今年以來,我縣堅持全方位服務、規(guī)范化履職、均等化保護,全面落實政法機關優(yōu)化營商環(huán)境若干措施,切實增強優(yōu)化營商環(huán)境的政治自覺和行動自覺,在企業(yè)合法權益保障、營商環(huán)境突出問題整治和執(zhí)法司法規(guī)范化建設等法治化營商環(huán)境建設方面,取得了階段性成果。
全力提升政治站位,凝聚共識落實責任。縣委書記在全縣優(yōu)化營商環(huán)境推進會議上強調(diào),旗幟鮮明把一流營商環(huán)境建設作為全縣頭號工程來抓,努力擔當作為,破解思想束縛,總攬全局,各司其職,協(xié)同推進,真正將優(yōu)化營商環(huán)境當作一項重大改革任務來完成,真正把企業(yè)的訴求當作自己的事來辦,自覺當好為企業(yè)服務的“店小二”。政法委出臺《關于全區(qū)政法機關服務保障營商環(huán)境的實施意見》,以“法治良好”為工作目標,梳理整合具體舉措,明確責任、制定標準。政法各單位成立一把手掛帥的組織機構,細化工作舉措,掛圖推進落實。區(qū)委政法委充分發(fā)揮牽頭作用,政法委書記組織研究,副書記推進工作。定期以書面、會議、督導等形式調(diào)度政法各機關服務保障營商環(huán)境工作。
整合各類政務熱線,實施便民惠企舉措。整合×縣長熱線、110指揮中心、司法、市場監(jiān)管、民政、執(zhí)法、信訪、生態(tài)環(huán)境、交通等各職能部門社會治理智能化系統(tǒng),將全縣所有社會服務、舉報投訴、監(jiān)督咨詢類電話以及縣長熱線、×日報、×廣播電臺等渠道收集的問題,統(tǒng)一匯接到新平臺運轉,為企業(yè)和群眾提供24小時全天候服務,實現(xiàn)政務信息資源共享。2021年×月×日,×政府熱線新平臺全面啟動運行,建立“營商環(huán)境建設+網(wǎng)格”來訴立辦工作模式,推動×熱線平臺“應訴”治理機制與“網(wǎng)格吹哨、部門報到”主動發(fā)現(xiàn)治理機制并軌融合,有效形成基層統(tǒng)籌、條塊結合、上下協(xié)同的營商競爭力。
發(fā)揮司法能動作用,構建新型政商環(huán)境。縣委政法委統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進政法各機關簡化辦事流程,竭盡全力為企業(yè)提供優(yōu)質高效的服務。縣公安局通過“×政務服務網(wǎng)”為群眾提供網(wǎng)上辦理、政策咨詢服務,開通企業(yè)員工身份證“綠色通道”,將企業(yè)公章刻制時限壓縮至2小時以內(nèi)。縣檢察院舉辦“服務企業(yè)主題活動日”,搭建起服務企業(yè)的“連心橋”;實行刑事案件快審快辦,利用電話、網(wǎng)絡法庭等多種無接觸方式,高效快捷地完成刑事案件的捕訴工作,依法保障刑事涉案人員的權利義務?h法院開通涉市場主體案件辦理“綠色通道”,在訴訟服務大廳設立市場主體服務專區(qū)并設專人值守,統(tǒng)一開展立案受理、查詢咨詢、聯(lián)系法官、接受投訴建議、跨域立案工作。截至目前,受理涉市場主體執(zhí)行案件22件。縣司法局建成1個縣級法律服務中心、×個鎮(zhèn)級公共法律服務中心和×個村(居)公共法律服務工作室,打通法律為民服務“最后一公里”。
雙嚴并舉打擊犯罪,維護企業(yè)合法權益。嚴打知識產(chǎn)權違法犯罪,縣公安局與法檢兩院和縣場監(jiān)督、生態(tài)環(huán)境等部門建立聯(lián)席會議制度,破獲×起知識產(chǎn)權違法犯罪案件?h檢察院開展知識產(chǎn)權等案件民事監(jiān)督專項活動。縣法院設立了“×縣知知識產(chǎn)權民事糾紛訴調(diào)工作室、勞動爭議訴調(diào)工作室減少企業(yè)維權成本?h司法局為涉企知識產(chǎn)權糾紛、侵犯商業(yè)秘密等案件提供電子數(shù)據(jù)司法鑒定服務,維護企業(yè)合法權益。
開展營商環(huán)境評價,構建“親清”政商環(huán)境。我們切實提升優(yōu)化營商環(huán)境的責任感和使命感,從打造區(qū)域競爭新優(yōu)勢、培育壯大發(fā)展新動能、增強企業(yè)和群眾獲得感三個方面深化認識,積極開展營商環(huán)境評價行動。把市場評價作為第一評價、企業(yè)感受作為第一感受、群眾滿意作為第一標準,一切奔著解決問題去,從企業(yè)反映最強烈的問題改起,從企業(yè)最不滿意的地方抓起;變“政府端菜”為“企業(yè)點菜”,變“政府思維”為“企業(yè)視角”,以企業(yè)感受為主要依據(jù),對全縣營商環(huán)境進行評價,以評促改、以評促干。
下一步,我縣政法機關將繼續(xù)踐行“法治環(huán)境就是最好營商環(huán)境”的理念,注重發(fā)揮政法工作的服務、調(diào)節(jié)、預警、保護、打擊作用,切實加大紓困惠企工作力度,從企業(yè)“最恨最怨最煩”的實際問題抓起,把親商助企工作做到企業(yè)的心坎上,用我們的“辛苦指數(shù)”換來企業(yè)的“幸福指數(shù)”,讓企業(yè)的獲得感、幸福感、安全感更加充實、更有保障、更可持續(xù)。
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