政委述職報告

支部書記述職報告

根據(jù)局黨組安排，本人在局內(nèi)主要分工負責(zé)法制和政工兩方面的工作，主要職責(zé)是負責(zé)全局的思想政治工作和法制工作；組織和帶領(lǐng)全局民警認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，嚴格執(zhí)行國家法律、法規(guī)，堅決執(zhí)行上級的決定和決議，保證政令、警令的暢通；抓好黨支部工作，嚴格組織生活，定期召開民主會，開展批評與自我批評；經(jīng)常性的開展與民警的談心活動，做好家訪工作；根據(jù)上級安排，組織民警開展崗位練兵活動和立功創(chuàng)�；顒樱�抓好各項考核工作；協(xié)助局長抓好全局工作。

201*年度，在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在全體同志的支持下，本人較好的履行了職責(zé)，完成了年度崗位目標任務(wù)及局黨組安排的各項工作任務(wù)，為森林公安局的發(fā)展做了一些實事，現(xiàn)簡要總結(jié)如下：

一、加強剛性管理機制建設(shè)，嚴格隊伍管理，促進作風(fēng)轉(zhuǎn)變

一是把開展深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動與加強森林公安隊伍建設(shè)有機結(jié)合起來，局黨組研究制定了《內(nèi)部管理制度》。該制度從基礎(chǔ)管理入手，從工作細節(jié)抓起，內(nèi)容詳實，涵蓋了森林公安工作所涉及的方方面面，進一步完善了我局目標管理考評細則、案件管理制度、業(yè)務(wù)管理制度、財

產(chǎn)管理規(guī)定、值班備勤制度和警用裝備及車輛管理等制度，實現(xiàn)了工作落實加快，文件精神落實加快，辦案效率加快，進一步加強和規(guī)范了我市森林公安內(nèi)部管理，提高了行政效能和工作效率，真正把學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀落到實處。

二是加強內(nèi)部溝通機制建設(shè)，傾聽基層聲音，促進警營和諧。針對我局民警出現(xiàn)人心浮動、士氣不振、隊伍不穩(wěn)，民警干工作心里有怨氣、不服氣、心態(tài)失衡的現(xiàn)象，局黨組及時開展與基層民警的交心、談心活動，局領(lǐng)導(dǎo)班子耐心傾聽民警和基層的心聲，對民警提出的問題一一作出解答，局領(lǐng)導(dǎo)與民警之間時刻保持聯(lián)系，開展心靈上的溝通。使全體民警能夠受到有益的思想啟迪和教育，能更加理性地看待問題和困難，有效增進了局領(lǐng)導(dǎo)與民警之間的理解和信任。

三是加強警民互動機制建設(shè)，拉近警民距離，促進警民和諧。為了進一步加強與群眾的聯(lián)系，爭取群眾的理解支持，增進警民關(guān)系，我局根據(jù)“大走訪”活動開展實際，積極創(chuàng)新走訪載體，在廣泛開展上門走訪的同時，開通外網(wǎng)，利用網(wǎng)絡(luò)平臺進行“網(wǎng)上大走訪”，及時發(fā)布森林公安信息，及時傾聽民意，幫助群眾解決實際問題，廣大群眾可以通過網(wǎng)站了解法律法規(guī)、可以就森林公安工作、隊伍建設(shè)提出建議與意見，進一步密切了警民關(guān)系，得到群眾的理解和支持。牢固樹立“宣傳就是警力”理念，整合宣傳資源，加強自身

宣傳平臺建設(shè)，構(gòu)建公安“大宣傳”工作格局，拓寬森林公安的宣傳面，全面報道森林公安工作和隊伍建設(shè)取得的成績，擴大森林公安宣傳影響力，塑造森林公安機關(guān)良好形象。

二、以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為動力，推進森林公安工作規(guī)范化建設(shè)

一是立足本職，森林資源保護力度加大。在森林案件頻發(fā)的上半年，局黨支部立足本局職能，在狠抓森林火災(zāi)防治的同時，加大打擊力度，深入開展了代號為“冬季”和“春季”行動、“厲打擊破壞野生動植物資源專項行動”“法律法規(guī)巡回宣傳活動”穩(wěn)定了全縣林業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營秩序，有力促進了林區(qū)和諧與穩(wěn)定。

二是強化“內(nèi)管”，執(zhí)法能力和隊伍活力加強。局黨支部以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，將政治思想、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)以及建立健全各項規(guī)章制度，作為搞好隊伍建設(shè)的重要舉措來抓。制訂了《瀾滄縣森林公安局目標管理及辦法》和《瀾滄縣森林公安內(nèi)部管理規(guī)章制度辦法》；進一步明確了16項內(nèi)部管理制度和15項工作職責(zé)，使全局各項管理做到了有制可依、有章可循；進一步加強了執(zhí)法質(zhì)量管理。做到了案件審結(jié)前有執(zhí)法臺帳、有專人審核、有專人管理，有力保證了案件質(zhì)量；狠抓了民警業(yè)務(wù)和政治理論學(xué)習(xí)、刑事和行政案件的案卷整理歸檔工作；組織干警參加了由普洱市森林公安局主辦

的為期一周的現(xiàn)場勘查、勘驗技能培訓(xùn)；籌措資金開通了“金盾”網(wǎng)，初步實現(xiàn)了網(wǎng)上辦案；進一步加強了黨建工作，有三名民警積極向黨組織遞交了入黨申請。進一步嚴明了警令警紀，嚴格推行了民警著裝上班制度，突出加強了警車管理，對局現(xiàn)有2輛警車的管理使用進行了規(guī)范和整頓，做到了警車使用規(guī)范有序。

三、關(guān)注民生，傾斜感情為民服務(wù)。推行了群眾來信來訪首問負責(zé)制，做到了群眾來訪“一張笑臉、一杯熱茶、一句問候”，基本上做到了群眾有呼聲，組織有回應(yīng)和落實；千方百計加強了糯福鄉(xiāng)“宛卡”村發(fā)展的扶持力度。組織局領(lǐng)導(dǎo)班子成員對該村的貧困黨員進行了結(jié)對幫扶，并在認真調(diào)研的基礎(chǔ)上，針對其發(fā)展現(xiàn)狀與村干部一道制定了幫扶計劃和發(fā)展規(guī)劃。

三、存在的主要問題及原因分析

雖然本人取得了一點成績，但自身也還存在一些不適合科學(xué)

發(fā)展的問題，主要有：一是在學(xué)風(fēng)方面有不足。在新形勢和艱巨的工作任務(wù)面前，盡管自己比較注重學(xué)習(xí)，但深感自己的鉆研精神不夠強烈，理論功底還不夠深厚和扎實，自身能力水平和實際需要之間有一定差距。此外，在學(xué)習(xí)上缺乏計劃性，知識更新不夠快，還不能很好地適應(yīng)新形勢新任務(wù)的迫切需要。二是在工作作風(fēng)方面有差距。對局班子交辦的事情，只是簡單布置下去，沒有去認真抓、細心抓、嚴格抓，致使工作質(zhì)量不盡如人意。三是

在服務(wù)質(zhì)量上有待提高。一方面工作中超前思維、超前調(diào)研、超前介入較少，還存在等、靠、要的依賴思想；另一方面，為基層科所隊服務(wù)也不夠，要材料、要數(shù)字、下任務(wù)多，深入基層調(diào)查研究少，對基層的情況掌握不是很全面，更深入細致的服務(wù)也就無從談起。

今后，本人要繼續(xù)在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十七大精神為指針，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，全面把握工作大局，突出工作重點，強化職能職責(zé)，創(chuàng)新思路舉措，緊緊圍繞“三大建設(shè)”，著力“四個提高”，高標準、高質(zhì)量、高水平做好各項工作，為推動全局工作上新臺階做出自己應(yīng)有的貢獻。

擴展閱讀：政委述職報告201*

述職報告

201*年，自己在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在船全體黨員和全體同志們的幫助支持下，按照公司黨委的工作部署和要求帶領(lǐng)全體同志認真學(xué)習(xí)貫徹局公司“黨代會”、“雙代會”精神，鞏固學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的成果，以局“新跨越、建強企、創(chuàng)領(lǐng)先”總目標為引領(lǐng)，以責(zé)任管理為主線，以黨員工程、“三型黨支部”、“跨越、從自己做起”大討論、效能監(jiān)察工作、黨建帶團建、等五項工作為著力點，以船舶一體化管理為載體，以建“四強”黨支部為目標，全面開展船舶黨支部工作，促進黨支部工作上水平。

下面將自己在10年中在思想、工作等方面的情況做一下總結(jié)，在總結(jié)過程中如有不對的地方請領(lǐng)導(dǎo)和大家多提寶貴意見：

一、堅持理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素質(zhì)和工作水平。隨著船舶黨支部管理的不斷進步、日趨規(guī)范，我深刻體會到依靠現(xiàn)有的知識儲備、管理理念不能滿足帶領(lǐng)天禹船黨支部實現(xiàn)新跨越目標的要求，自己也深刻認識到了自我充電、自我加壓的必要性，為此本年度我不斷查找自己思想工作、生活中的不足，通過不斷學(xué)習(xí)鄧小平理論和黨的“十七”大文件精神，學(xué)習(xí)黨的十七屆四中、五中全會精神和《中國共產(chǎn)黨黨章》，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論，學(xué)習(xí)上級有關(guān)文件精神，學(xué)習(xí)局黨代會、職代會精神和錢書記、周董事長的工作報告等理論知識、管理理念，力求通過不斷完善自己來適應(yīng)工作的需要，達到實現(xiàn)帶領(lǐng)天禹船黨支部新跨越、上水平的目的。

二、明確工作目標，履行好職責(zé)，努力完成各項工作任務(wù)；1、大力開展“黨員工程”活動：

“黨員工程”作為本年度黨支部工作的主線活動，將本項工作做細、做實、做出實效顯得尤為重要，要求以“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員和“四強”黨支部為標準，通過“黨員工程”實施，實現(xiàn)黨員“服務(wù)船舶思想統(tǒng)一、攻關(guān)克難勇于承擔(dān)、增效降耗帶頭創(chuàng)新、品行業(yè)績?nèi)罕姽�認”的目標。本年度對黨員工程進行了立項并已經(jīng)上報，簽訂了《文明創(chuàng)建黨建目標責(zé)任書》、《領(lǐng)導(dǎo)班子共同責(zé)任書》和《黨員崗位承諾書》。通過黨員崗位承諾書和黨支部黨員工程立項目標的制定，明確了每名黨員的崗位目標、任務(wù)，并把目標定責(zé)、定量的分解到每名黨員的身上，使他們明確了自己的目標、任務(wù)和職責(zé)，平時黨支部能夠把“黨員工程”活動貫穿于船舶的方方面面的工作中去。如，施工生產(chǎn)、船舶管理等。我們還根據(jù)“黨員工程”的具體要求，抓黨員促帶動，重輻射，造氛圍。我們還結(jié)合基層黨建工作，狠抓黨員隊伍，積極組織開展“以點帶面”活動，一名黨員就是一面旗幟，要求每名黨員時時刻刻牢記黨員身份，處處嚴格要求自己，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用，切實發(fā)揮黨員隊伍的號召力、戰(zhàn)斗力。同時，黨支部還要求全體黨員要有“爭第一，拿大獎”的覺悟，“勞動競賽”中要實現(xiàn)完成指標排名第一，在船舶管理中要成為崗位奉獻排名第一，在“效能監(jiān)察”中要爭創(chuàng)效果排名第一。通過近一年的“黨員工程”活動的開展，帶動了我船黨支部工作的開展，確保實現(xiàn)了黨員自身無違章、黨員身邊無責(zé)任事故、黨員分管工作無重大差錯的目標，現(xiàn)在我船班子成員團結(jié)，工作干勁大，每名黨員的先鋒模范作用發(fā)揮顯著，職工生產(chǎn)積極性高漲，要求進步的職工多了，要求入黨的同志多了，使黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到增強。此外，年度我船增加入黨積極分子7名，其中3名為重點培養(yǎng)對象。2、大力推動船舶一體化管理：

為了更好的促使黨建建設(shè)服務(wù)于船舶建設(shè)，切實的將黨建工作做大、做實、做出實效，本年度我船將強化船舶一體化管理作為黨支部的一項重要工作，深化黨政管理服務(wù)船舶管理意識，要求將黨政管理與船舶行政管理有機的結(jié)合起來，將船舶安全、施工生產(chǎn)等工作納入到黨政工作范疇中來，真抓實干，切實解決船舶施工進度、節(jié)能降耗、提效保質(zhì)等方面存在的問題。此外我船年度還大力開展了“222”勞動競賽活動，通過勞動競賽的有效實施和黨建工作的大力配合，截至10月25日，從09年12月26日至10年10月25日我船累計運轉(zhuǎn)時間4718:55小時，累計項目部確認工程量952.38萬方，累計工作量10639.83萬元，為本船年度《單船核算船舶經(jīng)濟指標責(zé)任書》年度指標的88.4%（1、2、3月份的冰況影響及3、4、5三個月46.48萬方的回於量的產(chǎn)值沒有計入工作量中是影響我船本年度工作量的主要原因），1、2、8月份都取得了經(jīng)理部勞動競賽第一名的好成績。3、建設(shè)“三型黨支部”工作全面啟動：

本年度為了緊跟局、公司發(fā)展步伐，使天禹船黨建工作走在航道局船舶隊伍前列，實現(xiàn)天禹船黨支部成功轉(zhuǎn)型、上水平是我船本年度的一項死指標，為此我船以建設(shè)“三型黨支部”作為黨建目標，以強化黨建管理為載體，緊抓學(xué)習(xí)、創(chuàng)新兩大立足點，不斷通過組織學(xué)習(xí)、設(shè)立三大課堂、宣傳簡報等措施提高全員綜合素質(zhì)，激發(fā)職工創(chuàng)新能力。本年度我船累計組織了船長課堂、書記課堂、輪機長課堂各11課時�，F(xiàn)我船內(nèi)部學(xué)習(xí)、自我充電氛圍高漲，大家深刻的認識到了創(chuàng)新、技術(shù)才是根本生產(chǎn)力，跟創(chuàng)新、跟管理要運轉(zhuǎn)、要效能、要產(chǎn)值才是硬道理，全體職工的智慧、創(chuàng)造力已經(jīng)凝聚成天禹船戰(zhàn)風(fēng)斗浪的一把利刃，助天禹船劈風(fēng)斬浪續(xù)寫華章。

4、“跨越、從自己做起”解放思想大討論活動全面啟動

為響應(yīng)局、公司號召，本年度我船對《關(guān)于開展“跨越、從自己做起”解放思想大討論活動的通知》進行了宣貫學(xué)習(xí)，并將“跨越，從自己做起”大討論活動和船舶“正風(fēng)塑形”活動有機的結(jié)合起來，以“新十個不良作風(fēng)及其表現(xiàn)”和“七尊七鄙”為警示，在船舶內(nèi)部開展了內(nèi)省自查、整改，正風(fēng)塑形，通過自查我船存在以下問題并制定了整改措施取得了一定的實效：a、辦公室、住艙衛(wèi)生較差

整改措施：1〉制定船員住艙衛(wèi)生管理制度，成立檢查小組，不定期

對住艙衛(wèi)生進行抽查，制定相應(yīng)獎懲制度。

2〉對駕駛臺等辦公區(qū)及公共場所衛(wèi)生制定專人負責(zé)。整改成果：通過船舶領(lǐng)導(dǎo)班子的大力監(jiān)督和不定期的抽查、抓典型、

嚴處理，船舶的衛(wèi)生得到了較大改善，船舶辦公場所及住艙等各個地方做到了衛(wèi)生無死角、無垃圾、無異味，做到了整潔、干凈。

b、不注重學(xué)習(xí)，知識水平和儲蓄與企業(yè)發(fā)展不相適應(yīng)整改措施：自定職工個人學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃，通過開展大學(xué)習(xí)、大規(guī)范、

師帶徒、大練兵、大比武等活動提高職工的綜合素質(zhì)。

整改成果：通過各項學(xué)習(xí)活動的有效開展和實踐學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀在船

舶中的有效貫徹，職工的自我學(xué)習(xí)、充電意識得到了加強，職工成功的完成了從被動學(xué)習(xí)到主動學(xué)習(xí)的過渡，通過不斷的自我充電來適應(yīng)企業(yè)的快速發(fā)展。

c、職工隊伍文明建設(shè)力度有待加強

整改措施：通過“三大課堂”和周訓(xùn)兩小時等多種形式，深化教育，

大力營造樹立職工文明形象的氛圍。

整改成果：通過整改，現(xiàn)我船做到了全體職工用語文明、待人誠懇、

穿著整潔，注重自身和船舶形象，職工隊伍文明建設(shè)工作成果顯著。

通過自查整改不斷強化了船舶黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)建設(shè)，在船舶內(nèi)部形成了公正、公平、公開的良好氛圍。此外本年度我船以“作風(fēng)好、業(yè)務(wù)精、能力強”為標準，加強船舶領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，爭創(chuàng)船舶“四好”班子，充分發(fā)揮黨員及船舶領(lǐng)導(dǎo)的模范帶頭作用，充分發(fā)揮船舶黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。5、團建工作得到了深入開展：

為了使青年職工盡快成長，實現(xiàn)天禹隊伍的人才儲備，天禹船本年度以黨建帶團建的形式深入開展團建工作。本年度團建工作主要是以“青年文明號”活動為主線推動青年積極投身到船舶生產(chǎn)，為此本年度大力開展了師帶徒、“三大課堂”、大練兵、大比武及各項技能培訓(xùn)等一系列活動，通過各項活動的有效開展，青年職工的業(yè)務(wù)技能水平得到了提升，為船舶競爭力增加了資本。本年度青年突擊隊累計奉獻260小時�，F(xiàn)天禹船青年職工成長迅速，已經(jīng)在船舶日常的生產(chǎn)管理中擔(dān)當(dāng)重要角色，尤其在公司組織的青年職工技術(shù)比武活動中，我船二副竇潤彬、水手蔣飛分別獲得了駕駛員比武第二名和水手比武第一名的好成績。

6、大力開展“效能監(jiān)察”工作：

天禹船本年度主要以提升規(guī)范管理，堵塞跑冒滴漏，嚴格物資備件管理，降低成本，增強創(chuàng)企業(yè)效益和船舶效益為目的，以效能監(jiān)察工作的出發(fā)點，控制點，關(guān)鍵點和推動點為著力點，有效地抓好船舶效能監(jiān)察的管控工作，主要從修船成本控制和物資備件的申、領(lǐng)、用兩個方面開展工作，主要措施有：

a)修船成本控制

1>對修船項目做到自修項目絕不找廠家。修船項目有提前申請、有專人負責(zé)監(jiān)控、有成本預(yù)算、有程序閉合，至今為止沒有發(fā)現(xiàn)返修、漏修現(xiàn)象。

2>修船期間船方必須有專人監(jiān)控，并針對修船項目建立責(zé)任制，對由于發(fā)現(xiàn)修理問題反應(yīng)滯后、安全問題疏于細節(jié)等原因而造成的修理成本增加和安全事故發(fā)生情況的追究其項目負責(zé)人的相關(guān)責(zé)任。

b)物資備件的申、領(lǐng)、用控制

本年度我船細化了單船核算領(lǐng)導(dǎo)小組的人員責(zé)任分工，主要從物資備件的“申、領(lǐng)、用、廢”四個方面著手，主要措施有：1>船舶需要申請備件時，嚴格按照公司備件申領(lǐng)程序執(zhí)行，提前打申請報告，做到對本船備件庫存心中有數(shù)、對船舶所需備件數(shù)量心中有數(shù)、對備件預(yù)算金額心中有數(shù)，物資、備件、油類等根據(jù)船舶實際所需數(shù)量進行申請，做到科學(xué)、合理、規(guī)范，嚴禁多領(lǐng)浪費。

2>船舶在領(lǐng)取備件時，物資詳細進行驗收，如有不合格產(chǎn)品及時與相關(guān)部門聯(lián)系退換，對入庫物資、備件清點驗收后及時登記入賬。

3>物資備件使用、保養(yǎng)主要做到檢查要勤、保養(yǎng)要細、使用要精、要巧，來延長機械設(shè)備的使用壽命。

4>對于要報廢物資要進行專人監(jiān)控，提倡在不影響船舶安全運轉(zhuǎn)的前提下進行備件的重復(fù)利用，嚴禁備件提前下崗；對于以報廢備件的處理，要按照公司相關(guān)程序向公司打備件報廢處理申請。

5>將技改技革項目與效能監(jiān)察工作有機的結(jié)合起來，通過技改技革項目的有效實施，不斷的實現(xiàn)船舶節(jié)能、降耗、提效，確保效能監(jiān)察工作的實效性。

c)效能監(jiān)察工作成果

在10個月的時間里，我船共提出效能監(jiān)察項目和技改技革項目25余項，效果較明顯的有以下幾項：

1>泥質(zhì)硬掉齒現(xiàn)象嚴重，我船采用舊齒新用，將舊齒回裝到容易掉齒的齒座上從而減少了絞刀齒的消耗，截止至今我船本年度節(jié)約用齒約600個，節(jié)約成本近15萬元。

2>5月份基建期間我船將三臺泵串聯(lián)改為兩臺泵施工，在不影響挖泥效能的前提下降低了燃油消耗，由以前1.5t/h降為1.3t/h,總計節(jié)約用油10噸，累計成本約6萬元。

3>橫移纜絞車改造項目：我船自橫移纜絞車改造至今已經(jīng)10個多月的時間了，左纜繩還處于良好可用狀態(tài)，右橫移纜于9月26日換新，累計節(jié)約成本約30萬元。

在日常生活中，自己能夠嚴格要求自己，自覺遵守企業(yè)的規(guī)章制度，積極配合行政領(lǐng)導(dǎo)的工作，維護行政領(lǐng)導(dǎo)的威信和生產(chǎn)指揮中心地位，經(jīng)常和班子成員談心，溝通思想，研究工作，解決工作中的問題，在個人利益問題上，自己從來不去計較得與失，大局觀念強，能吃苦在前，享受在后，給大家做一個表率作用。自己在一年的工作中，在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的支持幫助下，做了一些工作，取得了一些成績，但還存在著一些缺點和不足，主要表現(xiàn)在自己的理論知識水平不高，有待提高，對一些工作抓得不緊、不實、不細，有時忙于其它工作較多，需要改進。

今后要加強自身的政治理論學(xué)習(xí)，努力學(xué)習(xí)黨的十七屆四中、五中全會精神，在201*年帶領(lǐng)廣大職工開拓創(chuàng)新、扎實工作，把自己的工作做到更好，不斷改進和提高自己的管理水平，努力完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)，不辜負公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們對自己的希望和信任。謝謝！

述職人：___201-年-月-日

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