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研發(fā)文員崗位說明書

廣東省中山市中宏電器電有限公司文件編號(hào)：

崗位說明書版本：編制日期：部門崗位名稱參考職級(jí)所屬組織崗位類別職業(yè)規(guī)劃研發(fā)部科室研發(fā)文員直接上級(jí)燈具研發(fā)部崗位編制研發(fā)部經(jīng)理直接下級(jí)1無□采購(gòu)部□市場(chǎng)部□業(yè)務(wù)部■研發(fā)部□生產(chǎn)部□品質(zhì)部□五金部□管理□主管□專業(yè)技術(shù)人員□技能操作人員■一般辦公室人員高級(jí)文員或工程師助理可輪換崗位其它部門文員崗位綜述：處理部門日常事務(wù)，產(chǎn)品開發(fā)跟進(jìn)和產(chǎn)品開發(fā)所需新原材料跟進(jìn)等工作職責(zé)工作內(nèi)容1、嚴(yán)格按照《項(xiàng)目進(jìn)度表》的進(jìn)度計(jì)劃進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)跟進(jìn)和材料跟進(jìn)，確保產(chǎn)品開發(fā)按時(shí)完成。2、根據(jù)項(xiàng)目開發(fā)協(xié)助產(chǎn)品工程師制作圖紙、BOM等資料。3、負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)、工藝文件、標(biāo)準(zhǔn)、程序的制作、歸檔和保管。日常工作時(shí)間周期或定性、定量要求日常日常日常日常日常日常日常日常日常日常日常日常日常4、協(xié)助建立健全技術(shù)檔案管理制度。5、產(chǎn)品作業(yè)指導(dǎo)書的制作與整理。6、質(zhì)量目標(biāo)：程序文件和記錄的完整性；保證產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目完成率；7、環(huán)境目標(biāo)：有害有毒廢物處置率100%，污水、廢氣和噪聲達(dá)標(biāo)排放；7、安全與健康目標(biāo)：火災(zāi)、集體中毒等重大事應(yīng)急處理和防范；8、社會(huì)責(zé)任目標(biāo)：未成年工的保護(hù)、歧視行為及強(qiáng)迫勞動(dòng)行為的監(jiān)督1、獎(jiǎng)罰/請(qǐng)假單的錄入。日常事務(wù)2、部門文件管理3、各種報(bào)表送批與傳達(dá)。領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的臨時(shí)工作任務(wù)�！跎眢w健康狀況：良好或健康□最低學(xué)歷要求：機(jī)械職業(yè)專業(yè)/高中□專業(yè)教育背景：無其它工作任職要求□專業(yè)技術(shù)資格：無□崗位經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗蓿?年以上工作經(jīng)驗(yàn)□行業(yè)背景要求：無□核心工作能力：熟悉辦公/繪圖軟件能力其他特別要求：無資源支持內(nèi)部工作協(xié)同關(guān)系廣東省中山市中宏電器電有限公司文件編號(hào)：

辦公場(chǎng)所、電腦、電話公司所有部門外部供應(yīng)商工作協(xié)同關(guān)系1、管理技能：無崗位培訓(xùn)項(xiàng)目2、專業(yè)技能；無3、基礎(chǔ)崗位知識(shí)：管理體系知識(shí)、崗位應(yīng)知應(yīng)會(huì)4、崗位相關(guān)的基礎(chǔ)管理體系文件：產(chǎn)品開發(fā)管理規(guī)定5、相關(guān)知識(shí)：無參考考核指標(biāo)產(chǎn)品開發(fā)/文件處理按時(shí)完成率；

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崗位編號(hào)崗位定員薪酬類型崗位性質(zhì)JS0041人月薪＋績(jī)效（月、年）技術(shù)類崗位概要負(fù)責(zé)進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā)和產(chǎn)品改良過程中的制圖和產(chǎn)品測(cè)試工作職責(zé)與工作任務(wù)表述收集行業(yè)市場(chǎng)的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、測(cè)試技術(shù)和測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)，提出產(chǎn)品改進(jìn)建議職責(zé)一跟蹤行業(yè)市場(chǎng)的產(chǎn)品性能標(biāo)準(zhǔn)、測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)、測(cè)試技術(shù)的變化，并收集相關(guān)信息，為技術(shù)研發(fā)部經(jīng)理參與決策提供信息支持工作任務(wù)協(xié)助技術(shù)研發(fā)工程師提出測(cè)試中心建設(shè)規(guī)劃提出產(chǎn)品改進(jìn)建議和新產(chǎn)品開發(fā)提議表述參與測(cè)試中心的規(guī)劃、建設(shè)、運(yùn)行與維護(hù)，為公司產(chǎn)品提供測(cè)試服務(wù)職責(zé)二參與規(guī)劃、建設(shè)、運(yùn)行和維護(hù)測(cè)試中心工作參與制定產(chǎn)品測(cè)試相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)和制度任務(wù)為公司產(chǎn)品提供測(cè)試服務(wù)，配合產(chǎn)品開發(fā)任務(wù)或產(chǎn)品論證工作的完成表述配合技術(shù)開發(fā)和技術(shù)文檔的整理，完成制圖任務(wù)職責(zé)三工作參與新產(chǎn)品開發(fā)小組，完成制圖任務(wù)任務(wù)協(xié)助對(duì)原有產(chǎn)品和新開發(fā)產(chǎn)品建立完整、規(guī)范的技術(shù)文檔表述參與產(chǎn)品銷售的技術(shù)支持職責(zé)四參與提供公司項(xiàng)目合同簽訂前的技術(shù)支持工作工作參與解決合同履行過程中和售后維修中的技術(shù)問題任務(wù)向營(yíng)銷管理中心提供產(chǎn)品技術(shù)描述和其他技術(shù)資料，并參與編寫培訓(xùn)教材和用戶培訓(xùn)工作職責(zé)五表述完成技術(shù)開發(fā)主管交給的其他任務(wù)權(quán)力1、產(chǎn)品改進(jìn)建議權(quán)2、測(cè)試中心規(guī)劃建議權(quán)3、技術(shù)資料借閱權(quán)工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系供應(yīng)管理部、品管主管、技術(shù)開發(fā)主管第1頁共2頁公司LOG＋浙江XXXX有限公司外部協(xié)調(diào)關(guān)系供應(yīng)廠商、行業(yè)協(xié)會(huì)等任職資格教育水平專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷經(jīng)驗(yàn)知識(shí)技能技巧個(gè)人素質(zhì)大學(xué)�？埔陨蠙C(jī)電或機(jī)械相關(guān)專業(yè)企業(yè)管理、文檔管理2年以上工業(yè)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)企業(yè)規(guī)范化管理文檔掌握機(jī)電產(chǎn)品測(cè)試的原理和方法，掌握測(cè)試設(shè)備的操作和維護(hù)，掌握制圖技術(shù)熟練使用自動(dòng)化辦公軟件和相應(yīng)計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)軟件，具備較強(qiáng)的英語閱讀能力，一定的英語寫作和溝通能力具有判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力其它使用工具/設(shè)備計(jì)算機(jī)、與科研相關(guān)的試驗(yàn)設(shè)備工作環(huán)境辦公室工作時(shí)間特征正常工作時(shí)間，根據(jù)需要加班所需記錄文檔各種技術(shù)文檔、開發(fā)過程文件、工作計(jì)劃等考核指標(biāo)1、設(shè)計(jì)任務(wù)完成率、設(shè)計(jì)文檔完整性和規(guī)范性、重要任務(wù)完成率2、考勤、服從安排、遵守制度3、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力、專業(yè)知識(shí)及技能任職人員簽字簽批第2頁共2頁

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