商務(wù)局深化拓展三項整改回頭看情況匯報材料 本文簡介：

根據(jù)中共xx縣縣委辦公室《關(guān)于印發(fā)深化拓展三項整改“回頭看”工作方案的通知》(xx委辦〔2019〕87號)文件精神，結(jié)合工作實際，現(xiàn)就我局2019年7月以來開展省委巡視反饋意見、群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育三項整改“回頭看”工作情況匯報如下：　　一、三項整改“回頭看”總結(jié)　　(一)三項

商務(wù)局深化拓展三項整改回頭看情況匯報材料 本文內(nèi)容：

　　根據(jù)中共xx縣縣委辦公室《關(guān)于印發(fā)深化拓展三項整改“回頭看”工作方案的通知》(xx委辦〔2019〕87號)文件精神，結(jié)合工作實際，現(xiàn)就我局2019年7月以來開展省委巡視反饋意見、群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育三項整改“回頭看”工作情況匯報如下：

　　一、三項整改“回頭看”總結(jié)

　　(一)三項整改的落實情況。

　　通過深入對照檢查和認真反思剖析，局黨組領(lǐng)導班子以省委巡視反饋意見、黨的群眾路線教育活動、“三嚴三實”專題教育為契機，針對各方面提出的意見和對照檢查發(fā)現(xiàn)的問題，經(jīng)過認真分析研究，制定了詳盡的整改方案，并認真抓好了整改落實。

　　1.針對學風不濃、學用脫節(jié)的問題。一是健全學習制度。繼續(xù)完善并堅持了干部職工學習教育培訓制度，加大了學習培訓力度，努力構(gòu)建學習型黨組織。局中心組集體學習每月至少1次，黨支部集中學習每月至少1次，各股室組織業(yè)務(wù)學習每月至少4次，真正做到了學習制度化、常態(tài)化。二是突出學習重點。重點學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀等相關(guān)理論，深入學習了黨的十八大、十八屆三中、四中、五中全會及省、市、縣重要會議精神，認真學習了習近平總書記一系列重要講話精神和黨的路線方針政策等內(nèi)容。三是堅持領(lǐng)導帶頭。領(lǐng)導班子成員做到了帶頭參加集體學習，帶頭擠出時間自學，帶頭向?qū)嵺`學習、向群眾學習，帶頭加強對履行領(lǐng)導職責所必備的各種知識的學習，積極營造了濃厚的學習氛圍，增強了干部職工學習的主動性和積極性。

　　2.針對工作重形式、輕實效的問題。一是落實工作責任。嚴格按照“主要領(lǐng)導負總責，分管領(lǐng)導具體抓，責任股室具體負責”的原則，根據(jù)職責分工，每年將市、縣下達的預(yù)決算、服務(wù)業(yè)、綜合績效等各項工作目標任務(wù)分解落實到了具體的分管領(lǐng)導、責任股室、責任人，形成環(huán)環(huán)相扣、層層到位的責任鏈，確保了責任層層落實到位，促進了各項工作有序推進。二是強化監(jiān)督檢查。班子成員特別是主要領(lǐng)導對自己分管工作堅持帶頭抓落實，充分發(fā)揮表率作用，注重工作實效，堅決杜絕了以會議貫徹會議、以文件落實文件和簽字照轉(zhuǎn)的情況。并進一步加強了監(jiān)督檢查力度，不定期對自己分管股室各項工作開展情況進行監(jiān)督檢查，督促抓好工作落實。同時，建立健全了定期工作報告制度，各股室、執(zhí)法大隊每月末定期向局黨組報告當月各項工作進展情況。三是加大機關(guān)考勤。從加強機關(guān)考勤管理，轉(zhuǎn)變干部職工工作作風入手，制定完善了《xx縣商務(wù)局機關(guān)考勤管理辦法》，實行每天上午、下午上班前必須簽到，值周領(lǐng)導親自監(jiān)督簽到，并不定期抽查干部職工堅守崗位情況。重點整治上下班遲到早退，無故曠工，上班時間斗地主、嗑瓜子、玩手機、逛淘寶、串崗等不在狀態(tài)等現(xiàn)象。

　　3.針對調(diào)查研究不深入，群眾工作不細致，接地氣不夠的問題。建立健全了黨員干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾工作長效機制，進一步改進了調(diào)查研究方式，認真聽取各方面意見建議，始終堅持從群眾中來，到群眾中去。一是做好調(diào)研規(guī)劃。結(jié)合商務(wù)工作實際，統(tǒng)籌安排調(diào)研活動，制訂了調(diào)研工作計劃，選好了調(diào)研課題，明確了調(diào)研目標和主要內(nèi)容，確定了調(diào)研方式方法。二是明確調(diào)研重點。重點圍繞縣委、縣政府中心工作和當前商務(wù)工作開展調(diào)研，切實提高了調(diào)研的實效性和針對性，做到了兩不誤、兩促進。三是確保調(diào)研時間。認真堅持領(lǐng)導干部聯(lián)系點制度，班子成員每年到自己的聯(lián)系點不少于3次，其中蹲點調(diào)查研究不少于1周。每年到基層調(diào)研不少于20天，并自己動手撰寫1篇高質(zhì)量調(diào)研報告和2篇學習心得或民情日記，中層干部不少于15天，并撰寫1篇以上調(diào)研報告。

　　4.針對擔當意識有所減弱，工作效率不高，推進不力的問題。從杜絕“推、拖、扯、轉(zhuǎn)”等不良現(xiàn)象入手，切實建立健全了績效評估指標體系和評價機制，進一步完善績效考評方式，提升管理水平。對于工作有創(chuàng)新、完成任務(wù)好的干部職工給予表彰;對于工作效率低、行政不作為、亂作為的干部職工給予行政問責。

　　5.針對安于現(xiàn)狀，創(chuàng)新服務(wù)意識不強、自加壓力不足的問題。一是積極推動工作創(chuàng)新，努力提高工作效率。注重人盡其才、才盡其用，最大限度地調(diào)動每一位干部職工的積極性和創(chuàng)造性。二是切實加強學習，增強宗旨意識和黨性修養(yǎng)。積極開展了向蘭輝、孔繁榮同志等先進人物學習活動。

　　6.針對公務(wù)接待和辦公用品存在超標浪費現(xiàn)象問題。一是嚴格執(zhí)行“三公”經(jīng)費管理有關(guān)規(guī)定。班子成員帶頭厲行節(jié)約反對鋪張浪費，“三公”經(jīng)費實行總量控制，開支嚴格審核，確保只減不增。切實完善了公務(wù)接待辦法，細化了接待標準和范圍，接待一律實行先審批后實施，嚴禁違反規(guī)定公款報銷接待費用，不準用公款支付應(yīng)由個人負擔的接待費用，堅決杜絕利用或變相利用公款吃喝現(xiàn)象。嚴格規(guī)范了公務(wù)活動，不得以公務(wù)名義變相旅游，不參加沒有實質(zhì)內(nèi)容的各種考察學習。切實加強車輛管理，嚴禁公務(wù)用車用于非公務(wù)活動。二是加強水、電及辦公用品管理。積極開展機關(guān)節(jié)能活動，樹立節(jié)約光榮、浪費可恥的理念，增強了機關(guān)干部節(jié)約意識。重點了加強水、電和辦公用品使用管理，文字材料盡量采用電子版，減少紙張打印量，時刻做到節(jié)約每一度電、每一滴水、每一張紙，切實節(jié)約辦公經(jīng)費。

　　(二)“四風”突出問題專項整治進展情況。

　　按照《xx縣商務(wù)局“四風”突出問題專項整治工作方案》，對照整治文山會海、檢查評比泛濫;整治群眾辦事難問題;整治干部作風;奢侈浪費等問題，從嚴從實開展專項整治工作。一是控制行文件的印發(fā)，沒有實質(zhì)內(nèi)容、可發(fā)可不發(fā)的文件一律不發(fā)，減少發(fā)文數(shù)量，提高文件質(zhì)量和辦文效率。二是督促干部下基層，堅持領(lǐng)導班子成員帶隊到峨城殺菌錢包有限公司、安芝服務(wù)等相關(guān)企業(yè)調(diào)研，通過實地走訪，走進車間或是重點建設(shè)項目的施工現(xiàn)場，了解企業(yè)建設(shè)發(fā)展現(xiàn)狀幫助企業(yè)解決實際問題。三是進一步加強效能建設(shè)，對工作業(yè)績、工作紀律、工作人員行為準則等進行規(guī)范并例入考核，用鐵的紀律約束黨員干部行為，轉(zhuǎn)變工作作風，改變以往干部“干與不干一個樣、干好干賴一個樣”，對安于現(xiàn)狀，不愿吃苦吃力、磨洋工、混日子的干部進行問。

　　(三)制度建設(shè)進展情況。

　　堅持立足當前、著眼長遠，圍繞解決“四風“突出問題，按照科學管用、簡便易行、少而精的原則，貫徹法治理念、系統(tǒng)思維和改革精神，認真做好了作風建設(shè)制度“廢、改、立”工作，重點抓好好中央、省、市和縣各項制度規(guī)定的承接、貫徹。切實把上級要求、實際需要和新鮮經(jīng)驗結(jié)合起來，制定了新的制度，完善了已有的制度，廢止了不適用的制度，初步實現(xiàn)制度行得通、指導力強、長期管用。一是認真梳理已有制度。重點對2006年以來我局制定的各項制度進行集中清理，認真研究論證審核，逐一甄別、修改完善，列出了制度建設(shè)梳理清單。二是加快建立完善相關(guān)制度。按照活動建章立制要求，重點完善了局機關(guān)工作制度、考核考評制度、公務(wù)接待管理制度、考勤制度、公車管理制度、公物物品管理制度、公文處理及印章管理制度、檔案管理制度、安全保衛(wèi)制度、信訪接待制度、請銷假制度等18項制度。

　　二、三項整改“回頭看”工作經(jīng)驗

　　(一)實行領(lǐng)導帶頭捆綁制。班子成員帶頭到所聯(lián)系的長嶺鎮(zhèn)槐花樹村、山溪口村、橫長溝村進行調(diào)研，聽民情、解民憂，直接服務(wù)群眾。每位班子成員聯(lián)系16戶群眾，每位黨員干部職工聯(lián)系12戶群眾。采取項目捆綁制，帶頭走訪所聯(lián)系的重大投資項目，了解和督促項目進展情況，幫助協(xié)調(diào)解決難點問題，主動深入現(xiàn)場一線，積極化解各類矛盾，確保項目如期推進。帶頭走訪聯(lián)系企業(yè)，了解企業(yè)發(fā)展狀況，聽取意見，幫助企業(yè)解決難題，為企業(yè)出謀劃策。

　　(二)拓展群眾監(jiān)督制。依托商務(wù)局門戶網(wǎng)站、商務(wù)預(yù)報等網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺、12312商務(wù)舉報投訴服務(wù)大廳等服務(wù)載體，加強班子及主要負責人權(quán)力行使過程的監(jiān)督，主要領(lǐng)導不徇情枉法、不陽奉陰違;加強對惠民政策落實時重點環(huán)節(jié)和重點領(lǐng)域的監(jiān)督，提高辦事的透明度。通過各種途徑公開黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)信息，自覺接受群眾媒體輿論監(jiān)督。

　　(三)加強基層調(diào)研工作制。班子成員及各股室、執(zhí)法大隊增強了群眾觀念和大局意識，常態(tài)化深入基層調(diào)查研究、指導工作，堅持領(lǐng)導干部帶頭到企業(yè)調(diào)研，堅持持之以恒調(diào)研，堅持帶著問題調(diào)研，聽真情況、看真數(shù)字、查真問題、解真難題，形成真實可靠的調(diào)研報告，為領(lǐng)導決策提供參考。

　　(四)建立主動為企業(yè)服務(wù)制。班子成員及各股室、執(zhí)法大隊突出了服務(wù)下沉，積極主動地為企業(yè)、群眾排憂解難，當好企業(yè)、群眾的服務(wù)員。切實做到為群眾辦事“零障礙”、為企業(yè)服務(wù)“零距離”。

　　三、取得的效果

　　(一)切實轉(zhuǎn)變作風，增進干群關(guān)系。堅持深入調(diào)查研究，準確把握新形勢下商務(wù)工作的特點和規(guī)律，千方百計促進行業(yè)發(fā)展，積極做好關(guān)系群眾切身利益的實事，用務(wù)實的工作態(tài)度贏得人民群眾的支持和擁護。

　　(二)健全制度體系，拓展溝通渠道。認真執(zhí)行接待群眾來信來訪等制度，進一步建立健全密切聯(lián)系服務(wù)群眾長效機制，切實增強同人民群眾的血肉聯(lián)系。

　　(三)加強教育引導，提高黨性修養(yǎng)。要進一步加強學習，不斷提高服務(wù)群眾的能力，把精力投入到實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好廣大人了群眾的根本利益上，把對黨負責和促進全縣商務(wù)經(jīng)濟追趕跨越、超常發(fā)展結(jié)合起來，真正做到為民務(wù)實清廉。

商務(wù)局深化拓展三項整改回頭看情況匯報材料 本文關(guān)鍵詞：整改，三項，回頭看，深化，情況匯報

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