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師德師風(fēng)考核評(píng)價(jià)總結(jié)

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師德師風(fēng)考核評(píng)價(jià)總結(jié)

師德師風(fēng)考核評(píng)價(jià)總結(jié)

我校201*201*學(xué)年第一學(xué)期師德師風(fēng)考核評(píng)價(jià)工作已完成,茲將本次考核評(píng)價(jià)工作總結(jié)如下:

一、成立考核評(píng)價(jià)小組組長(zhǎng):陳興華成員:李成方黃勇周齊全二、考核評(píng)價(jià)方式

1.學(xué)生問(wèn)卷測(cè)評(píng),印制測(cè)評(píng)表發(fā)放到所任班主任班級(jí)學(xué)生手中,學(xué)生認(rèn)真對(duì)照評(píng)分項(xiàng)目具體打分。

2.家長(zhǎng)問(wèn)卷調(diào)查,印制測(cè)評(píng)表發(fā)放到家長(zhǎng)手中,家長(zhǎng)認(rèn)真對(duì)照評(píng)分項(xiàng)目具體打分。3.教師自評(píng),教師根據(jù)評(píng)價(jià)項(xiàng)目,結(jié)合自己的工作實(shí)際,自己評(píng)定分?jǐn)?shù)。

4.考核小組測(cè)評(píng),由考核評(píng)價(jià)小組根據(jù)評(píng)價(jià)項(xiàng)目對(duì)各位教師逐一考評(píng)。三、考核評(píng)價(jià)結(jié)果

通過(guò)以上方式進(jìn)行考核評(píng)價(jià),本?己私Y(jié)果為:優(yōu)秀的有:周齊全;合格的有:陳興華、黃勇、李成方、熊含發(fā)、安敬、陳平。

四、存在的不足

從考核測(cè)評(píng)項(xiàng)目來(lái)看,本校校在聯(lián)系家長(zhǎng)和關(guān)愛(ài)學(xué)生兩項(xiàng)分?jǐn)?shù)較少。五、改進(jìn)措施

針對(duì)以上不足,在以后工作中,全校教師應(yīng)面向全體學(xué)生,不岐視差生,不體罰和變相體罰學(xué)生,要嚴(yán)格按照《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和畢節(jié)地區(qū)教育局規(guī)范教師從教行為的“八不準(zhǔn)”約束自己的從教行為。

化起鎮(zhèn)大坪小學(xué)201*年12月13日

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六丘完小201*年度師德師風(fēng)考核工作總結(jié)

為提高我校教師的職業(yè)道德水平,鑄造一支忠誠(chéng)黨的教育事業(yè)、熱愛(ài)學(xué)生、悉心育人、讓人民滿意的教師隊(duì)伍。根據(jù)上級(jí)主管教育部門文件精神,本著公平、公正、公開(kāi)的原則,并結(jié)合學(xué)校具體實(shí)情,經(jīng)過(guò)周密而細(xì)致地工作,圓滿完成了本年度的師德考核任務(wù),F(xiàn)總結(jié)如下:

一、宣傳學(xué)習(xí)工作。

組織教師學(xué)習(xí)了《竹基中心學(xué)校關(guān)于開(kāi)展201*年師德師風(fēng)年度考核的通知》,要求教師對(duì)照自己的工作與表現(xiàn),深刻地剖析自己。為做到考核工作深入人心,考核內(nèi)容和考核方法人人皆知,還組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)考核文件,宣傳考核目的,明確考核時(shí)間和步驟。二、成立師德考核領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng):錢永安副組長(zhǎng):尹兆紅組員:王夏月

楊石生陳永旭三、組織考核

1、學(xué)生評(píng)價(jià)。每班下發(fā)10張?jiān)u價(jià)表,要求學(xué)生對(duì)自己的任課教師逐條作出評(píng)價(jià)。高年級(jí)學(xué)生自己獨(dú)立完成對(duì)教師的評(píng)價(jià),準(zhǔn)許低年級(jí)學(xué)生將表格帶回家同監(jiān)護(hù)人共同完成,收集整理后,作為考核的參考資料。

2、家長(zhǎng)評(píng)價(jià)。每班下發(fā)10張?jiān)u價(jià)表,要求學(xué)生家長(zhǎng)代表對(duì)孩子的任課教師逐條作出評(píng)價(jià)。

3、組織教師撰寫201*年度師德師風(fēng)反思,由考核領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真審閱。

4、完小考核領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真對(duì)教師年度考核登記表量化打分,做到客觀、公正。

總之我們通過(guò)狠抓師德師風(fēng)建設(shè)工作,把師德評(píng)價(jià)作為師德建設(shè)的重要組成部分,做到制度完善、加強(qiáng)過(guò)程管理,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理,保證師德建設(shè)有成效。我們將在今后的工作中,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步提高。

六丘完小

201*年12月8日

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