201*年度述職述廉報告(成文榮)

201*年度述職述廉報告澤州一中成文榮

201*年，根據(jù)黨支部貫徹落實黨的十八大精神和習(xí)近平總書記一系列重要講話精神，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，著力解決黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“四風(fēng)”方面存在的突出問題和群眾反映強烈的突出問題，通過真抓實干的整改落實，本人分管的學(xué)校德育、團委、后勤工作，又取得了可喜的成果。下面我將一年來的工作向大家匯報，請審議。

一、加強思想政治學(xué)習(xí)，不斷提高自身素養(yǎng)

201*年以來，我始終堅持學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論“三個代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀，自覺把它們作為自己的思想理論源泉，積極參加全校性的理論學(xué)習(xí)，始終把黨的八項規(guī)定和“四風(fēng)”要求作為自己行動的準(zhǔn)則。我積極參加了上級黨組織部署開展的各項培訓(xùn)學(xué)習(xí)教育活動，充分發(fā)揮帶頭作用，認真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆二、三中全會精神，深刻地理解黨的科學(xué)發(fā)展觀和中國夢實質(zhì)，推動我校實際工作向前發(fā)展，認真記錄政治筆記，積極參加集中學(xué)習(xí)，多次為全體黨員和入黨積極分子輔導(dǎo)黨課，撰寫學(xué)習(xí)心得體會，經(jīng)常對照黨章規(guī)定的黨員八項義務(wù)和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的基本條件，按照“兩個務(wù)必”和“八個堅持、八個反對”的要求，深刻反省，及時整改，提高了對樹立科學(xué)發(fā)展觀和實現(xiàn)中國夢的認識，進一步增強了實踐科學(xué)發(fā)展觀和中國夢的自覺性和堅定性。

二、創(chuàng)新思維，全力服務(wù)教育教學(xué)工作，

一年來，我主要圍繞自己分管工作和年初制定目標(biāo)做了以下四方面工作：

1．精心策劃，拓新育人途徑，營造良好育人氛圍

一年來我緊緊圍繞學(xué)校年度“三三五”工作重點和“10462”德育工作思路，繼續(xù)解放思想，堅持素質(zhì)教育，以學(xué)為先，緊緊圍繞“學(xué)校發(fā)展”這一主題，以“改革創(chuàng)新”作為主線，將全面進行“綠色德育”的實踐與研究，以抓日常行為規(guī)范養(yǎng)成工作為切入口，以科學(xué)規(guī)范管理為保證，狠抓處室內(nèi)部建設(shè)，深化學(xué)部、學(xué)室文化創(chuàng)建，細化德育活動，強管理、注細節(jié)重落實，使我校德育工作取得了可喜的成績。針對當(dāng)前中學(xué)生的特點和社會大形勢，我們主要抓好了四點一是以“四星創(chuàng)建”

為突破口，養(yǎng)成教育上臺階。為了有效發(fā)現(xiàn)和解決學(xué)生生活中問題，在狠抓養(yǎng)成教育24式的基礎(chǔ)上，我們從教室、宿舍、兩操和學(xué)生行為習(xí)慣四個方面設(shè)立星級創(chuàng)建管理制度和考核制度，堅持標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)建，堅持做到日有檢查，周有考核，月有總結(jié)，對考核結(jié)果和學(xué)部和班級結(jié)構(gòu)工資掛鉤，和學(xué)生的綜合素質(zhì)考核評定掛鉤，一年來，學(xué)校創(chuàng)建四星教室46個，四星宿舍276個，四星兩操45個，各級各類學(xué)生個人先進2200多人次，有力的促進了學(xué)校養(yǎng)成教育。二是從學(xué)室文化著眼，全面為課堂改革營造氛圍。為了配合“學(xué)導(dǎo)螺旋發(fā)展大課堂”的正常改革推進，我們從課改提出的幾個元素入手，積極調(diào)動全校師生，在抓好班徽、班歌、班級誓詞、班風(fēng)班訓(xùn)和簇徽、簇歌、學(xué)簇誓詞、簇風(fēng)簇訓(xùn)學(xué)室文化創(chuàng)建活動的同時，大力打造學(xué)室“核心人物”文化創(chuàng)建活動，讓每一個學(xué)生在自己設(shè)計的學(xué)室里都有爽心的感覺，不僅美化了環(huán)境，而且美化了心靈，也升華了靈魂，明確了目標(biāo)，還提升了學(xué)習(xí)的勁頭；三是從德育隊伍培訓(xùn)管理入手，創(chuàng)新德育隊伍育人方法。第一，我們堅持執(zhí)行每月一次全校德育研討培訓(xùn)會議和每周一次學(xué)部德育研討會議，堅持走出去德育培訓(xùn)學(xué)習(xí)，堅持舉行班主任論壇和魅力班會展示活動，并要求全體學(xué)部管理人員隨同學(xué)生參加軍訓(xùn)培訓(xùn)，大膽嘗試把般回放給學(xué)生，通過這些活動和培訓(xùn)，進一步提高德育隊伍的教育管理水平。第二，我們執(zhí)行新課改形勢下的導(dǎo)師制，所有教師即為導(dǎo)師，導(dǎo)師實行“包生制”，每個導(dǎo)師都要在規(guī)定時間對對口學(xué)生進行跟蹤座談，調(diào)查和教育，并要求做好相關(guān)問題學(xué)生情況記錄，教師要跟蹤輔導(dǎo)，學(xué)導(dǎo)處要定期跟蹤考核，將輔導(dǎo)落到實處。第三，我們還根據(jù)學(xué)校情況開創(chuàng)晚間班級10分鐘反思活動，真正使學(xué)校德育工作落到學(xué)生中去。四是健全學(xué)生自治組織，加強學(xué)生自主管理。在學(xué)校學(xué)生會、學(xué)部學(xué)生會正常開展各項工作的同時，我們建立了校長助理值日制，周學(xué)生會、團干部和校領(lǐng)導(dǎo)見面例會制，并強化各班級學(xué)簇值日制，真正實現(xiàn)班級管理學(xué)蔟化、學(xué)簇管理深度化，這些做法都有力的促進了學(xué)生自主參與管理并提高了學(xué)生自我管理的能力。

通過以上工作的開展，學(xué)校德育工作進一步規(guī)范，處室工作、人員的管理意識和水平明顯增強，學(xué)部主任和班主任德育意識增強，學(xué)生日常行為規(guī)范有了很大改觀，校園整體環(huán)境學(xué)生住宿環(huán)境有了明顯改善，兩操質(zhì)量明顯提高，學(xué)生自律能力有了很大的增強，大型活動的實效性

大大增強。

2．圍繞課改德育要點，深抓團員思想政治教育工作

201*年團的工作主要從以下四方面開展：一是強化組織建設(shè)，規(guī)范團的管理。根據(jù)團中央的安排，學(xué)校建立了團員基本信息數(shù)據(jù)庫，錄入了我校團員的基本信息，201*年后半年成立了201*級各班團支部。組織建檔接收高一新生組織關(guān)系1142人。同時采用班級推薦、現(xiàn)場競職演講、無記名投票的形式，召開了201*級團代會，選舉產(chǎn)生了201*級三個學(xué)部的團總支書記，成立了團總支委員會，學(xué)校團委首次增選了一名學(xué)生擔(dān)任副書記，和兩名學(xué)生委員。二是增強團員意識教育。首先，圍繞“向雷鋒同志學(xué)習(xí)，做文明新青年”，為主題開展了召開一次主題團會、觀看一部電影、聆聽一天雷鋒歌曲、參加一次志愿者活動。通過活動較大地增強了學(xué)生的集體意識和奉獻意識。其次，根據(jù)學(xué)�；顒拥陌才�，舉行了安全教育、教師節(jié)、母親節(jié)等各種征文活動。舉行了“溫馨五月，感恩母親”主題朗誦會和賀卡展評。再次，在趙樹理文學(xué)館舉行了“3.18”成人宣誓儀式活動，清明節(jié)組織高一年級全體學(xué)生到市烈士陵園舉行了清明節(jié)掃墓實踐活動，5月4日隆重舉行了慶祝“五四”青年節(jié)暨紀(jì)念“五四”運動九十四周年升國旗儀式，全體團員學(xué)生重溫了入團誓詞。第四，在學(xué)生參加的全國201*“可愛的中國”英語全能王風(fēng)采展示比賽中，我校被評為市組委會“最佳組織獎”。在“中華魂”讀書活動中，澤州一中被縣關(guān)工委授予先進單位。三是做好學(xué)生黨校培訓(xùn)實踐工作。一年來，圍繞支部安排，舉行了學(xué)生黨校第六期結(jié)業(yè)暨第七期開班典禮。并組織第七期學(xué)生黨校學(xué)員進行了9場理論培訓(xùn)和結(jié)業(yè)考試，寒假將開展實踐活動。學(xué)生黨校使學(xué)生團員中的積極分子在思想上得到了更深層次的升華，向黨組織又靠近了一步。四是開展六大系列八項活動服務(wù)課改工作。一年來，圍繞課改工作開展了六大系列八項活動，分別為粉筆字接力賽、籃球聯(lián)賽、趣味體育活動、班級歌詠展示、太極拳訓(xùn)練、讀書筆記抽查、美文誦讀和英語角，并對活動進行了評獎表彰，有力的促進了大課堂活動的開展。除此之外，還組織舉行了主持人選拔賽，56名學(xué)生報名參加了比賽，比賽通過預(yù)賽和決賽形式多樣的才藝展示，最后決出了我校的主持人選。在201*年科技創(chuàng)新大賽中，山西省第28屆科技創(chuàng)新活動二等獎三個，晉城市第五屆科技創(chuàng)新月活動科技創(chuàng)新作品一等獎1個，二等獎3個，三等獎6個，澤州一中榮獲晉城市科技

創(chuàng)新月活動優(yōu)秀組織獎。在元旦來臨之際，又組織開展了以“唱時代歌曲，展青春風(fēng)采”為主題的迎新年六項系列活動，極大的豐富了師生業(yè)余生活，陶冶了情操。201*年團委被團市委表彰為“優(yōu)秀基層團組織”。

3．同心協(xié)力謀求服務(wù)，構(gòu)建和諧保障體系

一年以來，全體后勤人員在學(xué)校班子的正確指導(dǎo)下，以全心全意服務(wù)師生為宗旨，以創(chuàng)建高效后勤為目標(biāo)，本著以人為本，以發(fā)展為本的理念，全面貫徹“依法治校、以德育人、管理育人、服務(wù)育人”的方針，堅持后勤圍繞前勤轉(zhuǎn)，細化常規(guī)管理，提高服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量，實行走動式管理和精細化管理，為學(xué)校的教育教學(xué)發(fā)展提供了優(yōu)質(zhì)的后勤保障，圓滿完成了本年度初學(xué)勤處各項工作計劃與目標(biāo)，使我校的后勤工作邁上了良性的管理軌道。一是加強思想教育，規(guī)范三項考核。堅持對職工每月進行思想教育，規(guī)范等級考核，對科室落實工作逐周逐項等級考核，確保了學(xué)勤處各項工作有計劃、有安排、有總結(jié)、有結(jié)果，后勤工作落到了實處，工作效率明顯提高。二是強化了財務(wù)、財產(chǎn)管理。201*年，我們嚴格按照省市縣“三限”要求規(guī)定按章收費，進一步規(guī)范了教育收費臺賬，初步實現(xiàn)了財務(wù)檔案電子化管理；認真執(zhí)行收費承諾和收費公示制度，加強了財會人員培訓(xùn)，規(guī)范財務(wù)管理和資金運行程序，強化內(nèi)部審計監(jiān)督機制，嚴格基建項目審查，促進資金和設(shè)備合理使用。堅持依法理財、勤儉節(jié)約、合理安排資金，充分發(fā)揮資金的使用效率，確保了收支兩條線的實施；進一步嚴肅了公物采購、入庫、出庫等程序，建立了財產(chǎn)分級分類管理臺賬，設(shè)立了固定財產(chǎn)、低值易耗品、音體美器材專職保管員，責(zé)任到人；規(guī)范了財產(chǎn)領(lǐng)用、發(fā)放和使用制度，學(xué)勤處與各處室、學(xué)部、班主任、教師、保潔公司等簽定了財產(chǎn)管理責(zé)任書，實施財產(chǎn)管理責(zé)任制，落實公物損壞賠償制，探索資產(chǎn)報損制度，及時做好財產(chǎn)修繕工作，確保了財產(chǎn)合理有效使用；三是規(guī)范食堂、澡堂和門市部運營。按照省教育廳要求，我們從對食堂管理人員進行食品衛(wèi)生和安全培訓(xùn)，加強門衛(wèi)登記制，規(guī)范食品進貨臺帳、票據(jù)和索證管理入手；進一步完善食堂衛(wèi)生安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)，同時，從服務(wù)師生出發(fā)，學(xué)校定期召開師生生活會，對食堂管理逐月組織師生進行民主測評，并把測評反映的飯菜質(zhì)量、價格、衛(wèi)生及時反饋到各食堂，限期整改，當(dāng)前食堂管理水平明顯提高，師生滿意程度顯著上升；另外，學(xué)勤處加大了對我校門市部商品的質(zhì)量和衛(wèi)生的監(jiān)管，規(guī)范了食品和商品的臺帳管理，

堅決杜絕“三無”產(chǎn)品和過期食品進入校園，進一步嚴肅了食品索證制度，加大了對門市部的獎懲力度，使我校門市部經(jīng)營進一步規(guī)范。八月份澡堂正式對是師生開放，受到了師生的贊譽和社會好評。四是組織開展好五會。201*年利用寒暑期對全體職工進行了常規(guī)工作培訓(xùn)和思想工作作風(fēng)整頓；堅持每大周召開學(xué)勤處安全工作會議，確保財產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備和食品等安全，及時消除安全隱患；每周日召開一次后勤工作例會，保證工作有計劃、有安排、有落實；每周五召開一次工作反思會，確保問題能得到及時整改；每天上班后后勤處指導(dǎo)各科室召開好班前會議，保證當(dāng)天工作有落實�！拔鍟�”的正常召開，保證了后勤每項工作都落到實處，后勤工作效率明顯提高。

4．圍繞平安創(chuàng)建，大力推進安全教育活動開展

一年來，圍繞學(xué)校安全主要做了以下幾方面工作：一是成立學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)組，堅持每月召開一次全校安全工作會議，并利用校務(wù)會、教職工例會、學(xué)部晨會、班會、升旗儀式和上級組織培訓(xùn)會議以及用水、用電、交通、租房等倡議書或告知書對師生開展安全教育；二是制定了九大類12項安全預(yù)警應(yīng)急預(yù)案；三是組建了包括學(xué)校值班組、保安值班組、門衛(wèi)值班組、巡邏值班組、醫(yī)衛(wèi)值班組，按照值班要求，認真工作，四是增加安裝到了學(xué)校348個校園和宿舍監(jiān)控探頭；五是是健全完善各種消防設(shè)施設(shè)備及安全通道標(biāo)識；六是大力開展宿舍樓火災(zāi)應(yīng)急逃生演練、教學(xué)樓地震應(yīng)急逃生演練和設(shè)備使用培訓(xùn)活動；七是堅持做好一月一次安全隱患大排查活動，堅持做好學(xué)處安全日志登記上報和統(tǒng)計工作，及時排除了各種隱患，確保了學(xué)校師生的健康平安；八是全力組織舊建筑群消防整改和全校統(tǒng)整設(shè)計，力爭201*年5月前消防達標(biāo)。

三、清政廉潔為公，真心實意服務(wù)學(xué)校

作為具體分管學(xué)校德育、團委和后勤工作的校級領(lǐng)導(dǎo)，涉及的人、財、物相當(dāng)多，特別是在基建、大宗物品采購等方面，要和很多商家打交道，一不小心就會有失足的危險。因此，在平時我相當(dāng)重視廉政理論的學(xué)習(xí)，常念“緊箍咒”，早打“預(yù)防針”，勤注“防腐劑”，工作中時刻提醒自己在其位而謀其政，要堂堂正正做人，坦坦蕩蕩做事，扎扎實實工作，兢兢業(yè)業(yè)從教，為學(xué)校的發(fā)展而真誠地做好自己的本職工作。我堅持民主議事制度，把學(xué)校和自己的工作置于陽光之下，自覺接受群眾監(jiān)督。一年來，我所分管的零星基建、大宗采購等嚴格按照政府采購

制度進行物品采購。自主采購堅持“同質(zhì)比價，同價比優(yōu)，同優(yōu)比服務(wù)”的原則進行。工作中我厲行節(jié)約，自覺爭當(dāng)勤儉辦學(xué)的先鋒，當(dāng)好學(xué)校的“管家婆”。在物品采購中，為了替學(xué)校盡可能多地省下一分錢，我不惜親自出動了解市場，與商家磨嘴皮，討價還價。我努力做到并經(jīng)常教育師生員工不浪費一滴水，不浪費一度電，不浪費一張紙，加強管理，制止鋪張浪費行為。生活中我潔身自好，嚴于律已，擺正了自己的角色，體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人的本色。

四、不足之處與存在問題

1．后勤員工學(xué)習(xí)意識普遍不濃，職工主動服務(wù)意識不夠牢固，個別同志缺少全局觀念，有“事不關(guān)己，高高掛起”的思想。后勤處與各處室、科室協(xié)調(diào)工作不到位，工作上有時存在推諉和扯皮現(xiàn)象。

2．德育工作中，德育處對學(xué)部、班級的監(jiān)督考核指導(dǎo)力度不夠，許多工作的不到落實，學(xué)生日常養(yǎng)成仍然存在許多問題，學(xué)導(dǎo)處日常管理也有許多不規(guī)范的地方需要改進。

3．本人作為分管者，無論在理論認識方面，還是管理經(jīng)驗方面，都存在很大的差距，自己必須加緊學(xué)習(xí)，盡快掌握更多的技能，做好校長的助手。

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201*年度述職述廉報告

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

今年以來，本人在局領(lǐng)導(dǎo)的幫助下，在上級有關(guān)部門的關(guān)心指導(dǎo)下，在同事和兄弟科室的支持配合下，緊緊圍繞“人民稅務(wù)為人民”的工作主線，認真履職、扎實工作、開拓創(chuàng)新、克難奮進，順利的完成了這一年的工作。現(xiàn)將一年來的工作情況匯報如下：

一、加強學(xué)習(xí)，努力提高政治覺悟和業(yè)務(wù)素養(yǎng)作為一名稅政法規(guī)科干部，政策指導(dǎo)的正確與否直接關(guān)系到我局稅收收入和地稅形象，同時，加強政治理論學(xué)習(xí)，也是保持正確路線和做好各項工作的前提。因此我牢固樹立“學(xué)習(xí)至上”的思想，認真的學(xué)、虛心的學(xué)。一是注重加強理論學(xué)習(xí)，認真學(xué)習(xí)黨的十八大會議精神、深刻理解科學(xué)發(fā)展觀的豐富內(nèi)涵，進一步增強大局觀念、服務(wù)觀念和群眾觀念，不斷升華自己的世界觀、人生觀、價值觀；二是注重搞好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，把握工作的主動性，積極參加上級的各類培訓(xùn)和本局組織的業(yè)務(wù)知識講座，注重新知識的更新和實際操作的運用，在工作之余，努力學(xué)習(xí)會計知識，不斷提高自身綜合素質(zhì)和為民服務(wù)的本領(lǐng)，確保能夠履職盡責(zé)，圓滿完成各項工作任務(wù)。

二、廉潔自律，努力樹立良好的個人形象

在實際工作和生活中，認真學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī)和反腐倡廉各項制度，積極參加主題教育、警示教育和反腐倡廉教育活動，不斷增強廉潔自律意識，端正工作作風(fēng)，進一步筑牢拒腐防變的能力。嚴格遵守各項廉政制度規(guī)定，征與不征、減免稅是否符合政策，這都能考驗我是否能夠做到廉潔自律，秉公執(zhí)法。在這一年里我經(jīng)受住了考驗，從未出現(xiàn)吃、拿、卡、要現(xiàn)象。做到了優(yōu)質(zhì)服務(wù)，將嚴格執(zhí)法與文明服務(wù)結(jié)合起來，在工作中提高了服務(wù)水平，在優(yōu)化服務(wù)中增強了工作能力。

三、以增進團結(jié)為本，努力理順各方面的關(guān)系在工作，生活中，我堅持誠心待人，誠實處人。始終做到講政治、講團結(jié)，認真對待工作，真誠對待同事，對上級組織布的工作無條件服從，全局利益無條件維護。在對待納稅人咨詢能做到耐心講解，對當(dāng)時無法回答的疑難問題，及時查找資料或請示上級部門，并將結(jié)果反饋給納稅人。

四、恪守本職工作，努力完成各項工作任務(wù)

（一）做好各類減免稅申請的備案和報批工作。截至目前，共受理備案類減免185戶，其中：為3戶企業(yè)符合小型微利企業(yè)進行認定備案；為1戶企業(yè)備案減免其企業(yè)所得稅地方分享部分；為4戶企業(yè)備案減免營業(yè)稅；為4戶企業(yè)減免增值稅附稅進行備案；為4戶企業(yè)備案減免房產(chǎn)稅，共減免稅款6.68萬元；為5戶企業(yè)備案減免土地使用稅，共減免稅款6.58萬元；為99戶個人備案減免車船稅，共減免稅款1.07萬元；為65戶二手房交易進行備案減免，減免各項稅款共計70.77萬元。截止目前，共受理報批類減免32戶，減免稅合計371.18萬元。其中：符合農(nóng)業(yè)排灌企業(yè)28戶，減免稅款共計351.98萬元；符合再就業(yè)優(yōu)惠政策企業(yè)1戶，減免稅款共計14.4萬元；符合再就業(yè)優(yōu)惠政策個體2戶，減免稅款共計4.8萬元；符合殘疾人優(yōu)惠政策1人，為其提供減半征收個人所得稅的照顧。

（二）恪盡職守，做好稅政法規(guī)科有關(guān)材料的上報工作。201*年，定期報送了減免稅情況統(tǒng)計表及分析、再就業(yè)優(yōu)惠政策情況統(tǒng)計表及分析、稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行情況簡報、稅收政策執(zhí)行情況簡報、稅收政策執(zhí)行情況專題報告、稅收調(diào)查、征管季度分析、信息化建設(shè)論文和稅收征管、征管質(zhì)量考核、稅收執(zhí)法檢查、營業(yè)稅資源稅涉外稅收等30余項需要上報的項目，報送臨時性報表、調(diào)研報告、分析報告、反饋意見等30余項。

（三）積極做好業(yè)務(wù)培訓(xùn)和宣傳工作。根據(jù)我局培訓(xùn)計劃和業(yè)務(wù)培訓(xùn)需求，分別在3月、4月、7月、8月、11月組織對綜合征管軟件、小企業(yè)會計制度、業(yè)務(wù)流程、綜合辦公軟件等相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，通過各類培訓(xùn)使廣大干部對日常稅收業(yè)務(wù)知識和征管軟件的運用有了更深刻、更清晰的認識。

結(jié)合稅法宣傳、納稅人需求，協(xié)同相關(guān)科室共同做好稅法宣傳、普及工作，提供政策服務(wù)；及時回復(fù)征管一線業(yè)務(wù)問答；積極參加新廣行風(fēng)熱線活動；及時向縣政府相關(guān)部門提供政策服務(wù)等。

（四）稅收執(zhí)法質(zhì)量考核工作。依照區(qū)局《稅收征管質(zhì)量評價體系》文件要求，以信息化為依托，開展201*年一季度、二季度、三季度的稅收執(zhí)法質(zhì)量考核。一是認真開展執(zhí)法檢查，制定檢查計劃，明確檢查重點；二是充分利用新征管軟查詢功能，對征、管、查的數(shù)據(jù)按照檢查內(nèi)容進行篩選，通過篩選，對問題數(shù)據(jù)進行分析、確認、糾正；三是合理分配檢查時間，保證日常工作和考核工作兩不誤；四是整合各項考核、檢查，形成執(zhí)法檢查、征管質(zhì)量檢查、效能考核和納稅服務(wù)考核四位一體的檢查模式；五是緊跟區(qū)局稅收執(zhí)法質(zhì)量考核步伐，及時更新考核內(nèi)容及考核路徑。

（五）網(wǎng)絡(luò)安全工作。加強計算機系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安全防范工作管理。對我局計算機設(shè)備及網(wǎng)絡(luò)設(shè)備全部設(shè)安全性較高的密碼，對于重點計算機設(shè)備，定期更換用戶密碼，保證計算機數(shù)據(jù)安全高效傳輸。定期檢查殺毒軟件情況，保證每臺客戶端防火墻及殺毒軟件正常運行，及時進行軟件及系統(tǒng)更新，確保計算機信息系統(tǒng)安全。加強機房建設(shè)，確保機房安全。

（六）信息技術(shù)服務(wù)工作。配合各業(yè)務(wù)科室及代征單位做好稅務(wù)類軟件的日常應(yīng)用、維護工作；加強與自治區(qū)地稅局征科處以及中軟公司的聯(lián)系，收集、整理并著力解決軟件運行中出現(xiàn)的技術(shù)問題，提高軟件應(yīng)用水平，確保征收工作的順利進行。

五、工作中存在的問題

（一）稅收執(zhí)法檢查工作的工作量、難度以及對人員政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)要求較高，而自身的整體素質(zhì)還不夠，對各項工作的跟蹤監(jiān)督和管理還不到位，影響稅收執(zhí)法檢查整體工作的提高。

（二）各類報表、調(diào)研報告等分析的不夠深入、細致。影響報送資料的質(zhì)量。

（三）對政策法規(guī)的熟悉和把握程度有待進一步提高�？傊�，一年的工作有成績，也有很多的不足，今后，我將進一步對照檢查自己的缺點和不足，并加以改進，勤奮學(xué)習(xí)，努力工作，自覺抵制各種不良風(fēng)氣，做一名高素質(zhì)的地稅干部。

以上述職述廉，不妥之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們批評指正。

賴萬龍201*年12月11日

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