團隊精神讀書心得體會
團隊精神讀書心得體會
“沒有完美的個人,只有完美的團隊,時代需要英雄,更需要偉大的團隊”從前沒有認真分析思考過這個問題,但通過學習公司下發(fā)《團隊精神》后,發(fā)現(xiàn)這段話其實有深刻的內(nèi)涵,一個人的智商無論有多高,個人能力有多強,對于海量的信息以及日新月異不斷更新的知識都無法全面掌握,一個團隊要建設好,需要每一個方面、每一個環(huán)節(jié)都做得細致到位,才能最大限度將每一個成員凝聚在一起保證團隊的力量;相反,如果團隊建設中的任何一件小事、任何一個細節(jié)做不到位,都會影響團隊成員的積極性,進而影響團隊整體的發(fā)揮。只有每個成員都最大程度地發(fā)揮自己的潛力,并在共同目標的基礎上協(xié)調(diào)一致,才能發(fā)揮團隊的整體力量。
作為公司各個部門的管理者或個別技術骨干不可能靠一己之力完成所有項目的工作,必須通過自身的帶頭作用將團隊員工凝聚在一起,調(diào)動起每一個員工的工作積極性,讓員工明白自己每天完成工作不僅僅是為了一個月的工資、獎金,同時也是在為自己的班組、團隊貢獻自己的一份力量。班組建設是公司的重點工作之一,公司各部門必須認真執(zhí)行,將班組建設工作落到實處。優(yōu)秀的團隊精神才是企業(yè)真正的核心競爭力,一個企業(yè)如果沒有團隊精神,將成為一團散沙;一個班組如果沒有團隊精神,也將無所作為。將每一個班組建設打造成團結、博愛、積極進取的集體,就如我們的團隊精神一樣,團隊利益高于個人利益,沒有完美的個人,只有完美的團隊。
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擴展閱讀:團隊精神學習心得
團隊精神學習心得營銷公司曾小彬
“用大雁精神訓練團隊”是團隊訓練中的一種方法,樹立正確的團隊合作觀念,有協(xié)助、有合作、講奉獻、要改變、要創(chuàng)新、要忠誠、要堅忍、多溝通、勤學習,是本課最主要的學習內(nèi)容。
本人感觸最深的是團隊建設。公司的營銷團隊,由于歷史的原因,綜合素質(zhì)一直比較差,組織紀律性表現(xiàn)也不好,因為每個人有各自目標,團隊精神和團隊建設一直不理想,F(xiàn)在市場競爭愈來愈激烈,稍有不慎就有可能被淘汰,如想長立于不敗之地的話,就必須建立一個高績效的團隊,而團隊合作的核心在于無私奉獻。作為公司的中層管理干部有責任帶動企業(yè)的前進發(fā)展,要引導職工及部門大力發(fā)揚無私奉獻的精神。
下面通過事實與經(jīng)驗來提高自己。
事實1:大雁在飛行時會產(chǎn)生一股上升氣流。大雁在排成V字飛行的時候,比一只鳥單獨飛行的距離長71%。
經(jīng)驗1:有著共同目標的人們可能會更快和更簡單地實現(xiàn)目標,因為他們可以沿著別人的腳印前進。
事實2:當一只大雁掉隊時,它立刻就會感到單獨飛行的困難和阻力。因此它會迅速趕上雁群,再次獲得集體飛行的優(yōu)勢。
經(jīng)驗2:如果我們能夠體會大雁的感受,我們就會留在對形中,到我們要去的地方。我們將會樂于接受別人的幫助,并且慷慨地給別人幫助。
事實3:當頭雁感到疲憊的時候,它將退到隊伍的后面,有其他大雁接替頭雁位置。經(jīng)驗3:輪流從事比較艱苦的工作和輪流擔任領導職務都是較有成效的做法。與大雁類似,人們彼此依賴于其他人的技能、技術,以及獨特的天賦與資源。
事實4:大雁組隊一邊鳴一邊飛行,可以鼓勵前面的大雁保持速度。經(jīng)驗4:我們必須明確一點,既彼此之間的鼓勵是非常必要的。成員之間經(jīng)常彼此鼓勵的集體的產(chǎn)出就要高于其他類型的集體(鼓勵是人們發(fā)自內(nèi)心的、對于價值的肯定,會深入到其他人內(nèi)心中去)。這就是我們所追求的“雁鳴增長”。
事實5:當一只大雁生病、受傷、被擊落的時候,就會有兩只大雁離開隊伍去幫助和保護它。它們直到它死去或者重新飛翔的時候才會離開,或者加入其他雁群,或者趕上原來的隊伍。
經(jīng)驗5:如果我們能夠體會大雁的感受,那么我們無論患難與順利都會留在團隊中。
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