第一篇:銷售工作總結怎么寫
一、年終總結要點:
怎樣的總結才能既讓公司領導滿意,又對來年的工作具有指導作用呢?
漂亮的格式固然重要,但是一份有質量的總結應該言之有物,因此至少要包含以下幾點:
1. 這一年來的銷售狀況和體會;
2. 個人銷售中發(fā)現的問題;
3. 來年的目標和計劃。
當然,最好還要有4)對公司未來發(fā)展的意見和建議。無論你是基層業(yè)務員還是銷售管理人員,要站到公司的角度去看問題,那么你的考核和評價才會比較高。
二、報告寫的過程中隨時注意以下幾點:
1.用事實和數據說話,客觀總結;切忌空話大話,夸夸其談;
2.既有成績也有問題,問題要分析其根本原因;
3.目標和計劃要分解落實,要有具體可行的方法。
4.提出意見要結合建議,不要一味抱怨和找茬,目的是改善。
三、最后建議:
只有真正結合自己的實際情況和具體業(yè)績,才能寫出好的年終總結。最后預祝福各位營銷人的總結報告都能獲得好評,為自己的工作加分!
范文參考:
近一周來,隨著氣溫的回升。萬物復蘇,大地春暖花開。我們紅蜻蜓專賣店的銷售工作也隨著溫度的轉暖,開(請你關注m.taixiivf.com)始了緊張而有序的辛勤與忙碌。
古語有云:磨刀不誤砍柴工。就是放在今天的社會工作中,也深刻的指引和提示著我們。要在進取工作的基礎上,先找準思想方向,即要有著明確的意識感觀和積極的工作態(tài)度,方能付諸于努力工作的實踐之中。使之事半功倍,取得良好業(yè)績。
回顧這一周來,自己的工作情況,捫心自問,坦言總結。在諸多方面還存在有不足。因此,更要及時強化自己的工作思想,端正意識,提高專賣銷售工作的方法技能與業(yè)務水平。
首先,在不足點方面,從自身原因總結。我認為自己還一定程度的存在有欠缺強力說服顧客,打動其購買心理的技巧。
作為我們紅蜻蜓專賣店的一名銷售人員,我們的首要目標就是架起一坐連接我們的商品與顧客的橋梁。為公司創(chuàng)造商業(yè)效績。在這個方向的指導下,怎樣用銷售的技巧與語言來打動顧客的心,激發(fā)起購買欲望,就顯得尤為重要。因此,在以后的銷售工作中,我必須努力提高強化說服顧客,打動其購買心理的技巧。同時做到理論與實踐相結合,不斷為下一階段工作積累寶貴經驗。
其次,注意自己銷售工作中的細節(jié),謹記銷售理論中顧客就是上帝這一至理名言。用自己真誠的微笑,清晰的語言,細致的推介,體貼的服務去征服和打動消費者的心。讓所有來到我們紅蜻蜓專賣店的顧客都乘興而來,滿意而去。樹立起我們紅蜻蜓專賣店工作人員的優(yōu)質精神風貌,更樹立起我們紅蜻蜓的優(yōu)質服務品牌。
再次,要深化自己的工作業(yè)務。熟悉每一款鞋的貨號,大小,顏色,價位。做到爛熟于心。學會面對不同的顧客,采用不同的推介技巧。力爭讓每一位顧客都能買到自己稱心如意的商品,更力爭增加銷售數量,提高銷售業(yè)績。
最后,端正好自己心態(tài)。其心態(tài)的調整使我更加明白,不論做任何事,務必竭盡全力。這種精神的有無,可以決定一個人日后事業(yè)上的成功或失敗,而我們的專賣銷售工作中更是如此。如果一個人領悟了通過全力工作來免除工作中的辛勞的秘訣,那么他就掌握了達到成功的原理。倘若能處處以主動,努力的精神來工作,那么無論在怎樣的銷售崗位上都能豐富自己人生的經歷。
總之,通過理論上對自己這一周的工作總結,還發(fā)現有很多的不足之處。同時也為自己積累下了日后銷售工作的經驗。梳理了思路,明確了方向。在未來的工作中,我將更以公司的專賣經營理念為坐標,將自己的工作能力和公司的具體環(huán)境相互融合,利用自己精力充沛,辛勤肯干的優(yōu)勢,努力接受業(yè)務培訓,學習業(yè)務知識和提高銷售意識。扎實進取,努力工作,為公司的發(fā)展盡自己綿薄之力!
第二篇:銷售工作總結怎么寫
銷售工作總結怎么寫
時間:201*-07-31 09:02分類:銷售工作總結評論數:0 條編輯
銷售工作總結怎么寫
1、情況概述
客觀地表述任務完成情況,取得的成績,要用數據說話。
比如:今年公司下達的銷售任務指標是多少,實際完成了銷售任務多少,超額完成任務或離任務的差距是多少,達到人均消費者多少,與去年相比增長率是多少,各項經用開支多少,完成利潤多少。市場占有率多少,與去年相比增長了多少,產品見貨率多少,是提高還是降低了。經銷商網絡情況如何,a類、b類、c類各有幾家,銷售隊伍情況如何等等。只報大賬和特別需要說明的數據,不需報細賬,否則成了數據分析報表。
2、簡要分析
針對上述的事實(數據),簡要分析其原因,是行業(yè)形勢、競品原因、公司政策、還是其它原因所致。
3、特別說明
若是成功的經驗,對公司其它市場有指導意義的,需要簡潔、生動的表述成功的典型案例或經驗, 可讓公司宣傳鼓舞士氣或在其它市場推廣。若是區(qū)域市場運作上存在明顯的不足或嚴重的問題,需要對不足之處和問題進行深刻的剖析,如網絡構建問題、銷售隊伍問題、新產品開發(fā)問題、消費者溝通和啟動問題等,要找出問題的根本性原因,分析清楚問題出在那一個環(huán)節(jié)段上,如廣告促銷火候不到,差幾成。
年終總結要點:
一、怎樣的總結才能既讓公司領導滿意,又對來年的工作具有指導作用呢?
漂亮的格式固然重要,但是一份有質量的總結應該言之有物,因此至少要包含以下幾點:
1. 這一年來的銷售狀況和體會;
2. 個人銷售中發(fā)現的問題;
3. 來年的目標和計劃。
當然,最好還要有4)對公司未來發(fā)展的意見和建議。無論你是基層業(yè)務員還是銷售管理人員,要站到公司的角度去看問題,那么你的考核和評價才會比較高。
二、銷售工作總結的過程中隨時注意以下幾點:
1.用事實和數據說話,客觀總結;切忌空話大話,夸夸其談;
2.既有成績也有問題,問題要分析其根本原因;
3.目標和計劃要分解落實,要有具體可行的方法。
4.提出意見要結合建議,不要一味抱怨和找茬,目的是改善。
三、最后建議:
只有真正結合自己的實際情況和具體業(yè)績,才能寫出好的年終總結。最后預祝福各位營銷人的總結報告都能獲得好評,為自己的工作加分!
銷售數據分析
運用科學、準確數據說話,做到有理有據,簡潔、真實、有效,體現“運用科學數據,把握市場機遇”的能力。
1)區(qū)域總體數據分析:作為大區(qū)經理應該通過這個數據分析,體現你的“大區(qū)”全局思維與管理(有與競爭品牌銷售對比數據)。
2)管轄省級數據分析:具體到每個省、地市數據分析,能夠反映你了解掌握各區(qū)域,市場的市場與銷售情況(有與競爭品牌銷售對比數據)。
3)品牌、品類數據分析:通過品牌、品類數據分析,能夠反映你了解掌握各品牌、品類銷售比例、市場占有率、投入與產出比等。
4)終端銷售數據分析:運用零售市場數據說話,能夠反映你了解掌握各終端銷售與經營情況(有與競爭品牌銷售對比數據)。
文章作者:工作總結
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第三篇:服裝銷售的工作總結要怎么寫
服裝銷售的工作總結要怎么寫? 方面,競爭,品牌,過程,
在貨品管理的過程中.我覺得最主要的是對銷售環(huán)節(jié)的分析.做到細致.再以第一手的銷售數據反饋設計及生產.先說銷售:由于我服務的品牌的市場占有率不是強者姿態(tài).所以.在銷售過程中.要極力爭搶同一層次的競爭品牌的市場份額.要竭盡全力的苛刻.以我西單77street店的運動一00店鋪為分析對象.整個商場是以運動鞋為銷售主體.并且整個商場的客流以運動年輕人為主.隨著奧運會08年的北京召開.以及非典、禽流感對人們的警惕重用.人們對運動類的消費勢必會大力發(fā)展.我在配貨的時候.就要充分的加以搭配如:運動鞋+牛仔褲+休閑運動上衣組合.我周邊的品牌.我確立的競爭品牌為牛仔褲jive 、休閑上衣bossini.之所以選擇他們?yōu)槲覀兊闹饕偁幤放?而不選擇levi"s,lee,是因為我覺得競爭品牌為在一個戰(zhàn)略發(fā)展進程中我們能夠超越或被超越的品牌.在競爭過程中.在能夠接受的利潤范圍內竭盡全力克制競爭品牌的發(fā)展.在競爭的過程中.主要運用的是概念戰(zhàn)和價格戰(zhàn).不過.要靈活運用戰(zhàn)術.不可雞蛋碰石頭.要避實就虛.靈活運用.比如.jive 陳列的時候.推出一款牛仔褲.我就要用有較強價格優(yōu)勢和款式優(yōu)勢的牛仔褲和你你對著干.他出什么.我克什么.如果.對方的競爭優(yōu)勢太強.我的利潤不允許我做出盲目的行為.那么我就從他的軟處進攻.不過.在雙方交戰(zhàn)的過程中.還要注意別的品牌的市場份額的搶占.以免別人坐守漁翁之利.
在銷售的過程中.貨品的庫存配比.及陳列一定要以整個貨場的銷售配比相適應.但是.還是全盤掌握一個氣勢的問題.比如.如果我的男t恤的銷售份額占到了40%.女t恤的銷售份額只占到20%.那么我切不可以將庫存調整為男t恤40%.女t恤20%.因為如果這樣調整.我的女裝的氣勢將減弱.其銷售軌跡必然會向50%和10%推進.如果.一旦.我的女t恤失去了氣勢.我的整個貨場的銷售必然會大幅下降.因為品牌的完整性極其重要.或者說是豐富性.
在貨品陳列方面.我覺得貨場的入口一定要是一個開闊的容易進入的.因為整個銷售的決定因素無非就是客流量和顧客在店的駐足時間.店鋪的管理者一定要知道自己店鋪的最暢銷款是什么以及最出錢的貨架是什么.店鋪的發(fā)展不同階段.所采取的陳列思想也是不一樣的.如果在求生存階段.那么就要用最暢銷的款陳列在最出錢的貨架上面.如果是奔小康階段.就要采取暢銷款和滯銷款的不同組合已達到四面開花的景象.另外.現階段最流行的陳列思想莫過于色系的搭配.但是.在色系的搭配過程中.一定要注意整體的布局.以及最小陳列單元格的陳列.再到整場組合的布局.在陳列的時候.一定要充分利用綠葉紅花的組合.如果.但單純的色彩重復組合.而沒有畫龍點睛的妙筆的話.整場的布局會出現沒有焦點的尷尬局面.在店鋪海報方面.一定要突現品牌的主題文化.設計來自于生活.反饋于生活.在概念營銷方面.要告訴顧客我們的衣服是在什么樣的場合穿的.以尋找與顧客生活態(tài)度上的共鳴.
在銷售方面收集銷售的方面的數據.一定要各店鋪分開對待.做到一家店鋪一份資料.這樣才能夠最準確地反饋設計及生產.在銷售過程中碰到的挫折要進行下一季計劃的彌補.比如說.這一個星期.男t恤的銷售只有10%的市場份額.要考慮為什么是10%.能夠在下一季的銷售過程中提升多少.15%或者其他?這個推斷必須要有根據和戰(zhàn)略的眼光.
促銷方面:促銷要有計劃的制定.而不應該盲目.在全季開季之前.就要制定好全年的促銷計劃.而不是盲目的跟隨競爭品牌.被競爭品牌牽著鼻子走.
促銷的形成有3點:
1、節(jié)假日的促銷;
2、完不成商場保底的促銷
3、季末庫存的促銷.促銷的優(yōu)點:提高銷售.降低庫存.
促銷的缺點:品牌形象的顧客印象折扣.為了降低促銷而給顧客帶來的品評印象折扣.每一次的促銷多要盡可能的給顧客一個降價的理由.促銷的時候.還可以加入其他文化的介入.比如.與一個其他行業(yè)的強勢品牌聯(lián)合.每次促銷之后.要進行及時地檢討和總結.把握接下來的貨品流向問題.
買貨方面:
1、以細節(jié)反推大圍.再以大圍推敲細節(jié).
2、上一季的優(yōu)點一定要遺傳下來.在微量的融合一些潮流變化的元素.以不變應萬變.
3、了解貨品的銷售周期.所有的銷售應該是一個拋物線的形式.盡量提升拋物線峰值的高度和橫向座標的長度.
4、保證貨品的完整性.但要盡量避免重復性.因為重復就會在自己的場子里面形成競爭.
5、要縱觀潮流的趨向性.比如現行的超女浪潮和奧運會的浪潮.
6、對于貨品尺碼比例、顏色比例的確定要根據拋物線最峰值的上下一段周期內推算.而不應該是整季銷售的比例.但是.又要注意完整性.
7、對于新產品的投放.要試驗性的投放.不能對新產品進行大規(guī)模的生產.只能對優(yōu)秀的產品進行大規(guī)模的生產.
第四篇:銷售崗位月工作總結怎么寫
又是到了月底,很多人又要開始寫月工作總結了。如何寫出好的工作總結是很多人頭疼的問題,這里為您整理出一些月工作總結的寫作技巧,希望對您有所幫助。
總結,就是把某一時期已經做過的工作,進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價,進行一次具體的總分析、總研究;也就是看看取得了哪些成績,存在哪些缺點和不足,有什么經驗、提高。 月工作總結怎么寫,月工作總結應該包含以下內容
(一)基本情況。
1.總結必須有情況的概述和敘述,有的比較簡單,有的比較詳細。這部分內容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎等進行分析。2.成績和缺點。這是總結的中心?偨Y的目的就是要肯定成績,找出缺點。成績有哪些,有多大,表現在哪些方面,是怎樣取得的;缺點有多少,表現在哪些方面,是什么性質的,怎樣產生的,都應講清楚。3.經驗和教訓。做過一件事,總會有經驗和教訓。為便于今后的工作,須對以往工作的經驗和教訓進行分析、研究、概括、集中,并上升到理論的高度來認識。
4.今后的打算。根據今后的工作任務和要求,吸取前一時期工作的經驗和教訓,明確努力方向,提出改進措施等。
(二)寫好總結需要注意的問題
1.總結前要充分占有材料。最好通過不同的形式,聽取各方面的意見,了解有關情況,或者把總結的想法、意圖提出來,同各方面的干部、群眾商量。一定要避免領導出觀點,到群眾中找事實的寫法。
2.一定要實事求是,成績不夸大,缺點不縮小,更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓的基礎。
3.條理要清楚。總結是寫給人看的,條理不清,人們就看不下去,即使看了也不知其所以然,這樣就達不到總結的目的。
4.要剪裁得體,詳略適宜。材料有本質的,有現象的;有重要的,有次要的,寫作時要去蕪存精?偨Y中的問題要有主次、詳略之分,該詳的要詳,該略的要略。
月度工作總結范文
進廠三個月來,從一開始對產品的不熟悉,到對現有產品的具體分類,應用場合,再到實際的產品配單,產品性能、功能的認知等,在一定程度上得到了全面了解。對于現在在公司工作的我來說,怎么去適應這個行業(yè),適應這個公司。面臨的困難還是存在,現在的我對于與客戶溝通方面還有待加強。不過這些困難我相信我都能在以后的日子里通過自己的努力一定能做到最好。我也相信我有能力把這個崗位的工作做到最好。以下是將近一個月以來的工作情況及以后的工作狀態(tài)匯報如下:
1、努力加強產品知識學習
為了能盡快加入安防行業(yè)的銷售工作,對產品的功能學習及產品在實際應用場所的學習是必不可少的。通過工程部陳工的細心指導和銷售部俞經理的虛心培養(yǎng)。現對產品的認知度有了極大的提高。后續(xù)將更加努力的學習,做到能對每款產品功能的真正了解。
2、加強與客戶溝通的協(xié)調能力
實際工作中,也曾被客戶的一些問題問倒。針對這些問題,公司也在加強對我們新人的培養(yǎng)力度。銷售部羅經理也盡心盡力的在為我們解答一些客戶常問問題的解答方法。我相信通過公司的培養(yǎng),在以后與客戶不斷的交談中,自己的溝通能力也一定會越來越圓滑,做到在維護公司利益的同時也能穩(wěn)住現有的客戶源,保證產品市場的開發(fā)與拓展。
3、產品的演講能力有待加強
一個好的品牌,一款好的產品,在做品牌推廣或產品介紹時,在面對不同的客戶對象講解方式上是完全不同的,在這一點上我個人真還有待加強,試從以下幾個方面著手:其一、了解產品,只有全面的了解產品,才能把產品的優(yōu)勢特點展現出來;其二,加強語言功底,練習發(fā)音,控制語速;其三,進行各種產品的演講練習。
4、總結與收獲
細節(jié)決定成敗,一個品牌的推廣與服務意識的樹立,需要行內人的認可。那這就要提升公司內部人員的品牌意識。一個企業(yè)能不能在這個行業(yè)內生存起決于員工的素質、工作能力。在以后的工作中我將
以百分百的業(yè)務水平來對待我們的客戶,以創(chuàng)新的精神來發(fā)掘不是問題的問題,在穩(wěn)定老客戶的同時又能開發(fā)新的客戶。與公司一起努力把我們的企業(yè)做到最好、最大、最強。
第五篇:專家支招,汽車銷售經理年度工作總結這樣寫
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專家支招,汽車銷售經理年度工作總結這樣寫
距離年底還有兩個月的時間,很快就又到了汽車銷售經理寫年度工作總結的時候了。年度工作總結不外就是對一年的工作進行歸納總結以及下一年的工作計劃,汽車銷售經理撰寫工作總結沒有一個固定的框架,但還是有一個規(guī)律可循的。汽車銷售經理如何寫年度工作總結?192job中國汽車精英網為你支招。
1、 汽車銷售經理主要的工作內容
汽車銷售經理可以把本年所做的主要工作內容闡述出來,但是不需要全部列舉出來。列舉工作內容的時候要有條理性。
2、 對本年車市的整體環(huán)境現狀進行總結
汽車銷售經理首先要從車市的整體狀況進行描述,例如市場容量、競爭態(tài)勢、市場份額、銷售渠道模式的變化及消費者需要變化、區(qū)域市場特征等等。目的是在于了解車市的整體現狀和發(fā)展的趨勢,把握市場的進展。
其次,深刻分析車市的競爭產品。從產品的價格、渠道模式、促銷推廣、廣告宣傳,銷售人員等等方面來分析。要做到知己知彼,百戰(zhàn)不殆。目的是在于尋找優(yōu)秀的營銷模式,挖掘自身的不足,從而去改進。
最后,汽車銷售經理要總結自身的工作,分別從銷售數據、目標市場占有率、價格體系,品牌推廣、營銷管理體系、營銷團隊管理、薪酬激勵等方面進行剖析。目的在于找出存在的
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中國汽車人才網 http:// 關鍵性問題并進行初步原因的分析,才能找出解決問題的方案。
3、 工作中出現的問題和不足
汽車銷售經理在工作過程中,總會遇到不同的問題,以及自己工作上的失誤和不足。寫出自己的不足,再去寫一下該如何改進不足之處,這樣才能有進步的空間。
4、 做出下一年度的汽車營銷計劃
汽車銷售經理的工作總結中比較重要的一點就是新年度的營銷工作計劃。在新年度的工作計劃之中,首先要做的就是營銷目標的擬定,必須是具體的數據化的目標,包括全年總體的銷售目標、費用目標、利潤目標,渠道開發(fā)目標、人員配置目標等等,并加以細化分解。汽車營銷計劃里面需要擬定品牌推廣規(guī)劃,致力于擴大品牌的影響力,提升品牌知名度,可以從促銷推廣活動、廣告宣傳、公關活動等來明確推廣的主題。最后一點就是營銷費用的預算,要分別制定出各項目費用的分配比例。
但是有一點是要注意的是,年度銷售計劃只是一種策略性的工作思路,具體的計劃還是需要分解到季度或者是季度來制定,這樣執(zhí)行起來才有現實的意義。
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