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小學(xué)201*—201*學(xué)年度亮點工作匯報

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小學(xué)201*—201*學(xué)年度亮點工作匯報

上游小學(xué)201*201*學(xué)年度工作匯報

201*-201*學(xué)年度在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,在全體教職工的

支持下,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子勤政務(wù)實、認(rèn)真抓管理,全體教職工忠于職守,務(wù)實工作。堅持德育為核心、安全為保障,緊緊圍繞教育教學(xué)這個中心,積極開展各項教育活動,抓發(fā)展、抓管理、抓質(zhì)量,努力提高學(xué)習(xí)整體辦學(xué)水平。

一、工作成績

(一)、學(xué)校各項制度健全,管理進(jìn)一步規(guī)范,依法治校得到落實。在學(xué)校管理過程中,積極推進(jìn)校務(wù)公開,引導(dǎo)教職工參與管理,提高管理效率。

(二)、隊伍建設(shè)得到加強(qiáng)。學(xué)校重視教師隊伍建設(shè),實行干部崗位目標(biāo)管理,重視師德師風(fēng)建設(shè),建立了師德師風(fēng)考核評價機(jī)制和一票否決制;重視骨干教師培養(yǎng)和考核,組織骨干教師上示范課,發(fā)揮骨干教師示范引領(lǐng)作用;組織教師參加各級各類學(xué)習(xí)培訓(xùn),重視校本培訓(xùn)工作,教師整體素質(zhì)得到提升。

(三)、育人質(zhì)量得到提高。一是堅持體育節(jié)、藝術(shù)節(jié)活動,豐富了校園文化生活。二是“陽光體育”工作進(jìn)一步深入,“每天體育鍛煉一小時”要求得到落實,開展“跳出健康,跳出快樂”跳繩大課間活動。三是辦學(xué)水平和辦學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。四是依法治理,安全管理、綜合治理和平安校園工作成績顯著。學(xué)生違法犯罪重大傷害事故為零。

(四)、校園文化建設(shè)得到提升。

1.是進(jìn)一步綠化美化校園,在確保原有的花草、樹木護(hù)理的基礎(chǔ)上,新種植了一些花木。從而使校容校貌發(fā)生較大的變化,使校園綠樹成蔭,形成“綠、靜、美”的優(yōu)雅環(huán)境。

2.是教師辦公室屋頂、學(xué)校大門進(jìn)行了改造,學(xué)校安全設(shè)施進(jìn)一步配套;

3.是學(xué)校制度建設(shè)得到完善,使之進(jìn)一步規(guī)范化、系列化、科學(xué)化,并且在制度化管理、人性化管理的過程中內(nèi)涵管理的方向探索發(fā)展。

二、工作亮點(一)、一個改善

改善師生的生活條件。招聘并培訓(xùn)廚房工人,滿足師生的免費午餐,解決教師的后顧之憂,營造良好的生活環(huán)境,增強(qiáng)教師的向心力和凝聚力。

(二)、兩個強(qiáng)化1、強(qiáng)化德育工作

(1).強(qiáng)化班主任隊伍建設(shè)。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),嚴(yán)格考核獎懲制度,以考核促進(jìn)步。

(2).抓住“感恩”這根主線,提升學(xué)生的道德品質(zhì)

面對當(dāng)前留守兒童日益增多的情況,以及學(xué)生任性驕狂的共性特點,我們循序漸進(jìn)地開展了“感恩和生命”的主題教育活動。首先,讓學(xué)生學(xué)會“知恩”:通過長輩照顧他們的生活、不同組織及個人捐

助我校學(xué)生的實例,讓學(xué)生明白,我們時時刻刻都享受著祖國、父母、學(xué)校、朋友和他人的恩惠和友善,學(xué)會知恩,才能感恩。其次,讓學(xué)生學(xué)會“報恩”:讓學(xué)生懂得“滴水之恩,涌泉相報”,懂得“銜環(huán)結(jié)草,以恩報德”,懂得對生活和他人心存感激。最后,讓學(xué)生學(xué)會“施恩”:讓學(xué)生明白,奉獻(xiàn)的人生是最有意義的人生。不僅要知恩,報恩,更要學(xué)會施恩,助人為樂,與人為善,熱愛生活,奉獻(xiàn)社會。

(3).學(xué)校開展法制安全教育。充分利用班隊活動及集會進(jìn)行教育,規(guī)范學(xué)生課間活動,杜絕安全隱患。

(4).開展集中體現(xiàn)中華傳統(tǒng)文化的教育活動,頌經(jīng)典,習(xí)書法,感受中國文化的浩大。

(5).利用環(huán)境育人,讓學(xué)生成為自己的主人。校園文化是對學(xué)生道德養(yǎng)成的無聲教育。學(xué)校把樓道墻上張貼了富有人文內(nèi)涵的名人名言,以裝點我們的校園,讓墻會“說話”。引導(dǎo)學(xué)生自主管理,通過教室布置,“紅領(lǐng)巾”廣播站宣傳校園文化。成立紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗,在樓梯口、過道處設(shè)置溫馨提示語,提醒學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣,做到自我管理。

(6).家長學(xué)校活動廣泛開展,帶動了學(xué)校整體工作,促進(jìn)了學(xué)校整體工作的發(fā)展。

2、強(qiáng)化教學(xué),提升教育質(zhì)量。

落實教學(xué)常規(guī),加強(qiáng)教師備課管理,采用電子檔教案,并要求在教科書上做筆記,做到認(rèn)真鉆研教材,保證備課的高效性;科學(xué)布置學(xué)生作業(yè),嚴(yán)格執(zhí)行教委文件精神,對作業(yè)總量做嚴(yán)格控制,減輕學(xué)

生課業(yè)負(fù)擔(dān),促使學(xué)生養(yǎng)成良好的習(xí)慣,強(qiáng)化作業(yè)批改,加強(qiáng)檢查,做好過程管理,使我校的教育質(zhì)量有所改進(jìn)。

(三)、利用有效評價,促進(jìn)學(xué)生發(fā)展

評價不僅要關(guān)注學(xué)生的學(xué)業(yè)成績,而且要發(fā)現(xiàn)和發(fā)展學(xué)生多方面的潛能,了解學(xué)生發(fā)展中的需求,幫助學(xué)生認(rèn)識自我、建立自信,發(fā)揮評價的教育功能,促進(jìn)學(xué)生在原有水平上的發(fā)展。因此,要通過評價,讓學(xué)生形成自我認(rèn)識、自我教育、自我進(jìn)步的能力,學(xué)會更多的學(xué)習(xí)方法,以利于學(xué)生的全面發(fā)展。只有這樣才可能真正發(fā)揮評價的功能,使教師與學(xué)校的評價來促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。

今后,我校將整合一切可以整合的資源,利用一切可以利用的條件,與時俱進(jìn),積極探索,全面開拓學(xué)校教育教學(xué)工作的新局面。

以上匯報有很多不妥之處,敬請批評指正。

大足區(qū)上游小學(xué)201*年9月

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鐘莊小學(xué)201*201*學(xué)年度第二學(xué)期學(xué)校亮點工作總結(jié)

本學(xué)期,在上級主管部門領(lǐng)導(dǎo)下,在社會各界的關(guān)心和支持下,我校在全新的育人環(huán)境中進(jìn)一步構(gòu)建和完善教育理念。全面貫徹黨的教育方針,推進(jìn)素質(zhì)教育,深化課程改革和精致化管理。

一、重抓教學(xué)管理,在教學(xué)質(zhì)量上求突破

1、加強(qiáng)對教育教學(xué)的常規(guī)管理,使教學(xué)常規(guī)檢查經(jīng);

(1)強(qiáng)化常規(guī)檢查。不定期檢查每位教師的教案、作業(yè)批閱、聽課筆記等,隨查隨記并做總結(jié),杜絕私自調(diào)課、空堂、遲到、早退、中途離堂、無教案上課等現(xiàn)象,達(dá)到規(guī)范教學(xué)各環(huán)節(jié)的目的。

(2)為避免新教師布置作業(yè)的隨意性,開學(xué)初召開教研組長會議,要求教研組商討作業(yè)種類,教導(dǎo)處定期檢查和不定期抽查備課、檢查作業(yè)批改后及時反饋,并提出要求和合理化建議,教師之間能夠同伴互助,取他人之長,補(bǔ)己之短。同時,使年輕教師在設(shè)計作業(yè)、評價學(xué)生作業(yè)等方面得到很大提高,實現(xiàn)了以作業(yè)檢查為載體,達(dá)到了以查促教、以查促學(xué)、以查促改,互相學(xué)習(xí),共同提高的目的。

(3)實施分層管理。為使常規(guī)管理落到實處,學(xué)校采取教導(dǎo)處和年級組兩個層次,對教學(xué)工作實行有序管理。教導(dǎo)處負(fù)責(zé)全校總的教學(xué)活動的監(jiān)控調(diào)度,主要抓下屬的各年級組,各年級組長負(fù)責(zé)日常管理,落實具體的教學(xué)目標(biāo)及各項任務(wù)的完成。這樣的“分層管理”做到了條塊結(jié)合,職責(zé)明確。既讓校領(lǐng)導(dǎo)集中精力抓教學(xué),又使教師兢兢業(yè)業(yè)搞教學(xué),有效地穩(wěn)定了正常的教學(xué)秩序。批改作業(yè)做到“有發(fā)必收、有收必批、有批必評、有錯必糾”。

2、重視研討,加強(qiáng)教研建設(shè)和管理

加強(qiáng)了教師專業(yè)水平的培訓(xùn)。5月25日,根據(jù)縣第二實驗小學(xué)教育發(fā)展聯(lián)盟的工作計劃,由向陽校區(qū)主辦的“整合資源促均衡名師引領(lǐng)共成長”教研活動在我們鐘莊小學(xué)如期舉行。

學(xué)校教科室繼續(xù)堅持在全體教師中開展“單周一反思”、“雙周一隨筆”的活動。通過這一平臺,每一位教師交流思想、分享經(jīng)驗、解除教學(xué)過程中困惑,及時交流上一星期的教學(xué)得失。通過這一平臺提升了教師自身的業(yè)務(wù)理論水平,為教師的成長搭建交流平臺。

3、加強(qiáng)隨堂聽課,及時了解課堂教學(xué)動態(tài)

(1)校長室、教導(dǎo)處、督導(dǎo)室不定時進(jìn)行推門聽課活動,規(guī)范

教師課堂教學(xué)行為,聽完課后,交流聽課意見。對業(yè)務(wù)能力欠缺的新教師,制定出改進(jìn)措施。在再次聽課之前,輔助其備課后再上課,幫助教師在較短的時間內(nèi)能盡快適應(yīng)新的年級、新的學(xué)情使新教師盡快入軌,充分挖掘教師的潛能,發(fā)現(xiàn)教師新秀,鼓勵新教師的成長。

(2)我校推行了新教師預(yù)約邀請聽課制度,加快新教師自身成長速度。新教師預(yù)約走進(jìn)老教師、中年教師的課堂學(xué)習(xí),還邀請老教師、中年教師、新教師走進(jìn)自己的課堂交流學(xué)習(xí),努力形成年輕教師上的規(guī)范,中年教師作的示范,老年教師當(dāng)模范的團(tuán)隊風(fēng)貌。

4、認(rèn)真做好教師培訓(xùn)和骨干教師、教學(xué)新秀的培養(yǎng)工作,關(guān)注教師的自身成長和專業(yè)需要,注重提高全體教師的整體素質(zhì)。教導(dǎo)處按計劃組織教師進(jìn)行崗位練兵活動,學(xué)校在3、4月期間組織近20位35周歲以下青年教師“成長杯”課堂教學(xué)比賽活動,加速了青年教師的成長。全體教師書寫“教學(xué)反思”、“教學(xué)設(shè)計”、“教育論文”、“聽課心得”,四、五月份組織的“教師硬筆字現(xiàn)場比賽活動”等崗位練兵活動,加強(qiáng)了教師的專業(yè)技能,提高了教師的業(yè)務(wù)水平。學(xué)校通過各種講課競賽活動發(fā)掘出更多“教壇明星”的同時,對事業(yè)心強(qiáng)、勤于鉆研業(yè)務(wù)、有培養(yǎng)前途的年輕教師,學(xué)校多壓擔(dān)子,提供機(jī)會,使他們盡快脫穎而出。

學(xué)校不僅重視青年教師的培養(yǎng)與成長,也不忽視對中老年教師的再培訓(xùn),組織中老年教師學(xué)習(xí)新課標(biāo)、新教材,更新知識,借鑒新教法,改變陳舊的教學(xué)方法。學(xué)校不斷為教師的成長創(chuàng)造條件,搭設(shè)舞臺,以求不斷提高教師的業(yè)務(wù)水平。為教師教育教學(xué)做好服務(wù)工作。圍繞課程改革的新理念和教學(xué)方式改革,組織教師積極參加省、市、區(qū)舉辦的教師論文比賽活動。學(xué)校組織教師參加中國教育學(xué)會組織的教學(xué)設(shè)計、論文比賽20余名教師獲獎。

二、多渠道、全方位,德育途徑不斷拓展1、美化環(huán)境,營造良好的德育氛圍2、任人唯賢,形成有力的德育隊伍

(1)進(jìn)一步確定德育領(lǐng)導(dǎo)小組成員,落實例會制度,定期開會研究布置落實當(dāng)前的各項德育工作,及時發(fā)現(xiàn)工作中遇到的問題和困難,研究制定解決問題的辦法和措施。

(2)注重班主任隊伍的建設(shè),采用多種方法提高班主任教師的素質(zhì),建立健全班主任工作的各項制度,定期召開班主任工作經(jīng)驗交流會,檢查《班主任工作手冊》,培養(yǎng)了一支懂教育規(guī)律,善于管理,

敢于負(fù)責(zé),樂于奉獻(xiàn)的班主任隊伍。

3、開展活動,創(chuàng)設(shè)有效的德育載體

在德育管理工作中,針對小學(xué)生求知欲強(qiáng),精力充沛這一身心特點,我們把活動育人作為一項重要的工作來抓。把豐富多彩的活動作為德育的有效載體,每學(xué)期都有計劃地開展一系列教育活動,在活動中實現(xiàn)了育人的目的。

(1)堅持升國旗制度,深化愛國主義教育。(2)狠抓學(xué)生行為習(xí)慣養(yǎng)成教育

(3)舉行各種校級比賽:文明班級評比、“美德少年”評比、黑板報比賽、手抄報比賽等。

(4)開展各種節(jié)日慶;顒印

我校少先隊大隊部利用節(jié)日契機(jī),進(jìn)行感恩教育。以學(xué)生的實踐體驗為途徑,充分利用節(jié)日,通過組織學(xué)生向父母、教師或向幫助過自己的人說一句感激的話、開展一次演講比賽、一場作文競賽、編排一節(jié)主題班會、參與一次公益勞動等形式,向父母、教師、社會表達(dá)自己的感激之情。

三、扎實有效的推進(jìn)“陽光體育”活動,強(qiáng)化體衛(wèi)藝工作1、嚴(yán)格執(zhí)行課程規(guī)劃,將學(xué)生體質(zhì)健康發(fā)展放在首位

我校樹立“健康第一”的觀念,保證學(xué)生的在;顒訒r間不少于1小時,組織學(xué)生開展豐富多彩的課外活動,提高學(xué)生的身體素質(zhì),認(rèn)真組織好學(xué)生的大課間活動,積極參加縣春季田徑運(yùn)動會,組織學(xué)生參加陽光體育運(yùn)動。在搞好我校的特色項目籃球的基礎(chǔ)上,三至五年級還進(jìn)行了手球操訓(xùn)練,在6月初縣體育工作“家家到”現(xiàn)場會上,受到與會領(lǐng)導(dǎo)的一致表揚(yáng)。

學(xué)校各體育代表隊都能堅持長年訓(xùn)練,并根據(jù)學(xué)生的實際制定訓(xùn)練計劃,做到訓(xùn)練有記錄、有總結(jié)。經(jīng)過努力,體育組教師參加校級以上比賽,四月學(xué)校男子、女子籃球隊參加區(qū)小學(xué)生籃球比賽,女子獲得第二名、男子獲得第四名;五月學(xué)校田徑隊參加區(qū)小學(xué)生田徑運(yùn)動會獲得團(tuán)體總分第六名的好成績。

2、做亮學(xué)校藝術(shù)特色工作,提升師生藝術(shù)修養(yǎng)

本學(xué)期學(xué)校繼繼續(xù)在校園內(nèi)營造“笛韻飄香”的氛圍,鼓勵學(xué)生積極參與竹笛學(xué)習(xí),參加各級各類藝術(shù)比賽,以賽促學(xué),以學(xué)促智,形成以竹笛特色教學(xué)為載體的藝術(shù)氣息濃厚的校園文化,并逐步培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)藝術(shù)的興趣和習(xí)慣。5月24日,在分管體藝的薛金柱副校

長主持下,對《竹笛》校本教材進(jìn)行了全新的整理翻印工作,這將標(biāo)志著我校的器樂特色工作又上了一個新臺階。

淮戲一直是我校的一項傳統(tǒng)特色品牌,今年藝術(shù)節(jié)期間學(xué)校自編的小淮戲《放飛雛燕》在全縣藝術(shù)節(jié)目匯演中受到評委專家的一致好評,并于6月2日參加了縣里面的廣場巡演活動。

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