第一篇：大學(xué)生實(shí)習(xí)思想?yún)R報(bào)

思想?yún)R報(bào)

敬愛的黨組織：

時(shí)光荏苒，歲月如梭。轉(zhuǎn)眼間，大學(xué)時(shí)光幾乎過了一年，回憶起往事的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，有很多感慨，也有不少的收獲。此時(shí)此刻，往事云煙卻又歷歷在目，現(xiàn)在仍能記起大一毅然決然地加入詩(shī)文社時(shí)的那份信心與激情。自從詩(shī)文社新一屆成員名單公布的那一刻起，我就開始了詩(shī)文社工作的歷程。經(jīng)過快一年，詩(shī)文社不斷的有人進(jìn)出，而我依舊滿懷著對(duì)詩(shī)文社的工作激情，留守在自己的崗位上，一年多的工作經(jīng)歷使我更添加了一份成熟與自信。

如今我的工作得到了社長(zhǎng)們的肯定，在這屆詩(shī)文社干部選舉中，我被推選為了詩(shī)文社組織部部長(zhǎng)，激動(dòng)之余，我感覺到了身為部長(zhǎng)的一份責(zé)任，同時(shí)也體會(huì)到了工作的付出是有回報(bào)的，下面讓我就社團(tuán)工作得失向黨組織予以匯報(bào)。

在工作方面，我學(xué)習(xí)到了要積極主動(dòng)。剛進(jìn)入社團(tuán)，我總是被動(dòng)的去完成社長(zhǎng)交給我的任務(wù)，喜歡聽別人的指揮，更談不上自己去獨(dú)立處理問題。但通過快一年的社團(tuán)學(xué)習(xí)，我體會(huì)到，社團(tuán)培養(yǎng)的是綜合性人才，要求我必須具備積極主動(dòng)性性，學(xué)會(huì)去積極自主獨(dú)立地去思考問題，去解決問題，不能什么事都被動(dòng)的去完成。一件事情要想做的好，必須完成一系列的前期準(zhǔn)備工作，不僅要用足夠的時(shí)間去做好每一個(gè)細(xì)節(jié)，更要學(xué)會(huì)和身邊的同學(xué)合作。在今后的工作中，我會(huì)注重去培養(yǎng)，去鍛煉，不斷地去提高自己，學(xué)會(huì)積極主動(dòng)去自己處理

問題，解決問題，爭(zhēng)取完成好每一件事。

在工作方面，我還學(xué)習(xí)到了團(tuán)結(jié)協(xié)作，要具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。起初的工作，我總喜歡一個(gè)人去做，談不上和其他的成員去探討，去征求他們的意見，這樣導(dǎo)致的結(jié)果是任務(wù)總不能按時(shí)，圓滿的完成，為此我吃了不少虧。通過社團(tuán)的學(xué)習(xí)，我體會(huì)到，社團(tuán)是一個(gè)需要團(tuán)結(jié)協(xié)作的集體，需要我具有團(tuán)隊(duì)配合意識(shí)。一件事要想做好，一個(gè)人的力量是肯定不行的，即使去做了，效果肯定會(huì)比大家去做要差很多。所以，在今后的工作中，我會(huì)更加緊密的去聯(lián)系身邊的同事，在做每一件之前去征求大家的意見，這樣才能讓工作更好的完成。

在學(xué)習(xí)方面，我要注意學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)。不論是自己的專業(yè)知識(shí)，還是其他各個(gè)方面，都應(yīng)該好好學(xué)習(xí)，去培養(yǎng)，去增強(qiáng)自己的學(xué)習(xí)能力。以前在社團(tuán)評(píng)優(yōu)的時(shí)候，很遺憾自己沒有被選上，其原因就是自己的肚子里沒有“貨”，身為詩(shī)文社的一員，光工作卻不創(chuàng)造作品，這是很尷尬的事。我很后悔自己沒有好好在社團(tuán)里學(xué)習(xí)，以至于在工作上花費(fèi)了很多精力時(shí)間，但自己的分內(nèi)事沒能做好。經(jīng)過評(píng)優(yōu)的失敗，我懂得，在以積極的態(tài)度投入工作的同時(shí)，還要處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系。只有處理好了學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系，才能學(xué)習(xí)和工作兩不誤，學(xué)習(xí)好才能有利于自身樹立威信，有了威信，才能一呼百應(yīng)。所以，在今后的道路里，我要在工作的同時(shí)，去學(xué)習(xí)詩(shī)文，去跟詩(shī)文社成員交流文筆，把社團(tuán)這個(gè)資源充分的利用。

以上是我的思想?yún)R報(bào)，在接下來的工作中，我要總結(jié)工

作和學(xué)習(xí)上的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，認(rèn)真履行黨章上所要求的一切，嚴(yán)格要求自己，接受黨組織和同志們的監(jiān)督，嚴(yán)于律己、勤奮進(jìn)取，爭(zhēng)取早日加入黨組織。

第二篇：實(shí)習(xí)思想?yún)R報(bào)

海南三亞——夢(mèng)想啟航的地方

盧莉莉

從江西來到北京時(shí)，一路陽(yáng)光明媚，心情愉悅；但從北京來到三亞時(shí)，一路陰晴不定，茫然無措。直到身臨其境，特別是海邊，我感覺自己就像島嶼一樣被海水環(huán)繞，到處都是椰子樹和貝殼，看到了詩(shī)人眼中的海，感受到“孤帆遠(yuǎn)影碧空盡”的離別惜情，也感受到海水的浩瀚和自己的渺小。奮斗事業(yè)是壯大自己的有力保障，和老員工一起團(tuán)結(jié)奮進(jìn)成為又紅又專的北工人，應(yīng)該是我來到三亞的最初目標(biāo)。

機(jī)關(guān)培訓(xùn)的幾天，我們將公司文化理念理解并背誦下來，到現(xiàn)在還歷歷在目，讓我看到了北工的發(fā)展?jié)摿Α�機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們新學(xué)員的諄諄教導(dǎo)，同事老員工對(duì)我們新學(xué)員的經(jīng)驗(yàn)傳授，都讓我覺得這兒是個(gè)溫暖的大家庭，是一個(gè)值得揮灑青春的好地方。

北工我夢(mèng)想起飛的地方，為了做好起飛的準(zhǔn)備，贏在起點(diǎn)。起航之前，夢(mèng)想起飛之際，作為主體的我應(yīng)該做好以下幾點(diǎn)：

（1）解放思想，將不可能辦成的事辦成

解放思想是發(fā)展生產(chǎn)力的前提，在這里我認(rèn)為解放思想是進(jìn)入社會(huì)的前提。只有解放思想，才能將學(xué)校的拘泥和固封摒棄，才能將學(xué)校優(yōu)良的作風(fēng)延續(xù)，才能更好的將理論知識(shí)轉(zhuǎn)化為實(shí)踐活動(dòng)。主觀認(rèn)為的不能，不是不能突破而是沒

有去實(shí)踐過。即將不可能辦成的事盡力辦成，是北工強(qiáng)勢(shì)思維的內(nèi)涵。要做到這樣就應(yīng)該不斷否定自己“不會(huì)”的思想，杜絕將主觀認(rèn)為不會(huì)的東西拿到實(shí)踐中去，解放思想，將不能的變?yōu)榭赡�，�?chuàng)出新局面。

（2）信心和責(zé)任贏得機(jī)遇和發(fā)展

信心要求自己堅(jiān)定信心，強(qiáng)勢(shì)思維，要通過有效的計(jì)劃和方法將信心轉(zhuǎn)化為發(fā)展的希望，尋找機(jī)遇，抓住機(jī)遇，提高自己。相信自己，路是自己走出來的，不管是專業(yè)還是非專業(yè)都應(yīng)該堅(jiān)定信心，因?yàn)槲矣X得公司目前面對(duì)空前的發(fā)展壓力和挑戰(zhàn)，信心和責(zé)任比什么都重要。責(zé)任則要求自己盡其所能，盡其所職，托起北工賦予我的責(zé)任，以公司為家，以北工的信譽(yù)為至上的責(zé)任，不做能而不為的平庸人。

（3）帶著感恩的心去工作

來公司工作之前，我就知道許多大學(xué)生面臨找不到工作的壓力，尤其是比較發(fā)達(dá)的城市；因此進(jìn)入北工我打從心底萌生出一種慶幸，畢竟我沒有像失業(yè)人一樣，我擁有了一份工作，而且是一份穩(wěn)定收入的工作，即使我目前還沒分配和簽訂合同。作為新學(xué)員的我應(yīng)該載著滿滿的感恩去工作，端正心態(tài)，踏踏實(shí)實(shí)走好每一步，認(rèn)認(rèn)真真做好自己的本職工作。

我飛是因?yàn)槲矣袎?mèng)想，我在三亞這么美麗的地方起飛，我感到自豪和驕傲。我將帶著這些準(zhǔn)備，為打造卓越北工品

牌而奮斗。同時(shí)預(yù)祝自己的航班能夠順利到達(dá)目的，公司的發(fā)展會(huì)因?yàn)橛形叶�精彩�?/p>

第三篇：護(hù)士實(shí)習(xí)思想?yún)R報(bào)

怎樣做一名好護(hù)士，作為即將畢業(yè)的我們要做好自己本職工作和學(xué)會(huì)如何成為一名好護(hù)士，我個(gè)人認(rèn)為要做的一下幾點(diǎn):

一　做一名美麗微笑的白衣天使

第一次聽說護(hù)理事業(yè)的創(chuàng)始人“弗洛倫斯·南丁格爾”的名字，是在開學(xué)的第一次，新生和老生見面會(huì)時(shí)。她說：護(hù)士其實(shí)是一個(gè)沒有翅膀的天使。南丁格爾希望他的繼承者既有美麗天使般的外表，又有可以給人類帶來幸福的使者。護(hù)理工作的宗旨，就是維護(hù)和促進(jìn)人類的健康，實(shí)際上也是一種美的創(chuàng)造活動(dòng)。

在我實(shí)習(xí)的十個(gè)月期間，我認(rèn)為心靈美是人的內(nèi)心世界的美，是一種精神境界，它就像一面鏡子，可以反映出護(hù)士美的心靈。我們護(hù)理工作在平凡的職業(yè)中，要不斷提高自己的精神境界。護(hù)理學(xué)科的創(chuàng)始人南丁格爾十分重視護(hù)士的品德教育。她說：“我們要求婦女正值、誠(chéng)實(shí)、莊重。沒有這三條，就沒有基礎(chǔ)，則將一事無成�！边@說明一個(gè)護(hù)士要有心靈美，要有高尚的道德情操，熱愛自己的護(hù)理工作，無論患者地位高低，都應(yīng)一視同仁，給予同情和幫助。護(hù)士的心靈美是情感美、情操美、寬容美的綜合體現(xiàn)。護(hù)理工作每天面對(duì)的都是病魔纏身的特殊病人，每天都要帶著救死扶傷的天職和對(duì)病人的愛護(hù)、同情的情感，不厭其煩地為其護(hù)理治療。不僅要關(guān)心病人身體上的病痛，還要注意身體疾患引發(fā)的各種心理反應(yīng)。護(hù)理工作者與病人接觸時(shí)間最長(zhǎng)，在治療與護(hù)理的同時(shí)，最能發(fā)現(xiàn)病人的心理反應(yīng)，知道她們想什么，擔(dān)心什么，然后針對(duì)原因采取護(hù)理措施。比如我科有一位剖腹產(chǎn)術(shù)后的病人，因家境貧寒，心里負(fù)擔(dān)很重，這時(shí)，我們護(hù)理工作的責(zé)任是主動(dòng)耐心的做她的思想工作，向她講解治病不會(huì)花很多的錢的，在醫(yī)院大家都會(huì)幫你的。所以說， 護(hù)理工作，是科學(xué)、技術(shù)與愛心的結(jié)合。護(hù)理工作是平凡的，是日復(fù)一日的護(hù)理基礎(chǔ)，是專心致至的臨床護(hù)理，是充滿智慧的健康教育，是掙分奪秒的為重病人護(hù)理，是充滿愛心的臨終關(guān)懷。

護(hù)士美的儀表和愉快的面容帶給人以親切、端莊、純潔、文明的印象，是不開口的自我介紹。護(hù)士的良好職業(yè)素養(yǎng)，舉止文雅大方、衣著整潔利落、行步輕柔敏捷，不濃妝艷抹、不奇裝異服，整潔的外表、優(yōu)雅的風(fēng)度、文明的禮節(jié)和端莊的舉止，常能產(chǎn)生個(gè)人形象和醫(yī)院形象融為一體的美感效果。語(yǔ)言是人與人之間進(jìn)行感情和信息交流的工具，是一種重要的行為方式。對(duì)于患者來說，語(yǔ)言既可以治病，也可以致病。俗話說：“良言一句三冬暖，惡語(yǔ)傷人六月寒�！比糇o(hù)士的語(yǔ)言能體現(xiàn)出對(duì)病人的尊重性、關(guān)懷性、愛護(hù)性、權(quán)威性，病人就會(huì)感到他是受尊重的，受愛護(hù)的，從而信任護(hù)士，積極配合護(hù)士的工作，使護(hù)士順利完成護(hù)理任務(wù)。

護(hù)理工作是通過各種護(hù)理技術(shù)操作來完成各種治療和護(hù)理的，是一門實(shí)踐性非常強(qiáng)的工作。在操作過程中，護(hù)理工作應(yīng)始終把握科學(xué)、協(xié)調(diào)、節(jié)力、優(yōu)美的基本原則，表現(xiàn)出和諧有序、舒展大方、干凈利索、規(guī)范嫻熟的護(hù)理藝術(shù)美。工作中要做到動(dòng)作輕、說話輕、走路輕、關(guān)門輕。

護(hù)理工作是美好的，每一個(gè)人的生、老、病、死，無一不受到其關(guān)照，護(hù)士是體現(xiàn)著愛與健康的白衣天使。要樹立起護(hù)士高尚、純潔、善良、無私的美好形象，不僅應(yīng)強(qiáng)化護(hù)士的職業(yè)能力，增強(qiáng)呵護(hù)生命的權(quán)威性與責(zé)任感，同時(shí)也應(yīng)努力完善護(hù)士的外觀形象。

我們即將從事的護(hù)理服務(wù)是艱辛的，但同時(shí)我想我也會(huì)收獲了許多歡樂的。當(dāng)潔白的燕帽戴在我的頭頂，當(dāng)別人贊我是白衣天使，那一刻我有說不出的激勵(lì)，我明白當(dāng)個(gè)天使不容易，白衣天使的翅膀太重，左邊背著愛心和真誠(chéng)；右邊背著是無私奉獻(xiàn)和微笑，不怕臟，不怕累，用愛心一遍一遍書寫著自己的青春。就像有人說的那樣，我們的一生都刻著兩個(gè)金燦燦的大字“奉獻(xiàn)”，但我無怨無悔。

我作為一名大三的學(xué)生一名即將走上工作崗位的護(hù)士，我不會(huì)用豪言壯語(yǔ)來宣誓我日后會(huì)怎樣，我會(huì)一直用一顆平常的心，把愛心和奉獻(xiàn)播撒到每一位患者的心里我相信我會(huì)是一名合格并且優(yōu)秀的護(hù)士的

二 要學(xué)會(huì)如何對(duì)待這個(gè)角色

剛實(shí)習(xí)時(shí)就聽?zhēng)Ы汤蠋焸兂３Ｕf選擇了做一名護(hù)士就要懂得如何去愛，什么是無私奉獻(xiàn)，那時(shí)還不太明白，只知道老師讓做什么就去做什么，根本不理解其中的道理。只認(rèn)為做好自己的本職工作就好了，根本不會(huì)去考慮其中的含義�，F(xiàn)在自己成為一名護(hù)士什么事都要自己和病人去接觸，才明白想要做好一名護(hù)士是多么的不容易。

通過培訓(xùn)的那幾天更深刻的了解到了護(hù)理工作的繁瑣、難做。培訓(xùn)的第一堂課上院黨委書記給我們作了重要的講話，他說：“希望和要求我們要做到七點(diǎn):第一，要珍惜工作、愛醫(yī)院、愛崗位、愛患者；第二，三學(xué)、學(xué)知識(shí)、學(xué)服務(wù)、學(xué)做人；第三，要有責(zé)任意識(shí)；第四，要加強(qiáng)自身修養(yǎng)樹立良好的形象；第五，處理各方面的關(guān)系；第六，認(rèn)真履行職責(zé)規(guī)范護(hù)理行為：第七，嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律、增強(qiáng)學(xué)習(xí)知識(shí)�！蓖ㄟ^徐書記的講話使我感觸頗深，看似短短的幾句要求卻內(nèi)涵著很深的意義。

是啊!作為一名護(hù)士，要不愛自己的工作，不愛醫(yī)院這個(gè)大家庭，不愛自己的崗位，又何來的去愛護(hù)患者呢，又怎么會(huì)得到患者的喜愛呢；作為一名護(hù)士，如果沒有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)又怎樣去幫助患者解除痛苦呢，沒有好的態(tài)度不知道如何和病人溝通，又將如何得到病人的心來呢；作為一名護(hù)士，沒有良好的修養(yǎng)、沒有樹立良好的形象，又將怎樣的到病人的愛戴；作為一名護(hù)士，沒有認(rèn)真履行自己的職責(zé)和行為，又會(huì)有哪位患者敢信服于你；作為一名護(hù)士，不懂得如何遵守紀(jì)律，又何以體現(xiàn)出自己的素質(zhì)和修養(yǎng)，又將怎樣得到大家的好評(píng)。這簡(jiǎn)短的七句話內(nèi)含著的意義讓我受用一生。

通過那幾天的培訓(xùn)，讓我了解到護(hù)士職業(yè)的神圣和高尚，是挽救病人生命的重要戰(zhàn)士。作為一名護(hù)士，從現(xiàn)在開始我要學(xué)會(huì)去關(guān)(轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明來源：m.taixiivf.com)愛患者，學(xué)會(huì)老師們得愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)的精神，我要再接再勵(lì)的努力學(xué)習(xí)、遵守紀(jì)律、爭(zhēng)做一名合格的護(hù)士。

三 找準(zhǔn)服務(wù)的對(duì)象

僅有自身業(yè)務(wù)水平的提高，對(duì)于病人來說是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，他們更需要護(hù)士們的愛心。那這就要求我們要做個(gè)優(yōu)秀的護(hù)士。

第四篇：實(shí)習(xí)思想?yún)R報(bào)

實(shí)習(xí)思想?yún)R報(bào)

時(shí)間過的真快，轉(zhuǎn)眼間實(shí)習(xí)已經(jīng)結(jié)束了，在這半年里我度過了在大學(xué)中的非常重要的一個(gè)時(shí)期。這使我學(xué)到了很多更加專業(yè)的知識(shí)，有了更多的實(shí)踐機(jī)會(huì)，同時(shí)也使我懂得如何更好地去把理論與實(shí)踐相結(jié)合。實(shí)習(xí)期間，我在思想上不斷地提高，并在工作中不斷地努力實(shí)踐.

首先，我說說在實(shí)習(xí)期間的一些感悟：我從一個(gè)學(xué)生，通過實(shí)習(xí)的過渡逐步走進(jìn)社會(huì)，轉(zhuǎn)變成一個(gè)真正意義上的社會(huì)人，在這段時(shí)期中我經(jīng)歷了不少的事情。對(duì)于我來說這也是我即將步入社會(huì)前的試練，這一些的經(jīng)歷都將對(duì)我的成長(zhǎng)有很大的好處，我認(rèn)為經(jīng)驗(yàn)就是財(cái)富，經(jīng)歷的多，成長(zhǎng)的就多。我也相信自己可以以一個(gè)很好的狀態(tài)來迎接我的另一段人生的挑戰(zhàn)。

我西餐廳工作。從上班的第一天起，我就嚴(yán)格要求自己。在實(shí)習(xí)期間，我堅(jiān)持不遲到、不早退，保持認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，始終把工作放在第一位。并且遇到不懂得地方我虛心地向前輩請(qǐng)教，在工作地過程中向前輩學(xué)習(xí)。實(shí)習(xí)工作與我過去在學(xué)校接受的理論有很大的區(qū)別。實(shí)習(xí)的第一天，我就拉著同事，向他們問了好多問題，爭(zhēng)取盡快的熟悉以后的工作內(nèi)容，盡早的進(jìn)入角色。同時(shí)我注意觀察同事們的工作方法，學(xué)習(xí)他們的優(yōu)秀工作經(jīng)驗(yàn)。在工作中，部門中的同事們對(duì)我給予了極大地關(guān)心，在很多問題上給我以指導(dǎo)和幫助，幫助我熟悉酒店的規(guī)章制度，工作的具體流程和要注意的問題等，并告訴我他們?cè)诙嗄旯ぷ髦蟹e累的經(jīng)驗(yàn)。這使我避免走了不少的彎路。在領(lǐng)導(dǎo)和同

志們的指導(dǎo)下，我獨(dú)立的完成迎賓、引客、點(diǎn)單、服務(wù)、結(jié)帳等一系列工作。現(xiàn)在我已經(jīng)逐步熟悉了餐廳的服務(wù)流程和推行的各種活動(dòng),以及部門的規(guī)章制度。在實(shí)習(xí)期間，我也處理了許多突發(fā)事件，同時(shí)也得到了領(lǐng)導(dǎo)們的肯定，我覺得自己已經(jīng)進(jìn)入角色。

在酒店實(shí)習(xí)的這一段時(shí)間，我在餐飲部的各個(gè)小部門都加過班，加班是每個(gè)新員工的必修課，大多數(shù)時(shí)間都是在各部門幫忙，工作有趣不煩躁，充滿著激情，回想原來太過于自大，以為很多事情都很簡(jiǎn)單，卻不知道其中很多事情都不像我們想象中那么簡(jiǎn)單，有些工作都需要經(jīng)驗(yàn)累積和技巧，就拿基本的電話溝通來說吧，實(shí)踐以后才發(fā)現(xiàn)自己這方面的能力還要大大加強(qiáng)才行，這時(shí)才真正領(lǐng)悟到"紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”的含義。

通過半年的實(shí)習(xí)，我學(xué)到了許多道理，工作也得到經(jīng)理的高度肯定，并表示畢業(yè)后歡迎繼續(xù)來酒店工作。但是在工作中，依然存在很多不足，覺得自己的獨(dú)立處理問題的能力有待進(jìn)一步提高，做事還是不夠迅速，所以在以后的工作中，我會(huì)專門培養(yǎng)自己這方面的能力。

第五篇：項(xiàng)目實(shí)習(xí)思想?yún)R報(bào)

實(shí)訓(xùn)總結(jié)

這個(gè)暑假，最學(xué)校和北京達(dá)內(nèi)公司合作下，我們進(jìn)行了基于android的手機(jī)售票系統(tǒng)的開發(fā)實(shí)習(xí)。為期一個(gè)月的實(shí)習(xí)，不僅使我學(xué)到了android和java的知識(shí)，更重要的是體會(huì)了真正在公司做項(xiàng)目的過程，有了切切實(shí)實(shí)的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。

這次實(shí)習(xí)中，我們每6人一個(gè)小組，我是組長(zhǎng)。一開始的實(shí)習(xí)中，我們幾個(gè)小組的組長(zhǎng)都很迷茫，不知道身為一名組長(zhǎng)應(yīng)該如何帶領(lǐng)組員完成項(xiàng)目開發(fā)任務(wù)。好的是我們的指導(dǎo)老師趙老師每天都指導(dǎo)我們，告訴我們每天應(yīng)該干些什么，項(xiàng)目應(yīng)該如何去推進(jìn)。慢慢的，我們組長(zhǎng)們就了解項(xiàng)目的流程，也慢慢掌握的項(xiàng)目推進(jìn)的速度。最終完成了項(xiàng)目。

第一次做組長(zhǎng)的我，體會(huì)到了作為一名管理者的責(zé)任與重?fù)?dān)，整個(gè)項(xiàng)目的進(jìn)度，項(xiàng)目的整體設(shè)計(jì)以及人員的分工和模塊的整合，都必須完成到位，只要有一個(gè)沒有設(shè)計(jì)清楚，就會(huì)導(dǎo)致項(xiàng)目設(shè)計(jì)的復(fù)雜，不能按期完成項(xiàng)目，更嚴(yán)重的，可能導(dǎo)致項(xiàng)目失敗。首先是項(xiàng)目整體框架的設(shè)計(jì)，決定了項(xiàng)目是否能成功的關(guān)鍵，框架設(shè)計(jì)一定要根據(jù)項(xiàng)目的總體需求，考慮項(xiàng)目以后的擴(kuò)展進(jìn)行設(shè)計(jì)，盡量考慮更多的問題，才能設(shè)計(jì)出合理的框架，一個(gè)好的框架不僅可以決定項(xiàng)目的成敗，而且可以提高項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度。框架設(shè)計(jì)好了，就是人員的分工，必須按照每個(gè)人的能力進(jìn)行合理的分工，這就要使得組長(zhǎng)盡可能了解每一個(gè)人的能力，如果給一個(gè)人分配了他不能完成的任務(wù)，不僅浪費(fèi)了人力資源，而且由于其做出的軟件可能問題很多，會(huì)給整個(gè)項(xiàng)目帶來很多麻煩，這樣不僅不會(huì)體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)的能力，而且會(huì)推遲項(xiàng)目進(jìn)度。所以分配合理的任務(wù)很重要。再次就是團(tuán)隊(duì)合作時(shí)，要積極交流，了解項(xiàng)目的進(jìn)度，探討問題，這樣才能集大家的智慧，解決項(xiàng)目中的問題，這樣會(huì)可以即使的將一些小問題找出來加以解決，防止小問題慢慢擴(kuò)大，最終給整個(gè)項(xiàng)目帶來麻煩。

這次實(shí)習(xí)，收獲很多，相信通過這次實(shí)習(xí)，使得我們能更加了解企業(yè)中實(shí)際開發(fā)的流程，為我們以后的工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

劉平

080341318

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