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局黨委民主生活會發(fā)言提綱

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局黨委民主生活會發(fā)言提綱

  按照中央、省委、市委關(guān)于認(rèn)真開好20**年度民主生活會的有關(guān)要求和局黨委20**年民主生活會方案,我認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定所學(xué)內(nèi)容,扎實(shí)奠定思想基礎(chǔ),精準(zhǔn)聚焦主題,逐一對照五個方面問題,緊密結(jié)合工作思想實(shí)際,深入開展談心談話、廣泛征求意見建議,客觀分析問題根源,明確整改措施和努力方向,F(xiàn)將個人剖析如下。

局黨委民主生活會發(fā)言提綱

  一、存在的突出問題

  (一)在學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”方面存在的差距:

  一是理論學(xué)習(xí)不全面。主觀上還是有松懈心理,對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想等黨的先進(jìn)政治理論時代背景、歷史地位、哲學(xué)意蘊(yùn)、理論貢獻(xiàn)認(rèn)識不深,學(xué)習(xí)中存在著“現(xiàn)用現(xiàn)學(xué)、急用急學(xué)、不用緩學(xué)”思想,如,在理論學(xué)習(xí)中用什么學(xué)什么,與XXXX、XXXX等結(jié)合密切的就學(xué),與工作聯(lián)系稍遠(yuǎn)的理論知識就淺顯的學(xué)甚至不學(xué)。同時,還存在著學(xué)習(xí)上淺嘗輒止的問題,對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想豐富內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)理解不夠透徹,對一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題,理論聯(lián)系實(shí)際不深、不透,不能做到融會貫通、舉一反三,在學(xué)懂、弄通、做實(shí)的要求還有差距。

  二是黨性教育不嚴(yán)格。存在黨性修養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)不高的問題。落實(shí)雙重組織生活上,不能做到每次都參加主題黨日、黨費(fèi)日相關(guān)活動。政治站位不夠靠前,有時觀察、分析、處理問題的敏銳性還不夠強(qiáng),對上級精神的理解有不深刻、不全面的情況,對意識形態(tài)工作的極端重要性和緊迫性認(rèn)識程度還不夠。

  三是宗旨意識不堅(jiān)定。在工作中堅(jiān)持“問政于民、問需于民、問計(jì)于民”距離要求目標(biāo)還有一定差距,沒有完全結(jié)合省情、市情以及全省、全市XX經(jīng)濟(jì)發(fā)展、XX產(chǎn)業(yè)發(fā)展特點(diǎn),細(xì)化出更廣泛、更具體、更符合促進(jìn)XX經(jīng)濟(jì)發(fā)展的有效對策,不能很好的服務(wù)于全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。

  (二)在堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮各級黨委織的政治功能,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員干部職工不折不扣貫徹落實(shí)黨中央決策部署方面存在的差距:

  一是落實(shí)上級決策部署不徹底。存在貫徹執(zhí)行中央和省市委的決策部署上,學(xué)習(xí)不精、領(lǐng)會不深的問題,存在對部門利益考慮多、對自身困難強(qiáng)調(diào)多,過多考慮全市XX實(shí)際情況,強(qiáng)調(diào)客觀條件,不善于學(xué)習(xí)借鑒其他省會城市XX先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)做法,導(dǎo)致在綜合統(tǒng)籌推進(jìn)XX經(jīng)濟(jì)發(fā)展上,結(jié)合全市實(shí)際不夠,看的不遠(yuǎn),前緊后松,抓細(xì)、抓實(shí)不夠。

  二是請示報(bào)告制度落實(shí)不到位。不重視請示報(bào)告制度,入腦入心還留有空檔,沒有把請示報(bào)告制度上升到紀(jì)律規(guī)矩層面認(rèn)識,在一些常規(guī)工作方面有時存在報(bào)告不及時或不報(bào)告的問題。對一些日常工作或者自認(rèn)為不甚重要的工作請示報(bào)告不夠,思想和行為還一定程度存在變通折中的現(xiàn)象。

  (三)在履職盡責(zé),擔(dān)當(dāng)作為,著力破解突出矛盾和問題,防范化解風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作,扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作,全面落實(shí)“六保”任務(wù),脫貧攻堅(jiān)等工作方面存在的差距。

  一是大局觀念意識弱。結(jié)合XX發(fā)展實(shí)際思考研究不多,站位不高、看得不遠(yuǎn),想問題、作決策、抓工作眼界不寬,立足于具體問題較多,站在XXX發(fā)展的宏觀大局上考慮問題還不夠。面對XXX擴(kuò)大對外開放、XXXX規(guī)則運(yùn)用等的重大機(jī)遇和省、市黨委、政府對XXX發(fā)展的戰(zhàn)略規(guī)劃,存在畏難發(fā)愁情緒,缺乏披荊斬棘的信心和勇氣,不敢啃“硬骨頭”,工作怕出錯、怕誤事,在促進(jìn)XXX經(jīng)濟(jì)發(fā)展各項(xiàng)工作的落實(shí)落細(xì)上,辦法不多、路子不寬。

  二是黨員干部作用發(fā)揮不夠。面對急難險(xiǎn)重任務(wù)時,在如何激勵分管黨員干部擔(dān)當(dāng)作為,糾正分管處室干部出現(xiàn)不擔(dān)當(dāng)不作為上,思考不深,管理不夠嚴(yán)格。“有難度的不想干,有風(fēng)險(xiǎn)的不敢干”現(xiàn)象和“怕出事、怕追責(zé)”的問題還沒有從根本上得到解決。面對XXXX新形勢和新任務(wù),習(xí)慣于聽領(lǐng)導(dǎo)和指揮組的安排,處理一些問題,有時想等領(lǐng)導(dǎo)表態(tài)后再辦理,一定程度上缺乏勇挑重?fù)?dān)的勇氣和魄力,不同程度影響了工作推進(jìn)落實(shí)。

  (四)學(xué)習(xí)貫徹黨的xx全會精神,對照黨中央和省、市委提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主要目標(biāo)和20**年遠(yuǎn)景目標(biāo),加強(qiáng)科學(xué)籌劃,查找短板弱項(xiàng)方面存在的差距。

  主要表現(xiàn):用黨的xx全會學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化能力較弱,先進(jìn)理論指導(dǎo)工作實(shí)踐較少,在學(xué)思踐悟上還存在一定差距。在參加黨委理論中心組學(xué)習(xí)、黨的理論知識集中培訓(xùn)等學(xué)習(xí)活動中,只是聽講授、記筆記,聯(lián)系XXX發(fā)展、對外開放、促進(jìn)XXX發(fā)展等方面的思考不夠;學(xué)習(xí)方法不夠系統(tǒng)全面,學(xué)理論多、指導(dǎo)實(shí)踐少,沒有把學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用擺在重要位置。尤其是在學(xué)習(xí)黨中央和省、市委提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主要目標(biāo)和20**年遠(yuǎn)景目標(biāo)中,沒有認(rèn)真逐項(xiàng)對照中央、省、市三級目標(biāo)的內(nèi)在聯(lián)系,沒有結(jié)合總書記、省委書記、市委書記進(jìn)行《說明》,認(rèn)真進(jìn)行逐項(xiàng)對比學(xué)習(xí)、研判發(fā)展戰(zhàn)略,從而將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為科學(xué)謀劃工作思路、研究解決工作難題的支持力,一定程度上致使自身在對XXX發(fā)展“十四五”規(guī)劃,沒有提出更多、更好、更有效的意見和建議。

 。ㄎ澹┞鋵(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,貫徹執(zhí)行《黨委(黨委)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任規(guī)定》,帶頭嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀(jì)言行,鍥而不舍落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神,堅(jiān)決反對形式主義官僚主義方面存在的差距。

  一是黨風(fēng)廉政建設(shè)不到位。一崗雙責(zé)落實(shí)不夠好,在把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為“責(zé)任田”和“份內(nèi)事”上距離各級的要求還有差距和不足。對于管黨治黨政治責(zé)任認(rèn)識不夠,工作中過于注重經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展,沒有把黨的廉政建設(shè)擺到同等位置上,督促分管處室業(yè)務(wù)工作多,對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作過問督導(dǎo)少。黨風(fēng)廉政建設(shè)工作壓力傳導(dǎo)不足,分管處室負(fù)責(zé)人對“一崗雙責(zé)”認(rèn)識不夠,致使工作中出現(xiàn)主動擔(dān)責(zé)、落實(shí)責(zé)任不夠,影響了黨委履職盡責(zé)能力,不利于工作平穩(wěn)落實(shí)和健康推進(jìn)。開展黨風(fēng)廉政教育方式方法不新,執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神落細(xì)落小、抓常抓早上做得還不到位。對自身要求有松懈,對艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)有所淡化,如在督促辦公室加強(qiáng)日常節(jié)約方面落實(shí)不夠,全局下班后不關(guān)電腦、文印室電燈不能做到人走燈滅、文印室打印復(fù)印資料、辦公用品浪費(fèi)現(xiàn)象還不同程度存在。

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