201*年新入職員工工作總結(jié)

201*年度工作總結(jié)

轉(zhuǎn)眼之間，我來到公司已經(jīng)四個月了。在這四個月中我學(xué)習(xí)了很多新知識。剛到人力資源的時候，對一切工作都感到新奇，因為我學(xué)的并不是人力資源專業(yè)，之前也沒有做過這方面的工作，所以對人力資源工作知道的也有限。但是在段總和同事的盡心指導(dǎo)下，我逐漸了解了工作內(nèi)容，并且受益頗多。

在未在公司工作之前，我從未接觸過物業(yè)管理行業(yè)，僅僅知道有物業(yè)公司，但對于公司業(yè)務(wù)并不熟悉。通過接觸公司的人和事，使我明白了自己的不足。“三人行，必有我?guī)煛�，公司的每一位同事都是我的老師，在他們的身上我學(xué)到了很多以前都未曾接觸過的知識。他們的豐富經(jīng)驗和工作行為對于我來說，就是一筆寶貴的財富。

來到物業(yè)公司以后才知道，物業(yè)管理是一種平凡、瑣碎、辛苦的服務(wù)性工作，但它和眾多服務(wù)性行業(yè)一樣，每個公司都需要樹立自己的形象，為業(yè)主提供實實在在地服務(wù)，只有業(yè)主滿意了才會認可我們的服務(wù)。業(yè)主滿意了在言談舉止中就會流露出對物業(yè)公司的認可，長此以往，物業(yè)公司就在人們心中樹立一個美好的形象。而物業(yè)公司的從業(yè)人員就是接觸業(yè)主最多的人，在工作中員工的形象就是企業(yè)的形象，員工的過失對于客戶來說就是企業(yè)的過失，所以提升從業(yè)人員的整體素質(zhì)、專業(yè)知識對一個公司甚至一個行業(yè)來講尤為重要。

介于以上種種原因，在201*年11月我幸在段總的指導(dǎo)下組織了雙橋區(qū)物業(yè)從業(yè)人員的培訓(xùn)。雖然在以前的也曾組織過員工培訓(xùn)，但與此次相比，規(guī)模相差甚遠。為此，在培訓(xùn)之前我也做了大量的心理準(zhǔn)備以應(yīng)對隨時發(fā)生的臨時狀況，幸好有段總的細心教誨，使我們在培訓(xùn)之前做足了準(zhǔn)備，并沒有發(fā)生難以應(yīng)付的事情。

但在培訓(xùn)中我們也遇到了一些問題，由于部分物業(yè)公司負責(zé)人的不重視，導(dǎo)致培訓(xùn)人員不齊，資料上交不齊，影響了下一步的辦證工作，而且在辦證之前還有一次考試。單從培訓(xùn)來看人員出席并不理想，不知道考試的時候參加過培訓(xùn)的人員是否能夠全體參加考試。雖然有困難，但我們相信在段總的領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)下我們會圓滿的完成201*年度的培訓(xùn)工作。

雖然我來公司只有短短的四個月，但領(lǐng)導(dǎo)和同事都給予我很大的照顧，在以后的日子里我會盡我最大的能力做好本職工作，為公司的發(fā)展盡一份力。

對于201*年的工作我做了如下安排：1、加強對專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，提高自己的工作能力；2、遵照公司規(guī)章制度，做好本職工作；

3、在做好本職工作的同時，認真完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交付的各項任務(wù)；4、積極配合公司其他部門、各管理處的工作；

5、做好培訓(xùn)前的各項準(zhǔn)備工作，包括與主管部門以及培訓(xùn)單位的及時溝通，任課教師的詳細情況，場地的安排等；

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201*年新入職員工工作總結(jié)

每年的7月份對于我們公司來講都是一個很重要的月份，為了我們公司的發(fā)展后繼有力，公司每年在這個時候都要接收一批來自全國各個院校的大中專畢業(yè)生充實到公司來。對于新入職的大中院校畢業(yè)生們來講，其意義不僅僅是找到了一份新的工作，開始了一個新的征程，更主要的他們將在這個具有光榮的歷史傳統(tǒng)的被江澤民總書記親切的稱為“還是當(dāng)年鐵道兵”的中鐵十五局集團實踐其人生價值，使自己幾年來在學(xué)校學(xué)習(xí)的東西運用到實踐中來，實現(xiàn)學(xué)以致用，奉獻社會。我有幸和新學(xué)員們一起度過了為期十五天的入職培訓(xùn)，這次培訓(xùn)的主要內(nèi)容主要有企業(yè)的文化簡介、公司領(lǐng)導(dǎo)講座，團隊拓展訓(xùn)練以及各相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講授有關(guān)的規(guī)章制度和自身的經(jīng)驗傳授等等，雖然整個培訓(xùn)的時間不長，但是在這短短的十五天中，我和新同事們都有了新的洗禮，使我個人的知識得到了更新，進一步陶冶了個人的情操，在對團隊精神的認知等方面也有了一個較高的認識，可以說是受益匪淺，深有感悟。

一是，通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)進一步增強了對單位的榮譽感、自豪感。我們中鐵十五局集團公司是中國人民解放軍鐵道兵第五、六師合編后的第五師，歷半個多世紀(jì)的風(fēng)風(fēng)雨雨。體制幾經(jīng)轉(zhuǎn)換，于201*年，改稱為中鐵十五局集團有限公司，在軍隊時期，這支隊伍南征北戰(zhàn)，為共和國的誕生，為國家的繁榮，民族的昌盛，譜寫了壯麗的詩篇，創(chuàng)造了輝煌的業(yè)績，1978年，葉劍英元帥為鐵道兵題寫了“逢山鑿路，遇水架橋，鐵道兵前無險阻，風(fēng)餐露宿，沐雨櫛風(fēng)，鐵道兵前無困難�！边@是對鐵道兵精神的高度概括，也是我們今天中鐵十五局的真實寫照。而作為中鐵十五局的華東指揮部，自1985年在上海從給別人修筑擋墻、拉垃圾開始，一直到現(xiàn)在立足上海，輻射整個華東，多次承攬包括上海黃埔飲水一期、福建羅長高速、浙江衢窯高速、溫福鐵路、浦南高速、阜六鐵路、滬昆鐵路等多項國家重點工程的區(qū)域性指揮部，并多次榮獲各項國家級、省市級優(yōu)秀工程獎，能夠進入到這樣的單位上班，我們倍感榮幸，并為之自豪，對于我們的家人、親戚朋友，我們可以自豪的說我們是在具有光榮的歷史傳統(tǒng)的中鐵十五局華東指揮部上班，這是一個具有開拓進取。銳意創(chuàng)新的企業(yè)，在這樣的單位里面，我們一定能夠真正的實現(xiàn)我們的人生價值，使我們在學(xué)校學(xué)到的知識得到最好的應(yīng)用。當(dāng)然在有著無比的自豪的同時，從領(lǐng)導(dǎo)的講話中我們也感覺到，自己責(zé)任的重大，因為，老一輩的華東人用他們的辛勤努力和汗水，為華東的發(fā)展和壯大，做出了巨大的貢獻，作為新生力量，我們?nèi)绾问构�司的發(fā)展百尺竿頭更進一步，尤其是在當(dāng)前激烈的市場競爭中，如何保住我們的優(yōu)勢，努力開拓新市場，使我們?nèi)A東在各個領(lǐng)域繼續(xù)保持領(lǐng)先，是我們這一代大學(xué)生們的責(zé)任也是我們的義務(wù)，所以我們必須積極適應(yīng)新的環(huán)境，踏踏實實的工作，不斷的學(xué)習(xí)、專研，力求精益求精，才能上對得起國家的培養(yǎng)，下對得起公司領(lǐng)導(dǎo)對我們的殷殷期望。

二是，加強同事間的溝通與協(xié)調(diào)，努力提高團隊精神。在這次的培訓(xùn)中，無論是安排我們進行軍訓(xùn)，還是在閑暇時間進行的諸如籃球比賽等各種娛樂活動，都使我們懂得一個深刻的道理，那就是，團隊精神在我們的工作中的重要性，我們不是一個獨立的個體，只有在集體這個大家庭中才能使我們在各種環(huán)境中克服艱難險阻，取得最終的勝利。所謂眾人劃漿開大船就是這個道理，所以我們必須加強同事之間的溝通和協(xié)調(diào)，大力提高團隊精神，這樣我們才能夠提高工作效率，起到事半功倍的效果。我于201*年畢業(yè)后被分配至福建雙永高速公路項目部上班，在工作的過程中，我更加深刻的感受到同事之間的溝通和協(xié)調(diào)，團隊精神在我們工作中的重要性，工地上的事情千頭萬緒，只有我們之間不斷的溝通和協(xié)調(diào)，才能有所作為，將工地上的事情辦好，使領(lǐng)導(dǎo)放心，為企業(yè)增光。

三是，積極調(diào)整心態(tài)，不斷的加強學(xué)習(xí)。從大學(xué)畢業(yè)到工作，這中間肯定有諸多的不適應(yīng)，首先是環(huán)境的變化，相比較其他環(huán)境來講，在大學(xué)里面還是比較寬松的，導(dǎo)致一部分同學(xué)組織性、紀(jì)律性不是很強，但是到單位就不一樣了，這是一個組織性、紀(jì)律性很強的團體，雖然沒有要求我們像在軍隊那樣嚴(yán)格，但是為了工地的進度和項目管理，還是制定了比較健全的規(guī)章制度，所以，在剛剛進入單位后，很多的同事沒有很快的融入到這個團體中來，單位安排我們軍訓(xùn)從一定意義上講不僅僅是在鍛煉我們的意志，更主要的是想使我們盡快的適應(yīng)新的環(huán)境中來，盡快的進入角色，對于施工單位來講，時間就是效益，就是生命，就是我們賴以生存的基本點。我們必須從思想上面高度重視，切實從改變自己不良的習(xí)慣入手，要從思想上做到嚴(yán)格要求自己，自覺遵守單位的規(guī)章制度，從一點一滴的小事情做起。莫以善小而不為，莫以惡小而為之，做一個新時代的先進青年，使自己的理想和單位的榮辱緊密結(jié)合起來，為單位的發(fā)展和效益提高做出自己的努力。

要不斷的加強學(xué)習(xí)，首先是理論知識的學(xué)習(xí)。在當(dāng)前的教育體制下，我們在學(xué)校學(xué)到的一些東西，尤其是工程上的相關(guān)知識和我們現(xiàn)實中多少會有些脫節(jié)，所以我們只有不斷的加強學(xué)習(xí)才能跟上形勢，才能真正的做到學(xué)以致用，學(xué)為所用，進入每一個工地我們要根據(jù)該工程的特點以及兩階段設(shè)計圖紙要求，結(jié)合當(dāng)?shù)貥I(yè)主以及總監(jiān)辦的具體要求，學(xué)習(xí)最新版的規(guī)范、以及驗收標(biāo)準(zhǔn)。要多向老前輩們學(xué)習(xí)，不但要學(xué)習(xí)他們高尚的品格、高度的責(zé)任心，也要學(xué)習(xí)他們在工作中一絲不茍、精益求精的精神，在工作中嚴(yán)于律己，規(guī)范操作。通過在上海項目工地的現(xiàn)場觀摩學(xué)習(xí)，使得每位同仁深刻了解到各種施工工藝的具體流程和注意事項，當(dāng)然這僅僅是其中的一個方面，我們更應(yīng)該懂得結(jié)合實際，舉一反三。秉承學(xué)無止境、虛心求教的態(tài)度，我們在實際的工作中就一定能夠很快的進入到角色，服務(wù)工地，奉獻工地，逐漸實現(xiàn)我們的理想，體現(xiàn)我們的人生價值。

四是，注意細節(jié)，不斷提高自己服務(wù)單位的本領(lǐng)。在公司領(lǐng)導(dǎo)的授課中，總工程師王事成同志，主要給我們講授了項目建設(shè)的細節(jié)問題。通過這幾天的學(xué)習(xí)，我們更加深刻的認識到在工作中注意細節(jié)問題，對于企業(yè)增效減耗的重要意義。所謂細節(jié)決定成敗，只要我們踏踏實實的工作，注意施工中任何細小的問題，就一定能為單位避免損失，提高經(jīng)濟效益的。從學(xué)校到工地，這也將是我們需要轉(zhuǎn)變的，做人做事都是如此。

五是，加強個人的修養(yǎng)，形成良好的道德品質(zhì)。既然進入到這個單位來了，我們就必須熱愛我們的建筑事業(yè)，愛崗敬業(yè)，具有堅定的職業(yè)信念，追求職業(yè)理想，立足本職工作，自覺的維護單位的榮譽。給我們授課的很多的前輩們，通過他們自己成長的經(jīng)歷給我們一個重要的啟示，那就是，在個人的修養(yǎng)、品質(zhì)對于單位的發(fā)展具有至關(guān)重要的作用，進入自己的工作崗位后我們必須大力提高自己的職業(yè)道德素質(zhì)，同時不斷的提高為單位服務(wù)的本領(lǐng)，單位發(fā)展壯大了，也必將給我們提供更大的發(fā)展空間。

以上是我在這次培訓(xùn)中的一點心得體會，非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機會，通過這次的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，使我個人在思想上面有了更深一步的認識�；氐焦ぷ鲘徫簧衔乙欢ㄒ�努力的學(xué)習(xí)，不斷的提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，為單位的發(fā)展貢獻自己的力量。

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