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集中治理醫(yī)患糾紛實施方案

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-06-13 21:42:40 | 移動端:集中治理醫(yī)患糾紛實施方案

根據(jù)省綜治辦和市綜治委的統(tǒng)一部署和要求,縣綜治委決定,今年6月至7月,在全縣組織開展集中治理醫(yī)患糾紛專項行動,F(xiàn)制定以下實施方案:

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認真貫徹落實省預(yù)防和處理醫(yī)患糾紛工作會議精神及省委、省政府和市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)的指示,按贛綜治委[201*]16號、贛綜治辦[201*]15號文件總體部署要求,集中治理醫(yī)患糾紛,構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系,為和諧平安建設(shè)提供有力支持。

二、工作目標

按照“屬地管理、部門聯(lián)動、預(yù)防為主、教育疏導(dǎo)、重在調(diào)處、依法處置”的原則,整合各方面力量,采取多種手段,集中排查治理醫(yī)患糾紛,最大限度預(yù)防和減少醫(yī)患糾紛,促進醫(yī)患關(guān)系和諧,保障醫(yī)患雙方合法權(quán)益,維護正常醫(yī)療秩序,為人民群眾營造良好的就醫(yī)環(huán)境。

三、行動步驟

1、動員部署階段(6月15日至6月25日)。根據(jù)縣綜治委統(tǒng)一部署,結(jié)合實際,制定具體實施方案,層層召開專題會議進行部署動員,營造濃厚的輿論氛圍。

2、排查治理階段(6月26日至7月20日)。層層開展排查,對排查出來的醫(yī)患糾紛開展集中調(diào)處;對醫(yī)患糾紛突出、“醫(yī)鬧”現(xiàn)象嚴重的地方和久拖未決的醫(yī)患糾紛開展重點治理。

3、檢查驗收階段(7月21日至7月31日)。對開展專項行動情況進行檢查驗收,總結(jié)推廣經(jīng)驗,查找薄弱環(huán)節(jié),建立長效機制,鞏固專項行動成果。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)和部門分工

專項行動在縣預(yù)防和處理醫(yī)患糾紛聯(lián)席會議暨集中治理醫(yī)患糾紛專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,綜治、維穩(wěn)、衛(wèi)生、宣傳、信訪、公安、司法等部門密切配合,形成強大的工作合力。具體分工是:

綜治維穩(wěn)部門:負責(zé)專項行動的總體部署和組織協(xié)調(diào)工作,加強檢查督促,推動專項行動開展,并負責(zé)本地專項行動工作情況掌握、工作總結(jié)、上下聯(lián)動。

衛(wèi)生行政部門:組織各級各類醫(yī)院開展專項行動,積極協(xié)助自查自紀,加強對醫(yī)院及醫(yī)務(wù)人員的教育管理,建立完善處置突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,建立配強糾紛處置小組,落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和責(zé)任查究制,并把專項行動工作成效納入各級各類醫(yī)院醫(yī)療質(zhì)量、目標管理和領(lǐng)導(dǎo)干部政績考核的重要內(nèi)容。

公安機關(guān):配合衛(wèi)生行政部門重點治理醫(yī)患糾紛突出、“醫(yī)鬧”現(xiàn)象嚴重的地方和久拖未決的醫(yī)患糾紛,依法維護正常醫(yī)療秩序。

司法行政部門:配合衛(wèi)生行政部門集中排查調(diào)處醫(yī)患糾紛,全面開展專業(yè)調(diào)解工作,并提供法律服務(wù)和法律援助。

信訪部門:暢通信訪渠道,會同有關(guān)部門協(xié)調(diào)處理突出醫(yī)患糾紛,加強對醫(yī)患糾紛案件的督查督辦。

宣傳部門:組織新聞媒體對醫(yī)患糾紛進行正面引導(dǎo),為妥善處理醫(yī)患糾紛提供輿論支持。

五、工作措施

1、廣泛進行宣傳。采取多種形式,廣泛開展宣傳教育,重點宣傳開展集中治理醫(yī)患糾紛專項行動的重要意義、主要措施和醫(yī)患糾紛的處理渠道、處置程序、應(yīng)急措施等,教育引導(dǎo)患者及其家屬調(diào)整心態(tài),理性對待醫(yī)患糾紛,通過正當(dāng)渠道,正確運用法律武器,維護自身的合法權(quán)益,避免無理取鬧和胡攪蠻纏,防止違法鬧事行為發(fā)生。新聞媒體要加強醫(yī)患糾紛的正面引導(dǎo),為處理醫(yī)患糾紛提供輿論支持。

2、全面開展排查。結(jié)合當(dāng)前開展的綜治“兩個”排查活動,衛(wèi)生行政部門對轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療機構(gòu)發(fā)生的醫(yī)患糾紛開展一次全面排查,把已經(jīng)發(fā)生尚未處理的醫(yī)患糾紛、尚未發(fā)生醫(yī)患糾紛但又極大可能引發(fā)糾紛、久拖未決的醫(yī)患糾紛以及醫(yī)患糾紛突出的醫(yī)院、“醫(yī)鬧”現(xiàn)象嚴重的地方全部摸排上來,做到底數(shù)清、情況明。對排查出來的醫(yī)患糾紛逐一建立臺帳,逐一分析原因,逐一制定調(diào)處方案,逐一落實責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人和調(diào)處時限,實行掛帳銷號制度,化解一個,銷號一個。

3、集中進行治理。對屬于本部門職能范圍內(nèi)解決的問題,由各部門負責(zé)解決:對涉及幾個部門職能范圍解決的問題,由預(yù)防和處理醫(yī)患糾紛聯(lián)席會議辦公室牽頭,協(xié)調(diào)有關(guān)部門共同負責(zé)解決;對涉及面廣、處理難度大的問題,提請預(yù)防和處理醫(yī)患糾紛聯(lián)席會議協(xié)調(diào)解決。對醫(yī)患糾紛要分清原因,劃清責(zé)任,區(qū)別對待,依法依規(guī)進行處理。重點治理胡攪蠻纏的糾紛、漫天要價的糾紛、久拖未決的糾紛。對處理醫(yī)患糾紛過程中出現(xiàn)和過激行為及時予以制止,對“醫(yī)鬧”人員實行強制性治安拘留,對挑頭鬧事、幕后策劃、操縱指揮人員進行嚴厲查處。尤其要深挖打擊醫(yī)患糾紛“經(jīng)紀人”,堅決打掉他們的歪風(fēng)邪氣,弘揚社會正氣。

4、建立健全機制。按照上級綜治委的要求,根據(jù)“屬地管理”原則,建立預(yù)防和處理醫(yī)患糾紛聯(lián)席會議及其辦公室,組建醫(yī)患糾紛專業(yè)調(diào)解委員會及其辦公室(另行文),有條件的縣二級醫(yī)院設(shè)立警務(wù)室。同時,健全責(zé)任查究機制,衛(wèi)生部門對醫(yī)療責(zé)任事故引發(fā)的糾紛,對負有責(zé)任的醫(yī)務(wù)人員作出處理;對不屬于醫(yī)療事故但有過錯的,按實際過錯處理;對醫(yī)患糾紛發(fā)生后篡改、偽造醫(yī)療文書和現(xiàn)場實物的醫(yī)院及直接責(zé)任人加重處理。綜治部門對因醫(yī)患糾紛化解不力造成嚴重后果的,按照有關(guān)規(guī)定,對負有責(zé)任的地方和部門實行一票否決、黃牌警告或限期整改,對相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人實行責(zé)任查究。

六、工作要求

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各部門要迅速對開展集中治理醫(yī)患糾紛專項行動作出具體部署,并精心組織實施。各級黨政領(lǐng)導(dǎo)要親自動員部署,親自檢查指導(dǎo),親自解決專項行動中的重大問題,保障專項行動必要的經(jīng)費?h預(yù)防和處理醫(yī)患糾紛聯(lián)席會議暨專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組承擔(dān)專項行動的具體領(lǐng)導(dǎo)、組織、調(diào)度工作,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要在行動期間每10天收集一次各地排查、治理情況,當(dāng)好參謀,抓好落實,做好上下聯(lián)系協(xié)調(diào)、總結(jié)匯報工作。

2、部門密切配合。各相關(guān)部門要把集中治理專項行動作為當(dāng)前維護穩(wěn)定的一項重要工作來抓,找準工作的切入點和結(jié)合點,積極履行職責(zé),在工作中做到既各負其責(zé),又通力合作,形成強大的工作合力,確保行動取得實實在在的效果。

3、加強督導(dǎo)檢查。各單位、各部門要把集中治理醫(yī)患糾紛工作納入社會治安綜合治理目標管理考核內(nèi)容,組織督導(dǎo)組包片指導(dǎo),跟蹤督查,定期進行調(diào)度,協(xié)調(diào)解決問題。

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