201*年是學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的開局之年,年內(nèi)****集團(tuán)黨委在市委、市國資委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十九大精神,認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省市國有企業(yè)黨建工作會(huì)議精神,和上級(jí)有關(guān)決策部署,扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化,全力推進(jìn)黨的政治建設(shè)和組織建設(shè),進(jìn)一步提升黨建工作水平,不斷增強(qiáng)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和影響力,努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境,為推動(dòng)集團(tuán)轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
201*年黨建工作開展情況
一、堅(jiān)持黨委把方向、管大局、保落實(shí),充分發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)核心與政治核心作用。
把堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、提高企業(yè)效益、增強(qiáng)綜合實(shí)力和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力、實(shí)現(xiàn)國有資本保值增值作為黨建工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),嚴(yán)格落實(shí)黨委研究討論“三重一大”前置程序,完成黨委委員補(bǔ)選工作,全年共召開黨委會(huì)22次,分別對(duì)干部人事任免、機(jī)構(gòu)人事改革事項(xiàng)、巡察整改工作推進(jìn)落實(shí)情況等進(jìn)行了研究討論,對(duì)巡察整改反饋意見中涉及的*大類***個(gè)具體問題召開黨委專題會(huì)議進(jìn)行研究部署,制定科學(xué)有效的整改方案,持續(xù)跟蹤問效,確保問題逐一解決,有效確保黨委決策部署的科學(xué)性;召開黨建專題會(huì)議9次,針對(duì)巡察整改反饋意見中黨的建設(shè)缺失等問題進(jìn)行專題研究,制定解決方案,有效破解黨建工作難題,進(jìn)一步提升黨建工作水平,召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會(huì)3次,圍繞“履職擔(dān)當(dāng) 提升企業(yè)改革發(fā)展能力”等主題,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行對(duì)照檢查,班子成員間充分開展批評(píng)與自我批評(píng),達(dá)到統(tǒng)一思想、提高站位、增強(qiáng)班子合力的目的,開展干部作風(fēng)大整頓活動(dòng),形成攻堅(jiān)克難、奮發(fā)進(jìn)取、敢闖新路的新風(fēng)正氣。
二、強(qiáng)化理論武裝,扎實(shí)推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。
1.突出抓思想在強(qiáng)化思想政治工作上下功夫。深入學(xué)習(xí)黨的十九大及一中二中三中全會(huì)精神,深入學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)核心要義及精神實(shí)質(zhì),切實(shí)以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為統(tǒng)領(lǐng),穩(wěn)步推進(jìn)集團(tuán)各項(xiàng)事業(yè)健康發(fā)展。深入開展“不忘初心 牢記使命”主題教育,舉辦“重溫紅色經(jīng)典 唱響新時(shí)代主旋律歌唱比賽”,開展“****集團(tuán)—*****孤兒學(xué)校共建愛心希望林”活動(dòng),引領(lǐng)黨員干部切實(shí)增強(qiáng)思想自覺和行動(dòng)自覺,以實(shí)際行動(dòng)推進(jìn)學(xué)做常態(tài)化。
2.增強(qiáng)看齊意識(shí),推進(jìn)理論武裝向縱深發(fā)展。充分發(fā)揮理論中心組龍頭作用,全年共召開黨委理論中心組學(xué)習(xí)會(huì)議12次,分對(duì)習(xí)近平總書記“1.5”重要講話、“堅(jiān)持改革取向 強(qiáng)化落地實(shí)施 開啟新時(shí)代國企改革發(fā)展新征程”、“王長(zhǎng)久同志在十三屆市委第四輪巡察工作動(dòng)員部署會(huì)上的講話”、《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代 新?lián)?dāng) 新作為的意見》等內(nèi)容進(jìn)行了學(xué)習(xí),有效提升領(lǐng)導(dǎo)干部的理論水平和工作能力,進(jìn)一步加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè);將學(xué)習(xí)黨的十九大精神納入黨支部三會(huì)一課主要內(nèi)容,采取集中學(xué)、邀請(qǐng)專家輔導(dǎo)學(xué)等形式引領(lǐng)黨員不斷提升理論素養(yǎng),邀請(qǐng)專家對(duì)各黨組織書記開展集中培訓(xùn)1次,《憲法》知識(shí)宣講1次,社會(huì)主義核心價(jià)值觀主題教育1次,累計(jì)參與人數(shù)500人次;組織黨員干部觀看《厲害了我的國》、《榜樣3》等宣傳片,掀起濃厚的學(xué)習(xí)熱潮,營(yíng)造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。
3.強(qiáng)化統(tǒng)籌引領(lǐng),著力抓好意識(shí)形態(tài)工作。進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)黨員干部意識(shí)形態(tài)教育,完善意識(shí)形態(tài)主體責(zé)任制,強(qiáng)化宣傳工作和輿論引導(dǎo),不斷加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)陣地建設(shè),以集團(tuán)展板、公眾信息網(wǎng)、微信公眾號(hào)、LED屏等為有效載體,同時(shí)以“道德講堂”為精神文明建設(shè)的有力抓手,推動(dòng)企業(yè)政治思想和道德建設(shè)水平不斷提升。
三、突出抓組織、抓規(guī)范,著力夯實(shí)基層組織建設(shè),充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。
1.著力把黨建主體責(zé)任“實(shí)起來”。以貫徹落實(shí)黨建工作責(zé)任制為抓手,下發(fā)《**集團(tuán)黨委落實(shí)基層黨建工作重點(diǎn)任務(wù)分解清單》、《**集團(tuán)基層黨組織工作考核評(píng)價(jià)辦法》,逐一簽訂“一個(gè)雙責(zé)”責(zé)任書***份,構(gòu)建以黨組織書記負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓的黨建工作責(zé)任體系,確保黨的建設(shè)各項(xiàng)部署落到實(shí)處,開展基層黨組織書記述職述廉評(píng)議工作,現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行民主測(cè)評(píng),并強(qiáng)化結(jié)果應(yīng)用;妥善完成支部換屆選舉工作,指導(dǎo)***個(gè)基層黨組織完成換屆選舉工作,配優(yōu)、配齊基層黨組織書記、委員,同時(shí)將***家子公司黨政主要負(fù)責(zé)人分設(shè)的,理順為由一人擔(dān)任,嚴(yán)格落實(shí)黨政“一肩挑”,做到應(yīng)換盡換、應(yīng)補(bǔ)盡補(bǔ)。
2.著力把黨內(nèi)政治生活“嚴(yán)起來”。以****巡察工作為契機(jī),對(duì)各基層黨組織進(jìn)行督導(dǎo)檢查,各基層黨組織嚴(yán)格按照“三會(huì)一課”制度開展黨內(nèi)政治生活,各黨支部全年累計(jì)召開支委會(huì)72次,黨員大會(huì)146次,黨組織書記講黨課55次;按集團(tuán)黨委班子成員黨建聯(lián)系點(diǎn)制度,對(duì)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子黨建聯(lián)系點(diǎn)進(jìn)行重新劃分,集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員以普通黨員身份參加所在支部的組織生活會(huì)和各項(xiàng)活動(dòng);下發(fā)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》,要求各基層黨組織采取集中學(xué)與自學(xué)的方式相結(jié)合,不斷增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性。
3.著力把黨支部主體作用“強(qiáng)起來”。以“主題黨日”為有效載體,不斷強(qiáng)化基層黨支部的政治功能,緊扣規(guī)定動(dòng)作,嚴(yán)把自選動(dòng)作,開展形式多樣的主題黨日活動(dòng),其中,創(chuàng)建“幸福驛站”、“關(guān)愛空巢老人”、“助力中高考 免費(fèi)為考生家長(zhǎng)開放停車場(chǎng)”等活動(dòng),受到社會(huì)輿論的一致好評(píng),全年各基層黨組織累計(jì)開展主題黨日活動(dòng)156次,形成了上行下效、整體聯(lián)動(dòng)的熱烈氛圍;深入開展“五強(qiáng)一創(chuàng)”、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、“標(biāo)準(zhǔn)化黨支部”、“示范樣本黨支部”創(chuàng)建工作,下發(fā)《**集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)化黨支部考核評(píng)價(jià)細(xì)則》,對(duì)各基層黨組織進(jìn)行指導(dǎo)、考核,對(duì)未達(dá)標(biāo)的基層黨組織下達(dá)整改通知并規(guī)定整改時(shí)限,現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化黨支部覆蓋率已達(dá)到100%。
4.著力把黨員日常管理“緊起來”。下發(fā)《黨員教育管理考核細(xì)則》、《**集團(tuán)黨員干部應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)口袋書》,嚴(yán)格落實(shí)發(fā)展黨員程序,開展“黨員入黨程序”專題培訓(xùn),全年共發(fā)展黨員10人,入黨積極分子、對(duì)發(fā)展對(duì)象、預(yù)備黨員采取集中考核2次,共計(jì)40余人參加;充分利用“新時(shí)代e支部”平臺(tái)優(yōu)勢(shì),加強(qiáng)黨員管理,使145名黨員實(shí)現(xiàn)“線上線下雙管理”。
四、狠抓基礎(chǔ)人才建設(shè),不斷提升基層黨組織的政治領(lǐng)導(dǎo)力。
1.著力加強(qiáng)黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)。進(jìn)一步強(qiáng)化基層黨組織書記政治素養(yǎng)和理論水平,邀請(qǐng)市委組織部領(lǐng)導(dǎo)對(duì)基層黨組織書記、黨務(wù)干事開展集中授課,著力提升基層黨組織書記自身素養(yǎng);對(duì)標(biāo)先進(jìn)單位,組織基層黨組織書記到**運(yùn)營(yíng)黨支部、中車長(zhǎng)春軌道客車股份有限公司高速動(dòng)車組制造中心黨委交流學(xué)習(xí),充分借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),有效提升黨建工作新水平。
2.進(jìn)一步強(qiáng)化黨組織書記政治擔(dān)當(dāng)。督促黨組織書記帶頭學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、《黨章》,開展集團(tuán)黨委書記“把握新時(shí)代 展示新?lián)?dāng) 謀求新作為”主題黨課宣講,切實(shí)把對(duì)黨忠誠鑄入黨員領(lǐng)導(dǎo)干部思想,堅(jiān)持對(duì)黨組織書記部多壓擔(dān)子,不斷增強(qiáng)黨務(wù)干部適應(yīng)新時(shí)代中國特色社會(huì)主義發(fā)展要求的能力。
五、突出文化引領(lǐng),扎實(shí)推進(jìn)群團(tuán)工作有序開展。
加強(qiáng)黨建帶工建、團(tuán)建的引領(lǐng)力,充分發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)等群團(tuán)組織作用,開展“喜迎中秋佳節(jié) 共建幸福**”秋游活動(dòng),“紀(jì)念改革開放40周年”主題攝影展等主題活動(dòng),極大豐富了職工文體生活,進(jìn)一步提升了職工的凝聚力和獲得感,形成了齊心協(xié)力、互幫互助、勇于爭(zhēng)先的良好氛圍,造就了企業(yè)員工勇于創(chuàng)新、安崗敬業(yè)的精神,為促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
2019年黨建重點(diǎn)工作任務(wù)
一、 突出政治建設(shè) 強(qiáng)化思想理論武裝,打牢思想建設(shè)根基。
1. 深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,深刻理解和把握習(xí)近平
新時(shí)代中國特色這會(huì)主義思想的科學(xué)體系、精神實(shí)質(zhì)、實(shí)踐要求,深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化;開展形式多樣的主題教育活動(dòng),結(jié)合“不忘初心、牢記使命”開展“井岡山紅色教育培訓(xùn)”、“銘記歷史 緬懷先烈”主題故事大會(huì)、“中華人民共和國成立70周年”主題文藝匯演、引領(lǐng)黨員干部牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)自信”,以高度的行動(dòng)自覺推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。
2. 開展經(jīng)常性的思想政治工作
創(chuàng)新工作方式方法,綜合利用傳統(tǒng)與新媒體手段充分融合,通過專題講座、黨課宣講、集中培訓(xùn)等方法,充分發(fā)揮黨組織主體作用,認(rèn)真做好思想教育工作,對(duì)黨員干部中存在的苗頭性、傾向性問題及時(shí)發(fā)現(xiàn),及時(shí)解決,把解決干部職工的思想問題和實(shí)際困難相結(jié)合,進(jìn)一步提升職工的責(zé)任感、使命感。
二、 嚴(yán)格落實(shí)組織路線,進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活
1. 夯實(shí)基礎(chǔ),持續(xù)推進(jìn)基層黨組織建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展。全面
貫徹全國組織工作會(huì)議精神,以組織體系建設(shè)為重點(diǎn),堅(jiān)持抓基層,打基礎(chǔ),深化基層黨組織“五強(qiáng)一創(chuàng)”工程建設(shè)工作,構(gòu)建統(tǒng)一規(guī)范的工作機(jī)制和管理制度,依托《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》、《黨員教育管理考核細(xì)則》不斷強(qiáng)化黨員教育管理工作,各基層黨組織每季度按《細(xì)則》對(duì)支部所有黨員進(jìn)行考核,考核結(jié)果作為年底評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù);不斷提升黨建工作科學(xué)化水平,為集團(tuán)轉(zhuǎn)型升級(jí)發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。
2.嚴(yán)格執(zhí)行黨的組織生活制度,確保黨組織生活的經(jīng)常性、任振興、嚴(yán)肅性。嚴(yán)格執(zhí)行“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)的制度。結(jié)合實(shí)際開展主題黨日等活動(dòng),以新媒體平臺(tái)為有效載體,進(jìn)一步增強(qiáng)黨內(nèi)生活的吸引力與活力。
三、持續(xù)抓好作風(fēng)建設(shè),深入將正風(fēng)肅紀(jì)推向深入。
1.大力推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),馳而不息糾正“四風(fēng)”
嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神,在鞏固官僚主義、享樂主義等
成果的基礎(chǔ)上,持續(xù)糾正“四風(fēng)”,推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。
2.開展效能監(jiān)察,強(qiáng)化紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)能力。
強(qiáng)化紀(jì)委、風(fēng)險(xiǎn)防控監(jiān)督問責(zé)職能,完善健全責(zé)任制度和風(fēng)險(xiǎn)防控體系,對(duì)重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位實(shí)施全方位跟蹤篩查,不斷提集團(tuán)防范風(fēng)險(xiǎn)能力;加大黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育力度,有針對(duì)性的開展黨風(fēng)廉政主題教育活動(dòng),豐富宣教內(nèi)容,創(chuàng)新活動(dòng)載體,擴(kuò)大教育覆蓋面,增強(qiáng)教育實(shí)效,切實(shí)提升黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律意識(shí),營(yíng)造企業(yè)廉潔高效的生態(tài)環(huán)境。
四、堅(jiān)持黨管干部原則,強(qiáng)化黨員教育管理
1.加強(qiáng)黨員經(jīng)常性教育,嚴(yán)格黨員教育管理監(jiān)督。突出黨性教育,采取“聽、看、講、讀、寫、想”等形式,開展有主題的教育培訓(xùn)活動(dòng),加強(qiáng)黨員紀(jì)實(shí)管理,嚴(yán)把黨員發(fā)展入口管,做好黨員發(fā)展工作。認(rèn)真開展黨員民主評(píng)議,嚴(yán)肅處理不合格黨員進(jìn)。
2.強(qiáng)化黨務(wù)干部政治理論水平,提升管黨治黨專業(yè)素養(yǎng)。加強(qiáng)黨務(wù)干部黨建業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)能力,堅(jiān)持干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么,深入開展崗位能力培訓(xùn),舉辦黨組織書記專題培訓(xùn),不斷提高履職能力,努力打造高素質(zhì)、專業(yè)化的黨務(wù)干部隊(duì)伍,為提升組織建提供堅(jiān)實(shí)的人才保證。
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