王紅星年度總結

江南大學繼網學院員工年度考核登記表（201*年度）

姓名文化程度王紅星本科部門事業(yè)發(fā)展部崗位招生外勤科員201*年7月出生年月1987年11月職務入院時間專業(yè)技術職務上半年在教務，主要是負責對整個江蘇地區(qū)教學點上日常的對口聯(lián)系，每個學期的新老生的開學調查，階段測試題的轉換。個教學點教學情況的反饋處理，他們有什么教學上面問題給予答復，平時大作業(yè)的收取和整理。以及期末試卷的整理工作，最后成績的錄入工作。下半年剛進招生，主要負責內勤工作，也承擔了一些接待工作，很多工作還不熟悉，在各位老師的指導下，逐漸熟悉了個項工作，開學以后把所有招生點的聯(lián)系人和通訊地址進行了核對更正以及添加整理出新的招生通訊年度總錄總表。負責所有學生錄取通知書打印發(fā)放，2萬份招生簡章核對和定制，以其個教學點招生資料的發(fā)放，個教學站點年檢表的審核蓋章。對平臺上所有學習點信息進行核對和更正，對上報陽光平臺上得的個教學點基本信息備案表和個招生專業(yè)，預期招生人數(shù)的備案的進行核對處理。參與了網絡教育年會，并就年會的主要精神內容寫了相關報道。參與全國成人教育年會前結期聯(lián)絡信息核對，負責相關的接待事宜，在成人年會期間負責每晚的值班，處理一些突發(fā)事宜。很多事情是第一次接觸，不能做的盡善盡美，通過半年的努力，招生部門內勤工作基本上已經能夠單獨做起來了�？偟恼f來，懷疑和挫敗伴隨著我不斷的進步，關愛與鼓勵讓我重新振作精神，繼續(xù)大步向前。本人簽名11年12月12日年度總結備注考核年度考核等級意見說明

領導簽名：(公章)年月日1、本表總結填寫后打印并用鋼筆簽名；2、個人總結主要根據崗位職責履行情況及交辦任務填寫。

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個人總結

律回春暉漸，萬象始更新。我們告別成績斐然的201*，迎來了充滿希望的201*。過去的一年，我們有付出也有收獲；我們有歡笑也有淚水。在一年的時間里在領導的正確指導下，在同事們的積極支持和大力幫助下，通過自己的努力，無論在敬業(yè)精神、還是工作能力上都得到進一步的提高，總結起來收獲頗多！

現(xiàn)將201*年工作做以下簡要回顧和總結：

1.完成管理體系文件進行控制，負責對原版/廢止管理體系文件進行保管，并實施檢查，監(jiān)督和業(yè)務指導工作。2.客戶審廠準備/完善相關資料、完成生產系統(tǒng)數(shù)據匯總。

3.完成匯總后的環(huán)境因素識別及編寫評價結果及重要環(huán)境因素清單。

4.組織各相關單位制定、修改、匯總環(huán)境目標及管理方案，并在方案實施之前進行環(huán)境因素辨識。5.環(huán)境因素和有害物質進行控制，確保環(huán)境、有害物質過程管理方針、目標和指標的實現(xiàn)。6.完成年度公司級/部門級體系目標調查及匯總。

7.每月對體系目標達成度的調查及對目標未達成單位的改善對策效果確認。

8.每季度對體系目標的有效與適用性進行調查與分析，與體系目標過寬或過嚴單位檢討應采取之對策。9.每季度負責更新公司適用法律法規(guī)及其他要求，并將其傳給各部門。

10．按照體系運行狀況制定年度內審計劃，挑選適當人員組成內審、編寫內審首次會議、檢查表、內審報告等。在體系管控方面存在很多不足主要表現(xiàn)在：

1.沒有嚴格控制記錄，使之記錄不及時、不完整。

2.未定期對環(huán)境控制實施檢查，造成生產現(xiàn)場不及時更換正確作業(yè)指導書，確保正確手法作業(yè)、良品與不良品部分未區(qū)分、危險廢棄物與一般廢棄物混淆等。3.體系條款不熟，不能深入對其進行編制檢查項目。

4.我司自此建廠第一次的外廠審核，由于經驗和專業(yè)水平不足、一些相關的文件不夠完善。

俗話說：“三人行必有我?guī)�，”在以后的工作中，我會虛心學習專業(yè)知識，加強業(yè)務水平的提高。結合以往工作經驗，取長補短，開拓進取，現(xiàn)對于201*年的工作思路作如下打算：

1.加強對文件與記錄的控制，不定期對文件與記錄進行稽核，確保記錄完整，使用有效文件。2.對環(huán)境因素控制的可行性進行評估并實施檢查。

3.不定期對現(xiàn)場進行檢查確保符合環(huán)境與質量手冊要求。4.控制各部門有效達成體系目標。

5.定期到生產車間學習，對制程全面了解，積累生產中實踐經驗，加強業(yè)務理論知識的學習，增強自身素質，不斷提高技術水平

通過從書本上學習、從實踐中學習、從他人那里學習，再加之自己的分析和思考，確實有了較大的收獲和進步。成績和不足是同時存在的，經驗和教訓也是相伴而行。我將繼續(xù)努力，克服不足，總結經驗，吸取教訓，把自己的工作做的更好。

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