保安隊201*年上半年工作總結(jié)

201*年保安隊上半年工作總結(jié)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：201*年上半年即將過去，回顧半年來的工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在行政部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在球場各部門同仁的幫助下，保安隊全體人員齊心協(xié)力，共同努力為伯爵園的安全保衛(wèi)工作做出了積極的貢獻(xiàn)，為伯爵園的建設(shè)和經(jīng)營做好了強(qiáng)有力的安全保障，回顧半年來的工作，雖然取得了一些成績，但也存在一些不容忽視的問題，現(xiàn)將保安隊上半年工作情況總結(jié)如下：一、上半年主要工作

201*年保安隊始終堅持以確保安全為前提，以保障經(jīng)營為中心這個主題來開展工作。

1、搞好學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，強(qiáng)化和提高內(nèi)在素質(zhì)。

工作能否做好，人是決定的因素，而人的素質(zhì)主要在于培養(yǎng)，從培養(yǎng)中得到鍛練提高，因此保安隊始終堅持做到三個結(jié)合：一是崗前培訓(xùn)和在崗培訓(xùn)相結(jié)合，每當(dāng)有新隊員入職都會對其進(jìn)行上崗前的培訓(xùn)和在崗培訓(xùn)；二是以會代訓(xùn)和個別教育相結(jié)合，堅持每周對本部門員工進(jìn)行一次安全教育，每月進(jìn)行一次規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，根據(jù)形勢需要不定期的進(jìn)行消防知識學(xué)習(xí)和安全教育，對個別自身業(yè)務(wù)素質(zhì)較弱的，有針對性的進(jìn)行幫助提高。三是室內(nèi)學(xué)習(xí)和室外訓(xùn)練相結(jié)合，半年來除定期學(xué)習(xí)崗位職責(zé)外，始終堅持每周兩次早操、兩次訓(xùn)練，從而提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和處置問題的能力。

為了更好的樹立保安形象，五月份行政部花高價為每名保安員更換

了新的保安服裝，使大家面貌煥然一新。另外每周不定時對宿舍衛(wèi)生進(jìn)行檢查確保室內(nèi)的衛(wèi)生整潔，在公司連續(xù)幾次大檢查中都受到表揚(yáng)。今年開場初根據(jù)宋總的指示精神保安隊抽調(diào)四名業(yè)務(wù)骨干對公司所有部門的員工進(jìn)行了為期一周的軍訓(xùn)，通過軍訓(xùn)極大的強(qiáng)化了員工紀(jì)律觀念和團(tuán)隊意識。四月初配合人事部對所有員工進(jìn)行了消防知識培訓(xùn)和安全教育，使每名員工都能夠掌握消防安全基本知識和火場逃生技能，為更好的做好安全保衛(wèi)工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

2、嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，規(guī)范球場的安全防范措施。保安隊根據(jù)保安工作的實際情況，強(qiáng)化以人為本的管理，在嚴(yán)格管理的前提下，不斷落實各項規(guī)章制度，五月中旬根據(jù)趙部長進(jìn)一步加強(qiáng)安保正規(guī)化建設(shè)的指示要求：保安隊把原財務(wù)部臨時辦公室清理干凈成立安保值班室和安保活動室并整理出《安保部職責(zé)》《值班室管理規(guī)定》《安保主管職責(zé)》《消防領(lǐng)班職責(zé)》《保安員職責(zé)》等各類人員職責(zé)上墻，對各項規(guī)章制度進(jìn)行跟蹤檢查。不定期不分晝夜監(jiān)督各崗位的保安工作情況。上半年保安隊每月都組織一次對球場安全隱患的查找并整理出安全報告指出安全隱患并提出安全建議。為了進(jìn)一步強(qiáng)化球場安全措施，公司結(jié)合球場安保工作的實際情況決定4月30日不再與通州保安服務(wù)公司續(xù)簽合同，所有崗位全部由內(nèi)保接管負(fù)責(zé)。在人員少、崗位多的難題下為了確保安全，保安隊平均每人每天值勤十小時下崗后有時還要出公差但無一人有怨言。上半年在加強(qiáng)安全防范的同時保安隊還建立健全了各項組織，成立了消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組、防汛領(lǐng)導(dǎo)小組，并提前預(yù)備了大量沙包用于夏季防汛。

3、加大檢查力度，杜絕違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。

年初，公司加快了建設(shè)速度，園區(qū)內(nèi)進(jìn)駐了多家施工單位，給公司的安全管理增加了難度。為了確保安全，保安隊與球場內(nèi)施工的4家單位均簽定了《施工單位消防安全責(zé)任書》，并將所有進(jìn)場施工人員的信息錄入電腦，制作出出入證，憑證出入；與施工單位領(lǐng)導(dǎo)溝通，書面告之公司規(guī)章制度，讓其學(xué)習(xí)、執(zhí)行。同時，為杜絕違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生，糾正違紀(jì)行為，保安隊在日常工作中，加大了檢查力度，對發(fā)生發(fā)現(xiàn)的問題嚴(yán)肅處理，決不姑息遷就。半年來查處施工單位工人隨地大小便五人次，抓獲外部人員翻墻進(jìn)院六人次，夜間撈球三人次，（其中移送派出所兩人，教育罰款三人）；在處理此類事件中，能夠把握原則，避免矛盾，想方設(shè)法解決問題，沒有給公司造成不良的影響。同時還配合場務(wù)、行政、物業(yè)等部門做好節(jié)能降耗工作，對發(fā)現(xiàn)的跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象及時協(xié)調(diào)解決。

4、友善與威嚴(yán)共存，服務(wù)與保安并舉

保安隊因工作性質(zhì)的不同，不能像其他部門員工一樣有固定的休息時間，由于工作需要除保證正常工作以外，還必須留守備勤，隊長則需二十四小時在位值班，以應(yīng)付和處理突發(fā)事件的發(fā)生，但是保安隊全體人員，都能夠以工作為重，從來沒有任何怨言。在做好自己本職工作的同時，積極幫助別的部門做力所能及的事情：一月份協(xié)助場務(wù)部種植后九洞樹木；二月份幫助運(yùn)作部搬更衣室；三月份幫助行政部整理新宿舍；四月份出公差私人會所樣板房搬家具；五月份清理球道楊樹絮；六月份球道拔草。同時還圓滿完成公司舉辦的各項大型活動的安全保衛(wèi)任務(wù)，在每次活動中保安隊都專門抽調(diào)人員，在大門口、會所、停車場、練習(xí)

場路口和活動現(xiàn)場等重要位置加崗加勤，半年來共加崗24人次，受到了公司領(lǐng)導(dǎo)的好評，給客人留下了良好的印象。其中保安員閆寧寧在值勤中發(fā)現(xiàn)客人車窗未關(guān)，里面放有一萬多元現(xiàn)金及時的報告值班室，并通過前臺找到在場下打球的客人，受到客人的好評。6月21日副隊長宋艷杰在巡邏過程中發(fā)現(xiàn)一司機(jī)躺在車旁滿臉是血昏迷過去，及時報告值班室并聯(lián)系120急救中心，由于發(fā)現(xiàn)、搶救及時避免了一起死亡事故。4、做好消防工作，預(yù)防火災(zāi)的發(fā)生。

消防工作是安全工作中的重點(diǎn)工作，保安隊部從完善硬件設(shè)備和提高人員素質(zhì)著手，組織對球場內(nèi)的滅火器充壓保養(yǎng)，為會所、私人會所、對面宿舍等新建建筑物配置了相應(yīng)的滅火器材，并經(jīng)常性的進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題隨時糾正，做到常備不懈。在提高人員素質(zhì)方面，保安隊采取下發(fā)學(xué)習(xí)資料、組織講課和培訓(xùn)消防器材的使用等方法不斷增強(qiáng)員工的消防意識和在緊急情況下自救互救、緊急疏散的能力。

二、存在不足

半年來保安隊雖然做了很多工作，但也存著一定的不足。1、年初由于招聘人員難度比較大，招收時放松了標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致極個別

隊員形象不夠好。

2、處理問題原則性太強(qiáng)，方法不夠靈活，不能夠隨機(jī)應(yīng)變，容易激

化矛盾。

3、由于安保力量薄弱，對球場內(nèi)的一些違法、違紀(jì)行為不能及時發(fā)

現(xiàn)。

4、消防安全工作還存在著很多的漏洞和隱患，一是球場內(nèi)硬件的消

防設(shè)施不到位，如會所的消防栓、噴淋系統(tǒng)還不能自動供水；二

是消防中控室還不能使用。

三、整改措施及下半年計劃

201*年是奧運(yùn)之年，下半年伯爵園將進(jìn)一步拓寬經(jīng)營市場，我部會積極配合，做好安保工作，確保球場安全，為經(jīng)營做好安全保障，提高服務(wù)質(zhì)量，做好禮儀接待是保安隊的重點(diǎn)工作。1、繼續(xù)抓好保安員隊伍素質(zhì)培養(yǎng)和思想教育，杜絕違法亂紀(jì)現(xiàn)象，

盡量招收退伍軍人，確保隊伍純潔可靠。

2、繼續(xù)做好員工的消防安全培訓(xùn)工作，確保球場絕對安全。3、進(jìn)行上崗培訓(xùn)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，對值勤中可能遇到的緊急情況、

突發(fā)事件和棘手問題進(jìn)行討論研究，制定出處理方案。

4、配合相關(guān)部門對園區(qū)內(nèi)的安全隱患進(jìn)行整改，如；增加照明設(shè)施、

圍墻防護(hù)修繕等，進(jìn)一步完善球場內(nèi)的安全、消防設(shè)施。5、制定并與各部門負(fù)責(zé)人簽定《消防安全管理責(zé)任書》。6、根據(jù)球場發(fā)展的需要，制定和完善相關(guān)的安全制度。

7、招聘專業(yè)消防、中控人員，以便于更好的保證球場的消防安全工

作。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他臨時性任務(wù)。

以上是保安隊在上半年所做的工作和存在的不足，以及下半年的工作計劃。在下半年里，我們一定發(fā)揚(yáng)好的作風(fēng)，克服存在不足，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，齊心協(xié)力，努力做好伯爵園球場的安全保衛(wèi)工作，確保球場安全無事故，以保證球場經(jīng)營工作的順利進(jìn)行。

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201*年保安隊上半年工作總結(jié)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：201*年上半年即將過去，回顧半年來的工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，在行政部的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在球場各部門同仁的幫助下，保安隊全體人員齊心協(xié)力，共同努力為伯爵園的安全保衛(wèi)工作做出了積極的貢獻(xiàn)，為伯爵園的建設(shè)和經(jīng)營做好了強(qiáng)有力的安全保障，回顧半年來的工作，雖然取得了一些成績，但也存在一些不容忽視的問題，現(xiàn)將保安隊上半年工作情況總結(jié)如下：一、上半年主要工作

201*年保安隊始終堅持以確保安全為前提，以保障經(jīng)營為中心這個主題來開展工作。

1、搞好學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，強(qiáng)化和提高內(nèi)在素質(zhì)。

工作能否做好，人是決定的因素，而人的素質(zhì)主要在于培養(yǎng)，從培養(yǎng)中得到鍛練提高，因此保安隊始終堅持做到三個結(jié)合：一是崗前培訓(xùn)和在崗培訓(xùn)相結(jié)合，每當(dāng)有新隊員入職都會對其進(jìn)行上崗前的培訓(xùn)和在崗培訓(xùn)；二是以會代訓(xùn)和個別教育相結(jié)合，堅持每周對本部門員工進(jìn)行一次安全教育，每月進(jìn)行一次規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，根據(jù)形勢需要不定期的進(jìn)行消防知識學(xué)習(xí)和安全教育，對個別自身業(yè)務(wù)素質(zhì)較弱的，有針對性的進(jìn)行幫助提高。三是室內(nèi)學(xué)習(xí)和室外訓(xùn)練相結(jié)合，半年來除定期學(xué)習(xí)崗位職責(zé)外，始終堅持每周兩次早操、兩次訓(xùn)練，從而提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和處置問題的能力。

為了更好的樹立保安形象，五月份行政部花高價為每名保安員更換

了新的保安服裝，使大家面貌煥然一新。另外每周不定時對宿舍衛(wèi)生進(jìn)行檢查確保室內(nèi)的衛(wèi)生整潔，在公司連續(xù)幾次大檢查中都受到表揚(yáng)。今年開場初根據(jù)宋總的指示精神保安隊抽調(diào)四名業(yè)務(wù)骨干對公司所有部門的員工進(jìn)行了為期一周的軍訓(xùn)，通過軍訓(xùn)極大的強(qiáng)化了員工紀(jì)律觀念和團(tuán)隊意識。四月初配合人事部對所有員工進(jìn)行了消防知識培訓(xùn)和安全教育，使每名員工都能夠掌握消防安全基本知識和火場逃生技能，為更好的做好安全保衛(wèi)工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。

2、嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，規(guī)范球場的安全防范措施。保安隊根據(jù)保安工作的實際情況，強(qiáng)化以人為本的管理，在嚴(yán)格管理的前提下，不斷落實各項規(guī)章制度，五月中旬根據(jù)趙部長進(jìn)一步加強(qiáng)安保正規(guī)化建設(shè)的指示要求：保安隊把原財務(wù)部臨時辦公室清理干凈成立安保值班室和安�；顒邮也⒄�理出《安保部職責(zé)》《值班室管理規(guī)定》《安保主管職責(zé)》《消防領(lǐng)班職責(zé)》《保安員職責(zé)》等各類人員職責(zé)上墻，對各項規(guī)章制度進(jìn)行跟蹤檢查。不定期不分晝夜監(jiān)督各崗位的保安工作情況。上半年保安隊每月都組織一次對球場安全隱患的查找并整理出安全報告指出安全隱患并提出安全建議。為了進(jìn)一步強(qiáng)化球場安全措施，公司結(jié)合球場安保工作的實際情況決定4月30日不再與通州保安服務(wù)公司續(xù)簽合同，所有崗位全部由內(nèi)保接管負(fù)責(zé)。在人員少、崗位多的難題下為了確保安全，保安隊平均每人每天值勤十小時下崗后有時還要出公差但無一人有怨言。上半年在加強(qiáng)安全防范的同時保安隊還建立健全了各項組織，成立了消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組、防汛領(lǐng)導(dǎo)小組，并提前預(yù)備了大量沙包用于夏季防汛。

3、加大檢查力度，杜絕違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。

年初，公司加快了建設(shè)速度，園區(qū)內(nèi)進(jìn)駐了多家施工單位，給公司的安全管理增加了難度。為了確保安全，保安隊與球場內(nèi)施工的4家單位均簽定了《施工單位消防安全責(zé)任書》，并將所有進(jìn)場施工人員的信息錄入電腦，制作出出入證，憑證出入；與施工單位領(lǐng)導(dǎo)溝通，書面告之公司規(guī)章制度，讓其學(xué)習(xí)、執(zhí)行。同時，為杜絕違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生，糾正違紀(jì)行為，保安隊在日常工作中，加大了檢查力度，對發(fā)生發(fā)現(xiàn)的問題嚴(yán)肅處理，決不姑息遷就。半年來查處施工單位工人隨地大小便五人次，抓獲外部人員翻墻進(jìn)院六人次，夜間撈球三人次，（其中移送派出所兩人，教育罰款三人）；在處理此類事件中，能夠把握原則，避免矛盾，想方設(shè)法解決問題，沒有給公司造成不良的影響。同時還配合場務(wù)、行政、物業(yè)等部門做好節(jié)能降耗工作，對發(fā)現(xiàn)的跑、冒、滴、漏等現(xiàn)象及時協(xié)調(diào)解決。

4、友善與威嚴(yán)共存，服務(wù)與保安并舉

保安隊因工作性質(zhì)的不同，不能像其他部門員工一樣有固定的休息時間，由于工作需要除保證正常工作以外，還必須留守備勤，隊長則需二十四小時在位值班，以應(yīng)付和處理突發(fā)事件的發(fā)生，但是保安隊全體人員，都能夠以工作為重，從來沒有任何怨言。在做好自己本職工作的同時，積極幫助別的部門做力所能及的事情：一月份協(xié)助場務(wù)部種植后九洞樹木；二月份幫助運(yùn)作部搬更衣室；三月份幫助行政部整理新宿舍；四月份出公差私人會所樣板房搬家具；五月份清理球道楊樹絮；六月份球道拔草。同時還圓滿完成公司舉辦的各項大型活動的安全保衛(wèi)任務(wù)，在每次活動中保安隊都專門抽調(diào)人員，在大門口、會所、停車場、練習(xí)

場路口和活動現(xiàn)場等重要位置加崗加勤，半年來共加崗24人次，受到了公司領(lǐng)導(dǎo)的好評，給客人留下了良好的印象。其中保安員閆寧寧在值勤中發(fā)現(xiàn)客人車窗未關(guān)，里面放有一萬多元現(xiàn)金及時的報告值班室，并通過前臺找到在場下打球的客人，受到客人的好評。6月21日副隊長宋艷杰在巡邏過程中發(fā)現(xiàn)一司機(jī)躺在車旁滿臉是血昏迷過去，及時報告值班室并聯(lián)系120急救中心，由于發(fā)現(xiàn)、搶救及時避免了一起死亡事故。4、做好消防工作，預(yù)防火災(zāi)的發(fā)生。

消防工作是安全工作中的重點(diǎn)工作，保安隊部從完善硬件設(shè)備和提高人員素質(zhì)著手，組織對球場內(nèi)的滅火器充壓保養(yǎng)，為會所、私人會所、對面宿舍等新建建筑物配置了相應(yīng)的滅火器材，并經(jīng)常性的進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題隨時糾正，做到常備不懈。在提高人員素質(zhì)方面，保安隊采取下發(fā)學(xué)習(xí)資料、組織講課和培訓(xùn)消防器材的使用等方法不斷增強(qiáng)員工的消防意識和在緊急情況下自救互救、緊急疏散的能力。

二、存在不足

半年來保安隊雖然做了很多工作，但也存著一定的不足。1、年初由于招聘人員難度比較大，招收時放松了標(biāo)準(zhǔn)，導(dǎo)致極個別

隊員形象不夠好。

2、處理問題原則性太強(qiáng)，方法不夠靈活，不能夠隨機(jī)應(yīng)變，容易激

化矛盾。

3、由于安保力量薄弱，對球場內(nèi)的一些違法、違紀(jì)行為不能及時發(fā)

現(xiàn)。

4、消防安全工作還存在著很多的漏洞和隱患，一是球場內(nèi)硬件的消

防設(shè)施不到位，如會所的消防栓、噴淋系統(tǒng)還不能自動供水；二

是消防中控室還不能使用。

三、整改措施及下半年計劃

201*年是奧運(yùn)之年，下半年伯爵園將進(jìn)一步拓寬經(jīng)營市場，我部會積極配合，做好安保工作，確保球場安全，為經(jīng)營做好安全保障，提高服務(wù)質(zhì)量，做好禮儀接待是保安隊的重點(diǎn)工作。1、繼續(xù)抓好保安員隊伍素質(zhì)培養(yǎng)和思想教育，杜絕違法亂紀(jì)現(xiàn)象，

盡量招收退伍軍人，確保隊伍純潔可靠。

2、繼續(xù)做好員工的消防安全培訓(xùn)工作，確保球場絕對安全。3、進(jìn)行上崗培訓(xùn)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，對值勤中可能遇到的緊急情況、

突發(fā)事件和棘手問題進(jìn)行討論研究，制定出處理方案。

4、配合相關(guān)部門對園區(qū)內(nèi)的安全隱患進(jìn)行整改，如；增加照明設(shè)施、

圍墻防護(hù)修繕等，進(jìn)一步完善球場內(nèi)的安全、消防設(shè)施。5、制定并與各部門負(fù)責(zé)人簽定《消防安全管理責(zé)任書》。6、根據(jù)球場發(fā)展的需要，制定和完善相關(guān)的安全制度。

7、招聘專業(yè)消防、中控人員，以便于更好的保證球場的消防安全工

作。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他臨時性任務(wù)。

以上是保安隊在上半年所做的工作和存在的不足，以及下半年的工作計劃。在下半年里，我們一定發(fā)揚(yáng)好的作風(fēng)，克服存在不足，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，齊心協(xié)力，努力做好伯爵園球場的安全保衛(wèi)工作，確保球場安全無事故，以保證球場經(jīng)營工作的順利進(jìn)行。

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