公司車間黨支部黨建創(chuàng)新活動總結(jié)
黨建創(chuàng)新活動情況總結(jié)****公司車間黨支部黨員安全生產(chǎn)監(jiān)督崗活動
****公司車間黨支部201*年11月
****公司車間黨支部按照《******公司黨員安全生產(chǎn)監(jiān)督崗專項活動方案》的要求,廣泛宣布,積極發(fā)動全體黨員,在全廠各個崗位深入開展了以“崗在我在,我在崗安”的黨員安全生產(chǎn)監(jiān)督崗活動,活動充分發(fā)揮了黨員的帶頭作用,為該廠的翻罐保產(chǎn)工作打下了堅實的基礎(chǔ),F(xiàn)將活動情況做如下匯報:
一、成立活動領(lǐng)導(dǎo)小組組長:********
成員:**********************************二、做好宣傳動員工作
針對包鋼(集團(tuán))公司發(fā)生了的重大安全事故和**公司發(fā)生的事故,我廠黨支部每月召集黨員安全生產(chǎn)監(jiān)督崗活動小組組長召開了會議。認(rèn)真分析每起安全事故的原因,并要求各班組長利用周一安全學(xué)習(xí)、周三政治學(xué)習(xí)等形式在全體職工中進(jìn)行了討論,同時,各班組結(jié)合本班組的實際,對照危險源點進(jìn)行了檢查。通過事故案例的學(xué)習(xí),提高了廣大職工的安全意識。
三、結(jié)合實際,制定活動措施
1、車間黨支部在7個班組中設(shè)立了黨員安全生產(chǎn)監(jiān)督崗,監(jiān)督員由所在班組中的黨員擔(dān)任,并要求黨員安全監(jiān)督員通過查找危險源點,查處違章操作等措施,協(xié)助本班班組長做好班組的安全工作。黨支部還專門為每名監(jiān)督員制作了袖標(biāo)。
2、黨支部每月召開一次事故隱患分析會,黨員安全監(jiān)督員對一個月的安全工作存在問題及時的分析,并組織廣大黨員、職工為該
廠安全生產(chǎn)獻(xiàn)計獻(xiàn)策,在全廠掀起了群眾性安全生產(chǎn)活動的熱潮。
3、活動領(lǐng)導(dǎo)小組成員每季末組織全體監(jiān)督員開展安全檢查,通過查找危險源、查處違章操作和組織學(xué)習(xí)安全預(yù)防知識,消除了各類隱患,達(dá)到全體職工能夠嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)作業(yè),努力遵守操作規(guī)程,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
4、黨支部還利用黨建帶團(tuán)建這個紐帶,要求全體團(tuán)員也以此為契機(jī),組織團(tuán)員青年開展“青年安全監(jiān)督崗”活動,查隱患、堵漏洞,把事故消滅在萌芽狀態(tài)。
5、“黨員安全生產(chǎn)監(jiān)督崗”活動與以“四強(qiáng)、四優(yōu)”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動相結(jié)合,黨員立足本崗爭優(yōu)秀,支部加強(qiáng)組織創(chuàng)佳績,將黨員安全生產(chǎn)監(jiān)督崗活動作為黨支部“創(chuàng)先爭優(yōu)”工作的平臺;更好地發(fā)揮了廣大黨員在安全生產(chǎn)工作中主觀能動性。
四、開展安全生產(chǎn)監(jiān)督崗活動為車間安全保產(chǎn)工作做出了積極的貢獻(xiàn)
由于車間黨支部非常注重此項活動,活動以來共查安全隱患12處,處理12起,避免重大安全事故2起。
電工班安全監(jiān)督員耿敬杰在天車上進(jìn)行點巡檢,在檢查電器設(shè)備時一切都正常,當(dāng)他準(zhǔn)備下車時突然發(fā)現(xiàn)天車的軌道有一處發(fā)生了裂縫,如果一旦軌道發(fā)生斷裂那么后果不堪設(shè)想;黨員安全監(jiān)督員田宏偉在日常巡查中發(fā)現(xiàn)電鏟推壓電機(jī)鍵槽損壞后,對鍵槽做了即時的更換,避免了電機(jī)的報廢;黨員安全監(jiān)督員尹忠多次發(fā)現(xiàn)龍門吊滑線接頭損壞,并對其進(jìn)行了即時的修復(fù),避免了龍門吊停工,
影響生產(chǎn);黨員安全生產(chǎn)監(jiān)督員楊春林曾多次排查發(fā)現(xiàn)翻渣線路上稀渣高出軌面,即時的清理避免了機(jī)車脫軌造成重大安全事故。
五、存在的不足
在開展安全生產(chǎn)監(jiān)督崗活動中有的崗員的責(zé)任心還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。黨員在安全生產(chǎn)中帶頭模范遵守各項安全規(guī)章制度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。201*年車間黨支部將繼續(xù)做好此項活動,為車間安全順產(chǎn)保駕護(hù)航。
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201*年企業(yè)黨建工作計劃
為深入貫徹落實黨的十八大精神,鞏固和擴(kuò)大保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育成果,在企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略中,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,現(xiàn)就本公司201*年黨支部建設(shè)工作作出如下計劃。
一、提高思想認(rèn)識,增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感黨支部作為黨的基層組織,處在改革發(fā)展、生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的第一線,直接擔(dān)負(fù)著團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員和職工群眾完成改革創(chuàng)新發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)任務(wù)的重要責(zé)任和使命。當(dāng)前,企業(yè)正處在關(guān)鍵啟動時期,面臨著前所未有的壓力與挑戰(zhàn)。在新的形勢下,加強(qiáng)黨支部建設(shè)是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),保持黨的先進(jìn)性的要求,是全面落實科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建和諧社會、和諧企業(yè)的需要,是促進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重要保證。
目前,企業(yè)共有黨員18人。從總體上看,企業(yè)黨支部在改革發(fā)展穩(wěn)定和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的各項任務(wù)中,必須很好地發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。縱觀其他企業(yè)支部,存在著與新的形勢任務(wù)要求不相適應(yīng)的問題,主要表現(xiàn)是:一些同志在思想認(rèn)識上存在著重經(jīng)營生產(chǎn),輕支部工作的現(xiàn)象;一些黨支部活動與經(jīng)濟(jì)工作融合得不緊密,工作“兩張皮”,對支部工作遇到的新情況、新問題、新矛盾不能積極創(chuàng)新、探索和改進(jìn);一些支部工作缺乏活力,日常活動缺乏吸引力,工作處在一般化狀態(tài);一些單位的黨委對支部建設(shè)工作重視不夠,缺乏有效的指導(dǎo),以致一些支部工作無特色,缺乏凝聚力和號召力。這些問題的存在,在很大程度上制約著黨支部作用的發(fā)揮。
黨支部是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),我支部堅決鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),保持黨的先進(jìn)性,確保完成企業(yè)改革發(fā)展的高度,充分認(rèn)識加強(qiáng)黨支部建設(shè)的重大意義,采取有效措施,建立長效機(jī)制,在全面推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中不斷增強(qiáng)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大員工為實現(xiàn)企業(yè)新的發(fā)展目標(biāo)做出更大的貢獻(xiàn)。
十八大報告提出“發(fā)展要有新思路,改革要有新突破,開放要有新局面,各項工作要有新舉措”深化改革要做到“三個堅決”即“一切妨礙發(fā)展的觀念都要堅決沖破,一切束縛發(fā)展的做法和規(guī)定都要改變,一切影響發(fā)展的體制弊端都要堅持革除”。加強(qiáng)和改進(jìn)支部建設(shè),要堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),落實以人為本的科學(xué)發(fā)展觀,按照集團(tuán)公司黨建工作的要求,著眼于服務(wù)工作大局,著眼于推動創(chuàng)新發(fā)展,從明確工作職責(zé)、改進(jìn)工作方式、加強(qiáng)自身建設(shè)、改善工作條件等方面推進(jìn)黨支部工作創(chuàng)新,努力把基層黨組織建設(shè)成為貫徹馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”、“科學(xué)的發(fā)展觀”重要思想的組織者、推動者和實踐者,為推動企業(yè)發(fā)展提供有力的政治和組織保證。
二、明確當(dāng)前黨支部的職責(zé)任務(wù),轉(zhuǎn)變思想觀念企業(yè)黨支部要緊緊圍繞落實企業(yè)改革發(fā)展和戰(zhàn)略性結(jié)構(gòu)調(diào)整這個中心任務(wù),充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和保證監(jiān)督作用,切實履行好以下職責(zé):
1、堅決執(zhí)行黨的路線、方針、政策,保證總公司黨委各項決議指示的貫徹落實,把職工、黨員思想統(tǒng)一到企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略上來。
2、緊密結(jié)合黨委中心工作開展活動,保證本單位改革和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)任務(wù)的完成。
3、充分維護(hù)好、實現(xiàn)好、發(fā)展好員工群眾的根本利益,調(diào)動員工參與企業(yè)改革和搞好生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)的積極性。
4、全面領(lǐng)導(dǎo)本單位思想政治工作,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型支部,創(chuàng)新思想政治工作。
5、積極開發(fā)人才資源,創(chuàng)新培訓(xùn)途徑,努力為黨員、職工成才創(chuàng)造條件。
6、加強(qiáng)黨支部自身建設(shè),維護(hù)和保障黨員權(quán)利,強(qiáng)化黨員教育管理和服務(wù),增強(qiáng)凝聚力,擴(kuò)大影響力,提高戰(zhàn)斗力。
7、領(lǐng)導(dǎo)和支持工會、共青團(tuán)工作,密切黨群、干群關(guān)系,服務(wù)員工群眾,維護(hù)企業(yè)安全穩(wěn)定。
在加強(qiáng)黨支部建設(shè)中,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念,著重處理好以下幾方面關(guān)系:
一是在黨員權(quán)利義務(wù)的處理上,克服重黨員義務(wù),輕黨員權(quán)利的問題,確立黨員權(quán)利與義務(wù)并重的觀念,切實維護(hù)和保障黨員權(quán)利,發(fā)揚黨內(nèi)民主,努力實現(xiàn)黨員對黨內(nèi)事務(wù)的廣泛參與、有效管理和切實監(jiān)督,增強(qiáng)黨組織的凝聚力。
二是在黨員管理與服務(wù)上,克服對黨員要求多、監(jiān)督多、檢查多,關(guān)心少、服務(wù)少的問題,重視黨員的合理愿望和要求,確立上級黨組織為下級黨組織服務(wù),黨組織為黨員服務(wù),黨組織和黨員為群眾服務(wù)的觀念,切實解決黨員的實際困難,調(diào)動黨員的積極性。
三是在黨員教育上,處理好日常教育與集中教育的關(guān)系,克服和解決日常教育多、集中教育少的問題。加強(qiáng)黨員日常教育的同時強(qiáng)化黨的基本理論、基本路線、基本知識的系統(tǒng)性教育,使黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,永葆黨的先進(jìn)性。
四是在黨支部開展活動質(zhì)和量上,克服重形式,輕效果、重數(shù)量,輕質(zhì)量、重開會傳達(dá)文件,輕黨員參與互動,黨內(nèi)生活不活躍的問題,使黨的活動緊貼企業(yè)實際,與時俱進(jìn),寓教于樂,保證黨支部的活動靈活多樣,效果明顯。
五是在黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作上,努力克服單打一兩張皮,就黨建抓黨建或用經(jīng)濟(jì)工作代替黨建工作的問題,堅持做到圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建,抓好黨建促經(jīng)濟(jì),保證黨支部各項工作與生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)緊密結(jié)合,相互促進(jìn)。
六是在黨支部工作考核上,克服重經(jīng)濟(jì)工作指標(biāo),輕黨建工作指標(biāo),或重黨建工作指標(biāo),輕經(jīng)濟(jì)工作指標(biāo)的問題,做到黨建工作與經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)一起確定,任務(wù)一起布置,工作一起考核,獎懲一起兌現(xiàn),把促進(jìn)本單位改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)取得的成果,作為最終檢驗黨支部工作成效的標(biāo)準(zhǔn)。
三、強(qiáng)化黨支部工作目標(biāo)化管理
在企業(yè)發(fā)展的新形勢下,創(chuàng)新黨支部建設(shè)目標(biāo)化管理工作,在充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的同時,全面、準(zhǔn)確、科學(xué)地評價黨支部的工作成效,進(jìn)一步推動基層黨支部工作走向規(guī)范化。在開展黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動的基礎(chǔ)上,突出黨支部建設(shè)目標(biāo)的先進(jìn)性,措施的可操作性,實現(xiàn)成果的有效性。
1、細(xì)化、量化黨支部的職責(zé)和任務(wù),確定高標(biāo)準(zhǔn)的黨支部工作目標(biāo)。黨委要按照黨組織先進(jìn)性的高標(biāo)準(zhǔn)要求,對照黨支部的職責(zé)和任務(wù),結(jié)合本單位實際,每年組織對所黨員的工作目標(biāo)以及經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)、班子建設(shè)目標(biāo)、黨員隊伍建設(shè)目標(biāo)、職工隊伍建設(shè)目標(biāo)等進(jìn)行分解、細(xì)化和量化,修訂統(tǒng)一的、操作性強(qiáng)的年度工作具體目標(biāo),黨支部按新的目標(biāo)達(dá)標(biāo)準(zhǔn)、晉等級、創(chuàng)先進(jìn)。
2、改進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動評定和考核辦法。黨支部全年達(dá)到的工作目標(biāo)要納入創(chuàng)先爭優(yōu)進(jìn)行評定和考核。黨員每季度按考核標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容對照檢查、自我考核后,由黨支部進(jìn)行綜合考核評分。
3、實施和強(qiáng)化黨員目標(biāo)化管理方面。
在實施和強(qiáng)化黨支部目標(biāo)化管理中,抓好以下工作:一是目標(biāo)制定吸收相關(guān)黨支部建設(shè)的成功經(jīng)驗,特別是先進(jìn)性教育活動好的做法,突出黨支部建設(shè)的自身特點,力求目標(biāo)高、標(biāo)準(zhǔn)實、易操作;二是進(jìn)一步明確黨員的具體考核標(biāo)準(zhǔn),突出重點工作目標(biāo)考核,做到獎懲嚴(yán)明;三是建立爭創(chuàng)機(jī)制,激勵各黨員提升工作水平,比學(xué)趕超,爭創(chuàng)一流,以利于調(diào)動黨員的工作積極性;五是要抓好樣板,典型引路,保證此項工作的順利進(jìn)行。
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