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用人單位以擔;蛘咂渌x向勞動者收取財物的,由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人,并對用人單位處以500元以上2 000元以下的罰款,給勞動者造成損害的,應當承擔賠償責任。( )

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用人單位以擔;蛘咂渌x向勞動者收取財物的,由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人,并對用人單位處以500元以上2 000元以下的罰款,給勞動者造成損害的,應當承擔賠償責任。( )

參考答案:×

  『答案解析』應對用人單位處以“每人”500元以上2 000元以下的罰款。

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用人單位以擔保或者其他名義向勞動者收取財物的,由勞動行政部門責令限期退還勞動者本人,并對用人單位處以500元以上2 000元以下的罰款,給勞動者造成損害的,應當承擔賠償責任。( )》由互聯(lián)網用戶整理提供,轉載分享請保留原作者信息,謝謝!
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