基層組織建設年活動階段性工作總結

“基層組織建設年”活動階段性工作總結

自“基層組織建設年”活動開展以來，我鎮(zhèn)高度重視，認真安排部署，強化責任目標，現(xiàn)已基本完成了第一階段工作，現(xiàn)將情況總結如下：一、基本情況

4月25日鎮(zhèn)黨委召開了動員大會，傳達了縣委基層組織建設年活動動員大會精神，對全鎮(zhèn)黨的基層建設年活動進行了安排部署，會上明確了第一階段的任務目標。在這一階段中，各村黨支部認真制定支部實施方案，開好支部動員部署會議，講清楚黨的基層建設年的目的、意義、步驟和方法，認真做好思想發(fā)動工作�；顒娱_展中各黨支部和廣大黨員認真學習《***鎮(zhèn)基層建設年活動的實施方案》。積極開展第一階段各項工作。通過動員部署，全鎮(zhèn)黨員干部思想認識不斷提高，工作作風不斷轉變，工作自覺性和主動性進一步增強，為開展下階段活動奠定了基礎。二、存在問題（一）責任心不強。

一些村干部遇到工作中的一些復雜問題和困難，就產生畏難情緒。工作敷衍、推諉，甚至之不理，導致各項工作任務完成不好，黨的路線、方針、政策在基層貫徹落實不好。

（二）后備干部隊伍難以穩(wěn)定。

我鎮(zhèn)外出人口流動量大，村級干部隊伍中部分外出經商、務工，村級工作的效率難以保障，大部分青年農民常年在外打工，流動性較大，無暇顧及政治進步，在發(fā)展黨員上不夠主動、積極。部分農民價值觀發(fā)生了變化，加上組織本身對農民尤其是青年農民的吸引力不強，導致了農民入黨人數(shù)減少，農村黨員隊伍年齡偏大，黨員后備來源趨于減少。很難做到“選優(yōu)配強”的后備工作，很大程度影響了農村基層組織建設。

（三）陣地建設有待迅速加強。

我鎮(zhèn)現(xiàn)有的村級辦公場所已遠遠不能適應現(xiàn)代辦公的需要，部分村還未建立“兩室”，由于辦公室設施不全，給黨員學習造成了一定的困難。

（四）集體經濟薄弱運轉困難。

由于我鎮(zhèn)是一個典型的農業(yè)鎮(zhèn)，許多村沒有經濟實體，更談不上村級經濟積累。村級干部報酬較低，農村工作千頭萬緒，“半脫產”的村干部多為“全脫產”工作，現(xiàn)有報酬實在很難維持家庭生計，一定程度上挫傷了他們的工作積極性。三、主要做法

農村基層組織建設面臨的困難和問題是發(fā)展中的問題，成就中的不足，如果不對這些困難和問題進行深入分析和研究，不及時采取應對措施，必將影響黨的政策在農村的貫徹實施，動搖黨的執(zhí)政基礎。

（一）切實加強組織領導。

為了加強對此項工作的領導，鎮(zhèn)上成立了以鎮(zhèn)黨委書記**同志為組長，鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長**和黨委副書記***同志為副組長，其他黨委成員為成員的領導小組，領導小組下設辦公室，抽調了專門人員負責日常工作。各村黨支部先后組織黨員干部圍繞基層建設年活動的文件和領導講話，認真開展動員

部署。為了注重實效不走過場，鎮(zhèn)黨委基層建設年活動領導小組，深入了解各黨支部的工作進展情況，及時幫助支部、黨員解決工作中存在的困惑和難題，有力地促進了黨的基層建設年活動的有序開展。

（二）積極選拔培養(yǎng)基層干部。

村級黨組織書記不僅是組織內黨員干部的帶頭人，更是全體村民的帶頭人和引路人。因此。培養(yǎng)、選拔好組織的帶頭人是解決當前組織建設難題的關鍵。（三）強化管理解決問題。

首先是明確職責。要明確村黨支部的領導職責和指導作用，村的其它各種組織要分別通過各自的章程、條例規(guī)定來明確自己職責。同時要理順關系，明確村黨支部與其它村級組織的領導與被領導關系。四、初步成效

通過第一階段的工作，基本完成了目標任務。一是政治思想素質明顯提高。全鎮(zhèn)黨員干部通過活動的開展，增強了完成本職工作的自覺性、主動性，時刻牢記要在工作、學習和社會生活等方面發(fā)揮先鋒模范作用。二是工作能力明顯提高。三是各項工作明顯進步。進一步改進了工作作風，端正了工作態(tài)度，黨員干部精神面貌煥然一新，各司其職，各負其責，各項工作取得新的進展。

擴展閱讀：金欣社區(qū)基層組織建設年活動階段性工作工作匯報

金欣社區(qū)基層組織建設年活動階段性工作

工作匯報

基層組織建設年活動開展以來，金欣社區(qū)緊緊圍繞“基層組織建設年”活動的目標要求，以“強組織、增活力，抓發(fā)展、抓改革、抓民生”為主題，以“五好”，基層黨組為載體，全面開展“基層組織建設年活動”，努力把基層組織建設年辦成群眾滿意工程，從而進一步提升社區(qū)基層組織建設水平�，F(xiàn)將階段性工作匯報如下：

一、高度重視廣泛動員

（一）高度重視。區(qū)基層組織建設年活動方案下發(fā)后，社區(qū)黨委高度重視，迅速成立了以黨委書記任組長、專職副書記為副組長的領導小組，落實黨委書記為第一責任人的工作責任制，為活動順利開展提供有力的保證。

（二）積極宣傳，廣泛動員。為保證基層組織建設年的活動取得實效，金欣社區(qū)黨委在第一時間召開動員大會，要求全體干部職工一是要深刻領會開展基層組織建設年活動的重要意義，嚴格按照省、市、區(qū)的統(tǒng)一部署，堅持抓基層、打基礎、強根基，真正把基層黨組織建設成助發(fā)展、惠民生、保穩(wěn)定的戰(zhàn)斗堡壘，讓基層黨員成為講黨性、重品行、作表率的先鋒模范，以基層黨組織建設的顯著成效開創(chuàng)社區(qū)基層黨建工作新局面。二是要認真落實基層黨組織建設年活動的各項任務。根據(jù)活動方案的安排，緊緊圍繞“強組織、增活力，抓發(fā)展、抓改革、抓民生”這一主題，以正在開展的“五好基層黨組”活動為著力點，以“六聯(lián)”、“十化”為突破口，堅持專項工作抓特色、育亮點，重點工作抓創(chuàng)新、樹品牌，整體工作抓落實、出成效，著力抓好社區(qū)黨建、機關黨建、“兩新”經濟組織黨建和黨員隊伍建設等，真正把基層組織建設年活動的各項任務落到實處。三是要全力保證基層組織建設年活動取得實效。要把基層組織建設工作作為今年創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重點來抓、亮點來培育，明確活動任務，責任分解到人，采取分類別、分層次，多渠道、多形式，有特色、有重點的推進基層組織建設年活動，努力打造一批立得穩(wěn)、叫得響、傳得開、樹得牢的基層黨建品牌；各部門要積極搭建社區(qū)黨建平臺，創(chuàng)新督查手段，擴展活動效果，堅決以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。

二、認真抓好調查研究工作

（一）明確工作內容。社區(qū)在認真總結動員部署階段經驗的基礎上，結合深入學習貫徹黨的十七屆六中全會、全國組織部長會議、省委十屆十二次全會、全省組織部長會議精神、市第九次黨代會、全市組織部長會議和區(qū)第四次黨代會、全區(qū)組織工作會議關于黨建工作的新論述、新部署，圍繞黨的基層組織建設年活動目標要求，明確提出采取多種調研方式，對轄區(qū)當前黨的基層組織建設現(xiàn)狀滿意度測評情況和當前黨的基層組織建設最需要解決的困難和問題等有關情況展開調研。廣泛聽取全縣各級黨組織和廣大黨員干部、群眾的意見和建議，為區(qū)委科學決策提真實有效的數(shù)據(jù)，進一步明確黨的基層組織建設年工作的努力方向和具體措施。

（二）完善工作措施，明確調研方法。社區(qū)基層組織建設年工作領導小組圍繞綜合調研和專題調研內容，合理確定調研范圍和對象，有效運用調研方式，形成了一套完善的工作措施。在范圍劃定上堅持全面調查和重點調查相結合，認真分析專題調研內容，精心篩選工作成效明顯或十分突出的問題開展調研活動，確保調研工作有針對性、實效性；在對象選擇上做到全面性，要求調研內容要覆蓋到居委會、學校和兩新組織等領域，確保調研活動有代表性、普遍性；在調研方式上靈活多樣，社區(qū)實地查看、個別訪談、問卷調查等為主要方式開展調查研究，同時輔以其他區(qū)調查等手段，不斷提高調查研究的科學性、合理性。三、工作完成情況（一）大規(guī)模輪訓行動

社區(qū)一是依托貴州干部在線、貴陽黨建網等在線學習平臺的管理優(yōu)勢和課件優(yōu)勢，定期利用遠程教育對基層黨員和群眾進行大規(guī)模培訓，并做到事前有講解、事中有討論、事后有心得，及時收集黨員干部和群眾對學習內容和形式信息反饋。通過光盤教學、電腦教學和電視教學三種模式，讓廣大黨員干部、群眾進一步了解黨的路線、方針、政策，學習適用技術，進一步增強黨員的理想、信念、宗旨、觀念，增強了黨性，形成了黨員學習活動合力，提高了干部黨員的整體素質。二是繼續(xù)加強“貴陽黨建網”信息報送工作，暢通信息報送渠道，確保上級黨組隨時掌握社區(qū)組織建設的最新動態(tài)。（二）全面覆蓋，扎實推進“四幫四促”活動

為切實幫助基層解決實際困難，推動黨員干部在服務基層、服務群眾、服務發(fā)展中創(chuàng)先爭優(yōu)，金欣社區(qū)以多種活動為載體，扎實開展“四幫四促”活動。1、在“四幫四促”活動中，組織中層干部下基層，轉作風，深入調查研究，幫助解決具體困難問題，引領基層加快發(fā)展。認真做好“四訪四問五落實”，努力當“四員”，幫助基層解決生產生活中的困難和問題，化解歷史遺留和現(xiàn)實存在的矛盾。2、創(chuàng)建服務型黨組織為抓手，把“四幫四促”貫穿于促進經濟社會和諧發(fā)展的始終。一是切實做好黨內咨詢等服務，從工作、生產、生活等方面，真正關心關懷黨員，充分發(fā)揚黨內民主，保障黨員權利。廣泛開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，增強黨員的自豪感和黨組織的凝聚力、感召力。二是服務基層群眾。針對群眾關心的熱點難點問題，努力搞好服務，認真做好社會保障，。從工作、生產、生活等方面，真正關心關懷黨員，充分發(fā)揚黨內民主，保障黨員權利。廣泛開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，增強黨員的自豪感和黨組織的凝聚力、感召力。三是組織宣傳力量對創(chuàng)先爭優(yōu)、四幫四促活動進行全方位的宣傳報道，形成“比學趕超”的濃厚氛圍。四是社區(qū)以“民生為重、服務為先”的主題，按照“關注民生、兌現(xiàn)承諾、推動發(fā)展、鍛煉隊伍”的理念，在轄區(qū)全面開展服務活動。活動通過走訪、會議座談、專題調研、問卷調查、居民留言等多種形式，掌握第一手情況，對于居民反映的問題，社區(qū)要求社區(qū)干部認真填寫“民情日記”，定期召開民情分析會，對社區(qū)居民普遍關心的問題研究對策思路、完善政策措施，及時辦理答復努力解決困難群眾在生產生活等方面的實際困難。活動開展以來我們梳理了20余項基本公共服務事項，由大廳工作人員直接面向群眾開展服務。同時，按照“工作項目化、業(yè)務標準化”的要求，梳理制定了“城市低保申請”、“社保補貼辦理”等10余項工作流程圖，確保了工作的有序和規(guī)范開展。此外，結合金欣片區(qū)群眾到區(qū)直部門辦事較遠的實際，我們還將失業(yè)證、就業(yè)證、老年證辦理等事項納入全程代理范圍，在規(guī)定的工作時限內由社區(qū)服務中心統(tǒng)一代辦，解決了群眾難題。

（三）多措并舉加強黨內基層民主建設

一是建立健全黨員民主決策機制。充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，通過議事會，把那些黨性原則強、有一定黨務工作經驗、威信較高的黨員組織起來，讓他們對黨委員作出的重大決定建言獻策，使各項決定更加民主。建立健全聯(lián)系黨員、聯(lián)系群眾制度，廣泛聯(lián)系群眾和接受監(jiān)督，及時解決群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。

二是建立健全黨員民主管理機制。不斷完善黨員大會制度，每年定期地召開黨員大會，使廣大黨員對黨內的重大決策、重大事務和重大動態(tài)先了解、先討論，先掌握，有效地保障黨員對黨內事務的知情權、參與權；年末，社區(qū)班子成員向黨員述職述廉，由黨員進行民主評議，民主評議的意見作為評先創(chuàng)優(yōu)的重要依據(jù)，從而激發(fā)黨員參與黨內事務的積極性，使黨支部的管理不斷民主化。

三是創(chuàng)新關愛黨員形式，建立黨員生活保障機制。社區(qū)通過黨員幫扶等制度，加強對困難黨員、貧困戶跟蹤服務，確保在政策、資金、信息、技術等方面進行實實在在的幫扶。同時建立困難黨員救助幫扶體系。組織力量對老黨員、困難黨員的情況進行全面摸底，充分掌握他們的生活現(xiàn)實狀況，建立完備的檔案信息資料。結合實際，開展“走訪慰問”、“交心談心”和“結對幫困”活動，及時幫助他們解決生產生活中的一些實際困難，實現(xiàn)幫困工作的日�；�。

（四）典型引領創(chuàng)先爭優(yōu)

一是分類選樹，提高典型親和力。根據(jù)不同領域和行業(yè)黨組織的職責任務、不同黨員群體的崗位特點，分行業(yè)、分系統(tǒng)、分領域開展選樹工作，確保每個行業(yè)、每個領域都有學習標桿。

二是堅持多元宣傳，提升典型影響力。在社區(qū)網站、居委會開辟專欄，進行集中宣傳，擴大典型的知名度和影響面。將本轄區(qū)先進典型，在社區(qū)板報、黨務公開欄等顯著位置進行公開，讓大家看得見、摸得著、跟著做，充分發(fā)揮身邊典型示范引領作用，成了學先進、爭優(yōu)秀、當先鋒、爭創(chuàng)“五好”基層黨組的濃厚氛圍。

三是堅持學用結合，增強典型感召力。引導廣大黨員群眾對照典型找差距、查原因、明方向，自覺提升工作標桿，立足本職創(chuàng)佳績爭優(yōu)秀。

四是繼續(xù)深化“我是共產黨員〃我為貴陽增光”，“帶黨徽、樹形象、作表率”活動，社區(qū)全體黨員在公務活動、公共場合、集體活動中均佩戴黨員標識，亮出黨員身份，在艱巨任務前挺身而出，在改革發(fā)展中承擔重任，在干部群眾中引領風尚。（五）機關黨建創(chuàng)新行動

1、一是加強便民利民服務大廳建設并發(fā)揮作用，健全完善便民利民服務中心工作機制，確保便民利民服務中心起到實際作用，讓老百姓“小事不出村、大事不出社區(qū)、難事不出區(qū)、矛盾不上交”。二是深入推進首問責任和服務接待窗口，深化“三亮三比三評”，開展展創(chuàng)建群眾滿意窗口、爭當優(yōu)質服務標兵活動，將社區(qū)公開承諾書在小河區(qū)政府門戶網站及社區(qū)服務網站上公布，接受群眾監(jiān)督。

2、圍繞轄區(qū)需求切實組織活動

社區(qū)建設歸根一點就是體現(xiàn)在真心為居民排憂解難，真誠為居民辦好事上。社區(qū)黨組織本著為民、便民的服務宗旨，通過積極搭建社區(qū)這座橋梁開展各種服務進社區(qū)活動。一是開展法律進社區(qū)。為了更好地為居民提供法律咨詢，社區(qū)積極聯(lián)系協(xié)調區(qū)司法局、在社區(qū)開展法治宣傳咨詢服務活動。同時組建社區(qū)協(xié)調員深入到各社區(qū)，及時化解鄰里矛盾、家庭糾紛等問題，以維護社會的穩(wěn)定。二是開展文化進社區(qū)。社區(qū)文化必須體現(xiàn)群眾性、廣泛性、娛樂性，他們結合居民所需，做到自娛自樂。我社區(qū)黨支部組建了組成了具有社區(qū)特色，群眾喜聞樂見的“老年書畫院”、“少兒藝術團”以及群眾自發(fā)組織的秧歌隊。各種各具特色的活動項目，隨時可以組成一臺別開生面的全民健身表演節(jié)目�，F(xiàn)在每到傍晚，社區(qū)群眾已形成習慣，走出樓群，到文化活動廣場進行演出，寓教于樂，樂在其中，同時，老年秧歌隊還利用傳統(tǒng)節(jié)日廣泛參與文化活動。三是開展社區(qū)志愿者進社區(qū)。組織在職黨員積極參加社區(qū)志愿者服務隊，根據(jù)他們的特長，結合社區(qū)工作，組織社區(qū)青年志愿者開展扶貧助殘、社會公益、幫困敬老、法律宣傳等服務。讓他們亮身份，擔責任，便于居民監(jiān)督。社區(qū)黨組織定期將情況反饋給原單位。四是開展勞動保障進社區(qū)。為了給下崗失業(yè)人員提供更多的再就業(yè)機會，我們完善了社區(qū)再就業(yè)服務網絡，充分發(fā)揮社區(qū)信息優(yōu)勢，市場為導向，對下崗失業(yè)人員實行動態(tài)管理，免費為下崗失業(yè)人員開辦培訓班和就業(yè)介紹。

（六）非公企業(yè)黨建

1、堅持做好非公企業(yè)黨組織組建工作，確保具備組建條件的非公企業(yè)都建立黨的基層組織。建立非公企業(yè)黨組織組建情況臺賬，實行動態(tài)管理。通過非公企業(yè)黨組織的全覆蓋，積極發(fā)揮引領作用，促進企業(yè)科學發(fā)展，以“五有”為保障，實現(xiàn)“雙強”。

2、強化結合點，創(chuàng)新黨建工作活動載體。牢固確立“圍繞經濟抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的指導思想，緊緊圍繞企業(yè)的生產經營開展活動，提高黨組織活動的實效性。一是引導非公企業(yè)黨組織把開展黨的活動與企業(yè)的生產經營相結合，促進企業(yè)發(fā)展壯大。二是引導非公企業(yè)黨組織把開展黨的活動與維護企業(yè)和職工合法權益相結合，促進企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。三是引導非公企業(yè)黨組織把開展黨的活動與提升企業(yè)文化品味相結合，促進企業(yè)健康發(fā)展。

3、找準著力點，建設堅強有力的支部班子。積極拓寬選人用人渠道，把管理層、技術層和生產骨干中素質好、能力強的黨員選入黨組織領導班子，培養(yǎng)適應非公制企業(yè)特點的“兩棲”型黨務干部。同時，注意加強教育培訓工作，努力提高企業(yè)黨務干部業(yè)務素質和工作能力。

4、挖掘閃光點，發(fā)揮黨員隊伍的先進性。一是把黨員管理與員工管理銜接起來，與生產經營結合起來，以黨員的先鋒模范作用，影響和帶動廣大職工做好本職工作。二是按照“小型、多樣、動態(tài)”原則，通過各種富有實效的學習教育活動，不斷提高黨員隊伍的思想素質和業(yè)務素質。三是加大發(fā)展黨員工作力度，積極引導企業(yè)優(yōu)秀骨干人員向黨組織靠攏。

（七）城市社區(qū)黨建

1、以“網格化”為載體，切實強化服務

社區(qū)成立后積極探索網格化管理模式，并以網格化為載體不斷夯實基礎工作，通過網格化管理不斷提升社區(qū)服務中心提供公共服務、實施公共管理、落實行政事務的能力，進一步強化社區(qū)工作者隊伍建設，建立條塊結合、分片落實的工作運行機制，縱深推進城市基層管理體制。一是劃小單位管理，消除糊涂賬。結合轄區(qū)地域較分散、居民與村民雜居、小區(qū)不封閉等特點，按150戶左右為標準劃分了22個網格。網格化的管理模式，使得管理單位變小，網格長對情況更為熟悉，真正做到掌握群眾情況清楚明白。二是在網格內建立黨的基層組織。通過在網格內配備黨員，宣傳黨的方針政策，更好地將當?shù)挠|角延伸到群眾中去，大大提高了黨的基層組織管理能力。三是以網格黨小組長、網格長、網格信息員、居委會分片干部、社區(qū)志愿者為基礎構建基層網格化責任體。將勞動協(xié)管員、計生專干、低保工作者、流動協(xié)管員、殘協(xié)專職委員五支隊伍的社區(qū)工作者進行整合，每個網格明確1名網格管理員、1名信息采集員具體負責落實網格化管理各項工作。

2、以社區(qū)“大黨委”為核心，進一步深化城市基層管理體制改革

在社區(qū)黨委為樞紐的領導班子帶動下，積極協(xié)調轄區(qū)企事業(yè)單位，組織轄區(qū)省農科院、天力朝暉柴油機有限公司、貴陽電線廠、金溪、金農兩個居委會等單位的黨組織加強溝通交流協(xié)商，組建以黨委為核心的各級黨組織。依托建立的議事會，暢通中心和群眾的溝通渠道，構建了“群眾中心”交流平臺，建立完善居民基本信息庫，依托“一信通”網絡平臺，將各項信息錄入網絡實現(xiàn)資源共享，通過平臺時刻了解民情、體察民情、把握訴求，將黨委和上級黨委的精神迅速傳達到基層群眾之中，大大提高了工作的效率。同時以社區(qū)黨委為核心，通過資源共享，共駐共建，盤活社區(qū)資源，充分發(fā)揮社區(qū)各協(xié)會的作用，啟發(fā)和引導單位、群眾自組活動，充分發(fā)揮主觀能動性，為社區(qū)工作者創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，體現(xiàn)管理關心、關懷社區(qū)工作者的觀念，形成區(qū)域化黨建新格局。四、活動開展中的一些做法

（一）始終堅持發(fā)揮領導干部的帶頭作用。社區(qū)領導班子成員做到以普遍黨員身份參加所在黨支部的活動，深入基層黨組，指導幫助基層黨組織建設工作。

（二）始終堅持抓好督促檢查。社區(qū)動領導小組辦公室認真抓好督查工作，對每一個環(huán)節(jié)都提出具體要求，嚴格把關，嚴格檢查，確保活動得到有力開展。

（三）是始終堅持做好輿論宣傳和引導。通過信息及黨建網絡平臺及時反映社區(qū)活動的進展情況，反映基層黨組織的工作動態(tài)，確保活動健康有序開展。

在下一步的工作中，社區(qū)將根據(jù)《實施方案》，抓好深入實施階段的工作，狠抓落實，以深入黨的基層組織建設年活動為契機，以“強組織、增活力，抓發(fā)展、抓改革、抓民生”為主題，重點對照“十二項行動”和“123項任務”，充分調動和發(fā)揮社區(qū)黨員干部的工作積極性，埋頭苦干、勇于爭先，使基層黨組織更好地服務發(fā)展、服務民生、服務群眾，為推動轄區(qū)經濟社會又好又快、更好更快發(fā)展提供堅強的組織保證。

201*年3月

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