鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村干部作風(fēng)整頓個(gè)人剖析材料

干部作風(fēng)整頓個(gè)人剖析材料

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按照鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)政府的要求，我認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)文件精神，認(rèn)真反思自身。經(jīng)過學(xué)習(xí)教育和深入思考，我個(gè)人對(duì)開展整頓作風(fēng)活動(dòng)有了更深的理解，從馬列主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀的高度剖析思想根源，明確了整改的目標(biāo)，確定了努力的方向。對(duì)自身存在的問題也有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)�，F(xiàn)在對(duì)照自身實(shí)際，作如下剖析

政治學(xué)習(xí)方面，政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，深度廣度把握不夠，學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)、不廣泛，沒能準(zhǔn)確把握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的深刻內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)。不關(guān)心研究政治形勢(shì)，不注重政治理論學(xué)習(xí)，政治意識(shí)淡化，理論知識(shí)學(xué)習(xí)淺嘗則止，浮在面上。缺乏市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的意識(shí)，缺乏開放意識(shí)，缺乏創(chuàng)新意識(shí)，思想觀念落后于市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面，自學(xué)意識(shí)不夠強(qiáng)，沒有“釘子”精神。不善于用“鉆”勁和“擠”勁抓緊點(diǎn)滴時(shí)間用于學(xué)習(xí)，自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)在學(xué)習(xí)方面提高不快。學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)效果沒有落實(shí)到位，有時(shí)只注重實(shí)用主義，急用先學(xué)，不注重業(yè)務(wù)知識(shí)的全面、系統(tǒng)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)上存在自滿情緒，淺嘗輒止，不注重更新業(yè)務(wù)知識(shí)，遇上處理具體事情，往往是憑主觀臆斷和經(jīng)驗(yàn)去分析情況、處理問題，導(dǎo)致業(yè)務(wù)知識(shí)和業(yè)務(wù)水平有下降的趨勢(shì)。

工作作風(fēng)方面，工作作風(fēng)不夠扎實(shí)，有時(shí)存在急于求成的情緒。如對(duì)有的工作尤其是突擊性的工作，有時(shí)首先想到的是怎樣盡快完成，

而不是怎樣做到最好，影響工作效果。工作思路不寬，相互協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌兼顧的工作做得不夠好，工作中滿足于得過且過，缺乏大膽負(fù)責(zé)，敢于碰硬的勇氣，工作中有時(shí)不注重與部門之間的協(xié)調(diào)配合和溝通，容易得罪人，傷害同志之間的感情。工作中與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新的思想樹立得不牢固。在具體工作中思路不寬，上傳下達(dá)上級(jí)的有關(guān)文件精神，滿足于不出事，而如何結(jié)合本單位的實(shí)際進(jìn)行貫徹落實(shí)，工作思路沒有打開，工作中缺乏新的亮點(diǎn)，還不善于創(chuàng)新，不能夠很好的靈活掌握方針政策，創(chuàng)造性地開展工作。

紀(jì)律作風(fēng)方面，在貫徹執(zhí)行有些管理規(guī)章制度上，態(tài)度不是十分堅(jiān)決。如有時(shí)違反禁令，中午飲酒，上班時(shí)打游戲。對(duì)自己有時(shí)要求不嚴(yán)，將自己混同于一般老百姓，說話隨便，不太注意小節(jié)，心中有“人生理想趨向?qū)嶋H，價(jià)值標(biāo)準(zhǔn)注重實(shí)用，行為選擇偏重實(shí)惠”的想法。

群眾觀念不強(qiáng)。一是關(guān)心群眾不夠，深入群眾不夠，心系群眾、服務(wù)群眾的思想意識(shí)較弱。沒有深入基層進(jìn)行調(diào)查研究、了解基層的思想狀況，反映他們的要求。這些都是我宗旨觀念淡薄，群眾意識(shí)差的表現(xiàn)。精神不十分振作，焦躁脾氣和煩躁心理時(shí)有發(fā)生。對(duì)遇到工作任務(wù)重、壓力大的時(shí)候容易產(chǎn)生焦躁脾氣，看到同級(jí)別同志提拔時(shí)容易產(chǎn)生煩躁情緒，心理落差有時(shí)比較大，認(rèn)為自己沒有背景、沒有人事關(guān)系，自己工作再好，上級(jí)也不可能看到，精神不夠振奮。批評(píng)與自我批評(píng)開展的不好，對(duì)其他同志不愿意提出反對(duì)意見，對(duì)自己的缺點(diǎn)也沒有主動(dòng)請(qǐng)其他人正面點(diǎn)出，錯(cuò)誤地認(rèn)為批評(píng)別人是“挖坑”

陷人，批評(píng)自己是“挖坑”堵路。

以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的。問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點(diǎn)：沒有把政治理論學(xué)習(xí)放在重要位置，放松理論學(xué)習(xí)和思想改造。對(duì)政治理論學(xué)習(xí)缺乏深入了解，流于一知半解，影響了理論水平的提高；宗旨觀念有所淡化。沒有很好的加強(qiáng)世界觀、人生觀的進(jìn)一步改造，有時(shí)產(chǎn)生松口氣的念頭，認(rèn)為自己工作已經(jīng)很努力了，致使工作有時(shí)不夠深入，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，滿足于面上不出問題，創(chuàng)新意識(shí)淡化，忽視了工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性。自我要求有所放松，忽視了自我約束、自我監(jiān)督、自我提高。在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上就學(xué)習(xí)抓學(xué)習(xí)，而不去研究思考問題，業(yè)務(wù)知識(shí)透支、業(yè)務(wù)能力有所欠缺，自己已經(jīng)意識(shí)到了，又不及時(shí)去彌補(bǔ)，安于現(xiàn)狀，思想上放寬自己，沒有時(shí)刻提醒自己注意全面發(fā)展，緊緊跟上時(shí)代發(fā)展和本職崗位的需要。工作中有依賴思想，有時(shí)會(huì)想反正有分管領(lǐng)導(dǎo)，無需我過多思考，無形中降低了工作標(biāo)準(zhǔn)和工作要求，沒有很好地發(fā)揮自身作用，造成工作被動(dòng)，導(dǎo)致了工作上不能達(dá)到十分的滿意。由于以前曾吃過心直口快的苦頭，無意中引起別人的誤解，因此造成這幾年來怕得罪人，不愿碰硬，對(duì)一些不良現(xiàn)象和行為往往是睜一眼閉一眼，不能堅(jiān)定立場(chǎng)，而且有時(shí)自認(rèn)為自己在處里各方面表現(xiàn)還可以，因此一般就不去做批評(píng)和自我批評(píng)。

隨著機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)的不斷深入，通過對(duì)自身存在問題的排查，更加清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的問題，也更加增強(qiáng)了我改正錯(cuò)誤、提高

自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾方面進(jìn)行改進(jìn)：加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念。全面認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)黨的方針政策，毛澤東思想、鄧小平理論和"三個(gè)代表"的重要思想，在工作和學(xué)習(xí)中牢記共產(chǎn)黨員的六條基本要求，按照合格共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，時(shí)刻把堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之本、奮斗動(dòng)力和行為坐標(biāo)，立黨為公，甘于奉獻(xiàn)。進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)�？朔�消極思維、模糊認(rèn)識(shí)所造成的各種束縛，客服急躁情緒，迎難而上，積極工作；不斷完善和提高自己，腳踏實(shí)地的投入到工作中去。樹立刻苦學(xué)習(xí)的精神，努力改造主觀和客觀世界�！皩W(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)”，“學(xué)習(xí)不僅可以增加知識(shí)，提高思想理論水平，而且可以充實(shí)精神世界，修養(yǎng)道德情操�！币虼耍�我要切實(shí)地把理論學(xué)習(xí)作為自己的第一需要。按照“精學(xué)理論，深學(xué)業(yè)務(wù)，廣學(xué)知識(shí)”的思路，把學(xué)習(xí)目標(biāo)量化，計(jì)劃細(xì)化，做到博學(xué)而不窮，篤行而不倦。求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新。解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)，樹立開拓創(chuàng)新的精神，永葆工作中的蓬勃生機(jī)和活力，一是想問題，辦事情，做決策都要堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā)，遵循客觀規(guī)律，不要憑主觀臆斷行事。二是要敢于講實(shí)話、真話，敢于聽實(shí)話、真話。重實(shí)際，辦實(shí)事，求實(shí)效，不搞形式主義，不擺花架子。三是創(chuàng)造性地工作。大膽地投身到工作實(shí)踐中去，在工作中勇于開拓創(chuàng)新，不墨守陳規(guī)，不固步自封，從實(shí)際出發(fā)，不斷探索真理，研究新問題，解決新問題，不斷總結(jié)和完善已有的經(jīng)驗(yàn)，提出新思想、新方案，拿出新舉措，開創(chuàng)新局面。樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神，保持機(jī)關(guān)

工作人員的良好形象。牢固地樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，由此入手，牢固地樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神。要把個(gè)人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅(jiān)持黨的事業(yè)第一，堅(jiān)持人民的利益第一；個(gè)人利益無條件地服從集體利益、國(guó)家利益，為黨和人民的事業(yè)甘愿奉獻(xiàn)畢生精力；要保持思想道德的純潔性，正確對(duì)待權(quán)力、金錢、名利，努力做一個(gè)無愧于黨，無愧于人民的人；要在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費(fèi)，不追求享受；在思想上自覺抵制腐朽思想文化和生活方式的影響；在工作上吃苦耐勞，不畏艱險(xiǎn)，始終保持那么一股勇氣，一股銳氣，不屈不撓，勇往直前；用權(quán)為公，不以權(quán)謀私，堅(jiān)決同腐敗現(xiàn)象作斗爭(zhēng)。

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剖析

ＸＸ鎮(zhèn)黨委共轄27個(gè)支部，有正式黨員320人，預(yù)備黨員20人，其中鎮(zhèn)機(jī)關(guān)支部黨員42名。鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員8人，黨委委員8人。

自整頓活動(dòng)開展以來，ＸＸ鎮(zhèn)黨委班子認(rèn)真學(xué)習(xí)了全部規(guī)定學(xué)習(xí)篇目，班子整體素質(zhì)進(jìn)一步提高，作風(fēng)進(jìn)一步深入，班子戰(zhàn)斗力、凝聚力進(jìn)一步增強(qiáng)。黨委班子通過上級(jí)組織點(diǎn)、同志提、相互幫、群眾評(píng)，尤其是班子對(duì)照《黨章》具體要求，找準(zhǔn)了在理想信念、宗旨意識(shí)、工作作風(fēng)、學(xué)習(xí)紀(jì)律等方面存在的問題，深刻剖析根源，明確了今后努力方向。一、存在的主要問題

（一）政治學(xué)習(xí)不夠深，在學(xué)風(fēng)上有差距。其主要表現(xiàn)在：1、黨委中心學(xué)習(xí)組在政治學(xué)習(xí)上堅(jiān)持不夠，學(xué)習(xí)時(shí)間沒有完全保證，學(xué)習(xí)方式上較為單一，往往是以會(huì)代學(xué)，領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)帶頭示范不夠好。

2、在督促各支部堅(jiān)持好“三會(huì)一課”力度上不夠，特別是對(duì)黨員干部的黨課教育沒有按月堅(jiān)持，領(lǐng)導(dǎo)干部由于平時(shí)忙于工作，沒有充分準(zhǔn)備好黨課材料，讓黨員干部對(duì)黨的政策及黨的知識(shí)缺乏及時(shí)、深入的了解。

3、學(xué)習(xí)效果不夠。平時(shí)在組織學(xué)習(xí)時(shí)對(duì)因事因病缺席的同志沒有進(jìn)行及時(shí)的補(bǔ)學(xué)，對(duì)參學(xué)人員的筆記和心得體會(huì)沒有作嚴(yán)格的要求，學(xué)習(xí)效果不夠理想。

4、缺乏學(xué)習(xí)的自覺性、主動(dòng)性。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部由于忙于繁瑣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，平時(shí)安排學(xué)習(xí)的時(shí)間少，主動(dòng)參與學(xué)習(xí)的少。

5、在學(xué)習(xí)的深度和廣度上不夠。平時(shí)的學(xué)習(xí)只注重學(xué)習(xí)的篇目，對(duì)內(nèi)容研究膚淺；只注重學(xué)習(xí)黨刊、黨報(bào)上的內(nèi)容，對(duì)政治理論、新時(shí)期農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)等方面學(xué)習(xí)較少。（二）開拓創(chuàng)新不夠強(qiáng)，在發(fā)展理念上有差距。其主要表現(xiàn)在：

1、新時(shí)期農(nóng)村工作還沒有完全轉(zhuǎn)過彎，仍停留在為抓經(jīng)濟(jì)而抓經(jīng)濟(jì)，創(chuàng)新不夠，還沒有完全跳出就農(nóng)業(yè)抓農(nóng)業(yè)的圈子。對(duì)產(chǎn)業(yè)化建設(shè)力度不大，舉措不新，沒有打造出本鎮(zhèn)品牌產(chǎn)業(yè)。2、班子思想解放不夠，對(duì)抓發(fā)展步子邁得不大，仍有求穩(wěn)怕亂的保守思想存在，生怕步子跨大了萬一影響全鎮(zhèn)安全穩(wěn)定，給人民群眾造成損失，不好向黨和人民交待。因此，總存在抓發(fā)展不在人前不在人后甘居中游的想法。對(duì)外宣傳沒有力度，沒有把本鎮(zhèn)包裝宣傳出去，外界的人也不知道我們?cè)谧鍪裁�，做好了什么�?/p>

3、對(duì)待理想缺乏激情。由于鎮(zhèn)村負(fù)債嚴(yán)重，資金運(yùn)轉(zhuǎn)十分困難，談發(fā)展可謂一籌莫展，因此常常想得多，具體落實(shí)不夠。

（三）服務(wù)意識(shí)不夠濃，在工作作風(fēng)上有差距。其主要表現(xiàn)在：

1、工作安排布置得多，具體進(jìn)村入社督促落實(shí)較少。聽匯報(bào)的多，主動(dòng)深入基層調(diào)查研究少。

2、忙于機(jī)關(guān)事務(wù)較多，深入農(nóng)村解決群眾具體困難，幫助群眾做實(shí)事不夠。關(guān)心困難群眾疾苦不夠。缺少對(duì)農(nóng)村孤寡、貧窮的對(duì)象的扶持。

3、工作中有時(shí)出現(xiàn)主要領(lǐng)導(dǎo)安排副職領(lǐng)導(dǎo)，副職領(lǐng)導(dǎo)安排中層干部，中層干部安排工作人員，工作人員安排村干部，到后來就不了了之，工作落實(shí)不夠。4、在處理遺留問題和棘手問題的力度上不夠。比如在處理金周公路補(bǔ)償款兌現(xiàn)問題上和唐家壩村群眾鬧事等糾紛上班子成員還束手無策，使問題不能在短時(shí)間內(nèi)有效調(diào)處，工作處于被動(dòng)。

5、在安全工作方面抓的力度還不夠，安全隱患多，問題還比較突出。主要是安全值班人員脫崗脫位，安全路查路檢不及時(shí)，處罰措施不力。

6、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化的進(jìn)度不夠。主要是在發(fā)展本鎮(zhèn)有特色的產(chǎn)業(yè)上還沒有點(diǎn)子、沒有舉措，還沒有實(shí)招、沒有新招，如發(fā)展我鎮(zhèn)的生豬、葛業(yè)產(chǎn)業(yè)，主要是縣上牽著鼻子走，自己沒有一套可行的方案，產(chǎn)業(yè)發(fā)展排位在全縣還靠后。

（四）制度約束不夠嚴(yán)，在教育和管理干部上有差距。其主要表現(xiàn)在：

1、制度制定的多，落實(shí)的少，沒有制度管人，按制度約束人。平時(shí)在干部的管理上礙于情面，心慈手軟，查處不良現(xiàn)象力度不夠。2、平時(shí)班子與工作同志和村干部交心談心時(shí)間較少，對(duì)個(gè)別干部不正確的想法和做法及時(shí)批評(píng)教育不夠。

3、對(duì)個(gè)別違紀(jì)違規(guī)的村干部處理力度不夠，總抱有“關(guān)心愛護(hù)”干部的想法，一些群眾有看法。

二、存在問題的根源

1、思想上未徹底解放。一是部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)新形勢(shì)發(fā)展認(rèn)識(shí)模糊，由于長(zhǎng)期從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作，對(duì)當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)條件差、待遇差、工作運(yùn)行難看得過于深，因而導(dǎo)致工作缺乏激情，缺乏主動(dòng)性；二是片面認(rèn)為農(nóng)村工作就那么幾招，關(guān)鍵在實(shí)打?qū)嵉馗�，最終落到實(shí)處就行了。服務(wù)對(duì)象是老百姓，認(rèn)為用不著學(xué)習(xí)那么多高深的理論，用不著花時(shí)間再去鉆研很多知識(shí)。因此，導(dǎo)致平時(shí)學(xué)習(xí)不夠深入，缺乏主動(dòng)性和自覺性；三是認(rèn)為當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全穩(wěn)定壓力大，想抓發(fā)展又苦于無錢，生怕抓發(fā)展動(dòng)作大了影響全鎮(zhèn)安全穩(wěn)定，萬一造成什么損失，簡(jiǎn)直不好向黨和全鎮(zhèn)人民交待，于是干脆求穩(wěn)求和，因而導(dǎo)致抓發(fā)展步子不大，舉措不新，創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)等差距。2、執(zhí)政為民的情懷未完全樹立。一是個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)執(zhí)政為民理解不夠全面，認(rèn)為稅費(fèi)改革后，國(guó)家不再向老百姓收取什么稅費(fèi)，只要依法執(zhí)政，不損害群眾的切身利益就體現(xiàn)的為民執(zhí)政，造成對(duì)“為民”二字理解狹隘，因而導(dǎo)致深入基層關(guān)心群眾疾苦不夠；二是認(rèn)為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)農(nóng)民是行家里手，甚至還比我們懂，哪個(gè)時(shí)候該種什么，老百姓自己曉得，用不著我們?cè)傧氯ケ仁謩澞_，反而給他們添麻煩，因而導(dǎo)致工作作風(fēng)不夠深入，下基層解決群眾具體困難和問題較少，深入農(nóng)村指導(dǎo)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)較少；三是沒有完全正確理解“主人”與“仆人”的關(guān)系，對(duì)國(guó)家工作人員職責(zé)理解不全面，淡忘了服務(wù)百姓這一要?jiǎng)?wù)，因而導(dǎo)致服務(wù)意識(shí)不夠強(qiáng)，下村做工作不到位，有時(shí)甚至是電話遙控等差距。

3、內(nèi)部管理制度不健全、不完善。一是認(rèn)為當(dāng)前鎮(zhèn)鎮(zhèn)工作確實(shí)艱苦，只要到崗，將黨委政府分配的工作做走了就行了，因此導(dǎo)致管理上心慈手軟。二是黨委政府出于現(xiàn)在謀一個(gè)工作很不容易，出于過分"保護(hù)"同志，因此，對(duì)個(gè)別干部稍稍違紀(jì)違規(guī)行為只是批評(píng)教育一下就算了，沒有嚴(yán)格按黨委政府的制度去處理，因而導(dǎo)致查處干部力度不夠。三、今后努力方向

1、抓學(xué)習(xí)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子。一是建立健全長(zhǎng)期、定期學(xué)習(xí)制度，確保經(jīng)常性學(xué)習(xí)；二是創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，變開會(huì)學(xué)、坐著學(xué)向互相學(xué)、討論學(xué)、走出去學(xué)轉(zhuǎn)變，確保學(xué)習(xí)方式靈活多樣；三是拓展學(xué)習(xí)內(nèi)容，堅(jiān)持不懈地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持不懈學(xué)習(xí)黨的政治理論、政策法規(guī)，堅(jiān)持不懈學(xué)習(xí)農(nóng)村的方針政策以及新時(shí)期農(nóng)村工作的方式方法；四是注重學(xué)習(xí)的深度，堅(jiān)持每位領(lǐng)導(dǎo)干部每月寫一篇學(xué)習(xí)體會(huì)和調(diào)研文章，確保學(xué)習(xí)的質(zhì)量和效果。

2、抓管理，創(chuàng)建務(wù)實(shí)型的領(lǐng)導(dǎo)班子。一是繼續(xù)完善各種制度，廣泛征求干部群眾意見和建議，結(jié)合ＸＸ實(shí)際，制定出更加合理規(guī)范可行的各項(xiàng)內(nèi)部管理制度；二是堅(jiān)持不懈地執(zhí)行鎮(zhèn)黨委制定的簽到制度和請(qǐng)銷假制度，堅(jiān)決防止代簽、補(bǔ)簽和請(qǐng)“霸王”假，堅(jiān)決克服“走讀”和中途“溜號(hào)”；三是加強(qiáng)對(duì)鎮(zhèn)村干部的教育和管理，逐步提高他們的素質(zhì)和防腐能力，確保無違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。對(duì)違規(guī)違紀(jì)的領(lǐng)導(dǎo)干部和職工要進(jìn)行頂格處理，達(dá)到“殺一儆百”的效果；四是堅(jiān)持干部下訪制度，全體機(jī)關(guān)工作人員每月必須有20天深入村社、農(nóng)戶調(diào)研，解決具體問題、解決遺留問題1-2件；副職領(lǐng)導(dǎo)每月必須有15天深入農(nóng)村調(diào)研，解決具體問題12件，調(diào)處不穩(wěn)定因素1件以上；主要領(lǐng)導(dǎo)每月必須有10天時(shí)間深入基層調(diào)查研究，調(diào)處重大有影響的事件。要對(duì)干部下訪進(jìn)行跟蹤、督促，每周黨委成員集體調(diào)閱工作同志的工作日志和聽取工作匯報(bào)。對(duì)工作不落實(shí)的、不到位的進(jìn)行批評(píng)、通報(bào)和上報(bào)。

3、抓廉潔，創(chuàng)建廉政型領(lǐng)導(dǎo)班子。一是完善各項(xiàng)接待制度。制定標(biāo)準(zhǔn)，切忌鋪張浪費(fèi)；二是經(jīng)常性公示廉政情況。把每位領(lǐng)導(dǎo)干部置于人民群眾的監(jiān)督之下，幫助每位領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)管自己的“嘴”，不亂吃不亂說；嚴(yán)管自己的“腦”，堅(jiān)定立場(chǎng)，不亂想；嚴(yán)管自己的“手”，不亂伸亂拿；嚴(yán)管自己的“腿”，不該去的地方堅(jiān)決不去；三是建立廉政談話制度，鎮(zhèn)黨委定期向班子成員及鎮(zhèn)村干部進(jìn)行廉政談話，掌握他們的思想動(dòng)態(tài)，把握他們的不良傾向，將違紀(jì)違規(guī)事件控制在萌芽狀態(tài)；四是嚴(yán)肅處理不違規(guī)違紀(jì)的人和事。杜絕領(lǐng)導(dǎo)班子和職工參與賭博、宴請(qǐng)、收受禮品禮金和其他違法違紀(jì)行為。

4、抓服務(wù)，創(chuàng)建愛民型領(lǐng)導(dǎo)班子。一是進(jìn)一步改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，努力讓群眾滿意。結(jié)合到金電淹沒補(bǔ)償工作，力爭(zhēng)排查一批問題，解決一些深層次矛盾，使淹沒補(bǔ)償不出現(xiàn)群眾鬧事和上訪；二是每位領(lǐng)導(dǎo)干部要下到村社、農(nóng)戶排民憂、解民難、助民富，每月為群眾辦12件實(shí)實(shí)在在的事。將做的事情及時(shí)宣傳，營(yíng)造良好的工作氛圍。

5、抓成效，創(chuàng)建業(yè)績(jī)型領(lǐng)導(dǎo)班子。一是建立日常工作考核制，將干部日常所做工作與考核相結(jié)合，將干部的獎(jiǎng)金福利待遇同工作掛鉤，嚴(yán)格逗硬獎(jiǎng)懲；二是建立重要工作督查督辦制，對(duì)干部職工的工作進(jìn)行跟蹤，對(duì)未辦成的事進(jìn)行掛牌督辦和必要的暴光。力爭(zhēng)解決掉ＸＸ鎮(zhèn)的一些遺留問題，落實(shí)好金周公路補(bǔ)償款的兌現(xiàn)和做好ＸＸ8、9、10、11四個(gè)村的淹沒補(bǔ)償工作；三是建立首問責(zé)任制和責(zé)任追究制。落實(shí)各項(xiàng)制度要求每位職工認(rèn)真負(fù)責(zé)，做好群眾來信來訪工作，做到接待一個(gè)，處理一個(gè)，不推卸責(zé)任。對(duì)不履職盡責(zé)的和推卸責(zé)任的人員嚴(yán)格進(jìn)行紀(jì)律處理和相應(yīng)的組織處理。

6、抓發(fā)展，創(chuàng)建和諧型領(lǐng)導(dǎo)班子。一是進(jìn)一步加強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)，發(fā)揚(yáng)大事講原則、小事講風(fēng)格的作風(fēng)，增強(qiáng)班子的凝聚力。班子成員要緊緊圍繞在黨政主要負(fù)責(zé)人的周圍，做到“對(duì)內(nèi)一個(gè)調(diào)子、對(duì)外一個(gè)步驟”，同時(shí)也要加強(qiáng)集中的民主，發(fā)揮各成員的智慧，形成民主的、科學(xué)的決策，確保決策的正確；二是進(jìn)一步完善班子成員分工，用目標(biāo)責(zé)任書定人定責(zé)，用制度管人，逗硬考核，結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)成員的工作經(jīng)歷和各自能力，恰當(dāng)調(diào)整，做到分工合理，搭配有序，合作共事，增強(qiáng)班子的戰(zhàn)斗力

。市國(guó)土資源局關(guān)于作風(fēng)整頓心得體會(huì)

胡錦濤總書記今年2月在中紀(jì)委第七次全體會(huì)議上，強(qiáng)調(diào)要全面加強(qiáng)新形勢(shì)下的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，要在工作中大力倡導(dǎo)八個(gè)方面的良好風(fēng)氣，這八個(gè)方面的要求，是我們加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的基本內(nèi)容，也是實(shí)現(xiàn)作風(fēng)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變的鮮明標(biāo)志。只有全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀，樹立良好風(fēng)氣，才能成為“有激情、想干事、干實(shí)事、會(huì)干事、干成事”的優(yōu)秀干部、做為國(guó)土資源局的一員，自己要勤奮好學(xué)、學(xué)以致用，要心系群眾、服務(wù)人民，要真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效，要艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，要秉公用權(quán)、廉潔從政，要生活正派、情趣健康，還必須要按照錦濤總書記關(guān)于“顧全大局、令行禁止，發(fā)揚(yáng)民主、團(tuán)結(jié)共事”的要求，嚴(yán)肅紀(jì)律，擺正位置，才能更好開展工作。

本次國(guó)土資源局作風(fēng)整頓中，一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、落實(shí)責(zé)任。成立干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，“一把手”親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓，辦公室主任具體抓落實(shí)，形成了一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的良好工作局面；二是深入動(dòng)員，強(qiáng)化認(rèn)識(shí)。采取在個(gè)人自學(xué)、書記領(lǐng)學(xué)及討論互學(xué)等方式的基礎(chǔ)上，層層召開了負(fù)責(zé)人大會(huì)、黨員大會(huì)及干部職工動(dòng)員大會(huì)，使大家進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)了中央、省、市和國(guó)土資源廳、局等領(lǐng)導(dǎo)同志的有關(guān)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的講話精神。系統(tǒng)上下干部職工紛紛表示：要進(jìn)一步樹立為民服務(wù)意識(shí)，履職盡責(zé)，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，以強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和奮發(fā)有為的精神風(fēng)貌，投入到作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)中，搞好國(guó)土資源管理工作。

通過本次學(xué)習(xí)，本人在思想上、認(rèn)識(shí)上都有很大的提高，作風(fēng)整頓的精神和意義在往后的工作中將會(huì)貫徹執(zhí)行。

一、擺正個(gè)人與組織的關(guān)系，自覺做到個(gè)人服從組織

一個(gè)合格的公務(wù)員，總是要自覺地把個(gè)人置于組織之中，時(shí)時(shí)刻刻把組織利益放在第一位，個(gè)人利益無條件服從組織利益，用個(gè)人服從組織的原則約束自己的言行，真正把自己視為組織整個(gè)肌體的細(xì)胞，在行動(dòng)上堅(jiān)決維護(hù)和執(zhí)行組織的決定。不能平時(shí)說要無條件服從決定，但遇到實(shí)際問題，特別是遇到個(gè)人切身利益有關(guān)的問題時(shí)，就說的和做的不一致。在接受組織分配自己的工作和任務(wù)時(shí)，不能拈輕怕重、挑三揀四，甚至講價(jià)錢、講地位、講待遇。不能為了達(dá)到個(gè)人意愿和目的，損害組織利益。個(gè)人服從組織，是應(yīng)該牢記的原則。

二、擺正自由與紀(jì)律的關(guān)系，自覺遵守和服從組織紀(jì)律

自由是以遵守紀(jì)律為前提條件的。任何自由都不是絕對(duì)的，絕不能想干什么就干什么，想怎么干就怎么干。

一切要從黨的事業(yè)出發(fā)，決不允許從個(gè)人或小團(tuán)體的利益出發(fā)，行動(dòng)上要自覺維護(hù)組織的利益。對(duì)組織和干部，對(duì)同志提出建議、批評(píng)，發(fā)表自己的意見，揭發(fā)、檢舉、申訴和控告問題，都必須通過正常渠道來進(jìn)行，在組織的會(huì)議上，或向上一級(jí)組織反映，決不允許采取自由主義的態(tài)度，更不允許拉幫結(jié)伙，搞小團(tuán)體、小幫派。不負(fù)責(zé)任地背后批評(píng)，有意見不在組織內(nèi)部提出，會(huì)上不說、會(huì)后發(fā)牢騷，當(dāng)面不說、私下亂議論，這是組織紀(jì)律所不允許的。組織一旦作出決定，就對(duì)每個(gè)人的言行具有約束，不管是否同個(gè)人的意愿相符合，在行動(dòng)上都必須堅(jiān)決執(zhí)行、自覺維護(hù)。決不能各行其是、各自為政、“各取所需”。

三、擺正局部與全局的關(guān)系，堅(jiān)決做到令行禁止

能否正確處理個(gè)人與集體、局部與全局、當(dāng)前與長(zhǎng)遠(yuǎn)的關(guān)系，做到顧全大局、令行禁止，是衡量一名公務(wù)員政治覺悟和組織紀(jì)律觀念的重要標(biāo)志。當(dāng)前，隨著改革開放和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，各種利益關(guān)系在不斷調(diào)整之中，顧全大局顯得特別重要。我們?cè)谔幚砭植坷�益與全局利益關(guān)系上，不能考慮局部多、考慮全局少；在處理個(gè)人利益與整體利益關(guān)系上，不能考慮個(gè)人利益多、考慮整體少；在處理眼前利益與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益關(guān)系上，不能考慮眼前利益多、考慮長(zhǎng)遠(yuǎn)利益少。每個(gè)公務(wù)員員都應(yīng)當(dāng)自覺顧全大局、保證大局、服務(wù)大局，做到個(gè)人利益無條件服從整體利益，局部利益無條件服從全局利益

總之：本人會(huì)繼續(xù)把作風(fēng)整頓活動(dòng)與強(qiáng)化思想結(jié)合起來，繼續(xù)把作風(fēng)整頓活動(dòng)與推動(dòng)工作和提高素質(zhì)結(jié)合起來，繼續(xù)把作風(fēng)整頓活動(dòng)與系統(tǒng)日常管理結(jié)合起來，不斷鞭策自己，使自己的工作邁上新臺(tái)階。

個(gè)人剖析

入作風(fēng)整頓第三階段以來，我對(duì)照第二階段自我分析和民主生活會(huì)中查找出來的思想、作風(fēng)、紀(jì)律、和工作等方面存在的問題，按照要求認(rèn)真進(jìn)行了梳理，并制定了整改措施，明確了整改的目標(biāo)責(zé)任、時(shí)限和今后努力方向，扎扎實(shí)實(shí)抓好各項(xiàng)整改工作。對(duì)于能夠馬上解決的問題，立即進(jìn)行整改；對(duì)于一些不能夠馬上解決的問題，也都拿出了解決的時(shí)限和要求。

在改進(jìn)提高工作中，我通過采取有效措施，狠抓落實(shí)，已經(jīng)有針對(duì)性地扎實(shí)解決了一些存在的問題，取得了明顯成效。具體主要表現(xiàn)在：

一是針對(duì)部分稅干思想疲軟的問題，組織開展了學(xué)習(xí)教育“回頭看”工作。我們責(zé)成整頓領(lǐng)導(dǎo)組辦公室對(duì)全局稅干撰寫的學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)逐個(gè)進(jìn)行檢查。檢查中，對(duì)于記筆記原文照抄照搬、內(nèi)容沒有條理、字跡潦草不工整等純屬應(yīng)付交差的；對(duì)于寫心得不結(jié)合自身實(shí)際，內(nèi)容存在假、大、空，或相互照抄內(nèi)容雷同，以及從網(wǎng)上或其他書刊、報(bào)紙中照抄的，一律發(fā)回本人重新補(bǔ)課學(xué)習(xí)。檢查中，我們針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題，要求5名同志進(jìn)行了補(bǔ)課，并作出通報(bào)批評(píng)。

二是針對(duì)一些稅干作風(fēng)不實(shí)、組織紀(jì)律觀念淡薄的問題，責(zé)成局紀(jì)檢組牽頭，加大監(jiān)督檢查力度，隨時(shí)隨地監(jiān)督干部職工的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)辦稅工作中丟三落四、應(yīng)付交差、不負(fù)責(zé)任；上班期間打撲克、玩電腦游戲等行為，發(fā)現(xiàn)一例，查處一例，決不手軟。督查中，對(duì)中途查崗無故脫崗又未履行請(qǐng)假手續(xù)的兩名同志，作出通報(bào)批評(píng)，并給予了扣除當(dāng)月津貼的經(jīng)濟(jì)處罰。

三是針對(duì)制度建設(shè)中揭擺和查找出來的問題，進(jìn)一步從實(shí)際需要出發(fā)，整章建制抓完善、抓規(guī)范、抓提高，確保實(shí)現(xiàn)以制度管人的目的。

局里專門成立了制度制定完善整理機(jī)構(gòu)，對(duì)全局從內(nèi)勤到征管、稽查，從黨建到紀(jì)檢、監(jiān)察等方方面面的各項(xiàng)制度，進(jìn)行一次全面和徹底的整理工作。整理的重點(diǎn)是對(duì)目前不符合實(shí)際的、務(wù)虛的、模棱兩可的、執(zhí)行中可操作性不強(qiáng)或難以操作的項(xiàng)目和條款，該廢止的廢止，該刪減的刪減，該增補(bǔ)的增補(bǔ)。整理完善后將統(tǒng)一打印并裝訂成冊(cè)，作為今后各項(xiàng)管理工作的依據(jù)。

四是針對(duì)稅收業(yè)務(wù)工作中存在的問題，從征管、服務(wù)等多方面，進(jìn)一步作了改進(jìn)，有力地推進(jìn)了組織收入工作。例如：局征管股針對(duì)去年全局征管改革后，仍然存在的信息資料傳遞不及時(shí)、各部門各行其是、考核評(píng)議和責(zé)任追究沒有充分落實(shí)等問題，建議局黨組全面實(shí)施了稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制，進(jìn)一步完善了征管改革。農(nóng)稅分局針對(duì)前段時(shí)間契稅、耕地占用稅征收力度不大的問題，加大依法治稅力度，加大稅收宣傳和調(diào)查摸底力度，進(jìn)一步優(yōu)化稅收服務(wù)，組織收入突飛猛進(jìn)，目前已提前完成了全年契稅計(jì)劃任務(wù)。直屬分局針對(duì)部分個(gè)體工商戶虛假申報(bào)停歇業(yè)、偷逃稅款的問題，建議縣局從制度上、措施上實(shí)現(xiàn)停歇業(yè)戶的優(yōu)化管理；針對(duì)在服務(wù)業(yè)推廣刮獎(jiǎng)發(fā)票工作中存在的問題，建議縣局制定下發(fā)了《違章使用發(fā)票舉報(bào)程序》，對(duì)違章用票者起到了強(qiáng)有力的震懾作用。近半個(gè)月來，餐飲、娛樂、住宿、洗浴等幾個(gè)重點(diǎn)服務(wù)行業(yè)實(shí)現(xiàn)地方稅收成倍增長(zhǎng)；針對(duì)辦稅服務(wù)工作中的欠缺，在辦稅服務(wù)廳設(shè)立了下崗職工特快辦稅通道窗口，在實(shí)行高效、快捷服務(wù)的同時(shí)，為下崗職工提供再就業(yè)信息，進(jìn)一步樹立了良好的地稅形象。

在開展整改工作中，我們還將全局以及各單位的整改措施，以會(huì)議和簡(jiǎn)報(bào)的形式，向全體干部職工進(jìn)行了公布，接受干部職工的監(jiān)督，促進(jìn)了整改工作的深入進(jìn)行。

總之，通過第三階段的改進(jìn)提高，全局從思想、作風(fēng)、紀(jì)律、制度到工作各方面都發(fā)生了明顯變化。政治紀(jì)律組織紀(jì)律進(jìn)一步增強(qiáng)，思想作風(fēng)工作作風(fēng)進(jìn)一步強(qiáng)化，干部隊(duì)伍的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)，工作紀(jì)律進(jìn)一步嚴(yán)格，全局的公信力和執(zhí)行力進(jìn)一步提高，形成了一種凝心和氣、愛崗和業(yè)、睦鄰和友、安內(nèi)和外的良好工作環(huán)境和氛圍，為圓滿完成今年各項(xiàng)地稅工作提供了良好的思想作風(fēng)、紀(jì)律和組織保障。今后，我們將進(jìn)一步鞏固引深整頓成果，不斷建立完善長(zhǎng)效機(jī)制，按照省局的要求，全面推進(jìn)應(yīng)縣地稅工作，確保今年作為“十一五”開局之年開好局、起好步，為促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)！

領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓個(gè)人心得體會(huì)（1）

作者：正宗獵人提交日期：201*-3-2223:08:00

縣委、縣府決定在全縣開展干部作風(fēng)整頓教育活動(dòng)，是我縣的作風(fēng)建設(shè)上的一個(gè)創(chuàng)舉。通過開展干部作風(fēng)整頓教育活動(dòng)，使我縣干部隊(duì)伍保持思想上、政治上、組織上、作風(fēng)上的先進(jìn)性和純潔性，始終站在時(shí)代前列，必將有力地促進(jìn)黨的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)和密切聯(lián)系群眾作用的充分發(fā)揮。開展干部作風(fēng)整頓教育活動(dòng)，是我們黨鞏固執(zhí)政地位、提高執(zhí)政能力的必然要求。在現(xiàn)階段，要完成好黨所肩負(fù)的執(zhí)政任務(wù)、歷史責(zé)任，廣大干部就必須始終保持先進(jìn)性，充分發(fā)揮干部先鋒模范作用。開展干部作風(fēng)整頓教育活動(dòng)，是加強(qiáng)我縣干部隊(duì)伍建設(shè)、永葆黨的生機(jī)與活力的迫切需要。新的歷史條件下，我們干部隊(duì)伍中出現(xiàn)了一些與新的形勢(shì)任務(wù)不相適應(yīng)、與“三個(gè)代表”的要求不相符合的問題，迫切需要采取切實(shí)可行的措施認(rèn)真加以解決，使廣大干部始終保持先進(jìn)性，確保黨的肌體不受腐蝕，黨的戰(zhàn)斗力不受削弱，黨的形象不受損害，永葆黨的生機(jī)和活力。

通過聽了“開展干部作風(fēng)整頓教育活動(dòng)”動(dòng)員報(bào)告，經(jīng)過一段時(shí)間的“干部作風(fēng)整頓教育”學(xué)習(xí)活動(dòng)，我認(rèn)識(shí)到要想當(dāng)一個(gè)一心為民的好干部，就必須以胡錦濤總書記提出的“六個(gè)堅(jiān)持”為標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真落實(shí)省委提出的“五帶頭”，著重做好以下幾個(gè)方面：

一、強(qiáng)化進(jìn)取意識(shí)，大力發(fā)揚(yáng)奮發(fā)有為的工作作風(fēng)，確保真抓實(shí)干。始終保持奮發(fā)有為、昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，以自己飽滿的工作激情，把心思凝聚到教育事業(yè)上，把功夫下到抓貫徹落實(shí)上，迎難而上，迎造出一門心思干事業(yè)。同時(shí)我要引導(dǎo)我校干部群眾解放思想、牢記使命，在自己的崗位上大展才智，釋放出自己的最大能量，以追求一流的豪情壯志和責(zé)任感，用最大的努力去爭(zhēng)取最好的業(yè)績(jī)。

二、強(qiáng)化干部意識(shí)。強(qiáng)化干部意識(shí)必須牢記黨的宗旨，把全心全意為人民服務(wù)作為自己的終生追求和義不容辭的責(zé)任，實(shí)實(shí)在在地為群眾辦實(shí)事、辦好事，誠(chéng)心誠(chéng)意為人民服務(wù)這個(gè)宗旨不能忘，吃苦在前、享受在后這個(gè)原則不能變；強(qiáng)化黨員意識(shí)必須加強(qiáng)組織紀(jì)律性，每一位干部都應(yīng)該明白，組織上入黨只是一生一次，但思想上入黨是一生一世的，必須活到老、學(xué)到老、改造到老，只有思想上保持了先進(jìn)性，才能在行動(dòng)上體現(xiàn)先進(jìn)性。

三、發(fā)揮干部作用。一是要做到平時(shí)工作看得出來。不管你在哪個(gè)行業(yè)、哪個(gè)崗位，不能僅僅是“過得去”，而必須是“過得硬”，隨時(shí)隨地能成為群眾的榜樣，敢于說出“向我看齊”的口號(hào)，切實(shí)把干部作風(fēng)體現(xiàn)到日常的工作和生活中。二要做到關(guān)鍵時(shí)刻站得出來。每一位干部都要經(jīng)常重溫入黨誓詞，想一想向黨承諾過什么、向黨保證了什么，時(shí)常反思和檢查自己在個(gè)人利益與國(guó)家利益、集體利益、群眾利益發(fā)生沖突時(shí)，是否能夠高風(fēng)亮節(jié)；在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前，是否能夠挺身而出；在生死危難關(guān)頭，是否能夠豁得出去。

四、樹立干部形象。一要樹立為民形象，多做加快發(fā)展的事。只有加快發(fā)展，不斷滿足人民群眾日益增長(zhǎng)的物質(zhì)文化的需要，才是黨的先進(jìn)性最根本的體現(xiàn)。同時(shí)，樹立為民形象還要求每一個(gè)共產(chǎn)黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要親民、愛民，弄清楚群眾到底想什么、盼什么、爭(zhēng)什么，真正把群眾的冷暖、安危放在心上，把群眾最需要、最急迫的事抓在手上，一件一件去落實(shí)。要體察民情、了解民意、集中民智、珍惜民力，牢固樹立科學(xué)的發(fā)展觀和正確的政績(jī)觀，不搞浮夸虛報(bào)的假政績(jī)，不搞徒有虛名的達(dá)標(biāo)升級(jí)活動(dòng)，不搞沽名釣譽(yù)的“形象工程”，把有限的資金集中用在事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局的重要領(lǐng)域和項(xiàng)目上來，用在解決關(guān)系群眾切身利益的重大問題上來。二要樹立務(wù)實(shí)形象。廣大黨員要按照保持先進(jìn)性的要求，勇于治“虛”治“假”，敢于治“漂”治“浮”，切實(shí)做到講實(shí)話、知實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效，把時(shí)間和精力都放到工作的落實(shí)上去。在各項(xiàng)工作的落實(shí)中，發(fā)揮表率作用，要求群眾做到的，黨員先做到；要求下級(jí)做到的，上級(jí)先做到，形成黨員干給群眾看，領(lǐng)導(dǎo)干給職工看，一級(jí)帶著一級(jí)抓的良好局面。三要樹立清廉形象。這不僅是對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的要求，也是對(duì)廣大普通黨員的基本要求。普通黨員，要堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)。黨員干部，還必須正確行使權(quán)力。每一名黨員都必須明白，我們手中的權(quán)力來自于人民，決不能把權(quán)力當(dāng)作向組織伸手的資本，更不能把權(quán)力當(dāng)作謀取私利的工具，只能把權(quán)力當(dāng)作為人民服務(wù)的責(zé)任和義務(wù)。

五、要實(shí)踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨。我們是最廣大人民根本利益的忠實(shí)代表。全心全意為人民服務(wù)，是我們黨的立黨之本，執(zhí)政之本，這是我們黨的性質(zhì)和指導(dǎo)思想所決定的。我們黨的路線、方針、政策是靠每一名共產(chǎn)黨員的實(shí)際工作去影響群眾，帶動(dòng)群眾的，從而形成千百人的實(shí)踐活動(dòng)。共產(chǎn)黨人為人民服務(wù)的宗旨是永恒的。要腳踏實(shí)地地做好本職工作，模范地履行一個(gè)干部的職責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)干部講政治，最重要的是通過自己的實(shí)踐，體現(xiàn)在自己的日常工作和學(xué)習(xí)上。無論自己從事什么工作，都要樹立高度的責(zé)任和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點(diǎn)，不能急功近利，更不能計(jì)較個(gè)人得失；要克服華而不實(shí)，飄浮虛榮的工作作風(fēng)，要做老實(shí)人，辦老實(shí)事，對(duì)工作勤勤懇懇，求真務(wù)實(shí)。

七、要做到堅(jiān)持學(xué)習(xí)，樹立正確人生觀。一個(gè)優(yōu)秀的干部不是天生具備的，而是在不斷地學(xué)習(xí)、不斷地實(shí)踐的過程中，通過不斷地總結(jié)和提高自己的思想境界，才形成的。在這一過程中，認(rèn)真、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)，特別是學(xué)習(xí)政治理論起著極其重要的作用。共產(chǎn)黨員只有通過努力學(xué)習(xí)文化，學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)，才能具備建設(shè)社會(huì)主義的業(yè)務(wù)能力；只有通過學(xué)習(xí)政治理論，用馬列主義、毛澤東思想以及鄧小平理論武裝自己的頭腦，才能具有正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力，防腐拒變的能力。

在邁向二十一世紀(jì)的新時(shí)期里，我們每個(gè)干部只有把握時(shí)代的脈搏，結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論，學(xué)習(xí)十五大文件，時(shí)刻不忘黨的性質(zhì)和宗旨，才能永遠(yuǎn)保持我們干部的純潔性；也只有這樣，我干部才能不辱使命，成為建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義的帶頭人。

自去年科技局組織開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)以來，按照知識(shí)產(chǎn)權(quán)局《關(guān)于開展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓的實(shí)施方案》的具體安排，我積極參加了集中理論學(xué)習(xí)，個(gè)人也主動(dòng)學(xué)習(xí)了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)文件，使自己思想認(rèn)識(shí)水平有了新的提高，組織紀(jì)律觀念得到了進(jìn)一步加強(qiáng)。具體有以下幾方面心得體會(huì)：

一、抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)是新形勢(shì)發(fā)展的需求

我黨歷來高度重視作風(fēng)建設(shè)。胡錦濤總書記指出，黨的作風(fēng)體現(xiàn)著黨的宗旨，關(guān)系黨的形象，關(guān)系人心向背，關(guān)系黨和國(guó)家的生死存亡。黨政機(jī)關(guān)是黨委、政府統(tǒng)轄全局的指揮中樞和執(zhí)行各項(xiàng)決策部署的核心，在科學(xué)決策、推動(dòng)工作、促進(jìn)發(fā)展中，發(fā)揮著至關(guān)重要的作用。因此，機(jī)關(guān)作風(fēng)的好壞，對(duì)黨和人民事業(yè)發(fā)展有著極為重要的影響。只有機(jī)關(guān)作風(fēng)好，公務(wù)員才能有一個(gè)正確的工作出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，才能有一個(gè)積極向上的工作面貌，才能保持較高的工作效率，并自覺抵制消極腐敗思想的侵蝕，最終推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。多年來的實(shí)踐證明，加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)是全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的必然要求，是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的必然要求，是提高黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性的必然要求，也是做好新形勢(shì)下反腐倡廉工作的必然要求。作為知識(shí)產(chǎn)權(quán)局的一名班子成員，我應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)重要性,根據(jù)新形勢(shì)新任務(wù)的要求，全面加強(qiáng)思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、干部生活作風(fēng)建設(shè)，弘揚(yáng)新風(fēng)正氣，抵制歪風(fēng)邪氣，著力解決突出問題，努力實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變。二、加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)對(duì)促進(jìn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)發(fā)展至關(guān)重要

不久前，溫--總理在十一屆全國(guó)人大二次會(huì)議上所做的《政府工作報(bào)告》中，把知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略與科教興國(guó)戰(zhàn)略、人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略并列為國(guó)家三大重要發(fā)展戰(zhàn)略，知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作上升到前所未有的高度。今年，我市的知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略將頒布實(shí)施。市委常委、副市長(zhǎng)張惠在今年全市科技工作會(huì)議上特別強(qiáng)調(diào)要加快實(shí)施知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略，并對(duì)進(jìn)一步做好全市知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作做出部署和要求。面對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的新形勢(shì)和新任務(wù)，我局必須有優(yōu)良的政風(fēng)行風(fēng)作保證，才能不辱使命，不負(fù)重托。應(yīng)該說，我市的知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)從1985年成立青島市科委專利管理處，到201*年成立青島市知識(shí)產(chǎn)權(quán)局，再到現(xiàn)在形成了鮮明的地方工作特色和被列為全國(guó)知識(shí)產(chǎn)權(quán)示范創(chuàng)建城市。知識(shí)產(chǎn)權(quán)事業(yè)從無到有，取得了長(zhǎng)足的發(fā)展。但我們也應(yīng)該看到我市的整體工作與武漢、深圳等國(guó)內(nèi)先進(jìn)城市相比還有很大差距，突出表現(xiàn)在：社會(huì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略意識(shí)不高，發(fā)明專利擁有量偏低，企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力有待于進(jìn)一步提高，企業(yè)維權(quán)意識(shí)薄弱，專利行政執(zhí)法力量需要進(jìn)一步加強(qiáng)等問題。我局在機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)方面，也存在著對(duì)服務(wù)型政府的認(rèn)識(shí)比較淡薄，工作效率不高；工作方式方法還過于簡(jiǎn)單等問題，這些都將影響到知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的快速推進(jìn)。我個(gè)人存在的問題，主要有四方面：一是政治學(xué)習(xí)不夠，理論功底不深。平時(shí)只滿足于一般的讀書、看報(bào)，對(duì)馬列主義、毛澤東思想、鄧--理論缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，特別是對(duì)科學(xué)發(fā)展觀沒有系統(tǒng)深刻地研究和領(lǐng)會(huì)，沒有充分發(fā)揮理論對(duì)實(shí)踐的指導(dǎo)作用，對(duì)形勢(shì)的把握不是十分準(zhǔn)確。二是開拓創(chuàng)新的意識(shí)不強(qiáng)。有時(shí)只滿足于完成上級(jí)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。主動(dòng)想問題、出思路的意識(shí)不強(qiáng)，影響了工作局面的開拓。三是業(yè)務(wù)水平有待于進(jìn)一步提高。知識(shí)產(chǎn)權(quán)是集法律、政策和技術(shù)為一體的復(fù)合學(xué)科，而且知識(shí)產(chǎn)權(quán)制度在我國(guó)建立也僅有二十多年的時(shí)間，有很多的法律法規(guī)需要我們?nèi)�學(xué)習(xí)，很多得新工作需要我們?nèi)ヌ剿�。而我在工作中，有時(shí)忙于一些雜事的處理，在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)上抓得不緊。這里有客觀方面得原因，但更重要得是個(gè)人主觀上不重視。四是工作方法簡(jiǎn)單，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對(duì)問題不作深層次的分析，思考不深刻。一要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素質(zhì)。抓作風(fēng)建設(shè)不僅是每個(gè)干部自我教育和提高的過程，也是每個(gè)干部工作能力、工作水平、服務(wù)意識(shí)不斷提升的過程。學(xué)習(xí)是完善自己、增長(zhǎng)知識(shí)和才干的有效途徑。只有通過不斷的學(xué)習(xí)，才能自覺運(yùn)用政治理論武裝頭腦，才能做到在思想上跟上新形勢(shì)的發(fā)展；在行動(dòng)上符合工作的規(guī)范；在工作上不斷增強(qiáng)原則性、科學(xué)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。要認(rèn)真從書本中學(xué)習(xí)，堅(jiān)持向人民群眾和實(shí)踐學(xué)習(xí)，主張學(xué)以致用，把學(xué)習(xí)的體會(huì)和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施，做到理論與實(shí)際，學(xué)習(xí)與運(yùn)用，言論與行動(dòng)的統(tǒng)一，不斷創(chuàng)造性地開展工作。

二要樹立創(chuàng)新意識(shí)，不斷開拓工作新局面。開拓創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)是當(dāng)今社會(huì)一個(gè)永恒的話題，也是做好知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作的首要任務(wù)。只有牢固樹立創(chuàng)新意識(shí)，才能適應(yīng)新形勢(shì)，實(shí)現(xiàn)新發(fā)展。對(duì)于我們知識(shí)產(chǎn)權(quán)工作者來說，不但要進(jìn)行工作理念上的創(chuàng)新，還要把創(chuàng)新意識(shí)體現(xiàn)到我們的管理工作中去。我本人將在知識(shí)產(chǎn)權(quán)執(zhí)法體制建設(shè)、維權(quán)援助機(jī)制建設(shè)和行政保護(hù)與司法保護(hù)的協(xié)調(diào)上積極探索新方法、新措施。特別要針對(duì)當(dāng)前國(guó)際金融危機(jī)的發(fā)生和蔓延，可能給我們工作帶來的正反兩面的影響進(jìn)行深入的研究，提高工作的針對(duì)性和有效性。

三要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高工作水平。首先要認(rèn)真學(xué)習(xí)知識(shí)產(chǎn)權(quán)基本知識(shí)和有關(guān)法律法規(guī)，增強(qiáng)駕馭工作的能力。其次要積極帶領(lǐng)分管處、中心積極開展調(diào)查研究，綜合分析當(dāng)前的形勢(shì)和任務(wù)，確定科學(xué)合理的工作思路。第三要針對(duì)專利法第三次修改的新情況，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，盡快掌握新法的有關(guān)規(guī)定，修改我市現(xiàn)有的法規(guī)和規(guī)章，保證專利執(zhí)法工作順利進(jìn)行。

四要做好表率，帶好隊(duì)伍。作為一名國(guó)家公務(wù)員和中共黨員，我將嚴(yán)格按照公務(wù)員法和有關(guān)規(guī)定做事，不違法亂紀(jì)，不搞個(gè)人主義。要從全局的工作出發(fā)，服從班長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，注重傾聽同事的意見，積極創(chuàng)造和諧機(jī)關(guān)。作為一名分管局長(zhǎng)，我不但要抓好個(gè)人的學(xué)習(xí)和工作，我還有責(zé)任在自己分管的領(lǐng)域，為大家創(chuàng)造一個(gè)好的工作環(huán)境，塑造一個(gè)濃厚的學(xué)習(xí)氛圍，打造一支素質(zhì)高、能力強(qiáng)、作風(fēng)硬而且特別能戰(zhàn)斗的隊(duì)伍。在紀(jì)律方面，我還要繼續(xù)堅(jiān)持以紀(jì)律約束人、以制度管理人的工作方法，嚴(yán)格要求大家，在我分管的單位中努力形成大師講原則、小事講風(fēng)格和事事有回應(yīng)、件件有落實(shí)的嚴(yán)謹(jǐn)工作氛圍。

個(gè)人剖析

按照縣聯(lián)社工作作風(fēng)整頓的要求，結(jié)合本人的實(shí)際情況，本著實(shí)事求是的原則，重點(diǎn)圍繞工作作風(fēng)方面作自我剖析，具體情況如下：一、存在的主要問題

（一）理論素養(yǎng)還比較淺薄。由于自己出生在和平年代，自記事起，黨的事業(yè)蓬勃發(fā)展，國(guó)家日益昌盛，人民安居樂業(yè)。參加工作后，只注重學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)，沒有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)過行政管理，理論功底不夠扎實(shí)，與本職工作有關(guān)的內(nèi)容學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不全面，對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)也不透不深，研究的較少，掌握的不夠好。致使理論素養(yǎng)與時(shí)代的要求有差距。

（二）思想觀念仍需解放。主要是思想觀念還不夠開放。工作上放不大開手腳，思想上不夠大膽，滿足于按照領(lǐng)導(dǎo)要求，做好本職，完成任務(wù)，缺乏創(chuàng)造性、獨(dú)創(chuàng)性的點(diǎn)子，對(duì)如何創(chuàng)造性的開展工作思路不寬、辦法不多等到

（三）在工作中自我要求不夠嚴(yán)。雖然在工作中不斷努力，出色完成了工作任務(wù)，把自己的知識(shí)和熱情體現(xiàn)到工作中去，也存在自我要求不嚴(yán)格的現(xiàn)象，如有時(shí)給領(lǐng)導(dǎo)報(bào)數(shù)字不夠及時(shí)、口徑不夠統(tǒng)一；有時(shí)思想較為懶惰，安于做好自己份內(nèi)的工作，不注重思考整體的工作和大局；遇到困難和問題往往“事不關(guān)己，高高掛起”，沒有從自身根子上找問題；有時(shí)事情不象自己想象那樣就情緒化。

（四）作為一個(gè)業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)的資深信合人員，模范作用發(fā)揮的不充分。雖然一直工作在線，發(fā)揮著自己較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力，但對(duì)工作作風(fēng)這根弦崩的不夠緊，滿足于過得去、差不多，對(duì)自己要求不高。

二、產(chǎn)生問題的原因

1、政治理論學(xué)習(xí)不夠。實(shí)事求是的說，我還是比較愛學(xué)習(xí)的，但是近幾年來，自己學(xué)習(xí)不如從前那樣刻苦了。存在實(shí)用主義傾向，一是學(xué)習(xí)上不夠勤奮�？傆X得自己接受快，要用時(shí)學(xué)習(xí)隨時(shí)來得及、跟得上。二是深入思考不夠。自己平時(shí)學(xué)習(xí)，屬淺層次的理解、記憶，沒有認(rèn)真思考，沒有從深層次上去理解和把握，并加以指導(dǎo)實(shí)際工作。三是用理論指導(dǎo)實(shí)踐不夠。平時(shí)學(xué)習(xí)之后，不善于用所學(xué)的理論觀點(diǎn)和方法去指導(dǎo)推動(dòng)工作，對(duì)工作指導(dǎo)不夠。在樹立行業(yè)形象上，總結(jié)好的做法、好的經(jīng)驗(yàn)少。

2、對(duì)為民服務(wù)的宗旨觀念理解不深、不透。做好本職工作，為群眾辦好事、辦實(shí)事，正確處理各種利益關(guān)系是實(shí)現(xiàn)宗旨觀的最基本形式�？偟恼f，這方面做的是不錯(cuò)的，但在思想的認(rèn)識(shí)上、行動(dòng)的自覺性上有差距。有一些模糊認(rèn)識(shí)，感到宗旨觀是一個(gè)大概念，是一個(gè)政治類的要求和理念，有時(shí)覺得在實(shí)際工作中，在具體行動(dòng)上難以準(zhǔn)確把握，沒有完全做好與工作實(shí)踐的緊密結(jié)合。

3、思維方式不夠科學(xué)。一是認(rèn)識(shí)問題有偏頗。對(duì)政治形勢(shì)研究較少，敏銳性不強(qiáng)，總覺得了解全面局勢(shì)、掌握外界動(dòng)態(tài)，制定方針政策是上級(jí)的事、領(lǐng)導(dǎo)的事，自己是執(zhí)行者，只要把上級(jí)的精神不折不扣的貫徹執(zhí)行就行了，缺乏大局意識(shí)和憂患意識(shí)。這種思想是不對(duì)的，片面的，說明自己的不成熟。二是沒有熟練的運(yùn)用好馬克思主義辯證法。工作忙時(shí)，不能做到統(tǒng)籌兼顧，在正確處理全局與局部、主要和次要的關(guān)系的能力上有欠缺。如搞這次工作作風(fēng)整頓，牽扯自己精力較多，使我在工作上受到限制。

4、端正工作作風(fēng)、嚴(yán)于律己不夠。一是自我修養(yǎng)不夠，放松要求，沒有從點(diǎn)滴做起，自覺防微杜漸的意識(shí)。二是紀(jì)律觀念不夠強(qiáng)。執(zhí)行紀(jì)律的自覺性不強(qiáng)，總覺得紀(jì)律問題不是大問題�？梢浴昂雎浴�，沒有從行業(yè)形象的大局來考慮。三是艱苦創(chuàng)業(yè)精神淡化。認(rèn)為經(jīng)濟(jì)發(fā)展了，條件好了，生活水平高了，吃飯、穿衣開始講名牌、要舒適，認(rèn)為自己勞動(dòng)所得，無可厚非，沒有深入領(lǐng)會(huì)好xx“兩個(gè)務(wù)必”的精神實(shí)質(zhì)和深刻內(nèi)涵。三、今后努力的方向

通過學(xué)習(xí)，我認(rèn)識(shí)到，個(gè)人在工作作風(fēng)方面存在的問題，決不是小事，絕不能忽視。它能妨礙信用社政策的貫徹執(zhí)行，損害信用社和人民的關(guān)系，影響信合干部在群眾中的威信。分析自身存在的問題，自己決心從以下方面進(jìn)行整改：

1、進(jìn)一步加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，實(shí)事求是，解放思想。加強(qiáng)自身思想改造，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，強(qiáng)化為民服務(wù)、為民理財(cái)?shù)淖谥加^念，使自己的一言一行都體現(xiàn)出信合干部的形象。

2、進(jìn)一步解放思想，適應(yīng)工作需求。用新的思維去發(fā)現(xiàn)、解決工作中遇到的各種問題，因此，在今后的工作中，將以學(xué)習(xí)為載體，注意思想的解放，觀念的創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法，以適應(yīng)新時(shí)期信用社工作的需求。

3、加強(qiáng)自身建設(shè)，嚴(yán)格要求，自我加壓。始終保持積極向上、昂揚(yáng)奮進(jìn)的精神狀態(tài)，自重自省、自警自勵(lì)，在工作中自覺地服從、服務(wù)于大局，自覺地把自己的工作同縣聯(lián)社聯(lián)系起來，堅(jiān)

干部作風(fēng)整頓學(xué)習(xí)心得

按照上級(jí)要求，從2月開始開展為期三個(gè)月的以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)的干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)，通過聽取動(dòng)員報(bào)告和有關(guān)專題的集中學(xué)習(xí)和自學(xué)，現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部在作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)怎樣對(duì)待群眾為題談?wù)勛约旱捏w會(huì)，不當(dāng)之處敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予指正。在新的歷史時(shí)期，黨同人民群眾的關(guān)系總體是好的，但在少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部中也存在著脫離群眾甚至損害群眾利益的問題。有的不敢面對(duì)群眾，看到群眾就“怕”，見了群眾就煩、就躲，對(duì)群眾的呼聲置若罔聞；有的官架子很大，自以為是，高高在上，與基層群眾形同陌路；有的貪圖安逸，追求享受，講排場(chǎng)，比闊氣，對(duì)群眾疾苦漠不關(guān)心；有的熱衷于做表面文章，急于樹“政績(jī)”、求升遷，虛報(bào)浮夸，瞞上欺下，置群眾利益于不顧。所有這些，背離了立黨為公、執(zhí)政為民的本質(zhì)要求，違背了黨的群眾路線，也與構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求格格不入。

黨員干部以什么樣的態(tài)度對(duì)待群眾，是黨性觀念、紀(jì)律作風(fēng)和政治立場(chǎng)的集中反映。對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部來說，心里沒有群眾，就是忘本；對(duì)群眾的疾苦漠不關(guān)心，就是變質(zhì)；濫用手中的權(quán)力欺壓群眾，就是對(duì)黨的背叛。一些干部脫離群眾的問題相當(dāng)突出，究其原因：一是宗旨意識(shí)淡化，官僚主義嚴(yán)重，習(xí)慣于當(dāng)官做老爺，不愿面對(duì)群眾；二是工作拈輕怕重，愿意做能出風(fēng)頭、易出政績(jī)的“大”事情，不愿做艱苦細(xì)致、服務(wù)群眾的“小”事情，不想面對(duì)群眾；三是不善于做群眾工作，不會(huì)講群眾語(yǔ)言，對(duì)群眾張口結(jié)舌，不會(huì)面對(duì)群眾；四是自身不過硬，怕群眾告狀，找自己的麻煩，不敢面對(duì)群眾。毛澤東同志在《為人民服務(wù)》中指出，共產(chǎn)黨及其革命隊(duì)伍是“徹底地為人民的利益工作的”，“只要我們?yōu)槿嗣竦睦�益�?jiān)持好的，為人民的利益改正錯(cuò)的，我們這個(gè)隊(duì)伍就一定會(huì)興旺起來。通過黨委政府組織的干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)”作為黨員干部，我們必須樹立正確的群眾觀，堅(jiān)持從群眾中來、到群眾中去，敢于面對(duì)面做群眾工作，認(rèn)認(rèn)真真訪民情、誠(chéng)誠(chéng)懇懇聽民意、實(shí)實(shí)在在幫民富、兢兢業(yè)業(yè)保民安，進(jìn)一步把我們黨密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良傳統(tǒng)發(fā)揚(yáng)光大。

第一、要牢記宗旨，心里裝著群眾。

“百姓心中有桿秤”。群眾在我們心里有多重，我們?cè)谌罕娦睦锏姆至烤陀卸嘀�。必須牢固樹立全心全意為人民服�?wù)的宗旨，作決策、抓工作、辦事情要首先考慮人民群眾的利益，做到情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀。要著眼于廣大群眾的愿望和要求，認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，始終堅(jiān)持以民為重、富民為先，既注重增加財(cái)政收入，又注重增加農(nóng)民的收入；既注重提高gdp增長(zhǎng)速度，又注重提高社會(huì)就業(yè)率；既注重發(fā)展傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)，又注重發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)；既注重發(fā)展第二產(chǎn)業(yè)，又注重發(fā)展適宜就業(yè)的第三產(chǎn)業(yè)，力爭(zhēng)讓廣大群眾盡快富起來，錢包鼓起來，生活好起來。

第二，要放下架子，敢于面對(duì)群眾。

放下架子并不意味著威信的喪失。干部越熟悉基層，體貼民意，在工作中就越有發(fā)言權(quán)，群眾也就越尊重和信賴干部。放下架子，要從面對(duì)面接待上訪群眾開始，消除黨政機(jī)關(guān)的神秘感，讓來訪群眾都能直接走進(jìn)機(jī)關(guān)，與領(lǐng)導(dǎo)干部零距離接觸，面對(duì)面反映問題。要積極推行黨員旁聽黨委會(huì)、支委會(huì)，公民旁聽政府、村委會(huì)的辦公會(huì)等制度，不涉及保密問題的事項(xiàng)全部向群眾公開，使各項(xiàng)決策充分體現(xiàn)群眾意愿。同時(shí)，要公開回應(yīng)群眾的咨詢和投訴，拓寬社情民意反映渠道，搭建干部與群眾直接交流的良好平臺(tái)。

第三，要以民為本，充分尊重群眾。

領(lǐng)導(dǎo)干部手中的權(quán)力是人民群眾賦予的，沒有任何理由輕視群眾。極少數(shù)干部從骨子里瞧不起群眾，甚至認(rèn)為基層群眾素質(zhì)低、“老敗興”，不能與“我”為伍。這是極其有害的，實(shí)質(zhì)上是“官本位”意識(shí)作祟，是黨性不純的表現(xiàn)。鄭培民同志奉行“萬事民為先”，優(yōu)秀共產(chǎn)dang員巨粉娥說“老百姓的事比天大”。他們遇事征求群眾意見，尊重群眾意愿，體現(xiàn)了從心底對(duì)群眾的尊重。這年來，我鎮(zhèn)敞開黨委、政府的大門，推行黨務(wù)政務(wù)公開，保障公民享有充分的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，目的就是真正把群眾當(dāng)成主人。我們讓群眾走進(jìn)政府，實(shí)行接待群眾“首問責(zé)任制”，力求從細(xì)微之處體現(xiàn)對(duì)群眾人格、權(quán)利、地位的尊重，使他們充分享受當(dāng)家做主的權(quán)利。

第四，要邁開腳步，經(jīng)常深入群眾。

善于深入基層做群眾工作，是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。黨的領(lǐng)導(dǎo)干部決不能高高在上，整天置身于酒桌飯局，周旋于老板、“大款”之間，而要更多地深入基層一線和廣大群眾中間，滿懷熱情地為群眾排憂解難。要變?nèi)罕娚显L為干部下訪，經(jīng)常邁開腳步，到困難大、矛盾多的地方去解決問題，到群眾意見大、怨氣大的地方去理順情緒，到工作推不開、情況復(fù)雜的地方去打開局面。要下大力氣解決文山會(huì)海問題，減少應(yīng)酬接待，減少迎來送往，使領(lǐng)導(dǎo)干部騰出更多的時(shí)間和精力到基層調(diào)查研究。要提高做群眾工作的能力，有和藹可親的態(tài)度，有公道正派的作風(fēng)，有廣博的知識(shí)，增強(qiáng)親和力，使群眾愿意說實(shí)話、說心里話，這樣才能縮短與人民群眾之間的距離，知民之所思，察民之所慮，幫民之所需，真正得到人民群眾的衷心擁護(hù)和支持。

第五，要撲下身子，全心全意服務(wù)群眾。

“德莫高于愛民，行莫高于利民�！鳖I(lǐng)導(dǎo)干部為群眾多送一份溫暖，群眾對(duì)干部就多生一份感情；干部多盡一份職責(zé)，就為黨多增一份光彩。要堅(jiān)持以群眾滿意作為工作的最高標(biāo)準(zhǔn)，以“群眾利益無小事”的態(tài)度，誠(chéng)心誠(chéng)意地為老百姓解難事、辦實(shí)事、做好事，使群眾利益得到切實(shí)維護(hù)和發(fā)展。要充分利用現(xiàn)有的財(cái)力、物力、政策，把工作做深入、做扎實(shí)、做細(xì)致，把方便讓給群眾，麻煩留給自己，辦出讓群眾滿意的事情，為人民帶來更多福祉。當(dāng)前，要圍繞構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的目標(biāo)，著力解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，切實(shí)把“用水難”、“行路難”、“發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)難”和“看病難、看病貴”、“上學(xué)難、上學(xué)貴”等問題解決好，尤其要關(guān)注困難群眾，切實(shí)把他們的工作生活安排好，使廣大群眾共享改革發(fā)展的成果

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