(yè)安全生產管理規(guī)范化企業(yè)創(chuàng)建工作的通知》，指導鎮(zhèn)鄉(xiāng)建立健全了鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全機構和村（社區(qū)）安全協(xié)管員制度；進一步落實鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產監(jiān)管責任、監(jiān)管機構做到“八有”（有牌子，有職能，有人員，有崗位，有固定辦公場所，有印章，有工作經費，有與工作任務相適應的交通、通訊、事故應急救援、安全監(jiān)管等所必須的裝備和設施）對安全生產達標鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）實行動態(tài)考評和管理，鞏固創(chuàng)建成果；今年新創(chuàng)建2個安全生產管理規(guī)范化鄉(xiāng)鎮(zhèn)、5個村（社區(qū)）。

四是依法查處責任事故和違法行為。認真貫徹落實《生產安全事故報告和調查處理條例》，按照“四不放過”原則，會同相關部門，積極組織開展事故調查，依法對成都安泰煙花爆竹有限責任公司“201*.4.11”燃爆事故、四川新津晨龍紙業(yè)有限公司“201*.5.15”機械傷害事故、新津棠中頁巖建材有限責任公司“201*.07.07”機械傷害事故、成都市新津縣興盛頁巖磚有限公司“201*.07.15”機械傷害事故,進行了立案查處。

六、工作中存在的不足及201*年黨風廉政建設和反腐敗工

作打算

總的來說，在縣委、縣紀委的領導下，我局在黨風廉政建設方面取得了新的進展。今年以來，我局干部都嚴格遵守有關黨風廉政建設的規(guī)定，未發(fā)現有違法違規(guī)案件發(fā)生。但是我們也清醒地看到工作中存在的問題和差距，主要表現在：一是制度建設存在一些差距，一些制度亟待制定和完善。二是學習不夠，創(chuàng)新意識不強。三是“一崗雙責”落實還不夠扎實201*年，我們將把反腐倡廉放在安全生產監(jiān)管工作的全局中來謀劃部署，在組織實施中，做到“三個同步”：即反腐倡廉建設與安全監(jiān)管工作同步部署、規(guī)范執(zhí)法權力運行與創(chuàng)新監(jiān)督機制同步要求、嚴肅執(zhí)法紀律與制度建設同步實施。認真落實黨風廉政建設“一把手”的責任制和其他班子成員“一崗雙責”，切實加強思想、作風建設，自覺服務服從于全縣安全穩(wěn)定發(fā)展大局。

一是從制度建設入手，加強對各種規(guī)章制度的完善和內部管理，堅決杜絕違反組織原則和紀律事件的發(fā)生。二是加強反腐倡廉宣傳教育，認真開展好紀檢監(jiān)察工作，全面完成縣紀委下達的目標和臨時交辦的工作任務。三是加強對全縣安全生產法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，認

真落實安全生產責任制和事故調查處理程序。

為我縣在二、三圈層率先初步實現城鄉(xiāng)一體化，提供安全保障。

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