工會(huì)女工委員工作總結(jié)

女工委員工作總結(jié)

今年，我中心工會(huì)在上級(jí)工會(huì)和中心黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在黨的十七大精神指引下，全面貫徹落實(shí)六中全會(huì)及局黨組的“強(qiáng)四化、樹(shù)四風(fēng)”活動(dòng)精神，充分發(fā)揮工會(huì)的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn)，在各方面發(fā)揮了工會(huì)的作用。

工會(huì)積極協(xié)助中心黨組，狠抓機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。一是堅(jiān)持定期政治學(xué)習(xí)。堅(jiān)持定期的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，傳達(dá)上級(jí)文件精神，組織職工集中收看了《十七大六中會(huì)議召開(kāi)精神》，引導(dǎo)他們樹(shù)立了正確的人生觀、世界觀、價(jià)值觀。二是開(kāi)展主題活動(dòng)。深入開(kāi)展“重溫革命圣地忽忽水、緬懷革命先烈”黨日活動(dòng)。使全體員工時(shí)刻保持清醒頭腦，同時(shí)又能時(shí)刻銘記幸福生活的來(lái)之不易。三是參加各項(xiàng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。今年我中心參加培訓(xùn)有內(nèi)審培訓(xùn)、質(zhì)量體系專版培訓(xùn)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)培訓(xùn)等等，提高了工作技能擴(kuò)大了知識(shí)層面，增強(qiáng)本領(lǐng)熟悉畜產(chǎn)品安全工作發(fā)展態(tài)勢(shì)。四是加強(qiáng)政策法律法規(guī)知識(shí)學(xué)習(xí)。先后組織了中心職工進(jìn)行《勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)食品安全法》、及中心的《質(zhì)量手冊(cè)》、《程序文件》等法律法規(guī)方針制度培訓(xùn)。

今年，我們著重加強(qiáng)對(duì)職工生產(chǎn)、生活的了解，關(guān)鍵時(shí)幫助他們解決實(shí)際困難。今年3月份，組織全中心職工進(jìn)行體檢，使他們能夠全身心的投入工作。凡單位職工遇有病喪產(chǎn)假，工會(huì)都組織人員前去慰問(wèn)，今年我中心工會(huì)看望生病職工11人次，看望生故老人家庭3家，組織幫助中心職工及其子女婚禮6次。春節(jié)、端午、中秋及重陽(yáng)各節(jié)，為離、退休老職工送去慰問(wèn)品，同時(shí)也送去了中心黨組及工會(huì)對(duì)老職工的關(guān)愛(ài)。今年5月，組織成立食堂管委會(huì)，制定食譜，增加花色品種、保證營(yíng)養(yǎng)，特別是增加了早餐。制定倒休方案，確保職工有體力全身心投入到工作中。

充分發(fā)揮工會(huì)職能，開(kāi)展多樣文體活動(dòng)，一是設(shè)立籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)，開(kāi)設(shè)臺(tái)球室、乒乓球室，新購(gòu)置了象棋、圍棋、跳棋、跳繩、毽子、乒乓球和羽毛球等文體活動(dòng)設(shè)施。二是突出節(jié)日主題活動(dòng)�！叭�八”婦女節(jié)開(kāi)展了“強(qiáng)身健體更好工作”爬山活動(dòng)。另外，今年7月開(kāi)展了“迎七一”頌黨活動(dòng)，組織全體參加大合唱《團(tuán)結(jié)就是力量》、《沒(méi)有共產(chǎn)黨就沒(méi)有新中國(guó)》今年元旦，我中心開(kāi)展了“元旦文體趣味活動(dòng)”使大家在工作之余，鍛煉身體，陶冶情操。三是積極參加局黨組的“強(qiáng)四化、樹(shù)四風(fēng)”活動(dòng)演講比賽，在中心通過(guò)大家演講談心得，互相幫助提不足，最后層層篩選出一名選手代表中心參賽，取得第一名的好成績(jī)。

任職以來(lái)認(rèn)真履行職責(zé)，嚴(yán)格要求自己，積極要求上進(jìn)，在中心黨委、工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，圍繞婦女工作，結(jié)合工作實(shí)際，以提高女職工素質(zhì)為出發(fā)點(diǎn)，以促進(jìn)經(jīng)營(yíng)開(kāi)發(fā)中心事業(yè)發(fā)展為落腳點(diǎn)，以創(chuàng)新的精神，務(wù)實(shí)的作風(fēng)，扎實(shí)的工作，高度的工作責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作、奉獻(xiàn)精神，開(kāi)創(chuàng)了中心婦女工作新局面，為中心的文明建設(shè)作出了一定貢獻(xiàn)。充分發(fā)揮了女工“半邊天”作用，積極維護(hù)女工權(quán)益，贏得了女職工的擁護(hù)和信任，受到了上級(jí)工會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評(píng)。

一、愛(ài)崗敬業(yè)，扎實(shí)工作，全心全意為女工服務(wù)

以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度，實(shí)事求是的精神，認(rèn)真做好所負(fù)責(zé)的每一項(xiàng)工作。充分發(fā)揮廣大女職工的積極性是全面貫徹黨的婦女政策，促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展的必由之路。為此，我非常重視婦女工作，將加強(qiáng)婦女工作納入工作的總體目標(biāo)，統(tǒng)籌規(guī)劃，周密部署，精心安排，以切實(shí)行動(dòng)維護(hù)了女職工的合法權(quán)益，充分調(diào)動(dòng)其積極性，引導(dǎo)女職工在本職崗位上建功立業(yè)。通過(guò)舉辦培訓(xùn)活動(dòng)，提高婦女保護(hù)意識(shí)，鼓勵(lì)婦女用法、依法維權(quán)。同時(shí)，鼓勵(lì)婦女要不斷學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，做到自尊、自信、自立，用實(shí)力創(chuàng)造自己的美好生活。定期組織廣大女工進(jìn)行培訓(xùn)，學(xué)習(xí)文件，探討工作，了解政策，熟悉法律，使女工干部具備了較強(qiáng)的調(diào)查研究、解決問(wèn)題的能力、組織管理、宣傳帶動(dòng)的能力，敢于維權(quán)、善于維權(quán)的能力。

二、切實(shí)為婦女辦實(shí)事，辦好事。

作為女工委員,我深深意識(shí)到，“身體就是革命的本錢(qián)”。為女職工的身體健康提供了切實(shí)保障。在工作中，積極協(xié)調(diào)女職工家庭生活，促進(jìn)家庭和睦，切實(shí)維護(hù)女職工的合法權(quán)益。在今年“三八”節(jié)期間,組織女職工們爬山，在爬山的過(guò)程中加強(qiáng)了交流，增強(qiáng)了團(tuán)體意識(shí)，相互扶持和協(xié)作。

作為一名女工委員，始終把女工冷暖放在心上，組織開(kāi)展走訪慰問(wèn)活動(dòng)，員工婚喪嫁娶都送去一絲問(wèn)候和一份關(guān)懷，特別是對(duì)生病的女工，都到醫(yī)院慰問(wèn)，家里探望，使廣大女職工感受到了工會(huì)組織的溫暖、貼心，女職工感受到了工會(huì)就是“娘家”。

擴(kuò)展閱讀：201*上半年工會(huì)女職工委員會(huì)工作總結(jié)

強(qiáng)組織護(hù)權(quán)益促和諧推動(dòng)工會(huì)女職工工作再上新臺(tái)階

近年來(lái)，在上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，特別是市總女工部的大力支持和幫助下，萬(wàn)柏林總工會(huì)始終堅(jiān)持“組織起來(lái)、切實(shí)維權(quán)”的工作方針，創(chuàng)新工會(huì)女職工組織形式，完善工會(huì)女職工組織工作機(jī)制，夯實(shí)工會(huì)女職工工作基礎(chǔ)。在組織覆蓋和發(fā)展女會(huì)員上掃盲點(diǎn)，在基層女職工組織建設(shè)上抓規(guī)范，在女職工素質(zhì)建設(shè)上搞特色，在幫扶維權(quán)上求創(chuàng)新，維護(hù)女職工的權(quán)益，取得了一定成效。

一、強(qiáng)化組織建設(shè)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)健全基層女職工組織加強(qiáng)女職工組織建設(shè)，既是新形勢(shì)下女職工隊(duì)伍發(fā)展壯大的必然要求，也是實(shí)現(xiàn)工會(huì)歷史使命的具體需要。我區(qū)女職工委員會(huì)大力加強(qiáng)基層工會(huì)女職工組織建設(shè)，健全工會(huì)女職工組織，為維護(hù)女職工的合法權(quán)益和特殊利益奠定了良好的基礎(chǔ)。

在組建過(guò)程中，我們始終堅(jiān)持“哪里有職工、哪里就要建立工會(huì)組織、哪里有女職工、哪里就建女職工組織”和“最大限度地把廣大女職工組織到工會(huì)女職工組織中來(lái)”的原則和思想。由于目標(biāo)明確、重點(diǎn)突出，并把握有利契機(jī)，我區(qū)女職工組織建設(shè)工作效果明顯，實(shí)現(xiàn)了企業(yè)建會(huì)率與女職工組織建會(huì)同步進(jìn)行，最大限度地提高了工會(huì)女職工組織組建率和女職工入會(huì)率。同時(shí)我們建立靈活多樣的組建方式，使工會(huì)女工組織網(wǎng)絡(luò)進(jìn)一步健全，覆蓋面不斷擴(kuò)大。今年8月份，我區(qū)在長(zhǎng)風(fēng)

街道鑫美天地項(xiàng)目工地試點(diǎn)，組建了首家工地農(nóng)民工工會(huì)，同步組建了女職工委員會(huì)，積極吸收女農(nóng)民工，把她們納入工會(huì)及女職工組織網(wǎng)絡(luò)體系，使她們的權(quán)益得到了更好的保障。

在建立女職工組織的問(wèn)題上，很多企業(yè)方認(rèn)為，為依法維護(hù)職工的合法權(quán)益，已經(jīng)成立了工會(huì)組織，再單獨(dú)建立女職工組織必要性不大；而部分女職工對(duì)組建工會(huì)女職工組織也態(tài)度淡漠，無(wú)所適從。在今年組建過(guò)程中，我們結(jié)合“面對(duì)面心貼心實(shí)打?qū)嵎��?wù)職工在基層”活動(dòng)，針對(duì)此現(xiàn)象采取自上而下溝通和自下而上發(fā)動(dòng)相結(jié)合的方法進(jìn)行分別宣傳教育，增強(qiáng)了女職工組織的吸引力、凝聚力，使被動(dòng)入會(huì)轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X(jué)入會(huì)，使消極協(xié)商轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)協(xié)商。對(duì)企業(yè)主主要進(jìn)行有關(guān)法律法規(guī)和工會(huì)引導(dǎo)女職工建功立業(yè)職能以及創(chuàng)建和諧勞動(dòng)關(guān)系對(duì)企業(yè)發(fā)展重要性的宣傳；針對(duì)女職工主要宣傳女職工的特殊權(quán)益、工會(huì)女職工工作內(nèi)容和女職工素質(zhì)全面進(jìn)步對(duì)于女職工未來(lái)發(fā)展的必要等內(nèi)容，使女職工對(duì)建立女工組織表現(xiàn)出極大的熱情，建立女工組織真正成為職工自身意愿。女職工組織的建設(shè)得到了工企雙方的支持。今年共新建女職工委員會(huì)38個(gè)，發(fā)展女會(huì)員1500多人。

二、推動(dòng)平等協(xié)商構(gòu)建和諧關(guān)系創(chuàng)新發(fā)展維權(quán)機(jī)制按照省總、市總關(guān)于推行《女職工權(quán)益專項(xiàng)集體合同》的要求，區(qū)總工會(huì)女職工委員會(huì)高度重視，認(rèn)真組織，精心安排，建立維權(quán)平臺(tái)，履行維護(hù)職能，落實(shí)維權(quán)實(shí)效，將簽訂《女職工權(quán)益專項(xiàng)集體合同》納入維護(hù)女職工權(quán)益機(jī)制之中，要求集體合同簽訂到哪里，女職工委員會(huì)參與到哪里。今年上半年，

簽訂三年期女職工權(quán)益合同82份，覆蓋企業(yè)1196家，女職工2699人。在依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益方面取得了明顯成效，婦女權(quán)益保護(hù)到位，女職工的法律意識(shí)不斷增強(qiáng)，維權(quán)意識(shí)明顯提高。

一是大力宣傳發(fā)動(dòng)，廣泛宣傳，營(yíng)造依法興企、依法維權(quán)的強(qiáng)大輿論氛圍，調(diào)動(dòng)社會(huì)各界廣泛參與。針對(duì)推進(jìn)女職工專項(xiàng)合同難度大、企業(yè)積極性不高的實(shí)際，我們從宣傳發(fā)動(dòng)入手，利用各種渠道，向企業(yè)經(jīng)營(yíng)者和廣大女職工大力宣傳涉及女職工權(quán)益的法律法規(guī)和政策，宣傳保障和維護(hù)女職工權(quán)益的重要性以及促進(jìn)企業(yè)發(fā)展之間的統(tǒng)一性，使企業(yè)能夠自覺(jué)地貫徹落實(shí)有關(guān)法律法規(guī)，使女職工能夠增強(qiáng)自我維權(quán)意識(shí)，為女職工權(quán)益的維護(hù)營(yíng)造良好的法制環(huán)境和氛圍，形成全社會(huì)關(guān)心關(guān)注的局面。

二是切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，結(jié)合“面對(duì)面心貼心實(shí)打?qū)嵎��?wù)職工在基層”活動(dòng)，深入基層和企業(yè)，積極探索創(chuàng)新簽訂工作的新途徑新辦法。今年以來(lái)，我們多次深入基層、走訪企業(yè)，并且專門(mén)請(qǐng)律師一同深入企業(yè)進(jìn)行指導(dǎo)，現(xiàn)場(chǎng)解答企業(yè)和女職工們關(guān)心關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，受到了企業(yè)和職工的歡迎。區(qū)總每個(gè)月都召集基層工會(huì)干部開(kāi)例會(huì)，以會(huì)代訓(xùn)，幫助大家掌握平等協(xié)商和簽訂女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體合同的基本知識(shí)、協(xié)商要領(lǐng)及技巧，確保女職工專項(xiàng)合同工作規(guī)范有序、順利開(kāi)展和工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。會(huì)議上大家相互交流簽訂中好的經(jīng)驗(yàn)、共同探討發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，使女職工專項(xiàng)合同簽訂工作的內(nèi)容不斷豐富，方法不斷創(chuàng)新，措施不斷具體。

三是切實(shí)推進(jìn)女職工專項(xiàng)合同工作的跟蹤督辦，狠抓簽訂程序化的同時(shí)，突出履約的法律化，確保專項(xiàng)集體合同簽訂工作落到實(shí)處、收到實(shí)效。簽訂女職工專項(xiàng)合同工作是一項(xiàng)長(zhǎng)期的系統(tǒng)工程，推行女職工專項(xiàng)集體合同的關(guān)鍵是合同履約，這直接關(guān)系到各級(jí)女職工組織維權(quán)效果的好壞。所以我們的工作重點(diǎn)不僅僅放在簽約、續(xù)約、提高簽訂率上，而且高度重視履約情況的監(jiān)督檢查。

我區(qū)女職工專項(xiàng)合同工作的推行初見(jiàn)成效。一下步我們將在落實(shí)上下功夫、在精細(xì)上做文章、在創(chuàng)新上有突破。真正形成橫向到邊、縱向到底、上下聯(lián)動(dòng)的工作格局。繼續(xù)加大宣傳力度，通過(guò)多種形式的廣泛宣傳，增強(qiáng)社會(huì)的認(rèn)知和認(rèn)可度。

三、關(guān)愛(ài)送溫暖幫扶結(jié)對(duì)子形成網(wǎng)絡(luò)化幫扶格局組織實(shí)施送溫暖工程，竭誠(chéng)為女職工辦實(shí)事、做好事、解難事，是女職工工作的重點(diǎn)之一。區(qū)總工會(huì)女職工委員會(huì)建立健全困難女職工檔案、將女職工納入工會(huì)幫扶救助體系。幫扶平臺(tái)前移，在社區(qū)建立了幫扶工作站，開(kāi)展結(jié)對(duì)子幫扶，逐步構(gòu)建了上下聯(lián)動(dòng)、分級(jí)幫扶的工會(huì)幫扶體系，形成了“兩節(jié)”送溫暖、“六一”慰問(wèn)、九月金秋助學(xué)等日�；ブ�互濟(jì)的送溫暖工作長(zhǎng)效機(jī)制，對(duì)困難女職工和單親女職工提供了力所能及的幫助，幫助她們解決就業(yè)、就醫(yī)、生活和子女上學(xué)等方面的實(shí)際困難，使她們切身感受到工會(huì)和女職工組織的關(guān)心以及社會(huì)主義大家庭的溫暖。

目前我區(qū)登記在冊(cè)符合晉工卡發(fā)卡條件的女性困難職工共209人（其中單身91人）；201*年春節(jié)各級(jí)工會(huì)組織全面

慰問(wèn)了困難女職工；3月開(kāi)展“女職工特病保險(xiǎn)”活動(dòng)，共組織1600多名女職工參加了保險(xiǎn)；4月開(kāi)展“幫扶結(jié)對(duì)子活動(dòng)”，并且在各社區(qū)都指定了一名女工工作聯(lián)絡(luò)員；6月為4名單親困難女職工申請(qǐng)市級(jí)救助201*元，7月開(kāi)展了“與健康同行、與美麗結(jié)伴”主題宣傳月活動(dòng)，8月在和興華街道和澤苑社區(qū)開(kāi)展宣傳活動(dòng)，發(fā)放資料1000多份；金秋助學(xué)區(qū)總為5名困難女職工子女發(fā)放助學(xué)金共10000元；9月份按市總女工部安排為150名困難女職工兩癌普查。年內(nèi)共為患大病女職工辦理市級(jí)大病救助金10萬(wàn)余元。

四、分類(lèi)宣傳指導(dǎo)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)提高女職工干部素質(zhì)組建女職工組織只是女職工工作的開(kāi)端，要開(kāi)展工作還得靠?jī)?yōu)秀的人去完成。為此，區(qū)總工會(huì)女職工委員會(huì)每年年初都會(huì)制定當(dāng)年女職工干部培訓(xùn)計(jì)劃，根據(jù)不同情況采取不同方式開(kāi)展工會(huì)女干部培訓(xùn)工作。對(duì)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道工會(huì)，我們主要結(jié)合平時(shí)每月一次的例會(huì)，采取以會(huì)代訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)交流的模式對(duì)她們進(jìn)行培訓(xùn)和業(yè)務(wù)輔導(dǎo)；對(duì)于有條件的已具規(guī)模的直屬企業(yè)，我們采取集中培訓(xùn)的方式，聘請(qǐng)專家授課，使女職工干部在短時(shí)間內(nèi)取得較大進(jìn)步；對(duì)于小微企業(yè)、個(gè)體商戶，我們則采取主要業(yè)務(wù)、工作發(fā)傳單式宣傳培訓(xùn)，逐步提高她們的業(yè)務(wù)知識(shí)和認(rèn)識(shí)。這樣，既達(dá)到了我們提高女職工干部素質(zhì)的目的，又不給企業(yè)和女職工干部造成不便，使我們的工作得以順利進(jìn)行。

今年4月，國(guó)務(wù)院頒布實(shí)施了《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》（以下簡(jiǎn)稱《規(guī)定》），我們迅速行動(dòng)起來(lái)，發(fā)文要求各基層工會(huì)女職工委員會(huì)組織本單位職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《規(guī)定》各項(xiàng)條款，

切實(shí)把《規(guī)定》的精神與本地區(qū)、本部門(mén)、本單位女職工勞動(dòng)保護(hù)方面存在的問(wèn)題結(jié)合起來(lái)，使《規(guī)定》盡快得到貫徹實(shí)施。具體做法一是要求各級(jí)工會(huì)要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真組織好《規(guī)定》的學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)，利用宣傳月、宣傳日、媒體、講座等多種形式，多種渠道宣傳《規(guī)定》，營(yíng)造氛圍。二是注重實(shí)效，學(xué)習(xí)宣傳《規(guī)定》與推進(jìn)女職工專項(xiàng)集體合同的簽訂結(jié)合，依法維護(hù)女職工的合法權(quán)益；三是把學(xué)習(xí)貫徹《規(guī)定》納入工會(huì)干部培訓(xùn)計(jì)劃之中，8月底，區(qū)總工會(huì)組織了全區(qū)工會(huì)干部培訓(xùn)班，培訓(xùn)班上，邀請(qǐng)省總干校張安順教授專門(mén)針對(duì)《規(guī)定》做了專題講解。四是積極參加太原市總女職工部組織的《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，全區(qū)參賽女職工200余人。通上以上幾種辦法，切實(shí)擴(kuò)大了《規(guī)定》在廣大女職工中的知曉率和覆蓋率，提高廣大女職工的自我保護(hù)與維權(quán)意識(shí)。

以上是我區(qū)女職工工作的一些探索和總結(jié)，把女工工作做得更好，還需要我們長(zhǎng)期不懈的努力。我們將在上級(jí)工會(huì)的指導(dǎo)下，虛心學(xué)習(xí)其他單位的經(jīng)驗(yàn)和做法，攻堅(jiān)克難，扎實(shí)推進(jìn)，在今后的工中，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)勇于創(chuàng)新的精神，履行好各項(xiàng)職責(zé)，最大限度地維護(hù)全體女職工的合法權(quán)益和特殊利益，推動(dòng)女職工工作再上新臺(tái)階！成為黨委的好助手、行政的好幫手、女職工的貼心人！

萬(wàn)柏林區(qū)總工會(huì)女職工委員會(huì)

201*年9月

友情提示：本文中關(guān)于《工會(huì)女工委員工作總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，工會(huì)女工委員工作總結(jié)：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來(lái)源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問(wèn)題，請(qǐng)聯(lián)系我們及時(shí)刪除。

《工會(huì)女工委員工作總結(jié)》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請(qǐng)保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://m.taixiivf.com/gongwen/401672.html

• 上一篇：201*年工會(huì)工作總結(jié)
• 下一篇：醫(yī)院201*年安全生產(chǎn)月活動(dòng)總結(jié)