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教師個人年度工作自查報告參考例文

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2022-04-14 11:06:18 | 移動端:教師個人年度工作自查報告參考例文
  不經(jīng)意間,工作已經(jīng)告一段落,回眸過去這段時間的工作,有驚喜,也有不足,立即行動起來寫一份自查報告吧。下面是小編給大家整理的“教師個人年度工作自查報告參考例文”,希望對大家有所幫助!

教師個人年度工作自查報告參考例文【一】

  近段時間在學(xué)校學(xué)習(xí)有關(guān)行風(fēng)建設(shè)文件及《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》與教育部《關(guān)于加強中小學(xué)教師職業(yè)道德建設(shè)的若干意見》等條例法規(guī),我認(rèn)真剖析,結(jié)合自己工作的實際,反思自己在思想作風(fēng),工作態(tài)度方面存在一些問題。

  (1)理論學(xué)習(xí)不主動,學(xué)習(xí)自覺性不太高,利用工作空閑時間或業(yè)余時間學(xué)習(xí)較少,平時只是在單位組織的學(xué)習(xí)活動中參與政治理論學(xué)習(xí),主動性還不夠。

  (2)教學(xué)中,對于成績較差的學(xué)生幫助、輔導(dǎo)不夠,特別是有些留守學(xué)生,平時對他們關(guān)心、愛護較少。

 。3)規(guī)章制度落實執(zhí)行不夠,在我校“五日工作制”中,對于集體備課,教學(xué)開放日上只是應(yīng)付形式,缺乏主動精神,使制度落實不能到位。

  我想今后應(yīng)從以下幾個方面入手進行整改,不斷完善自我:

  (1)要進一步更新觀念,保持創(chuàng)新精神,打破舊的傳統(tǒng)思維模式,用發(fā)展的眼光、新的思路看待問題開展工作,克服畏難情緒,增強工作的能力,務(wù)實高效地做好本職工作。

 。2)事事從我做起,從小事做起,做其他同志的表率。

  (3)搞好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),政治學(xué)習(xí),積極參加網(wǎng)上研討,提高自身素質(zhì)。

  (4)加強廉政建設(shè),嚴(yán)于律己。( m.taixiivf.com 轉(zhuǎn)載請注明 )。

  在今后的學(xué)習(xí)和工作中,我要牢固樹立廉潔自律,教書育人的宗旨,不斷學(xué)習(xí),還斷提高自身素質(zhì),為武當(dāng)路小學(xué)的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。

教師個人年度工作自查報告參考例文【二】

  一、政治思想方面

  本人長期堅持學(xué)習(xí),努力提高自身的思想政治素質(zhì),學(xué)習(xí)《教育法》、《教師法》,按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和黨壩學(xué)區(qū)《教師十條禁令》嚴(yán)格要求自己,奉公守法,遵守社會公德。忠誠人民的教育事業(yè),為人師表。

  二、教育教學(xué)方面

  在平時的教學(xué)工作中,我不斷豐富自身學(xué)識,努力提高自身能力、業(yè)務(wù)水平,嚴(yán)格執(zhí)行師德規(guī)范,有高度的事業(yè)心、責(zé)任心、愛崗敬業(yè)。樹立正確的人生觀、人才觀,重視對每個學(xué)生的全面素質(zhì)和良好個性的培養(yǎng),與每一個學(xué)生建立平等、和諧、融洽、相互尊重的關(guān)系,關(guān)心每一個學(xué)生,尊重每一個學(xué)生的人格,努力發(fā)現(xiàn)每一個學(xué)生的閃光點和開發(fā)每一個學(xué)生的潛在優(yōu)秀品質(zhì),堅持做到不體罰或變相體罰學(xué)生。利用學(xué)科特點加強對學(xué)生的思想教育,提高他們的思想素質(zhì),激發(fā)他們的學(xué)習(xí)積極性,努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  三、為人師表方面

  作為一名人民教師,我深深體會到自己的一言一行都將對學(xué)生產(chǎn)生很大的影響。所以我時刻注重自己的言行舉止,以身作則,言行一致。在平時工作和生活中,遵守社會公德,克服個人主義、注意言行,不講粗話,以模范對學(xué)生做出表率。時時刻刻提醒自己要嚴(yán)于律已,保持良好的習(xí)慣。

  四、團結(jié)協(xié)作方面

  在工作中,能和同事良好合作,謙虛謹(jǐn)慎,尊重同事,虛心向他們學(xué)習(xí),共同討論,探索教學(xué)方式方法,改革課程教學(xué),推進素質(zhì)教育。通過學(xué)習(xí)黨壩學(xué)區(qū)《教師十條禁令》《八查八看》等,我深深地體會到教師的內(nèi)在核心。經(jīng)自查還存在不足之處,主要表現(xiàn)在:

  1、業(yè)務(wù)水平有待提高,本人雖愿意學(xué)習(xí),但總覺得年紀(jì)比較大了,身體也不是太好,學(xué)習(xí)不夠扎實,有時候干脆不學(xué),這樣導(dǎo)致知識體系老化,不能與時俱進。其根源于思想僵化。

  2、教研力度不夠,只注重平時的課堂教學(xué),完成教學(xué)任務(wù)就可以了,只在本校聽聽課、評評課,沒有把教學(xué)經(jīng)驗總結(jié)下來,只做井底之蛙,沒有走出去學(xué)習(xí),究其原因,認(rèn)為教學(xué)任務(wù)重,時間少,精力跟不上,懶于動筆寫作,積累得相當(dāng)少。

  針對性以上缺點,本人提出整改和努力意見如下:

  1、加強專業(yè)知識學(xué)習(xí),虛心求教,探索教學(xué)理論,改進教學(xué)方法,提高教育教學(xué)質(zhì)量。

  2、加強本職工作的主動性、積極性。團結(jié)互助,發(fā)揚奉獻精神。

  總之,為了教育事業(yè)的發(fā)展,為了孩子們的健康成長,我將努力地使自己形成良好的教師形象,提升自己的師德素養(yǎng),提升自己的教學(xué)水平,為人民的教育事業(yè)再作貢獻。

教師個人年度工作自查報告參考例文【三】

  師德是教師的靈魂,是搞好教學(xué)的前提保證,是教師的立身之本。根據(jù)學(xué)校的統(tǒng)一安排,并針對個人實際,我本人進行了一次自查活動。

  此項自查使我明確了師德規(guī)范和目前所禁止的資料,深刻了解有償家教家養(yǎng)所造成的惡劣后果及管理中的安全隱患,自覺糾正違規(guī)行為。

  一、嚴(yán)格執(zhí)行上級文件精神,多學(xué)習(xí)上級關(guān)于治理教育亂收費工作的文件、本校治理教育亂收費計劃和實施方案,吃透精神,提高認(rèn)識。

  二、堅決確保不強迫學(xué)生統(tǒng)一征訂教輔資料、購買校服等行為,不強迫學(xué)生理解經(jīng)營服務(wù)并收取費用的行為。

  三、廉潔從教,依法執(zhí)教。加強師德師風(fēng)建設(shè),為人師表,與學(xué)生建立良好的關(guān)系,用清正廉潔敬業(yè)奉獻打造出良好的師德形象。

  四、完善監(jiān)督體系。設(shè)立家長信箱,主動理解學(xué)生家長、教職工和其他社會各界的監(jiān)督。

  今后,我將繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行上級有關(guān)規(guī)定,堅決制止出現(xiàn)教育“三亂”現(xiàn)象,做一位家長放心、學(xué)生滿意的合格教師。

  總之,這次的自查活動讓我在這物欲橫流的社會,不被金錢蒙蔽,利欲熏心,永遠(yuǎn)堅持一方凈土。正如葉圣陶先生所說“千教萬教,認(rèn)真求真,千教萬教,學(xué)做真人。”

教師個人年度工作自查報告參考例文【四】

  為切實做到教書育人,為人師表,規(guī)范自我的從教行為,樹立人民教師的良好社會形象,維護學(xué)校教育正常秩序,現(xiàn)對辦班補習(xí)工作進行自查:

  一、自覺遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,嚴(yán)格執(zhí)行長嶺縣教育和學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定;

  二、未招收本班學(xué)生在家或到學(xué)生家中或校內(nèi)外租(借)用場地進行收費補課、輔導(dǎo)、辦班或變相收費;

  三、未利用職務(wù)之便強制、誘導(dǎo)或暗示本班學(xué)生參加有償家教輔導(dǎo);

  四、未在教師之間相互介紹學(xué)生進行有償補課,不為對方供給有償家教生源;

  五、未動員、變相動員學(xué)生參加校外辦學(xué)機構(gòu)的各類補習(xí)班或為其供給生源;

  六、未單獨或與他人合伙租(借)場地、占用其他場地進行有償補課、有償輔導(dǎo)、有償辦班、參與有償家教或管理;

  七、未在校外辦學(xué)機構(gòu)有償兼課或在社會辦學(xué)機構(gòu)中兼課;

  八、未從事其他形式的有償家教活動。

教師個人年度工作自查報告參考例文【五】

  1、難以轉(zhuǎn)變學(xué)生不正確的態(tài)度。雖然體罰可能達到制止某種行為的目的,卻很難轉(zhuǎn)變學(xué)生不正確的態(tài)度。體罰與變相體罰只能使學(xué)生學(xué)會逃避體罰,而不是誠心轉(zhuǎn)變態(tài)度,改正錯誤。

  2、難以形成良好的教育氛圍。“殺雞儆候”式的體罰使學(xué)生在行為上謹(jǐn)小慎微,時時、事事消極防衛(wèi),害怕教師。這就不利于學(xué)生形成積極向上、勤奮學(xué)習(xí)的思想品質(zhì),也不利于班集體形成文明、和諧、輕松的氛圍。

  3、體罰與變相體罰會給學(xué)生帶來不必要的焦慮。體罰還會導(dǎo)致師生關(guān)系緊張,使師生產(chǎn)生沖突乃至對抗。這既損害了教師的社會地位和人格魅力,也是違反了法律。

  最后,我非常贊同文中的一個觀點,即體罰學(xué)生是教師教育手段貧乏的表現(xiàn)。那么,不體罰怎么辦?

  1、真正的嚴(yán)師不是“罰”師。真正熱愛教育、熱愛學(xué)生的好老師,不會體罰學(xué)生,而是會采取更為有效的方式去幫助學(xué)生。心理學(xué)家早已用實驗證明,對學(xué)生的肯定遠(yuǎn)比“必要的懲罰”有用得多。對學(xué)生的錯誤采取消極或負(fù)強化也比直接的懲罰更容易使學(xué)生接受和理解。記得一本書上說過,學(xué)生好比一個鐵盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你去細(xì)細(xì)地找到那把對號的鑰匙,去開啟他們的心扉。雖然,現(xiàn)在學(xué)生的情況千變?nèi)f化,但只要讓每個學(xué)生感到老師無私的愛和深切的關(guān)懷,感到老師是可以信任的人。“親其師而信其道”這樣,教育學(xué)生就容易多了。

  2、善于表揚,巧妙批評。

  “榜樣的力量是無窮的。”對表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)生,老師的表揚和鼓勵,也激起其它學(xué)生向他們學(xué)習(xí)的興趣和熱情。當(dāng)然“金無足赤,人無完人”,再好的學(xué)生難免也有不足之處,再差的學(xué)生身上也有自己的優(yōu)點。所以要抓住契機,捕捉學(xué)生的閃光點,只要學(xué)生有點滴進步,就采取不同方式鼓勵上進。當(dāng)然,對多次教育仍然不改的學(xué)生,在尊重人格的原則上進行適當(dāng)?shù)奶幜P對學(xué)生是很必要的。成人犯錯要受到社會輿論、刑法等處罰,孩子犯錯也應(yīng)當(dāng)受到一定的處罰。讓他知道犯錯所要承擔(dān)的后果,他才能知道該如何正確地生活。但前提第一是要尊重孩子的人格,那就是無論批評多么嚴(yán)厲,都不能打擊孩子,蔑視孩子,不能說傷孩子自尊心的話。第二是盡量用合適的處罰代替體罰,畢竟目的是為了讓他改錯,而不是懲罰。

  3、多理解學(xué)生,以法代替體罰。由于中小學(xué)生是未成年人,他們在成長過程中不可避免地要出現(xiàn)超越社會規(guī)則的行為,對這些行為教師要正確認(rèn)識,不要動輒發(fā)怒。

  總之,學(xué)了這篇文章,我深刻認(rèn)識到作為老師不能用體罰這樣的“人治”行為代替“法治”,從這個意義上講,必須用體罰才能完成“教育”,那是教育者無能的一種表現(xiàn)。

教師個人年度工作自查報告參考例文【六】

  “教師,人類靈魂的工程師”,它要求作為教師的要有耐心去幫助、教育每個學(xué)生,從而完成教育教學(xué)所賦予的育人使命。然而,年復(fù)一年,一期接一期的考試與評比,已經(jīng)把教育引向了應(yīng)付考試的“戰(zhàn)場”——教師為考試而教,學(xué)生為考試而學(xué)。為了考試,為了出成果,教師也為了突出和展示自己的成績,往往會要求自己的工作有“立竿見影”、“吹糠見米”之效,教師對學(xué)生的教育、幫助少了許多應(yīng)有的耐心和循循善誘,更莫說“小之以禮,動之以情”了。不少教師甚至在教學(xué)上搞“步步為營”,一個單元一過關(guān);搞“堂堂清”,一堂課,一個檢查。這樣一來,作教師的往往忘記了教學(xué)應(yīng)遵循的規(guī)律和原則,忘記了教育是一個循序漸進的過程。尤其是,對待表現(xiàn)欠佳,成績又不好的學(xué)生,更是不擇手畢業(yè)論文段地嚴(yán)“管”、嚴(yán)“卡”、嚴(yán)“壓”。更不可理解的是,這種做法的教師一旦出了成績,往往會得到即時的贊賞?梢哉f,這種考試與評價的簡單結(jié)合助長了教師對待教學(xué)的急于求成,也使學(xué)生隨之受到了不應(yīng)有的,有時甚至是莫明其妙的不禮待遇。辟如,課堂上,學(xué)生回答不了老師的提問本是一件很正常的事,但,學(xué)生免不了還要被教師指責(zé)或打一頓,這個現(xiàn)象,不正說明教師急于求成,學(xué)生欲速不達而遭了殃嗎?

  體罰或變相體罰學(xué)生的行為一次次地受到道德的遣責(zé),其教師也因此一次次地受到法律的制裁。然而,教師體罰或變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象卻禁而不止,原因何在?是那些為人師者的道德水平低下?是他們不懂教育教學(xué)的法律、法規(guī)?或者是他們?nèi)狈θ诵,不懂憐愛?不,應(yīng)是這些教師不能正視教育效果的差異性,是他們不能正確區(qū)分學(xué)生的學(xué)習(xí)成績與自己教學(xué)工作的關(guān)系,是他們急于求成心理的集中體現(xiàn)。

  1、 教師的工作對象是一個由天真活潑且具有思維力和創(chuàng)造力的人構(gòu)成的集合。這個集合的形成與每個元素(即學(xué)生)的年齡或生活區(qū)域有關(guān),與他們的興趣、愛好、性格、日常行為習(xí)慣等,都各有所別。一位教育教學(xué)工作者要深入到這樣的集合中去引導(dǎo)每個學(xué)生參與活動,并完成自己預(yù)設(shè)的教學(xué)任務(wù)——力爭使不同志趣、不同性格、不同性別的幾十個人,通過你幾十分鐘的教學(xué)后各有所獲,肯定有其工作的難度,也正是有這樣的難度,從事教育教學(xué)工作的人們才被社會公認(rèn)為——人類靈魂的工程師。也正是教育對象的復(fù)雜性和差異性,因材施教、循循善誘、因勢利導(dǎo)之類的詞匯才成了教師工作特點的代名詞。如果,我們作為教育教學(xué)工作者,自己沒有認(rèn)識到這一點兒,一廂情愿地認(rèn)為:我給學(xué)生以同樣的輔導(dǎo)與講解,就一定能在每個學(xué)生身上得到同樣的回報。有了這種忽視學(xué)生差異的觀點,當(dāng)班上出現(xiàn)了怠慢學(xué)習(xí)或調(diào)皮搗蛋的學(xué)生時,這樣的教師會覺得學(xué)生的表現(xiàn)不可理解。我們可以想象,這種時候教師對學(xué)生的態(tài)度將會如何?肯定沒有好的舉動,所以,我認(rèn)為教師體罰或變相體罰學(xué)生,不是他道德水平低下所致,而是他不能正視教育效果因?qū)W生有差異而存在差異的必然結(jié)果。

  2、誠然,學(xué)生的學(xué)習(xí)離不開教師的精心教學(xué)和耐心輔導(dǎo),其成績也不例外地需要教師的付出。那是因為教師是學(xué)生獲取知識、理解知識的引導(dǎo)者,是學(xué)生應(yīng)用知識解決問題的指導(dǎo)者,也是學(xué)生認(rèn)真完成學(xué)業(yè)的督促者。但,教師必竟不是學(xué)生完成學(xué)業(yè)的代理人,教師對學(xué)生的作用無論有多大,他都只能是學(xué)生學(xué)習(xí)的外在因素,起決定作用的仍然是學(xué)生自己。我們作為教師,沒有認(rèn)識到這一點,而把學(xué)生的成績視為自己教學(xué)的必然,其結(jié)果,往往在為班上學(xué)習(xí)成績好的學(xué)生感到驕傲、自豪的同時,對差生的態(tài)度則常常是一種“恨鐵不成鋼”或埋怨再三。尤其是當(dāng)這些差生有不良表現(xiàn)時,教師那本應(yīng)有的寬容和理智,憐愛和耐心便很容易被自己對優(yōu)生的過分的愛而沖淡,不恭之舉往往面對了差生——我們作為教師不把學(xué)生所取得的優(yōu)異成績歸功于自己,更不去為之作為居功的本錢,你說,你作為一位教師能在學(xué)生面前動不動就唾口大罵或大打出手嗎?故,正確區(qū)分學(xué)生成績與自己工作的關(guān)系,是教師避免體罰和變相體罰學(xué)生之行為的又一突破口。

  學(xué)生的考試分?jǐn)?shù)是家長、社會評價教師,教師的晉級、調(diào)資、評優(yōu)、考核的最重要砝碼;說別的,就是為了生存,自己不去關(guān)注學(xué)生的這個成績行嗎?可見,正確區(qū)分學(xué)生的考試成績與教師工作的關(guān)系,僅教師自身去正確對待是不行的。我們相信,伴隨教育教學(xué)改革的層層深入,正確、全面地評價教育及教師的工作的措施和辦法一定會有新的舉措。

教師個人年度工作自查報告參考例文【七】

  自從20xx年參加工作以來我就把“學(xué)高為師,身正為范”這八個字就銘刻在心。從教十余年,我時時對照這八字警言,反省自己的言行。這幾天按照學(xué)校教育活動要求,我認(rèn)真“回頭看”。認(rèn)真進行回想自己的工作,深刻剖析自己,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

  一、存在的問題

 。ㄒ唬┳陨硇摒B(yǎng)方面

  1、對終身學(xué)習(xí)還認(rèn)識不夠,只停留在學(xué)習(xí)的表面,認(rèn)為自己學(xué)懂啦,不再深入。這樣,在工作教學(xué)中,存在有時感到所學(xué)的知識還不夠用,沒有較好的寫作能力,在教育這片領(lǐng)域里要創(chuàng)造一片屬于自己的藍(lán)天需要付出更多的艱辛。

  2、創(chuàng)新意識有待提高:工作中只知按規(guī)定,按部就班去做,缺乏工作能動性和創(chuàng)新意識。

  3、滿足于過得去的工作作風(fēng),對政治理論學(xué)習(xí)、政策、教育法規(guī)政策了解和掌握的程度、重視的程度還不夠高。

 。ǘ┙逃虒W(xué)方面

  1、教學(xué)方法還沒大到學(xué)校的新課改要求,課堂效率有待于進一步提高。

  2、雖然沒有不體罰或變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。但和學(xué)生的親和力還需加強。

  3、沒有真正深入學(xué)生中間去了解學(xué)生(特別是差生),對于培優(yōu)補差的做法還有待完善,達到讓每個學(xué)生都能獲得自己最佳的發(fā)展空間。

  4、與任課老師之間的溝通不夠。

  與老師之間的溝通太少,有時僅憑自己的直觀行事,隨心所欲缺乏圓潤靈活性,因而不能完全取得大家的理解。

  5、工作中大膽實踐、不斷創(chuàng)新的意識還不夠強。

  日常工作按部就班的時候多,主動創(chuàng)新的時候少;對管理工作零碎的思考多,整體的謀劃少。

  二、整改措施

  通過深刻查找剖析,針對自身存在的問題和不足,在今后的學(xué)習(xí)、工作、生活中,我將嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真做好以下幾點:

  1、加強自身建設(shè),提高素質(zhì)。

  在政治理論素養(yǎng)上下工夫,加強對政策理論水平的提高。在專業(yè)知識、法律法規(guī)方面加強學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平,做到理論聯(lián)系實際,全面發(fā)展。

  2、強化責(zé)任,提高效率。

  樹立強烈的時間觀、效率觀、質(zhì)量觀,同時變壓力為動力,積極促進自身能力的不斷提高。

  3、開拓創(chuàng)新,提高教育教學(xué)水平。

  在工作中勤觀察、勤思考,想學(xué)生、家長之所想、急學(xué)生、家長之所急,全心全意做好教育教學(xué)各項工作。

  為了做好今后工作,真誠希望領(lǐng)導(dǎo)和同志們給我提出寶貴的意見,我虛心接受,認(rèn)真改正。我會在一個月改掉自身的缺點,打造一個全新的自己。

教師個人年度工作自查報告參考例文【八】

  根據(jù)學(xué)校規(guī)范教育教學(xué)行為,減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)的有關(guān)規(guī)定,我針對本職工作進行了自查反省,現(xiàn)將自查情況作如下匯報:

  一、問題剖析

  回想自己二十多年的教學(xué)生涯,尤其是在近幾年,我時時對照標(biāo)準(zhǔn),反省自己的言行,現(xiàn)將我近幾年的教學(xué)行為做如下剖析:

  在教育教學(xué)中,我雖盡心盡力,但仍然存在不少問題,一是在鉆研教材、精心備課方面下的功夫不深,時有課堂準(zhǔn)備不充分的情況發(fā)生,導(dǎo)致課堂教學(xué)講得不深、不透,無形中加重了學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)。二是疏于提高自身的素質(zhì),在多媒體使用上有很多缺失,使得課堂教學(xué)質(zhì)量和課堂教學(xué)效率始終無法提高。三是這幾年來,雖然作業(yè)的量一直都控制得較好,無論是課堂作業(yè)還是課外作業(yè)百分之八十的學(xué)生都能在二十分鐘之內(nèi)完成,但是作業(yè)的設(shè)計缺乏針對性和層次性,使得一些學(xué)習(xí)稍次的學(xué)生無力完成,或者在短時間內(nèi)無法完成,這也是造成部分學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)過重的原因。四是對學(xué)生的課前預(yù)習(xí)指導(dǎo)不到位,以至于學(xué)生學(xué)習(xí)知識很盲目,在課堂內(nèi)無法掌握所學(xué)知識,需要利用課余時間來個別輔導(dǎo),無疑于又加重了學(xué)生的課余負(fù)擔(dān)。五是關(guān)愛學(xué)生不夠,雖然沒有體罰學(xué)生的現(xiàn)象發(fā)生,但當(dāng)少數(shù)學(xué)生沒有完成作業(yè)或違反紀(jì)律的時候,采用的教育方法還有些欠妥。五是認(rèn)真執(zhí)行了課程計劃,該上什么課就上了什么課,但偶爾也擠占了少數(shù)學(xué)生的休息時間,利用他們活動的時間為學(xué)生輔導(dǎo)。

  至于亂收費,亂訂購資料等其他的行為我是絕對沒有的。

  二、整改措施

  1、精心設(shè)計課堂,提高課堂教學(xué)的實效性

 。1)、為了減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),在課堂教學(xué)中我要求自己做到以下幾個方面:一是要充分準(zhǔn)備。精心備課,做到備過程、備語言、備板書、備習(xí)題、備教具。二是要減少課堂時間損耗,要求自己提前進教室作好上課準(zhǔn)備,提高課堂思維密度,保持適當(dāng)?shù)娜萘,濃縮教學(xué)語言,增強課堂教學(xué)的有效性,減少講課的隨意性,精簡板書,加強教學(xué)活動的流程管理。三是要改變課堂教學(xué)結(jié)構(gòu),講、練、查結(jié)合,要求自己知識點要抓準(zhǔn),教法力求靈活,步驟力爭扎實。四是要優(yōu)化教學(xué)手段,盡可能的使用電化教學(xué)以增強直觀性,提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,增強學(xué)生對知識的記憶。五是對差生實行超前輔導(dǎo),即在上新課之前先在課外組織他們預(yù)習(xí)新課內(nèi)容,并講授一些知識,讓他們先了解新課內(nèi)容以打好學(xué)習(xí)新課的知識基礎(chǔ),從而為提高課堂效率創(chuàng)造條。

  (2)、在數(shù)學(xué)中教學(xué)中注意以下幾方面

  ①、計算教學(xué)與解決問題教學(xué)有機結(jié)合,使學(xué)生在學(xué)習(xí)計算的同時,經(jīng)歷解決問題的過程,以便于培養(yǎng)學(xué)生解決問題的形成應(yīng)用意識。

 、、提供關(guān)于空間與圖形的豐富素材,促進學(xué)生空間觀念的發(fā)展。

 、、體現(xiàn)知識的形成過程,加強教學(xué)過程的探索性。

 、、結(jié)合有關(guān)教學(xué)內(nèi)容加強學(xué)生能力的培養(yǎng)。

 、荨⒆⒅伢w現(xiàn)探索性的學(xué)習(xí)過程,培養(yǎng)學(xué)生探索和創(chuàng)新的意識。

 、、有步驟地滲透數(shù)學(xué)思想方法,培養(yǎng)學(xué)生數(shù)學(xué)思維能力。

  鼓勵學(xué)生學(xué)會“傾聽”學(xué)會“表達與交流”。

  2、教學(xué)中我要嚴(yán)格執(zhí)行課時計劃。不擠占他人的課,自己的課該上什么課就上什么課,沒有接到學(xué)校的通知,不自行調(diào)課。按進度講課,不隨意提高難度。不隨意拖延授課時間。不提前結(jié)束新課。

  3、精心設(shè)計作業(yè),減少低效和無效勞動

  在作業(yè)布置中做到實效;控制作業(yè)總量;控制興趣題和思考題的數(shù)量和質(zhì)量;控制星期天和節(jié)假日的作業(yè)質(zhì)量;加強練習(xí)冊等資料的管理和使用;加強對學(xué)生作業(yè)的訂正;不把作業(yè)作為處罰犯過失的學(xué)生的手段;不用作業(yè)去爭奪學(xué)生課余時間;不布置簡單重復(fù)的機械性操作訓(xùn)練的無思考性作業(yè)。

  4、提高自身素質(zhì),建立和諧的師生關(guān)系

  在今后的教學(xué)中我要多向其他的教師學(xué)習(xí),取他人之長,補己之短,提高自己的教育能力。努力提高自身的素質(zhì),加強計算機的操作練習(xí),提高多媒體使用的熟練程度,在課件的制作和使用上一是要多留心,二是要下真功夫。其次用真心去關(guān)心和愛護孩子,不歧視學(xué)生,不體罰學(xué)生,不放棄每一個學(xué),教育學(xué)生講究方式方法,盡自己最大的努力教好學(xué)生,喚起孩子對自己的理解和尊敬,激發(fā)學(xué)生樂學(xué)的基礎(chǔ),做到教師快樂的教,學(xué)生快樂的學(xué),從而減輕課業(yè)負(fù)擔(dān)。

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