興泉小學吳成娟 教師專業(yè)發(fā)展培訓心得
《教師專業(yè)發(fā)展與學校發(fā)展規(guī)劃》培訓心得
11月14日15日,我參加了喜泉學區(qū)組織的“教師專業(yè)發(fā)展與學校發(fā)展規(guī)劃”培訓學習。這次培訓內(nèi)容豐富,形式多樣,采取了參與式學習方式,引導在座的學員發(fā)揮團隊意識積極回答問題。
此次培訓,我認識到一所學校無論其類別、性質(zhì)以及等級如何,它都會有自身的信仰和價值觀;通過這次培訓,我也認識到教師專業(yè)發(fā)展規(guī)劃的重要性和緊迫性,應該趕快以實際行動,制定和落實相關(guān)規(guī)劃,另外,我的許多疑問也得到了解決和啟發(fā)。
一、學校發(fā)展規(guī)劃本質(zhì)是一種思想方法,一種管理工具,是學校辦學的行動指南。
1.學校發(fā)展規(guī)劃是一種教育規(guī)劃。
學校發(fā)展規(guī)劃建立在對學校發(fā)展狀況分析的基礎(chǔ)上,明確了學校發(fā)展的目標、需要解決的問題,也有確定的措施和實施階段。學校發(fā)展規(guī)劃以追求學校發(fā)展為核心,規(guī)劃是為學校發(fā)展服務的,是實現(xiàn)發(fā)展的“抓手”,通過規(guī)劃實現(xiàn)學校發(fā)展才是目的,才是實現(xiàn)學校發(fā)展的最終追求。
2.學校發(fā)展規(guī)劃體現(xiàn)了學校管理的一種思想。
一是在處理辦學主體關(guān)系上,通過理解上級教育行政部門的要求,理解人民群眾對教育的需要,通過規(guī)劃落實教育政策、法規(guī),滿足人民群眾的需要。二是體現(xiàn)在學校對教師的管理上,主張通過制定和實施“教師個人發(fā)展計劃”,將個人的職業(yè)發(fā)展目標與學校發(fā)展目標結(jié)合。形成結(jié)合學校發(fā)展需要的教師發(fā)展目標及活動方案。要求教師按照個人發(fā)展計劃的要求不斷實現(xiàn)專業(yè)能力、專業(yè)精神、職業(yè)道德的提升和發(fā)展,而學校要尊重教師個人發(fā)展的主權(quán),從而實現(xiàn)教師的自主發(fā)展。
三是在學生管理和教學改革中,主張制定和實施“學生個人成長計劃”,通過制定和實施成材計劃,約束學生的行為,明確學生發(fā)展的目標,實現(xiàn)學生的自主發(fā)展。
3.制定和實施學校發(fā)展規(guī)劃是實現(xiàn)學校發(fā)展的途徑和手段。學校發(fā)展規(guī)劃有三個基本要求:
一是要不斷分析診斷學校存在的問題
二是通過廣泛的參與調(diào)動教師的積極性形成學校的凝聚力。三是爭取社會各界對學校辦學的支持。
當然,制訂學校發(fā)展規(guī)劃,其重要性并不在于拿出一個規(guī)劃文本,關(guān)鍵在于實施。學校發(fā)展規(guī)劃更強調(diào)規(guī)劃的實施過程,通過實施過程提高學生的學習質(zhì)量,提高教師的專業(yè)化水平,提升學校的教育質(zhì)量。
二、教師的專業(yè)發(fā)展規(guī)劃是教師專業(yè)發(fā)展的藍圖,其制訂過程具有促進教師專業(yè)發(fā)展的作用。
作為教師,我們曾經(jīng)為無數(shù)學生的未來設計、勾畫,也經(jīng)常為一次考試而苦心積慮,為一節(jié)公開課而徹夜不眠,甚至為和學生的一次談話而盤算良久,但是,卻沒有認真思考過一些簡單卻深刻的問題:我現(xiàn)在是一個什么樣的教師?我要成為一個什么樣的教師?我怎樣才能成為這樣的教師?我是否在不斷地設計著自己的教育理想?我是否在不懈地追求著一種自我的完善?我一生的教育生涯應如何度過?我們不防靜下心來“規(guī)劃”一下自己。
蘇格拉底曾說,未經(jīng)省察的人生不值得過。對于教師而言,沒有思考這些問題,其成長就會處于盲目狀態(tài),不僅成長速度很慢,而且會走很多彎路,其職業(yè)原動力和職業(yè)成效感、職業(yè)幸福感都會受到影響。對絕大多數(shù)教師來說,教育是要從事一輩子的工作,是要與整個生活乃至生命休戚相關(guān)的事業(yè)。所以,我們應該也必須為自己生命中最重要的事情教師生涯做個像樣的規(guī)劃。設計良好的職業(yè)生涯,不僅可以保障專業(yè)成長和持續(xù)發(fā)展,更為重要的是可以促進我們建立和提升自己的教育專業(yè)地位與人生價值,在具體實在的成功中體味教育者獨有的幸福。
此次培訓活動是短暫的,但無論是從思想上,還是專業(yè)上,對我而言,都是一個很大的提高。
興泉小學吳成娟二○一二年十二月
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《教師專業(yè)發(fā)展與學校發(fā)展規(guī)劃》培訓心得
在緊張的復習之余,我參加了喜泉學區(qū)組織的“教師專業(yè)發(fā)展與學校發(fā)展規(guī)劃”培訓學習。這次培訓內(nèi)容豐富,形式多樣,采取了參與式學習方式,引導在座的學員發(fā)揮團隊意識積極回答問題。
作為教師,我們曾經(jīng)為無數(shù)學生的未來設計、勾畫,也經(jīng)常為一次考試而苦心積慮,為一節(jié)公開課而徹夜不眠,甚至為和學生的一次談話而盤算良久,但是,卻沒有認真思考過一些簡單卻深刻的問題:我現(xiàn)在是一個什么樣的教師?我要成為一個什么樣的教師?我怎樣才能成為這樣的教師?我是否在不斷地設計著自己的教育理想?我是否在不懈地追求著一種自我的完善?我一生的教育生涯應如何度過?我們不防靜下心來“規(guī)劃”一下自己。
通過規(guī)劃,我清楚地認識到本人的優(yōu)勢是:工作踏實、勤奮有奉獻精神;熱愛教育教學工作,關(guān)愛學生,尊重家長,善于把自己的教育觀念、班級管理中的做法同家長溝通。劣勢是:沒有學會取舍,不懂得拒絕,什么事都想抓,致使工作效率低下,做事的質(zhì)量不高;學習力不足,不能迅速將所學的東西迅速內(nèi)化為自己的知識建構(gòu)。之后,我會精心將自己的發(fā)展規(guī)劃想一想,并制定下來,進行解決。此次培訓活動是短暫的,但無論是從思想上,還是專業(yè)上,對我而言,都是一個很大的提高。
興泉小學吳成娟二○一二年十二月
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