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2020年教導(dǎo)處工作計劃范文

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2020年教導(dǎo)處工作計劃范文

  一、指導(dǎo)思想

  堅持以“十六大”精神為指導(dǎo),努力實踐“三個代表”重要思想,通過學(xué)習(xí)“二期課改”,進(jìn)一步解放思想、更新觀念,堅持“以學(xué)生發(fā)展為本”,注重教學(xué)方式創(chuàng)新,形成與“二期課改”相適應(yīng)的教學(xué)模式,初步形成學(xué)生主動活潑、主動發(fā)展的局面,使學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量上一個新的平臺。

2020年教導(dǎo)處工作計劃范文

  二、工作目標(biāo)

  1、加強學(xué)習(xí)“二期課改”,全面推進(jìn)以德育為核心,以創(chuàng)新精神實踐能力的培養(yǎng)為重點的素質(zhì)教育。

  2、進(jìn)一步完善教學(xué)管理和質(zhì)量監(jiān)控。

  3、大力推進(jìn)學(xué)科中的研究性學(xué)習(xí),倡導(dǎo)自主探究,實踐體驗和合作交流的學(xué)習(xí)方式。

  4、加強教研組、備課組的建設(shè),發(fā)揮好年級組長的協(xié)調(diào)功能。

  5、積極探索牛津英語的教學(xué)模式,積累經(jīng)驗。

  6、切實做好新教師的培養(yǎng)工作,建立“師徒制”,為新教師架設(shè)舞臺,創(chuàng)造機會,迅速成長。

  7、積極開展教學(xué)評比活動。

  8、加強師資隊伍建設(shè),做到“老年教師模范,中年教師示范,青年教師規(guī)范”。

  三、主要工作

  1、備課做到“四個有”,即“腦中有大綱,胸中有教材,心中有教法,目中有學(xué)生”。教案中充分展示教師如何激發(fā)興趣,調(diào)動學(xué)生參與意識。

  2、課堂教學(xué)做到“四個一點”,即“微笑和激勵多一點;發(fā)展智力,培養(yǎng)能力的要求具體一點;讓學(xué)生施展才能的面廣一點;給學(xué)生靈活安排的時間有一點”。

  3、批改作業(yè)要有激勵性評價機制,且有所創(chuàng)新,在作業(yè)布置和批改中體現(xiàn)學(xué)生自主發(fā)展為本的教學(xué)理念,促進(jìn)每個學(xué)生個性的最佳發(fā)展。

  4、加強教師上課的組織管理意識和提高組織管理能力。

  5、加強命題研究,建立“月考”制度,單元測試要列“雙向”細(xì)目標(biāo),進(jìn)行兩次測試,第二次為矯正測試。

  6、舉辦研究性專題公開教學(xué)活動(有效教學(xué)研究)。

  7、實施新教師“一二三培養(yǎng)工程”,即“一年基本規(guī)范,二年站穩(wěn)講臺,三年教有所長”。

  8、抓好牛津英語教學(xué)工作,音標(biāo)教學(xué)、詞匯教學(xué)要有計劃、重落實,教法銜接,語文閱讀課、作文教學(xué)要有計劃、重修改,提高學(xué)生的興趣,調(diào)動學(xué)生的積極性。

  9、重視和加強初三畢業(yè)班教學(xué)工作,成立初三領(lǐng)導(dǎo)小組。

  10、運轉(zhuǎn)教學(xué)監(jiān)控機制,做到每月一次抽查、交流備課筆記。教研活動、備課活動定時間、定地點、定主題。逐步走向規(guī)范化、人性化軌道;每月一次年級組長、教研組長、備課組長列會。

  11、積極探索分層教學(xué)新模式,讓“快班,慢班”得到和諧的發(fā)展。

  12、積極開展教科研活動,以研促教。

  13、開展第二課堂活動,搞好“拉差補缺”工作。

  14、及時做好資料歸檔工作。

  四、具體安排

  9月份:

  1、年級組長、教研組長、備課組長會議。

  2、學(xué)生座談會。

  3、“月考”。

  4、年級組、教研組、備課組上交工作計劃。

  5、教研組活動。

  6、備課組活動。

  7、抽查備課教案。

  8、區(qū)合格教研組驗收。

  9、教研組長、備課組長培訓(xùn)。

  10、年級組長、教研組長、備課組長例會。

  11、第二課堂啟動。

  12、秋季運動會籌備。

  10月份:

  1、召開運動會。

  2、備課組、教研組活動。

  3、教學(xué)評優(yōu)推選工作。

  4、課堂教學(xué)評比活動(觀摩課、示范課、展示課)。

  5、期中考試安排工作。

  6、新教師培訓(xùn)。

  7、 “月考”。

  8、年級組長、教研組長、備課組長例會。

  9、教案交流。

  10、學(xué)生座談會。

  11、成立初三領(lǐng)導(dǎo)小組,初三主課教師會議。

  11月份:

  1、期中考試質(zhì)量分析。

  2、學(xué)科平衡工作。

  3、學(xué)生座談會。

  4、家長會。

  5、“月考”。

  6、教研組、備課組活動。

  7、年級組長、教研組長、備課組長例會。

  8、分層教學(xué)研究。

  9、抽查教案。

  10、初三主課教師會議

  12月份:

  1、教研組、備課組活動。

  2、新教師教學(xué)活動(亮相課)。

  3、對學(xué)生進(jìn)行學(xué)法指導(dǎo)。

  4、“月考”。

  5、學(xué)生座談會。

  6、年級組長、教研組長、備課組長例會。

  7、抽查教案。

  8、教師座談會。

  1月份:

  1、教研組、備課組活動。

  2、期末考試工作安排。

  3、撰寫年級組、教研組、備課組總結(jié)。

  4、上交教案、教研組記錄、備課組記錄、聽課記錄。

  5、評優(yōu)工作。

  6、期末質(zhì)量分析。

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