地稅局青年文明號(hào)匯報(bào)材料
地稅局青年文明號(hào)匯報(bào)材料讓“青年文明號(hào)”永放光彩
**稅局直屬征收分局創(chuàng)建情況匯報(bào)
首先我代表**稅局直屬征收分局對(duì)各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨檢查指導(dǎo)工作表示熱烈歡迎,下面開始匯報(bào),匯
報(bào)的題目是讓“青年文明號(hào)永放光彩”。
**地稅局直屬征收分局現(xiàn)有干部職工9人,黨員6人,平均年齡32歲,全部大專以上學(xué)歷。近年來(lái),我分局堅(jiān)持以***理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹“兩手抓、兩手都要硬”的方針,以“定好位、帶好隊(duì)、收好稅”為目標(biāo),充分運(yùn)用文明創(chuàng)建這個(gè)載體,堅(jiān)持走內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外樹形象之路,不斷營(yíng)造具有時(shí)代特征、體現(xiàn)地稅特點(diǎn)的精神氛圍,把精神文明創(chuàng)建工作始終貫穿于地稅實(shí)踐之中,有力地促進(jìn)了地稅事業(yè)的快速健康發(fā)展,使分局兩個(gè)文明建設(shè)取得顯著成績(jī),201*年被授予省級(jí)“青年文明號(hào)”、先后榮獲市地稅局“先進(jìn)單位”、市級(jí)“文明地稅分局”等稱號(hào),一名同志被省局授予“優(yōu)秀青年稅務(wù)工作者”、一名同志被市局授予“服務(wù)標(biāo)兵”。實(shí)現(xiàn)了分局精神文明
建設(shè)滿堂紅。
一、不斷提高認(rèn)識(shí),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
開展“青年文明號(hào)”創(chuàng)建活動(dòng),是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的重要舉措,特別是省局將今年確定為“管理年”,我們將“青年文明號(hào)”工作的開展與實(shí)踐“五項(xiàng)管理”相結(jié)合,更加豐富了“青年文明號(hào)”的內(nèi)容;谶@種認(rèn)識(shí),分局在區(qū)局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,把“青年文明號(hào)”工作的開展列入了各項(xiàng)工作的重要位置,進(jìn)一步充實(shí)了以分局長(zhǎng)為組長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)小組。年初制定了實(shí)施方案,研究工作規(guī)程,完善服務(wù)手段,做到年初有計(jì)劃,工作有落實(shí),同時(shí)為充分調(diào)動(dòng)分局上下爭(zhēng)創(chuàng)積極性,把創(chuàng)建情況
列入崗位目標(biāo)責(zé)任制考核內(nèi)容,確保稅收工作持續(xù)健康開展。
二、促進(jìn)依法治稅,確保稅收工作的圓滿完成
(一)堅(jiān)持以組織收入為中心,嚴(yán)肅依法治稅,超額完成稅收任務(wù)。按照精細(xì)化的要求,細(xì)化工作目標(biāo),及時(shí)分析排查稅源,層層分解落實(shí)稅收任務(wù),將稅收任務(wù)內(nèi)部分解落實(shí)到每個(gè)征收人員,外部落實(shí)到每個(gè)企業(yè)、每個(gè)納稅戶,時(shí)間上落實(shí)到月、到季,確保當(dāng)期稅款月稅月清,不留尾欠;對(duì)季節(jié)性、臨時(shí)性、流動(dòng)性比較強(qiáng)的零散稅收,通過(guò)開展社會(huì)綜合治稅,按時(shí)納入規(guī)范化管理軌道。201*年我分局共完成稅收收入3939.7萬(wàn)元,同比增收1641.8萬(wàn)元,增長(zhǎng)71.5%。截至今年第一季度,我分局共完成稅收收入1514.1萬(wàn)元,同比增收632.8萬(wàn)元,增長(zhǎng)71.8%。
(二)努力推動(dòng)社會(huì)綜合治稅。社會(huì)綜合治稅是我分局征管工作的一大特色,分局在區(qū)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,努力推動(dòng)社會(huì)綜合治稅,進(jìn)一步加強(qiáng)了部門協(xié)作配合的力度,形成了部門協(xié)稅的良好機(jī)制。截至目前分局已與20家區(qū)直行政機(jī)關(guān)單位簽訂了地方稅源控管協(xié)議書;與80余家企事業(yè)單位簽訂了委托代征稅款協(xié)議書,明確了各成員單位的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù),加強(qiáng)了信息傳遞的力度,實(shí)現(xiàn)信息傳遞的雙向性、及時(shí)性、準(zhǔn)確性。隨著社會(huì)綜合治稅工作不斷開展,我們加強(qiáng)了稅源的控管,減少了稅收的流失,并取得了良好的效果。201*年我們通過(guò)社會(huì)綜合治稅代征代扣的稅收收入達(dá)到了1477.4萬(wàn)元,占總收入的37.5%,通過(guò)部門配合,采集信息721條,涉稅信息644條,涉及稅款1002萬(wàn)元,社會(huì)綜合治稅工作初見成效。今年第一季度我局通過(guò)社會(huì)綜合
治稅代征代扣的稅收收入達(dá)到了520萬(wàn)元,占總收入的29.1%。
三、擴(kuò)大宣傳范圍,強(qiáng)化宣傳力度
一是通過(guò)**電視臺(tái)、廣播電臺(tái),**日?qǐng)?bào)等媒體宣傳稅法知識(shí)、政策法規(guī)、稅收情況以及“青年文明號(hào)”開展工作情況。201*年我們?cè)?*廣播電臺(tái)累計(jì)發(fā)表了16篇稿件,在**日?qǐng)?bào)上發(fā)表7篇文章,其中201*年11月16日的**日?qǐng)?bào)頭版頭條刊登了《**地稅直屬分局學(xué)習(xí)創(chuàng)新社會(huì)綜合治稅紀(jì)實(shí)》。二是有側(cè)重點(diǎn)有針對(duì)性的分類宣傳,對(duì)企業(yè)廠長(zhǎng)、經(jīng)理、財(cái)會(huì)人員進(jìn)行定期培訓(xùn)、輔
導(dǎo),對(duì)社會(huì)公眾采取發(fā)放宣傳材料、設(shè)立咨詢臺(tái)等多種形式地開展納稅輔導(dǎo)。
四、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),廉潔勤政、文明高效的良好地稅形象不斷提高
(一)強(qiáng)化了學(xué)習(xí)教育。開展了“黨風(fēng)廉政教育月”活動(dòng),教育引導(dǎo)干部職工算好政治帳、經(jīng)濟(jì)帳、家庭帳和人身帳;按照區(qū)局的安排部署,深入開展了“學(xué)、守、正”活動(dòng),認(rèn)真學(xué)習(xí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)內(nèi)容,使干部職工逐漸在思想上樹立起了反腐倡廉、自省、自警、自勵(lì)的廉政意識(shí)。
(二)健全了規(guī)章制度。一是實(shí)行了八小時(shí)以外監(jiān)督管理制度,分局和每個(gè)干部職工簽定《八小時(shí)以外監(jiān)督管理責(zé)任書》,和每個(gè)職工家屬簽定《家庭助廉責(zé)任書》,對(duì)干部職工黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)行動(dòng)態(tài)、全方位監(jiān)督管理。二是全面推行了“首問(wèn)責(zé)任制”、“限時(shí)服務(wù)制”、“承諾制”等措施,要求干部職工文明服務(wù)、忠于職守、公正執(zhí)法,不斷在全社會(huì)樹立全新的地稅形象。我們的經(jīng)驗(yàn)做法
得到了納稅人的一致好評(píng)。
五、加強(qiáng)干**伍建設(shè),提高干部職工綜合素質(zhì)
一是認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和總書記關(guān)于社會(huì)主義榮辱觀講話,學(xué)教活動(dòng)中分局專門成立領(lǐng)導(dǎo)小組,每人都做好學(xué)習(xí)筆記、寫好心得體會(huì),做到了三個(gè)結(jié)合,即:與實(shí)際工作相結(jié)合、與查擺問(wèn)題相結(jié)合、與“五項(xiàng)管理”相結(jié)合,使干部職工通過(guò)學(xué)習(xí)教育實(shí)現(xiàn)了三個(gè)轉(zhuǎn)變、兩個(gè)提高,即:干**伍思想、紀(jì)律、作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變;服務(wù)態(tài)度、質(zhì)量明顯轉(zhuǎn)變;廉潔從稅,行業(yè)作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變;稅收?qǐng)?zhí)法水平明顯提高;稅收征管質(zhì)量明顯提高。二是狠抓了干**伍政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。堅(jiān)持了每周二、四晚集體學(xué)習(xí)制度,對(duì)分局人員進(jìn)行專業(yè)知識(shí)和計(jì)算機(jī)知識(shí)培訓(xùn),通過(guò)
培訓(xùn)分局全體人員通過(guò)了國(guó)家計(jì)算機(jī)二級(jí)考試,學(xué)習(xí)效果顯著。
六、積極開展獻(xiàn)愛心、扶貧幫困活動(dòng)
201*年8月份,我局在得知**街道**學(xué)生**,因體育成績(jī)優(yōu)秀,而家庭貧困面臨上不起學(xué)時(shí),積極開展獻(xiàn)愛心捐贈(zèng)活動(dòng),把8100元捐款送到趙為娟家中,圓了她上大學(xué)的夢(mèng)。為了幫助失學(xué)兒童,去年我們?cè)俅钨Y助了**一名三年級(jí)的小學(xué)生**,使她重返學(xué)校。幾年來(lái),分局通過(guò)開展“愛
心大聯(lián)動(dòng),溫暖在地稅”見獻(xiàn)愛心活動(dòng),向社會(huì)捐款達(dá)2萬(wàn)余元。
七、以爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)為載體,陶冶干**伍思想情操
結(jié)合分局青年多的實(shí)際,多次開展了乒乓球、象棋、籃球等形式的文體娛樂(lè)活動(dòng),積極參加市局舉辦的運(yùn)動(dòng)會(huì)和嵐山區(qū)組織的慶“七一”歌詠晚會(huì)等活動(dòng),根據(jù)地稅實(shí)際,在職工中廣泛開展了爭(zhēng)做“征管能手”、“崗位能手”、“服務(wù)標(biāo)兵”等各種爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)活動(dòng),既陶冶了干部職工思想情操,又增
加了干**伍向心力和凝聚力,
八、充分發(fā)揮稅收職能作用,服務(wù)于地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展
緊緊圍繞**委、**政府提出的大招商、大開發(fā)、大發(fā)展的總體戰(zhàn)略目標(biāo),一是及時(shí)向全社會(huì)做出公開承諾,積極為到**投資建設(shè)者提供文明、高效、便捷的服務(wù),為嵐山開發(fā)建設(shè)營(yíng)造良好的軟環(huán)境;二是用足用好稅收政策,積極將企業(yè)應(yīng)該享受的稅收優(yōu)惠政策落實(shí)好,先后為企業(yè)辦理減免稅12戶600多萬(wàn)元,增強(qiáng)了企業(yè)發(fā)展后勁,培訓(xùn)財(cái)務(wù)人員300多人次,先后到企業(yè)走訪、座談,了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,幫助企業(yè)出謀劃策,踏踏實(shí)實(shí)地為企業(yè)解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的困難。
總之,我們?cè)趧?chuàng)建“青年文明號(hào)”的工作中取得了一定成績(jī),但這些離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距,下一步,我們將繼續(xù)強(qiáng)化措施,加大力度、創(chuàng)新服務(wù)方式,以創(chuàng)建“青年文明號(hào)”活動(dòng)為載體,以本次領(lǐng)導(dǎo)的檢查知道為動(dòng)力,促進(jìn)各項(xiàng)工作不斷上臺(tái)階,為促進(jìn)**經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展做出更大的貢
獻(xiàn)。
擴(kuò)展閱讀:XX地稅局辦公室青年文明號(hào)申報(bào)材料
XX市地稅局辦公室青年文明號(hào)申報(bào)材料
XX地稅局辦公室現(xiàn)有干部6人,平均年齡34周歲,干部83%以上具有本科學(xué)歷,黨員干部占83%,是一個(gè)年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化和充滿活力的集體,201*年以“建一流隊(duì)伍,樹一流作風(fēng),展一流形象,創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”為總目標(biāo),緊緊圍繞稅收中心工作,在政務(wù)信息、稅收調(diào)研、新聞宣傳以及行政管理等多方面取得了較好成績(jī),較好地發(fā)揮了參謀助手和協(xié)調(diào)管理作用,
一、與時(shí)俱進(jìn),強(qiáng)化理念,傾力打造學(xué)習(xí)型、奉獻(xiàn)型、務(wù)實(shí)型青年團(tuán)隊(duì)。
一是建設(shè)學(xué)習(xí)型青年團(tuán)隊(duì)。一年來(lái),堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合,靈活采用集中輔導(dǎo)、外請(qǐng)講課、專題討論、參觀學(xué)習(xí)等多種形式開展學(xué)習(xí)。辦公室事小責(zé)任大,每件事情都包含著很多學(xué)問(wèn),辦公室同志注重向書本、向有經(jīng)驗(yàn)的人、向基層群眾學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí),不斷積累知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),努力提高分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力,熟練掌握了辦公、辦文、辦事的很多知識(shí)和技能。二是建設(shè)奉獻(xiàn)型青年團(tuán)隊(duì)。通過(guò)多種方式途徑教育和引導(dǎo)辦公室干部職工樹立“寧愿自己千般苦,不讓他人一時(shí)難”的工作理念,熱愛辦公室、奉獻(xiàn)辦公室,守得住清貧,耐得住寂寞,抗得住誘惑,時(shí)刻牢記為人民服務(wù)的宗旨,堅(jiān)決摒棄官氣和傲氣,甘做人民的公仆。三是建設(shè)務(wù)實(shí)型青年團(tuán)隊(duì)。發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的優(yōu)良傳統(tǒng),注重結(jié)果式管理,高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,確保了全年辦文、辦會(huì)、辦事等諸項(xiàng)服務(wù)工作的“零差錯(cuò)”。廣泛深入基層調(diào)查研究,力爭(zhēng)把最真、最實(shí)、最有價(jià)值的第一手資料提供給領(lǐng)導(dǎo),為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策發(fā)揮了積極作用。
二、圍繞中心,突出重點(diǎn),極力提高決策服務(wù)的針對(duì)性、超前性和實(shí)效性。
在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在橫向科室和各分局、稽查局的大力支持和配合下,在辦公室青年干部的共同努力下,201*年全局信息、調(diào)研、新聞等工作呈現(xiàn)出“質(zhì)高量增”的特點(diǎn),全年采寫多篇優(yōu)秀信息,被中共中央辦公廳錄用1篇,省委省政府錄用4篇,《江蘇省地方稅務(wù)簡(jiǎn)報(bào)》錄用專題簡(jiǎn)報(bào)1篇,標(biāo)題信息8篇,全年政務(wù)信息工作積分名列全市地稅系統(tǒng)第一位。深入基層組織廣大干部充分調(diào)研,全系統(tǒng)全年撰寫調(diào)研文章40余篇,其中在國(guó)家級(jí)報(bào)刊雜志上發(fā)表2篇,省級(jí)報(bào)刊雜志上發(fā)表5篇,市級(jí)報(bào)刊雜志上發(fā)表15篇,調(diào)研工作積分名列全市地稅系統(tǒng)第一位,為領(lǐng)導(dǎo)掌握情況、正確決策和各部門相互借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),提供了大量有價(jià)值的參考信息。積極開展稅收宣傳活動(dòng),“稅法花季行”被評(píng)為全市地稅系統(tǒng)稅收宣傳優(yōu)新項(xiàng)目。同時(shí)加強(qiáng)新聞媒體宣傳,在《人民日?qǐng)?bào)》上發(fā)表新聞1篇,省級(jí)報(bào)刊發(fā)表8篇,市級(jí)報(bào)刊發(fā)表25篇,市級(jí)電視臺(tái)報(bào)道7次,其中專題2次,市廣播電臺(tái)報(bào)道10次。
三、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,規(guī)范運(yùn)作,努力為全局各項(xiàng)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)提供綜合服務(wù)保障。
堅(jiān)持“管理出質(zhì)量,管理出效率,管理出實(shí)績(jī)”的宗旨,做好行政管理和后勤服務(wù),全年共收發(fā)各類文件1412件,簽發(fā)文件149件,接待各類會(huì)議、檢查組近50次,接待來(lái)客400余人,以較高質(zhì)量承辦了蘇浙滬16縣市信息交流會(huì),得到了與會(huì)人員的好評(píng),全科室干部齊心協(xié)力辦好省局所得稅會(huì)議會(huì)務(wù)安排,接待省局檢查組2次,承接了市局各類條線會(huì)議10多次。開展固定資產(chǎn)清理,對(duì)全局固定資產(chǎn)進(jìn)行了為期2個(gè)月的徹底清查,共變更機(jī)內(nèi)信息582條,補(bǔ)辦各類表單57份。圓滿完成ISO9000質(zhì)量管理管理體系換證外審工作。完善健全了局機(jī)關(guān)值班、接待、固定資產(chǎn)、政務(wù)網(wǎng)絡(luò)、安全管理等制度。辦公室人員全年共完成各類文稿、信息100余篇,合計(jì)字?jǐn)?shù)30余萬(wàn)字。完成由辦公室牽頭、各科室共同參與編寫的《XX稅務(wù)志》共計(jì)20余萬(wàn)字,歷時(shí)3個(gè)月,編寫門類齊全、格式規(guī)范、內(nèi)容詳實(shí),得到了市局史志辦的好評(píng)。
XX地稅辦公室是一支年輕的隊(duì)伍,在政治修養(yǎng)、工作能力、綜合素質(zhì)等方面還有許多欠缺與不足。今后,XX地稅辦公室將繼續(xù)高舉“文明”、“奉獻(xiàn)”的旗幟,開拓進(jìn)取,創(chuàng)新爭(zhēng)先,讓青春在奉獻(xiàn)中燃燒,讓青春獲得完滿的價(jià)值體現(xiàn)。XX地稅局辦公室
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