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“四官”問題生活會個人對照檢查材料兩篇

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-17 12:42:50 | 移動端:“四官”問題生活會個人對照檢查材料兩篇

“四官”問題生活會個人對照檢查材料兩篇 本文簡介:

一、存在問題  (一)懶官問題  1、思想懶惰、精神萎靡,對上級精神不學習不了解,對新部署新要求不研究不掌握。具體表現(xiàn)為:政治理論學習不積極主動,被動應(yīng)付的情況突出,存在我是干黨務(wù)的,很多東西我都學過的思想,利用學習強國APP學習不積極,分數(shù)排名總是墊底,還洋洋自得我才不干刷分這種形式主義的事情天天

“四官”問題生活會個人對照檢查材料兩篇 本文內(nèi)容:

  一、存在問題

  (一)懶官問題

  1、思想懶惰、精神萎靡,對上級精神不學習不了解,對新部署新要求不研究不掌握。具體表現(xiàn)為:政治理論學習不積極主動,被動應(yīng)付的情況突出,存在我是干黨務(wù)的,很多東西我都學過的思想,利用學習強國APP學習不積極,分數(shù)排名總是墊底,還洋洋自得我才不干刷分這種形式主義的事情天天刷分還干不干工作其實就是思想懶惰,對學習不夠重視,還總找借口搪塞。

  2、不思進取、安于現(xiàn)狀,得過且過。具體表現(xiàn)為:對工作前途不思考,對工作成績不關(guān)心,與自己工作范圍不同的領(lǐng)域不過問、不打聽,還對其他追求上進的同志冷嘲熱諷,嘴上總說干得多錯的多打消他人工作積極性,自以為安貧樂道清心寡欲,其實是不思進取、安于現(xiàn)狀的突出表現(xiàn)。

  3、工作不積極,辦事拖拉,習慣攢一批再辦。具體表現(xiàn)為:本應(yīng)該是實時做完的工作,按季度、月完成的工作,總想攢一批一起完成,很多事情辦完后的材料、信息總喜歡過一段時間再補,不但對工作開展不利,對個人習慣也有不良影響。

  4、遇事等待觀望、推諉扯皮,議而不定、決而不行。具體表現(xiàn)為:遇到棘手的事情習慣于拖一拖、等一等,認為有些事情拖一段時間再干無所謂,或者拖著自己就能解決,積極主動解決,一開始入職時那種立刻辦的勁頭喪失殆盡。

  (二)庸官問題

  1、干工作不求有功、但求無過,不爭不搶、不溫不火,成績平平。具體表現(xiàn)為:抱著命里有時終須有,命里無時莫強求的消極思想,不貪不占,不爭不搶,總抱著現(xiàn)在干公務(wù)員,多一事不如少一事,要求進步代價太大,現(xiàn)在挺好不求干的多好,對得起黨和政府給我的錢就夠了都說公私分明,我不占公家一分便宜,憑什么公家要求我公而忘私的想法,缺乏無私奉獻之心。

  2、觀念保守、思維僵化,干工作沒有思路,遇問題缺少方法,習慣憑經(jīng)驗辦事,因循守舊、墨守成規(guī)。具體表現(xiàn)為:感覺自己在公務(wù)員隊伍中時間也不短了,滿足于辦事求穩(wěn)妥不出差,剛開始來時那種創(chuàng)新、拼搏的勁頭被磨光了,現(xiàn)在也學會了很多不良習氣,成了老油條。

  (三)乖官問題

  不存在此項問題。

  (四)巧官問題

  1、干工作;茏,把主要精力放在搞材料工程形象工程上,只注重留痕、不注重實效,靠編數(shù)據(jù)、做假賬出成績。具體表現(xiàn)為:黨務(wù)個別工作不實,全靠檢查前突擊出材料,做檔案,還洋洋自得于每次檢查都能成功應(yīng)付。

  二、改進措施

  (一)懶官問題

  1、針對思想懶惰、精神萎靡,對上級精神不學習不了解,對新部署新要求不研究不掌握問題,在組織好單位的學習活動同時,利用好學習強國APP,每天拿出時間,達到一定的學習數(shù)量。 2、針對不思進取、安于現(xiàn)狀,得過且過問題,梳理年度工作,積極主動推動未解決工作完成,與統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)其他部門就黨務(wù)工作多溝通交流好經(jīng)驗好做法。 3、針對工作不積極,辦事拖拉,習慣‘攢一批’再辦問題,立刻解決手上拖延的工作,以后注意實時完結(jié)各項工作,充分利用時間,提高工作效率。 4、針對遇事等待觀望、推諉扯皮,議而不定、決而不行,確立立刻辦的思想,重新找回自己的沖勁和干勁。

  (二)庸官問題

  1、針對干工作不求有功、但求無過,不爭不搶、不溫不火,成績平平問題,打消消極思想,積極主動作為,在拼搏奮斗中活出自己的無悔青春。 2、針對觀念保守、思維僵化,干工作沒有思路,遇問題缺少方法,習慣憑經(jīng)驗辦事,因循守舊、墨守成規(guī)問題,力戒自以為是思想,遇人遇事多問問他人的意見,抱著開放的態(tài)度去觀察世界、思考世界、體悟世界。

  (四)巧官問題 針對干工作耍‘花架子’,把主要精力放在搞‘材料工程’‘形象工程’上,只注重留痕、不注重實效,靠編數(shù)據(jù)、做假賬出成績,工作做實做細,不搞形式主義,把工作做在平時,切實以問題為導(dǎo)向開展工作。

  第二篇:

  一存在問題

  **************

  二、原因剖析

(一)在政治站位的高度上有較大差距持之以恒樹牢四個意識、堅定 四個自信、做到兩個維護不夠,放松了習近平總書記就查擺和糾正形式主義、官僚主義問題10種表現(xiàn)作出重要指示到位落實,放松了對政治紀律和政治規(guī)矩的嚴格遵守,放松了對黨規(guī)黨紀的敬畏,放松了對中央重大決策部署的有力執(zhí)行,從而導(dǎo)致自身政治站位不高,紀律規(guī)矩不嚴,執(zhí)行決策部署不力,沒有堅定不移全面從嚴治黨,馳而不息改進作風。

  (二)在理論學習的深度上有較大差距。

  (四)在自身建設(shè)的硬度上有較大差距。*****

  (五)在擔當作為的實度上有較大差距。********

  三、整改方向及措施

  (一)提高政治站位,強化馬上辦作風不做懶官。一是深學篤行習近平新時代特色社會主義思想。以釘釘子精神系統(tǒng)學習習近平新時代中國特色社會主義思想,準確把握其蘊含的政治立場、政治方向和政治要求,在學懂弄通做實上下功夫、在結(jié)合實際精準落實上見成效。二是自覺遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。堅持嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,強化政治擔當,用實際行動堅決維護習近平總書記的核心地位、維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),確保各項決策部署落地生根。三是自覺執(zhí)行做到 馬上辦工作制度。在全面深化放管服改革,加快推進互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)最多跑一次等便民服務(wù)工作中不斷提升服務(wù)質(zhì)量和效率,按規(guī)定及時辦結(jié)各類服務(wù)事項,讓馬上辦成為自覺行動,養(yǎng)成良好習慣。

  (二)拉高工作標桿,強化成績單意識不做庸官。************

  (三)勇于擔當作為,強化重實干導(dǎo)向不做乖官巧官。*********

  (四)清除污染源,強化風險點排查凈化政治生態(tài)。*************

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